南雄市酒店業(yè)經(jīng)理合同

南雄市酒店業(yè)經(jīng)理合同合同編號(hào)：__________地址：南雄市街道號(hào)聯(lián)系人：X聯(lián)系電話：X身份證號(hào)碼：地址：聯(lián)系人：X聯(lián)系電話：X第一條合同期限1.1本勞動(dòng)合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2除非一方提前終止本合同，否則本合同將自動(dòng)續(xù)簽____年。第二條工作內(nèi)容2.1乙方作為酒店業(yè)經(jīng)理，負(fù)責(zé)甲方的酒店的日常經(jīng)營管理，包括但不限于客房、餐飲、財(cái)務(wù)、市場營銷等各部門的管理工作。第三條工作時(shí)間3.1乙方每周工作時(shí)間____小時(shí)，每周休息日為____天。3.2乙方應(yīng)遵守甲方的考勤制度，按時(shí)上下班，不得遲到、早退。第四條勞動(dòng)報(bào)酬4.2乙方同意，如因工作需要在法定工作時(shí)間之外加班，甲方將按照國家和地方的有關(guān)規(guī)定支付加班費(fèi)。第五條社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇5.1甲方應(yīng)按國家法律規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。5.2乙方享有國家規(guī)定的帶薪年休假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、病假等休假待遇。5.3乙方因病或非因工負(fù)傷需要停工治療的，甲方應(yīng)按國家法律規(guī)定支付病假工資。第六條商業(yè)保密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)6.1乙方同意，在合同期內(nèi)和解除合同后一年內(nèi)，不得在任何方式、任何地點(diǎn)、任何崗位上與甲方競爭。6.2乙方同意，在合同期內(nèi)所創(chuàng)造的一切知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸甲方所有，包括但不限于管理方法、操作流程、客戶資源等。第七條解除和終止合同7.1在合同期內(nèi)，任何一方均有權(quán)提前解除本合同，但應(yīng)提前____天通知對方。7.2乙方如嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度、失職、營私舞弊等，甲方有權(quán)立即解除本合同。7.3本合同到期，雙方未續(xù)簽或一方提前解除本合同，即告終止。第八條爭議解決8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第九條其他9.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。9.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（簽字）：乙方（簽字）：簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證明復(fù)印件3.甲方公司營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件4.甲方公司組織機(jī)構(gòu)代碼證復(fù)印件5.甲方公司稅務(wù)登記證復(fù)印件6.甲方公司法定代表人身份證明復(fù)印件7.勞動(dòng)和社會(huì)保障部門規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明8.甲方公司規(guī)章制度復(fù)印件9.乙方背景調(diào)查授權(quán)書10.乙方健康證明復(fù)印件二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按時(shí)足額支付乙方工資，構(gòu)成工資支付違約。2.甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，構(gòu)成社會(huì)保險(xiǎn)繳納違約。3.甲方未按合同約定提供乙方工作條件或保護(hù)乙方合法權(quán)益，構(gòu)成服務(wù)條件違約。4.乙方未按合同約定提供勞動(dòng)，構(gòu)成勞動(dòng)提供違約。5.乙方違反甲方保密規(guī)定或知識(shí)產(chǎn)權(quán)條款，構(gòu)成商業(yè)秘密或知識(shí)產(chǎn)權(quán)違約。6.雙方未按合同約定解除或終止合同，構(gòu)成合同解除或終止違約。三、法律名詞及解釋：1.甲方：指南雄市酒店管理公司。2.乙方：指與甲方簽訂勞動(dòng)合同的酒店業(yè)經(jīng)理。3.勞動(dòng)合同：指甲方與乙方建立的勞動(dòng)雇傭關(guān)系。4.工資：指乙方按照合同約定所應(yīng)得的勞動(dòng)報(bào)酬。5.社會(huì)保險(xiǎn)：指養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。6.加班費(fèi)：指乙方在法定工作時(shí)間之外加班所應(yīng)得的報(bào)酬。7.商業(yè)秘密：指與甲方經(jīng)營活動(dòng)有關(guān)的非公開信息，包括客戶資源、管理方法等。8.知識(shí)產(chǎn)權(quán)：指乙方在合同期內(nèi)所創(chuàng)造的一切知識(shí)產(chǎn)權(quán)，如管理方法、操作流程等。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.工資支付問題：如甲方未按時(shí)足額支付乙方工資，乙方有權(quán)向甲方提出書面催告，要求甲方在規(guī)定時(shí)間內(nèi)支付工資；如甲方仍不支付，乙方有權(quán)向勞動(dòng)保障部門投訴或申請勞動(dòng)仲裁。2.社會(huì)保險(xiǎn)繳納問題：如甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，乙方有權(quán)要求甲方補(bǔ)繳社會(huì)保險(xiǎn)，并向勞動(dòng)保障部門投訴。3.工作條件問題：如甲方未按合同約定提供乙方工作條件，乙方有權(quán)要求甲方改正，并有權(quán)解除合同并要求甲方支付違約金。4.保密及知識(shí)產(chǎn)權(quán)問題：如乙方違反保密規(guī)定或知識(shí)產(chǎn)權(quán)條款，甲方有權(quán)要求乙方停止侵權(quán)行為，并有權(quán)要求乙方賠償損失。5.合同解除或終止問題：如雙方未按合同約定解除或終止合同，有權(quán)要求對方按照合同約定履行解除或終止合同的義務(wù)。五、所有應(yīng)用場景：1.南雄市酒店管理公司招聘酒店業(yè)經(jīng)理。2.雙方就乙方的工作條件、工資待遇、工作時(shí)間等事項(xiàng)進(jìn)行