小組學(xué)習(xí)計劃

小組學(xué)習(xí)計劃

小組學(xué)習(xí)計劃1

我的班整體表現(xiàn)為：學(xué)習(xí)氣氛濃，自覺性強；紀律穩(wěn)定，言行規(guī)范，基本沒有損壞學(xué)校和班級形象的事情發(fā)生；絕大多數(shù)同學(xué)心理健康，積極參加團體活動，體現(xiàn)了團結(jié)拼搏，自強不息的團隊精神。班級的管理主要有以下幾方面：

一、班主任管理班級的理念和思路

[理念]注重學(xué)生的養(yǎng)成教育，培養(yǎng)學(xué)生自主學(xué)習(xí)的本事、自覺遵守紀律和保護環(huán)境的意識，抓好班級管理中的細節(jié)。

[思路]從一開始就要有詳細的班級管理制度和要求，明文公布各項制度，宣布班委、課代表、小組長等職責(zé)。然后，嚴格按照制度來監(jiān)督實施，如果有不能理解的同學(xué)，能夠當(dāng)面提出疑義，或者商量有所修改。否則，每個同學(xué)必須遵守。這是我多年班主任工作的經(jīng)驗，所以，每接新的班級要做到以下幾點：

1、建立班委機構(gòu)。在新的班級團體中，建立一個強壯的班委機構(gòu)，是搞好班級工作的樞紐。經(jīng)過一個月的臨時班委的.考察和試用，確立正式的班委組織。

2、公平、和藹的交流盡快掌握本班學(xué)生的心理動態(tài)。針對全班同學(xué)的交流，讓同學(xué)感覺到新班團體的溫馨，消除對新環(huán)境的恐懼心理。例：同學(xué)們，今日我們有緣來到這個團體中，這個團體中的頭就是我，大家能夠叫老班，只要你們喜歡就好。你們此刻就認識了我，可是認識你們每個人，我要有個過程，你們是多數(shù)嗎！你的過去，我不想了解，我只想明白你的此刻和將來，即使過去你很輝煌，有過超凡的成績，那也是過去的事了?；蛘吣阋酝羞^什么過失，或者養(yǎng)成了不好的習(xí)慣，那也是過去的事了，只要此刻重新開始就是我們合作愉快的基礎(chǔ)。期望你們能和我愉快合作三年，好嗎？針對個別同學(xué)的交流，作到有的放矢的交流。發(fā)現(xiàn)什么事，只說什么事，不去追問過去的做法和以前有什么習(xí)慣，只要求此刻應(yīng)當(dāng)怎樣做，并且要指導(dǎo)其正確言行，下次不允許再出現(xiàn)類似的錯誤。

3、向全班同學(xué)公布常規(guī)檢查的制度。例，檢查作業(yè)、紀律監(jiān)督、衛(wèi)生值日的要求。

4、參加學(xué)校和年級的活動。由班主任和班委共同商量決策，或者與全班同學(xué)商量決策。

二、班委職責(zé)

明確各個班委員的工作，做到分工明確，職責(zé)到人，各項工作都有其負責(zé)人和具體操作人。一般遇事要班委團體商量，班長作決策，如有困難及時與班主任溝通，再做決策。

1、班長：抓班級整體工作，進行每一天的考勤工作，定時參加學(xué)校德育處的班長會，召開班委會商量本班的事物，一般活動有自我的決策權(quán)。有難解決的問題與班主任商量，作出決策。同時，有義務(wù)將班里發(fā)生的問題及時與班主任溝通，否則要承擔(dān)職責(zé)。

2、學(xué)習(xí)委員：監(jiān)督小組長的學(xué)習(xí)，每星期一收家長的《教育日記》，每星期二、四分別收A、B組學(xué)生日記。有權(quán)利為班級建設(shè)提出提議，有義務(wù)配合班長的工作。

3、衛(wèi)生委員：主抓班級每一天的值日工作，督促值日生按時、按標(biāo)準(zhǔn)作好打掃衛(wèi)生的任務(wù)。有權(quán)利為班級建設(shè)提出提議，有義務(wù)配合班長的工作。

4、體育委員：組織好每一天午時課間跑操活動，組織好每周兩節(jié)體育課和參加學(xué)校大型會議活動的紀律。有權(quán)利為班級建設(shè)提出提議，有義務(wù)配合班長的工作。

5、文藝委員：主要負責(zé)課前領(lǐng)唱歌，組織參加學(xué)校文藝活動和任何比賽活動。有權(quán)利為班級建設(shè)提出提議，有義務(wù)配合班長的工作。

三、課代表職責(zé)

1、語文、數(shù)學(xué)、英語課代表，每一天負責(zé)收繳課堂、家庭作業(yè)，并把交作業(yè)情景匯報給本科任課教師和班主任處，課間積極與本科任課教師結(jié)合，布置好當(dāng)天的家庭作業(yè)。有權(quán)利監(jiān)督組長的作業(yè)和背誦知識的情景，有權(quán)利分配組長檢查組員的作業(yè)和背誦知識的情景。

2、政治、歷史、地理、生物課代表要按照本科任課教師的要求，按時收繳作業(yè)，并把交作業(yè)的情景及時匯報給本科任課教師和班主任處。按照課程的安排與各任課教師結(jié)合，布置好當(dāng)天的家庭作業(yè)。有權(quán)利監(jiān)督組長的作業(yè)和背誦知識的情景。有權(quán)利分配組長檢查組員的作業(yè)和背誦知識的情景。

