員工基礎(chǔ)工資合同范本

員工基礎(chǔ)工資合同范本第一篇范文：合同編號(hào)：_______甲方（用人單位）：__________地址：_________________________聯(lián)系方式：_____________________乙方（員工）：__________身份證號(hào)碼：________________地址：_________________________聯(lián)系方式：_____________________鑒于甲方為乙方提供就業(yè)機(jī)會(huì)，乙方愿意在甲方的指導(dǎo)下?lián)蜗嚓P(guān)工作，雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)充分協(xié)商，特訂立本合同，以便共同遵守。第一條合同期限1.1本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2若雙方同意續(xù)簽，應(yīng)在本合同到期前一個(gè)月內(nèi)簽訂書面續(xù)約協(xié)議。第二條工作內(nèi)容2.1乙方同意按照甲方的安排，擔(dān)任____職位，履行相應(yīng)的崗位職責(zé)。2.2乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度、工作流程，并服從甲方的管理。第三條工資待遇3.1乙方的基本工資為每月人民幣_(tái)___元（以下簡(jiǎn)稱“工資”），每月支付一次。3.2乙方的工作績(jī)效、獎(jiǎng)金及其他福利按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。3.3乙方加班工資、特殊情況下工資支付等按照國家和地方法律法規(guī)及甲方規(guī)定執(zhí)行。第四條工作時(shí)間4.1乙方每周工作____天，每天工作____小時(shí)。4.2乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等休假待遇，具體按照甲方規(guī)定執(zhí)行。第五條保密協(xié)議5.1乙方同意在合同期限內(nèi)及解除合同后繼續(xù)保守甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等機(jī)密信息。5.2乙方違反保密協(xié)議的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第六條解除和終止合同6.1在合同期限內(nèi)，任何一方均有權(quán)提前解除合同，但應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對(duì)方。6.2乙方解除合同的，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知甲方，并辦理相關(guān)手續(xù)。6.3甲方解除合同的，應(yīng)根據(jù)國家法律法規(guī)和甲方規(guī)定支付相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第七條爭(zhēng)議解決7.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。8.1本合同附件包括：職位說明書、崗位職責(zé)描述、甲方規(guī)章制度等。9.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。甲方（用人單位）：__________乙方（員工）：__________簽訂日期：____年__月__日注：本合同僅供參考，具體條款請(qǐng)根據(jù)實(shí)際情況和法律法規(guī)進(jìn)行調(diào)整。第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)甲方（用人單位）：__________地址：_________________________聯(lián)系方式：_____________________乙方（員工）：__________身份證號(hào)碼：________________地址：_________________________聯(lián)系方式：_____________________第三方（服務(wù)提供商）：__________地址：_________________________聯(lián)系方式：_____________________鑒于甲方為乙方提供就業(yè)機(jī)會(huì)，乙方愿意在甲方的指導(dǎo)下?lián)蜗嚓P(guān)工作，同時(shí)甲方為了更好地履行對(duì)乙方的承諾，引入第三方作為服務(wù)提供商，以增加甲方的權(quán)益保障。經(jīng)充分協(xié)商，特訂立本合同，以便共同遵守。第一條第三方主體職責(zé)1.1第三方作為服務(wù)提供商，應(yīng)向甲方提供必要的支持和服務(wù)，以確保甲方的權(quán)益得到充分保障。1.2第三方應(yīng)按照甲方的要求，提供符合乙方工作需要的相關(guān)服務(wù)，包括但不限于培訓(xùn)、咨詢等。第二條甲方權(quán)益保障2.1甲方對(duì)乙方的基本工資、工作內(nèi)容、工作時(shí)間等有最終決定權(quán)，并確保乙方的權(quán)益得到保障。2.2甲方有權(quán)根據(jù)乙方的表現(xiàn)和工作需要，調(diào)整乙方的工資待遇和工作內(nèi)容。2.3甲方有權(quán)在合同期限內(nèi)解除或終止合同，但應(yīng)提前一個(gè)月書面通知乙方。第三條乙方的違約及限制條款3.1乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度、工作流程，并服從甲方的管理。3.2乙方同意不得以任何方式損害甲方的利益，包括但不限于泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等。3.3乙方違反本合同的，甲方有權(quán)解除或終止合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第四條第三方的主體責(zé)任4.1第三方應(yīng)按照甲方的要求，提供符合乙方工作需要的相關(guān)服務(wù)，并確保服務(wù)質(zhì)量。4.2第三方應(yīng)對(duì)乙方的違約行為承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任，并賠償甲方的損失。第五條工資待遇5.1乙方的基本工資為每月人民幣_(tái)___元（以下簡(jiǎn)稱“工資”），每月支付一次。5.2乙方的工作績(jī)效、獎(jiǎng)金及其他福利按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。5.3乙方加班工資、特殊情況下工資支付等按照國家和地方法律法規(guī)及甲方規(guī)定執(zhí)行。第六條工作時(shí)間6.1乙方每周工作____天，每天工作____小時(shí)。6.2乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等休假待遇，具體按照甲方規(guī)定執(zhí)行。第七條保密協(xié)議7.1乙方同意在合同期限內(nèi)及解除合同后繼續(xù)保守甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等機(jī)密信息。