藝術(shù)教育咨詢單休勞動(dòng)合同

藝術(shù)教育咨詢單休勞動(dòng)合同合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________法定代表人：__________聯(lián)系電話：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________性別：__________身份證號(hào)碼：__________聯(lián)系電話：__________地址：__________鑒于甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，就乙方在甲方從事藝術(shù)教育咨詢工作，經(jīng)雙方協(xié)商一致，特訂立本勞動(dòng)合同，以便共同遵守。一、合同期限1.本勞動(dòng)合同期限為固定期限，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.乙方同意在合同期限內(nèi)，按照甲方的要求，全面履行職務(wù)，遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度。二、工作內(nèi)容1.乙方的工作崗位為藝術(shù)教育咨詢師。2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，為客戶提供專業(yè)的藝術(shù)教育咨詢服務(wù)，完成甲方交給的其他相關(guān)工作。三、工作時(shí)間和休息休假1.乙方每周工作5天，休息2天，每周工作時(shí)間不超過40小時(shí)。2.乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日休息的權(quán)利。四、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方的月工資為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥_____元。2.乙方的工作績(jī)效獎(jiǎng)金，按照甲方的考核制度執(zhí)行。3.乙方加班工資，按照甲方的加班工資支付規(guī)定執(zhí)行。五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇1.甲方按照國(guó)家的有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。2.乙方享有住房公積金待遇。3.乙方在工作中受傷或者患病的，甲方應(yīng)當(dāng)及時(shí)救治，并按照國(guó)家的有關(guān)規(guī)定支付醫(yī)療費(fèi)用。4.乙方享有國(guó)家法定的帶薪年休假。六、保密條款1.乙方在合同期限內(nèi)和解除合同后一年內(nèi)，對(duì)甲方的一切商業(yè)秘密和機(jī)密信息予以保密。2.乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償因此給甲方造成的損失。七、合同的解除和終止1.在合同期限內(nèi)，任何一方提前解除合同的，應(yīng)當(dāng)提前三十日通知對(duì)方。2.乙方有下列情形之一的，甲方有權(quán)解除合同：（1）嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的；（2）嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；（3）患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事甲方安排的其他工作的；（4）因本法第二十六條第一款第一項(xiàng)規(guī)定的情形致使勞動(dòng)合同無效的；（5）被依法追究刑事責(zé)任的。八、爭(zhēng)議解決1.本勞動(dòng)合同的簽訂、履行、解除、終止以及爭(zhēng)議的解決，均適用中華人民共和國(guó)法律。2.雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。九、其他條款1.本勞動(dòng)合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本勞動(dòng)合同未盡事宜，雙方可以另行協(xié)商補(bǔ)充。3.本勞動(dòng)合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件3.乙方職業(yè)資格證書復(fù)印件（如有）4.勞動(dòng)合同書5.保密協(xié)議6.工作職責(zé)說明書7.甲方規(guī)章制度8.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明9.住房公積金繳納證明10.醫(yī)療費(fèi)用單據(jù)（如有）二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按合同約定提供勞動(dòng)服務(wù)的，視為違約。2.乙方違反保密義務(wù)，泄露甲方商業(yè)秘密的，視為違約。3.乙方違反合同約定，提前解除合同未提前通知的，視為違約。4.乙方在工作中造成甲方經(jīng)濟(jì)損失的，視為違約。5.甲方未按時(shí)支付乙方工資及福利的，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。2.違約：當(dāng)事人不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定的情形。3.保密義務(wù)：合同當(dāng)事人對(duì)合同內(nèi)容、商業(yè)秘密等信息的保密義務(wù)。4.社會(huì)保險(xiǎn)：國(guó)家通過法律強(qiáng)制實(shí)行的，由用人單位和勞動(dòng)者共同繳納的保險(xiǎn)制度。5.住房公積金：國(guó)家規(guī)定的一種住房?jī)?chǔ)蓄制度，由用人單位和勞動(dòng)者共同繳納。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方未按合同約定提供勞動(dòng)服務(wù)解決辦法：甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。2.問題：乙方泄露甲方商業(yè)秘密解決辦法：甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償因此造成的損失。3.問題：甲方未按時(shí)支付乙方工資及福利解決辦法：乙方有權(quán)向甲方提出書面催告，甲方應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)予以支付；逾期不支付的，乙方有權(quán)依法申請(qǐng)仲裁或提起訴訟。4.問題：乙方在工作中造成甲方經(jīng)濟(jì)損失解決辦法：甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)賠償責(zé)任。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為藝術(shù)教育咨