3、音樂、體育、微機、美術(shù)、勞計課代表按照課程的安排與本科任課教師結(jié)合，布置好當(dāng)天的作業(yè)，按時收繳作業(yè)。

四、組長職責(zé)

1、學(xué)習(xí)組長：每一天負責(zé)收繳課堂、家庭作業(yè)，并大概檢查作業(yè)質(zhì)量，匯報給各科的課代表，幫忙本組的后進生。有權(quán)利提出創(chuàng)立小組提議，有義務(wù)對學(xué)生學(xué)習(xí)管理工作作出貢獻。

2、值日組長：分配本組組員打掃衛(wèi)生的具體任務(wù)，有權(quán)利督促組員打掃好衛(wèi)生的范圍，能夠直接指正沒有做好衛(wèi)生工作的組員重新打掃。有權(quán)利提出創(chuàng)立優(yōu)秀小組提議，有義務(wù)為班級環(huán)境優(yōu)美作出貢獻。

五、課堂紀律的要求與措施

課堂紀律是學(xué)習(xí)環(huán)境好的保障，要求全班同學(xué)每個人都要遵守課堂紀律，任何人不得破壞課堂紀律和影響教師的上課。否則，將受到以下的批評和處罰：

1、每一天有兩次以上隨意說話記錄的同學(xué)，要在日記中寫出200字的反思篇。

2、每一天有四次以上隨意說話記錄的同學(xué)，要在家長的監(jiān)督下，寫出400字的檢查，向全班同學(xué)作出宣讀。

3、連著兩周有一天內(nèi)隨意說話四次記錄的同學(xué)，要值日一周為班級作貢獻。如不能獲得流動紅旗的，將繼續(xù)值日一周。小組學(xué)習(xí)計劃2

一、組長的產(chǎn)生

對于剛組建的新班級來講，學(xué)生之間并不怎么了解，所以很難用選舉的方式產(chǎn)生組長?？梢圆捎米晕彝扑]法，讓學(xué)生通過上臺自我介紹的方式毛遂自薦，這樣產(chǎn)生的組長積極性比較高、膽子比較大、做事比較熱情，只要同學(xué)樂意就是不二人選了。當(dāng)然也可以讓班主任自己來定，通過平時的觀察，對組織能力強、做事積極地學(xué)生，合理分配到每個組，然后讓他們做見習(xí)組長，如果合格就認命為正式組長，否則改選。

二、組長的培訓(xùn)

組長的作用相當(dāng)之大，涉及合作學(xué)習(xí)能否開展。在新課堂模式下，組長必須經(jīng)過培訓(xùn)，才能擔(dān)當(dāng)起重任。我們可以從以下步驟開展：

1、明確組長的角色——班干部、小組主管、負責(zé)人、一把手。在全班同學(xué)面前強調(diào)組長的角色與地位，強化小組長自身的角色意識，樹立組長的地位。

2、讓組長組閣。在班主任的指導(dǎo)下，結(jié)合同學(xué)得意見，讓組長組閣學(xué)習(xí)組長、常規(guī)組長。組長好比學(xué)校校長統(tǒng)管一切事務(wù)，學(xué)習(xí)組長好比教務(wù)主任，主管學(xué)習(xí)方面如收交作業(yè)、和組長共同負責(zé)課堂管理、任務(wù)分配，受組長的領(lǐng)導(dǎo)和安排。常規(guī)組長好比政教主任，主管衛(wèi)生、儀表、行為等監(jiān)管，受組長的領(lǐng)導(dǎo)和安排。

3、組長絕對不是只收交作業(yè)、家長回執(zhí)單等資料的人，他不是打雜的，但一切問題，班主任先找組長，不能繞開組長直接找組員。除非是組長把這個組員處理不了了，交給班主任，班主任才能協(xié)助組長解決問題。

4、適當(dāng)召開組長會議，進行反思和指導(dǎo)；約束組長做好帶頭作用，經(jīng)常表揚組長，樹立組長威信；在主題班會上，讓組員“夸夸我們的組長”，形成凝聚力，讓組長在精神上得到充實，提升動力。

5、班主任帶領(lǐng)組長和學(xué)習(xí)組長學(xué)習(xí)“課堂操作規(guī)程”，讓組長清楚課堂要求，兩位組長在課堂上監(jiān)管、考核本組成員，對違反課堂要求的及時制止，對討論、展示進行組織、任務(wù)分配。

6、指導(dǎo)組長公正、及時考核組員，把評價優(yōu)秀組員的權(quán)利下放到組長，甚至把其他榮譽的評價權(quán)也給組長，加強組長的執(zhí)行力。班長、班主任要對小組也要及時指導(dǎo)、考核。

附：組長、學(xué)習(xí)組長、常規(guī)組長職責(zé)分工

（—）組長職責(zé)

組長要以身作則，要敢于負責(zé)，要公正公平，要大膽熱情，要維護大局。

1、全權(quán)負責(zé)本組所有事物，領(lǐng)導(dǎo)、管理本組學(xué)習(xí)組長、常規(guī)組長、組員；

2、了解組內(nèi)同學(xué)思想動態(tài)，融洽組員之間的關(guān)系，積極幫助后進員；

3、協(xié)同學(xué)長檢查作業(yè)、組織討論、分配任務(wù)、管理紀律、鼓勵展示，確保每個學(xué)習(xí)環(huán)節(jié)有序進行；

