人力資源派遣合同范本2024年

精選人力資源派遣合同范本2024年通用合同編號：__________甲方（派遣單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（接受單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方擁有豐富的人力資源，乙方需要人力資源的支持，經(jīng)雙方友好協(xié)商，就甲方派遣員工到乙方工作的事宜，達成如下協(xié)議：一、派遣人員及崗位1.甲方根據(jù)乙方的需求，派遣__________名員工到乙方工作。2.派遣員工的具體崗位、職責(zé)及工作內(nèi)容由乙方根據(jù)實際需要確定，甲方予以配合。二、派遣期限1.本合同自雙方簽訂之日起生效，派遣期限為__________年。2.如乙方需延長派遣期限，應(yīng)提前一個月通知甲方，并經(jīng)雙方協(xié)商一致。三、派遣員工的工資及福利1.甲方負責(zé)為派遣員工發(fā)放工資、繳納社會保險和公積金。2.派遣員工的工資標(biāo)準(zhǔn)、福利待遇由乙方根據(jù)實際情況確定，甲方予以執(zhí)行。四、派遣員工的管理與培訓(xùn)1.甲方應(yīng)確保派遣員工具備乙方面試合格所需的基本技能和素質(zhì)。2.甲方應(yīng)定期對派遣員工進行培訓(xùn)，提高其業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì)。3.乙方對派遣員工進行日常管理，有權(quán)根據(jù)實際情況對派遣員工進行獎懲。五、保密條款1.雙方在履行本合同時，應(yīng)對對方的商業(yè)秘密和機密信息予以保密。2.雙方不得將本合同的內(nèi)容泄露給第三方。六、違約責(zé)任1.任何一方違反本合同的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.甲方未按約定派遣員工或派遣的員工不符合乙方面試合格標(biāo)準(zhǔn)的，乙方有權(quán)要求甲方重新派遣。七、爭議解決1.本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行本合同時發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（派遣單位）：__________乙方（接受單位）：__________簽訂日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.派遣員工名單

2.派遣員工簡歷

3.派遣員工培訓(xùn)記錄

4.社會保險和公積金繳納證明

5.乙方工作崗位說明

6.乙方獎懲制度

7.商業(yè)秘密和機密信息保密協(xié)議二、違約行為及認定：1.甲方未按約定時間派遣員工：指甲方未能在合同約定的時間內(nèi)完成員工派遣，視為違約。

2.甲方未按約定標(biāo)準(zhǔn)派遣員工：指甲方派遣的員工不符合乙方面試合格標(biāo)準(zhǔn)，視為違約。

3.甲方未按約定支付員工工資：指甲方未能在規(guī)定時間內(nèi)支付員工工資，視為違約。

4.甲方未按約定繳納社會保險和公積金：指甲方未能在規(guī)定時間內(nèi)為員工繳納社會保險和公積金，視為違約。

5.乙方未按約定提供工作崗位：指乙方未能在合同約定的時間內(nèi)為甲方派遣的員工提供工作崗位，視為違約。

6.乙方未按約定支付培訓(xùn)費用：指乙方未能在規(guī)定時間內(nèi)支付甲方為派遣員工提供的培訓(xùn)費用，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.人力資源派遣：指用人單位（甲方）將自己的員工派遣至接受單位（乙方）工作，接受單位支付派遣員工工資并對其進行日常管理的一種用工形式。

2.派遣期限：指甲方根據(jù)乙方需求，將員工派遣到乙方工作的時間期限。

3.社會保險：指國家為保障勞動者基本生活，依法為勞動者繳納的養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育等五種保險。

4.公積金：指國家和地方人民政府為解決職工住房問題，依法向職工征收的住房公積金。

5.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟利益，具有實用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。

6.機密信息：指涉及國家安全、公共安全、經(jīng)濟安全和社會穩(wěn)定的信息，以及企業(yè)具有重要商業(yè)價值的非公開信息。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.派遣員工不符合乙方面試合格標(biāo)準(zhǔn)：乙方應(yīng)提前向甲方說明所需崗位的具體要求，甲方根據(jù)要求重新派遣員工。

2.甲方未按約定時間派遣員工：乙方應(yīng)與甲方及時溝通，協(xié)商確定合理的派遣時間，并督促甲方按時完成派遣。

3.甲方未按約定支付員工工資：乙方應(yīng)及時向甲方提醒，并要求甲方在規(guī)定時間內(nèi)支付員工工資。

4.甲方未按約定繳納社會保險和公積金：乙方應(yīng)及時向甲方提醒，并要求甲方在規(guī)定時間內(nèi)為員工繳納社會保險和公積金。

5.乙方未按約定提供工作崗位：甲方應(yīng)及時與乙方溝通，協(xié)商確定合理的解決方案，并要求乙方按時提供工作崗位。

6.乙方未按約定支付培訓(xùn)費用：甲方應(yīng)及時向乙方提醒，并要求乙方在規(guī)定時間內(nèi)支付培訓(xùn)費用。五、所有應(yīng)用場景：1.企業(yè)短期用工需求：甲方根據(jù)乙方的短期用工需求，派遣員工到乙方工作。

2.企業(yè)specializedskills需求：甲方根據(jù)乙方的specializedskills需求，派遣具備相應(yīng)技能的員工到乙方工作。

3.企業(yè)人才培養(yǎng)：甲