7.2乙方違反保密協(xié)議的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第八條解除和終止合同8.1在合同期限內(nèi)，任何一方均有權(quán)提前解除合同，但應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對(duì)方。8.2乙方解除合同的，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知甲方，并辦理相關(guān)手續(xù)。8.3甲方解除合同的，應(yīng)根據(jù)國家法律法規(guī)和甲方規(guī)定支付相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第九條爭(zhēng)議解決9.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。10.1本合同附件包括：職位說明書、崗位職責(zé)描述、甲方規(guī)章制度等。第十一條其他11.1本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，第三方執(zhí)一份。11.2本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。甲方（用人單位）：__________乙方（員工）：__________第三方（服務(wù)提供商）：__________簽訂日期：____年__月__日第三方介入的意義和目的在于為甲方提供額外的支持和保障，以確保甲方的權(quán)益得到充分保障。通過引入第三方，甲方可以更好地履行對(duì)乙方的承諾，并提供符合乙方工作需要的相關(guān)服務(wù)。同時(shí)，第三方作為服務(wù)提供商，也有利于增加甲方的權(quán)利條款以及甲方的多種利益條款，同時(shí)增加乙方的違約及限制條款。這樣的安排有助于確保甲方的權(quán)益得到優(yōu)先考慮，并為甲方提供更多的保障和利益。第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)甲方（用人單位）：__________地址：_________________________聯(lián)系方式：_____________________乙方（員工）：__________身份證號(hào)碼：________________地址：_________________________聯(lián)系方式：_____________________第三方（服務(wù)提供商）：__________地址：_________________________聯(lián)系方式：_____________________鑒于甲方為乙方提供就業(yè)機(jī)會(huì)，乙方愿意在甲方的指導(dǎo)下?lián)蜗嚓P(guān)工作，同時(shí)為了更好地保障乙方的權(quán)益，甲方引入第三方作為服務(wù)提供商。經(jīng)充分協(xié)商，特訂立本合同，以便共同遵守。第一條第三方主體職責(zé)1.1第三方作為服務(wù)提供商，應(yīng)向乙方提供必要的支持和服務(wù)，以確保乙方的權(quán)益得到充分保障。1.2第三方應(yīng)按照乙方的要求，提供符合乙方工作需要的相關(guān)服務(wù)，包括但不限于培訓(xùn)、咨詢等。第二條乙方權(quán)益保障2.1乙方對(duì)甲方的基本工資、工作內(nèi)容、工作時(shí)間等有最終決定權(quán)，并確保乙方的權(quán)益得到保障。2.2乙方有權(quán)根據(jù)個(gè)人表現(xiàn)和工作需要，調(diào)整乙方的工資待遇和工作內(nèi)容。2.3乙方有權(quán)在合同期限內(nèi)解除或終止合同，但應(yīng)提前一個(gè)月書面通知甲方。第三條甲方的違約及限制條款3.1甲方應(yīng)遵守乙方的規(guī)章制度、工作流程，并服從乙方的管理。3.2甲方同意不得以任何方式損害乙方的利益，包括但不限于泄露乙方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等。3.3甲方違反本合同的，乙方有權(quán)解除或終止合同，并要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第四條第三方的主體責(zé)任4.1第三方應(yīng)按照乙方的要求，提供符合乙方工作需要的相關(guān)服務(wù)，并確保服務(wù)質(zhì)量。4.2第三方應(yīng)對(duì)甲方的違約行為承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任，并賠償乙方的損失。第五條工資待遇5.1甲方的基本工資為每月人民幣_(tái)___元（以下簡(jiǎn)稱“工資”），每月支付一次。5.2甲方的工作績(jī)效、獎(jiǎng)金及其他福利按照乙方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。5.3甲方加班工資、特殊情況下工資支付等按照國家和地方法律法規(guī)及乙方規(guī)定執(zhí)行。第六條工作時(shí)間6.1甲方每周工作____天，每天工作____小時(shí)。6.2甲方享有國家法定節(jié)假日、年假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等休假待遇，具體按照乙方規(guī)定執(zhí)行。第七條保密協(xié)議7.1甲方同意在合同期限內(nèi)及解除合同后繼續(xù)保守乙方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等機(jī)密信息。7.2甲方違反保密協(xié)議的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第八條解除和終止合同8.1在合同期限內(nèi)，任何一方均有權(quán)提前解除合同，但應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對(duì)方。8.2甲方解除合同的，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知乙方，并辦理相關(guān)手續(xù)。8.3乙方解除合同的，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知甲方，并辦理相關(guān)手續(xù)。第九條爭(zhēng)議解決9.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。10.1本合同附件包括：職位說明書、崗位職責(zé)描述、乙方規(guī)章制度等。第十一條其他11.1本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，第三方執(zhí)一份。11.2本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。甲方（用人單位）：__________乙方（員工）：__________第三方（服務(wù)提供商）：__________簽訂日期：____年__月__日乙方為主導(dǎo)的目的和意義在于確保乙方的權(quán)益得到充分保障和優(yōu)先考慮。通過引入第三方，乙方可