4、組織小組反思，對組員進行評價考核，對組員進行考核，對小組裝態(tài)反思與總結(jié)，組織組員研究本組存在的問題，并商討解決方案。

（二）學(xué)習(xí)組長職責(zé)

1、及時收發(fā)作業(yè)、查好作業(yè)質(zhì)量；

2、協(xié)同組長組織討論、分配任務(wù)、管理紀律、鼓勵展示，確保每個學(xué)習(xí)環(huán)節(jié)有序進行

3、協(xié)助組長搞好組內(nèi)幫扶、學(xué)習(xí)目標(biāo)達成，帶動組內(nèi)學(xué)習(xí)氣氛、參與積極性

4、與組長搞好反思會，在學(xué)習(xí)方面，組織組員想辦法、出措施，把本組學(xué)習(xí)抓去。

（三）常規(guī)組長職責(zé)

1.分配衛(wèi)生任務(wù)、檢查衛(wèi)生完成情況，確保衛(wèi)生按時按質(zhì)完成；

2.收發(fā)資料，一些非學(xué)科作業(yè)的資料，均由常規(guī)組長完成；

3.配合組長管理儀表、課堂紀律情況等；

4.協(xié)助組長搞好一些活動，如手抄報、運動會等各類班級活動。

（四）小組成員

1、服從組長安排與管理，齊心協(xié)力打造優(yōu)秀小組；

2、積極參與課堂討論、展示、反思、衛(wèi)生、活動；

3、承擔(dān)值日組長時，對本組情況進行詳細、客觀的考核與記載；

4、有集體榮譽感，對自己的問題、錯誤及時自我批評、改正。

三、組員的培訓(xùn)

加強學(xué)生互動意識的培養(yǎng)，要讓優(yōu)秀學(xué)生明白，要讓優(yōu)秀學(xué)生明白，幫助潛能生學(xué)習(xí)，讓潛能生也學(xué)得懂的過程，也是自己深化知識、提高能力的過程，幫助潛能生不但不會影響自己，反而能提高自己的水平。

2、給潛能生更多的學(xué)習(xí)、答題、回報、展示的機會，對他們的每一點微小的進步，都要給予及時的肯定，也要肯定他們的精神，一點一點的.培養(yǎng)他們的學(xué)習(xí)積極性和自信心，讓他們勇于參加到小組的學(xué)習(xí)和探討中來。這需要老師在學(xué)習(xí)過程中時刻記著他們，關(guān)注他們。

3、轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)的學(xué)生評價方式。傳統(tǒng)評價是評價學(xué)生個體，而這種評價是采取捆綁式評價，評價整個小組。在學(xué)習(xí)和常規(guī)管理的每個環(huán)節(jié)，都要以小組為單位進行評價，個人的成績當(dāng)然不能忽略，可在組內(nèi)評價。強化學(xué)生的團體意識，督促學(xué)生在小組內(nèi)開展互助。提高整個小組的水平，可在班內(nèi)開展優(yōu)秀組長的評選，以此激發(fā)優(yōu)等生幫扶潛能生的積極性，還可以開展學(xué)習(xí)小組競賽活動，營造小組間的競爭氛圍。

4、在班級和學(xué)校范圍內(nèi)，大力開展集體主義教育和團隊精神教育，優(yōu)秀學(xué)習(xí)小組的評選可以擴展到全校的范圍，為班級工作創(chuàng)造更多的輿論空間?？赡苓€有更好的辦法，需要老師在實踐中積極地探索。

總之，只要把學(xué)習(xí)小組建設(shè)好了，合作與交流才會真正的發(fā)揮作用，學(xué)生自主學(xué)習(xí)、共同提高的目的才能達到。

四、評價的反饋與落實

1、班主任和老師要小組或個人的口頭表揚、批評；對最后一名的小組也要予以一定的懲戒措施。班主任和老師要常常創(chuàng)新出很多方法，如設(shè)立明星榜，貼出優(yōu)秀學(xué)生的照片；給學(xué)生家長發(fā)喜報的方式；對優(yōu)秀小組或個人給予一定的獎品。

2、班級有專門的“小組評比公示欄”、“個人評比公示欄”，將小組、個人評比情況公布在教師，還可以通報給學(xué)生家長。

3、個人的評比結(jié)果與期末的評獎掛鉤。小組學(xué)習(xí)計劃3

一、課題的提出：

在課堂教學(xué)，幾乎每位教師每節(jié)課都在引導(dǎo)學(xué)生進行合作學(xué)習(xí)。其中有很多是值得我們學(xué)習(xí)的，但是在合作學(xué)習(xí)中還存在許多誤區(qū)，導(dǎo)致合作學(xué)習(xí)的形式化。如何解決小組合作學(xué)習(xí)的形式化，使小組合作學(xué)習(xí)能夠有效成為當(dāng)前我們的課堂教學(xué)中亟待解決的問題。

在小學(xué)數(shù)學(xué)教學(xué)中，小組合作學(xué)習(xí)已經(jīng)開始在很多學(xué)校得到很好的運用和發(fā)展，但是對小組合作學(xué)習(xí)的深入研究還剛剛開始，小組合作學(xué)習(xí)理論還有待進一步完善。而本課題的研究將從小學(xué)數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)的特點與小組合作學(xué)習(xí)的要求的細節(jié)出發(fā)，去審視小組合作學(xué)習(xí)，力圖發(fā)現(xiàn)和找到提高小組合作學(xué)習(xí)有效性，從而為豐富小組合作學(xué)習(xí)研究的理論成果和完善合作學(xué)習(xí)的理論體系做出我們應(yīng)有的貢獻。

雖然合作學(xué)習(xí)已經(jīng)在很多學(xué)校得到很好的應(yīng)用，但是小學(xué)數(shù)學(xué)教師在小組合作學(xué)習(xí)的組織過程中還有很多地方需要進一步提高。以展示環(huán)節(jié)為例，以往教師一般將合作討論的環(huán)節(jié)作為小組合作學(xué)習(xí)的核心，忽略了展示環(huán)節(jié)在小組合作學(xué)習(xí)當(dāng)中的重要意義，導(dǎo)致小組合作學(xué)習(xí)的討論的.成果未能得到最充分的展示和升華，小組合作學(xué)習(xí)的作用受到極大的限制。而研究這一課題，有助于教師不斷改進和豐富學(xué)生在展示環(huán)節(jié)的展示方式，深化學(xué)生對所學(xué)知識的理解，幫助學(xué)生逐漸養(yǎng)成良好的數(shù)學(xué)思維，培養(yǎng)他們對數(shù)學(xué)知識的興趣和數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)的主人翁精神，使小組合作學(xué)習(xí)的課題成為真正高效的課堂，使學(xué)生的身心得到更加健康有效的發(fā)展。

《數(shù)學(xué)新課程標(biāo)準(zhǔn)》中也強調(diào)指出：動手實踐、自主探索與合作交流是學(xué)生學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)的重要方式，學(xué)生學(xué)習(xí)活動應(yīng)當(dāng)是一個生動活潑的、主動的和富有個性的過程。而實施小組合作學(xué)習(xí)就是在教學(xué)過程中，讓學(xué)生之間、師生之間通過自主研究、民主探索、平等合作、發(fā)現(xiàn)問題、解決問題，相互啟發(fā)、共同提高實踐創(chuàng)新能力、增加學(xué)習(xí)質(zhì)量和個體素質(zhì)，形成一種生動活潑、潛力無窮、人人參與、主動積極學(xué)習(xí)的活動形式。

二、總體目標(biāo)：

通過本課題的研究，形成一整套提高學(xué)生合作學(xué)習(xí)有效性的方法和策略，并在實踐中提高小組合作學(xué)習(xí)的有效性。

具體目標(biāo)：

1、調(diào)查分析目前在小學(xué)課堂教學(xué)中的小組合作學(xué)習(xí)低效的原因，尋找對策，探索提高小組合作學(xué)習(xí)有效性的有效方法和途徑，提高課堂教學(xué)效率。

2、科學(xué)的、合理的進行小組合作學(xué)習(xí)，增強學(xué)生合作的意識，培養(yǎng)學(xué)生合作的能力，為學(xué)生的可持續(xù)發(fā)展奠定基礎(chǔ)。

1、小學(xué)課堂教學(xué)中小組合作學(xué)習(xí)低效情況的調(diào)查研究。

運用問卷調(diào)查、教師訪談、課堂觀察等方法調(diào)查研究小組合作學(xué)習(xí)低效現(xiàn)象。

2、小學(xué)課堂教學(xué)中小組合作學(xué)習(xí)低效成因的分析研究。

對調(diào)查的小組合作學(xué)習(xí)低效情況，通過理論學(xué)習(xí)、歸納總結(jié)、教師訪談、課后交流反思等方法分析英語課堂教學(xué)中小組合作學(xué)習(xí)低效現(xiàn)象的成因。

3、小學(xué)課堂教學(xué)中提高小組合作學(xué)習(xí)有效策略的研究。

為學(xué)生創(chuàng)設(shè)情境、對學(xué)生進行科學(xué)分組并實施有效的組織；學(xué)生應(yīng)增強合作學(xué)習(xí)意識和合作技能，樹立自信心，大膽參與課堂小組活動，使小組合作學(xué)習(xí)發(fā)揮出最大的功效，提高課堂教學(xué)效率。小組學(xué)習(xí)計劃4

一、課題的提出

實踐證明：單獨的行為參與不利于學(xué)生高層次思維能力的發(fā)展，只有積極的情感體驗和思維交流，才能促進學(xué)生全面素質(zhì)的提高；如果不善于和他人合作，將不同的知識加以交流、綜合、提高和應(yīng)用，就不能適應(yīng)時代的發(fā)展要求。如今，社會的各個領(lǐng)域都越來越注重充分的合作精神、合作意識和合作技巧。合作是一種比知識更重要的能力，它越來越成為當(dāng)代人的一種重要素質(zhì)，受到大家的青睞。隨著教學(xué)改革的深入，課堂教學(xué)倡導(dǎo)“自主、合作、探究”的學(xué)習(xí)方式。其中小組合作學(xué)習(xí)是課堂教學(xué)應(yīng)用最廣泛、最多的學(xué)習(xí)方式，它是以合作學(xué)習(xí)小組為基本形式，在系統(tǒng)利用組內(nèi)各因素之間的互動，以團體成績?yōu)樵u優(yōu)標(biāo)準(zhǔn)，相互幫助相互促進共同提高的一種學(xué)習(xí)組織形式。其目的是提高學(xué)習(xí)效率，培養(yǎng)學(xué)生良好的合作品質(zhì)和學(xué)習(xí)習(xí)慣。然而絕大部分老師在操作過程中或多或少地在合作學(xué)習(xí)中存在一些問題：或閑聊，或冷場，或好生講、差生聽。從這些問題中透析出學(xué)生的小組合作學(xué)習(xí)意識淡薄。而小組合作學(xué)習(xí)意識是進行小組合作學(xué)習(xí)的前提和基礎(chǔ)。

二、指導(dǎo)思想

全面實施素質(zhì)教育，認真落實新課標(biāo)，以提高小組合作學(xué)習(xí)的效果為重點，使學(xué)生全面主動和諧的發(fā)展，科學(xué)合理的改革課堂教學(xué)，提高課堂教學(xué)效率，提高學(xué)生的自主合作意識，切實提高學(xué)生的全面素質(zhì)。

三、主要目標(biāo)

“合作學(xué)習(xí)”是新課程所倡導(dǎo)的一種新的學(xué)習(xí)方式，在促進學(xué)生間的'情感交流、互幫互學(xué)、共同提高，發(fā)揮學(xué)生學(xué)習(xí)的主動性方面起著積極的作用。作為課堂教學(xué)中的引導(dǎo)者、實施者，我們應(yīng)該有意識、有目的、有方法的去組織學(xué)生開展有效的小組合作學(xué)習(xí)方式，小組成員都應(yīng)該有強烈的合作意識。本課題的研究，旨在建立小組合作學(xué)習(xí)要確立明確的目標(biāo)意識，強烈的競爭意識，自覺的主體意識，協(xié)作的團隊意識，合理的評價意識。讓小組在自己目標(biāo)的引領(lǐng)下，團結(jié)協(xié)作，相互督促，共同提高。

四、主要工作

（一）加強學(xué)習(xí)、提高認識。

1、認真組織課題組成員學(xué)習(xí)理論。本年度各位課題組成員要繼續(xù)認真學(xué)習(xí)《數(shù)學(xué)課程標(biāo)準(zhǔn)》及其解讀與課題研究相關(guān)的理論書籍和論文，形成重視理論學(xué)習(xí)的氛圍，緊密結(jié)合研究課探討理論與實踐的得失，促進理論的內(nèi)化和吸收；從理論出發(fā)，積極在實際中運用驗證。要繼續(xù)加強、健全教師學(xué)習(xí)教育教學(xué)理論制度，加強理論學(xué)習(xí)的指導(dǎo)，認真組織好切實有效的學(xué)習(xí)討論活動，用先進教育理念支撐教育課程改革的實施。要根據(jù)教師不同需求，靈活采用多種學(xué)習(xí)形式，提高理論學(xué)習(xí)的針對性與實效性。

2、認真貫徹落實在實踐教學(xué)中探究課堂合作學(xué)習(xí)對學(xué)生學(xué)習(xí)帶來的影響，定期對實驗班級與非實驗班級的綜合素質(zhì)對比分析。

3、在學(xué)習(xí)理論、總結(jié)經(jīng)驗基礎(chǔ)上，組織教師進一步開展課題研究反思，撰寫教育教學(xué)工作案例。

（二）切實研究、提高實效。

1、度絕合作“假”與“浮”的現(xiàn)象，課題研究參與人員要認真負責(zé)地落實開展課題研究。一方面度絕研究者弄虛作假，另一方面要監(jiān)督好學(xué)生切實的開展好課堂合作學(xué)習(xí)，均衡學(xué)生的參與度、協(xié)調(diào)參與關(guān)系。

2、科學(xué)地評價學(xué)生的小組合作學(xué)習(xí)，從而提高教學(xué)的效率。

3、加強各年級課題研究氛圍。年級組是數(shù)學(xué)課題研究的基層組織，加強年級組的學(xué)術(shù)研究氛圍，是進行創(chuàng)新教學(xué)實踐的有效途徑。各年級組的課題研究仍要做到三定：定時間、定內(nèi)容、定中心發(fā)言人?；顒又幸髠€人鉆研與集思廣益相結(jié)合，積極探討教材的重點、難點、知識背景、教學(xué)方法等，探索創(chuàng)新教學(xué)的新舉措。

4、進行過程管理。做好課題研究資料的收集與整理工作。

5、課堂教學(xué)要落到實處，每位教師根據(jù)自己的實踐及時反思、總結(jié)，整理成文，力爭每月寫出一篇有質(zhì)量的教學(xué)日記。

6、定期組織課題組經(jīng)驗交流。

五、主要措施及做法：

1、建立現(xiàn)代的教學(xué)觀：建立師生交往、共同對話的教學(xué)本質(zhì)觀；建立變通、動態(tài)生成的教學(xué)過程觀。

2、設(shè)計多向合作的學(xué)習(xí)活動，拓寬互動途徑；設(shè)計生活化、情境化、信息化的教學(xué)環(huán)境，豐富互動內(nèi)容。

3、提高教師的教學(xué)敏感性：教師應(yīng)密切關(guān)注學(xué)生，促進師生、生生間的交流反饋，彰顯學(xué)生真實的學(xué)習(xí)過程；教師應(yīng)善于捕捉現(xiàn)狀信息，靈活駕馭課堂，積極調(diào)整和優(yōu)化教學(xué)策略。

4、培養(yǎng)學(xué)生課堂交往、表達的能力；主動反思、探索的能力等。

5、加強過程管理，并責(zé)任到人。把研究的主要內(nèi)容落實到每個數(shù)學(xué)教師的課堂教學(xué)實踐中。

6、作好個案跟蹤分析：為了提高實驗的實效性，在每個年級中選取3——4個典型合作學(xué)習(xí)小組，作好詳細的個案跟蹤分析，從中概括出學(xué)生的學(xué)習(xí)規(guī)律，從而為改進教學(xué)方法提供依據(jù)。

7、開展好教研組工作例會，集思廣益，資料共享，通過各種形式的交流會，一方面相互溝通學(xué)習(xí)，另一方面為了及時調(diào)整課題研究的方向，從而使課題向縱深方向發(fā)展。

六、研究過程：

本課題的研究分三個階段：

（一）準(zhǔn)備階段：20__.9——20__.2

本階段認識學(xué)習(xí)和搜集有關(guān)小組合作學(xué)習(xí)方面的文件和資料，掌握小組合作學(xué)習(xí)的基本思想和結(jié)構(gòu)流程及操作特點，為課題研究的實施階段做準(zhǔn)備。

（二）實施階段：20__.3——20__.2

在本階段中，自己要根據(jù)本校創(chuàng)建理想課堂的特點和自己的授課特長，在每節(jié)課的教學(xué)實踐中對小組合作意識進行深入細致的研究，在有限的時間內(nèi)追求大容量，快節(jié)奏，努力提高課堂教學(xué)效率。

（三）總結(jié)階段。20__.3——20__.7

在本階段，對小組展示進行修正、完善、提升、定型、形成自己的特色，全面提升教育教學(xué)質(zhì)量。小組學(xué)習(xí)計劃5

經(jīng)過上學(xué)期教學(xué)實踐，我對小組合作教學(xué)模式有了更深的理解，為了能更有效的發(fā)揮小組合作學(xué)習(xí)的作用，全面提高學(xué)習(xí)效率，本學(xué)期我想從以下方面入手做一些嘗試：

一、培養(yǎng)學(xué)生的合作習(xí)慣。

第一、學(xué)會傾聽。"學(xué)會傾聽"就是學(xué)會與人交談時，克服浮躁之氣和輕漫之舉，做到認真而仔細地聽取別人的發(fā)言，不隨意打斷或插話。合作小組成員必須聽清老師的提問要求，聽懂小組分工的要求，聽明白其他同學(xué)的發(fā)言，同時也要聽得了表揚之詞，聽得進批評之音。俗語說："三人行必有我?guī)?。學(xué)會傾聽能使我們?nèi)￠L補短，彌補自己考慮問題的不足，也能使我們能舉一反三，觸類旁通。

第二、學(xué)會質(zhì)疑。在小組活動中，在肯定別人優(yōu)點的時候，還要敢于質(zhì)問。如果有疑問，應(yīng)立即追問為什么，而不要害羞，不做聲；有不同的見解和意見時，要敢于提出，大膽質(zhì)疑；想到了同學(xué)們沒想到的，沒說完的，要勇于補充。這樣就會使我們的課堂更加富于生機。

第三、學(xué)會表達。僅僅會聽是不夠的，每個學(xué)生必須學(xué)會表達。在課堂教學(xué)的許多時候，經(jīng)常只有那么幾個學(xué)生舉手，一些學(xué)生在參與小組合作討論時發(fā)言很有價值，等到全班交流時卻沒有了聲音，也有一些學(xué)生表達不夠清楚。為此，教師要調(diào)動所有學(xué)生的參與欲望，培養(yǎng)學(xué)生敢說的勇氣，把一些能夠容易表達或簡單的問題讓不愛發(fā)言、學(xué)習(xí)比較困難的學(xué)生來回答，并給予他們肯定與鼓勵，使他們能夠有表現(xiàn)自我和獲得成功的機會。第四、學(xué)會遵守組織紀律。合作往往是小組化的學(xué)習(xí)，人數(shù)不多，但必須在一定的組織紀律約束下進行的，要避免不必要的吵鬧和爭論。當(dāng)然，這里所指的紀律不是把學(xué)生管死，不給學(xué)生自主學(xué)習(xí)、自主活動的空間，而是通過一定的紀律讓學(xué)生在合作中"活而不亂"。

二、把握合作學(xué)習(xí)的時空。

教師是小組合作學(xué)習(xí)的組織者、調(diào)控者，又是直接參與者，出示了討論題后，組織學(xué)生合作研討時要科學(xué)的調(diào)控時間。

第一、獨立思考的時空。出示討論題后，要留給學(xué)生看題審題的空間，讓學(xué)生看清討論題、明白題意，誘導(dǎo)學(xué)生聯(lián)想、猜想，喚起學(xué)生主動合作學(xué)習(xí)的功能，誘發(fā)對問題的思考，讓學(xué)生做好小組合作學(xué)習(xí)的物質(zhì)和思想準(zhǔn)備。

第二、合作研討的空間。這一環(huán)節(jié)應(yīng)發(fā)揮組長的職能，以小組為單位展開有序的討論，合作實踐、合作操作。教師這時既是組織者，又是參與者，教師要行間巡視，及時地給學(xué)生誘導(dǎo)、解難釋疑、把握航向，及時地了解掌握第一手信息，并及時進行調(diào)控。第三、組織交流的空間。各小組討論后，由組長向全班學(xué)生匯報討論結(jié)果，本組的組員及其他學(xué)生認真聽，并大膽發(fā)表補充意見或不同見解，學(xué)會評價自己和他人。教師應(yīng)常用鼓勵性的語言，如："你別急，慢慢計劃"，"你能代表你們小組談?wù)効捶▎幔?，"你的見解真巧妙啊"等，讓學(xué)生感受到教師的信任和期望，增強自信心。

三、精心設(shè)計小組合作學(xué)習(xí)的問題。

物理的學(xué)習(xí)過程是發(fā)現(xiàn)問題解決問題的過程，小組合作學(xué)習(xí)則是通過合作交流發(fā)現(xiàn)、解決問題，加深對問題的理解，提高學(xué)習(xí)效率。精心設(shè)計問題是提高小組合作學(xué)習(xí)有效性一個重量方面。

第一、選擇有價值的問題，讓學(xué)生開展討論學(xué)習(xí)。

一個物理問題，如果比較簡單，多物理生經(jīng)過獨立思考就能得到快速解決，那就沒有必要進行小組合作學(xué)習(xí)；如果是一個特別難的問題，討論很長時間也得不出結(jié)論，這樣的

問題也就沒有必要在課堂上組織學(xué)生合作學(xué)習(xí)。選擇有思考價值的`問題，引起學(xué)生大腦皮層的高度興奮，并能使學(xué)生產(chǎn)生強烈的求知欲望。受到這種順從欲望的驅(qū)動，學(xué)生的學(xué)習(xí)過程往往會變得主動而有生機。這樣激發(fā)了學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣，使學(xué)生會產(chǎn)生強烈的合作欲望。

第二、設(shè)計問題應(yīng)具有開放性。

開放性的問題解法多種多樣，結(jié)果不是唯一的，對學(xué)生有很大的吸引力。同時，這樣的問題學(xué)生往往考慮的不夠全面，個人獨立思考會發(fā)生一定困難，急需要與其他同學(xué)進行交流。合作學(xué)習(xí)給他們提供了一個展示自己，讓別人理解自己的平臺。在合作交流中，彼此觀點不斷碰撞，有爭議的問題會變得明確，對知識的理解也會更加深刻。

四、選擇恰當(dāng)?shù)臅r機開展小組合作學(xué)習(xí)。

合作學(xué)習(xí)是課堂教學(xué)中的一種方法，而不是教學(xué)方法的全部，并不是任何時候，任何場合都可以進行合作交流，教學(xué)中不能為了合作而合作，要根據(jù)實際的教學(xué)內(nèi)容和學(xué)生的學(xué)習(xí)狀況，相機設(shè)置合作學(xué)習(xí)。

五、小組合作學(xué)習(xí)的評價。

對小組合作學(xué)習(xí)進行科學(xué)的評價是非常重要的，它是小組合作成功發(fā)展的關(guān)鍵。良好的評價機制，能使小組合作學(xué)習(xí)更為有效的開展下去，才能激發(fā)學(xué)生的合作興趣。

第一、小組合作的評價要把學(xué)習(xí)過程與學(xué)習(xí)結(jié)果結(jié)合起來，側(cè)重于對過程的評價。要改變以往只注重學(xué)習(xí)結(jié)果的評價。每次都要以充滿期待的心理來評價學(xué)生，根據(jù)好、中、差三種學(xué)生的發(fā)展制定不同的評價標(biāo)準(zhǔn)，對達標(biāo)者同樣給予評價，同時引導(dǎo)學(xué)生自己與自己比較，從中找出個人的進步，消除學(xué)困生的自卑感，增強學(xué)好物理的信心。

第二、對合作小組集體的評價與小組成員的評價相結(jié)合，側(cè)重于小組集體的評價。其中以小組合作的整體表現(xiàn)為主要標(biāo)志，要改變過去以個人成績?yōu)樵u價標(biāo)準(zhǔn)，以個人為獎勵對象的做法。因為合作學(xué)習(xí)是依靠學(xué)生之間的互學(xué)、互幫、互補、互促達到提高學(xué)習(xí)效率，共同進步的。

第三、采用多樣化的評價和獎勵機智，引導(dǎo)學(xué)生明確學(xué)習(xí)方向，充分給學(xué)生一種良好的學(xué)習(xí)動力，促進小組合作學(xué)習(xí)的有效開展。

另外，小組合作，應(yīng)使學(xué)生在比較自主、和諧和寬松的氣氛中互相探討，培養(yǎng)學(xué)生的合作精神；組際競爭，有助于增強學(xué)生的集體榮譽感，激發(fā)潛在的學(xué)習(xí)能力。

總之，小組合作學(xué)習(xí)的有效實施不是一朝一夕能夠達到的，在通過一點一滴的積累，真抓實干的努力，相信一定會逐步走向成功的。

小組學(xué)習(xí)計劃6

本學(xué)期是我?！皩W(xué)生、家長、教師”共同參與、共同實施，我們將全面貫徹執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書的精神，結(jié)合學(xué)校德育工作計劃，堅持德育為首、育人為本的工作理念，全面提高學(xué)生德育素質(zhì)。

學(xué)期初，根據(jù)學(xué)校德育工作計劃，以重實際，抓實事，求實效為教學(xué)工作的基本原則，以培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新精神和實踐能力為重點，開展了形式多樣的活動，收到了良好效果?，F(xiàn)將本學(xué)期德育工作總結(jié)如下:

一、加強理論學(xué)習(xí)，注重德育工作

本學(xué)期，我們繼續(xù)加強了理論學(xué)習(xí)和德育工作領(lǐng)導(dǎo)小組的組織領(lǐng)導(dǎo)工作，成立了以校長為組長的德育工作領(lǐng)導(dǎo)小組。加強了教師職業(yè)道德教育，杜絕體罰和變相體罰學(xué)生的現(xiàn)象。做到職責(zé)分明，責(zé)任到人。并根據(jù)具體情況，有關(guān)部門加強協(xié)調(diào)，統(tǒng)籌安排，使德育工作真正落到實處。

二、加強德育科研，探討德育工作的新途徑

我們注重加強教育理論的學(xué)習(xí)和研究。一是學(xué)習(xí)《義務(wù)教育法》、《未成年人保護法》、《教師法》等法律法規(guī)，加強教師職業(yè)道德修養(yǎng)；二是加強教育案例分析和德育論文撰寫的研究，積極開展德育論文撰寫研究，努力提高教師教育教學(xué)科研能力；三是學(xué)習(xí)先進的德育理念，本學(xué)期我們繼續(xù)抓好班主任工作的指導(dǎo)和典范帶頭作用，并把這項工作作為重點來抓，加強學(xué)校、教師隊伍建設(shè)，培養(yǎng)學(xué)生良好的行為習(xí)慣，使學(xué)生在活動中受到教育和感染。

三、繼續(xù)加強班主任隊伍管理，建設(shè)一支高效、能力過硬的班主任隊伍

為切實搞好學(xué)校班主任隊伍的基礎(chǔ)性工作，學(xué)校繼續(xù)加強了班主任工作的管理，定期進行主任經(jīng)驗交流，及時做好主任工作總結(jié)，及時發(fā)現(xiàn)問題，及時解決。

四、做好德育常規(guī)工作，加強學(xué)籍管理，強化養(yǎng)成教育

本學(xué)期，繼續(xù)做好學(xué)籍管理，學(xué)籍管理的指導(dǎo)與管理，做好學(xué)生的轉(zhuǎn)進工作。

1、繼續(xù)加強班主任隊伍建設(shè)

本學(xué)年繼續(xù)組織主任參加校內(nèi)外的培訓(xùn)，不斷提高班主任管理水平。繼續(xù)加強學(xué)校的德育工作，進一步落實《德育量化考核評估細則》，繼續(xù)實施班主任工作量化評估，每月評出優(yōu)勝班主任一名，優(yōu)秀班主任一名，通過考核評估，促進了班主任工作質(zhì)量的提高，并加大了班主任培訓(xùn)的獎勵力度。

2、本學(xué)期繼續(xù)加強班主任工作的`指導(dǎo)和考核。繼續(xù)加強班主任工作的指導(dǎo)與考核，繼續(xù)實施班主任“月考核”工作，通過月評比，樹立優(yōu)秀班主任典型，營造班主任工作成就感，使班主任工作做到獎懲分明，增強了班主任工作的責(zé)任感、使命感和緊迫感。

3、繼續(xù)加強校本培訓(xùn)的實效性工作

本學(xué)期學(xué)校繼續(xù)強化了班主任工作的指導(dǎo)與考核，繼續(xù)把班主任工作作為年度考核、評優(yōu)選先的重要依據(jù)，實現(xiàn)班主任工作由經(jīng)驗型向科研型轉(zhuǎn)變。小組學(xué)習(xí)計劃7

隨著時代的發(fā)展，傳統(tǒng)的教學(xué)方式已經(jīng)難以滿足當(dāng)今社會的需求。因此，在學(xué)習(xí)的過程中，我們常常會選擇小組學(xué)習(xí)這種方式。小組學(xué)習(xí)不僅可以提高個人學(xué)習(xí)效率，還可以通過與他人交流思想來增強團隊合作能力。因此，本文將詳細介紹一種小組學(xué)習(xí)計劃，以幫助大家更好地完成學(xué)業(yè)。

一、確定小組成員

小組成員的選擇非常重要，需要遵循以下原則：

1.同學(xué)之間的個性互補，能夠相互激發(fā)靈感和創(chuàng)造力；

2.同學(xué)之間的學(xué)業(yè)目標(biāo)一致，共同朝向同一個方向；

3.同學(xué)之間的'時間協(xié)調(diào)一致，能夠保證每個人都有足夠的時間參與小組學(xué)習(xí)。

二、制定學(xué)習(xí)計劃

在小組成員確定之后，需要共同制定學(xué)習(xí)計劃。學(xué)習(xí)計劃應(yīng)包括以下內(nèi)容：

1.明確學(xué)習(xí)目標(biāo)：學(xué)習(xí)計劃應(yīng)明確學(xué)習(xí)目標(biāo)，使每個成員都了解學(xué)習(xí)的重點和難點，為達成學(xué)習(xí)目標(biāo)打下堅實的基礎(chǔ)。

2.分配任務(wù)：基于成員個人的特長和興趣，制定具體的任務(wù)，并明確任務(wù)的完成時間，以保證學(xué)習(xí)計劃的高效完成。

3.協(xié)調(diào)時間：根據(jù)小組成員的學(xué)習(xí)日程，協(xié)調(diào)每個人的時間安排，讓每個成員都有充足的時間來完成自己的任務(wù)并與小組成員交流。

三、展開學(xué)習(xí)

制定好學(xué)習(xí)計劃后，即可按照計劃進行學(xué)習(xí)。在學(xué)習(xí)的過程中，小組成員應(yīng)該積極探討學(xué)習(xí)中遇到的難題，互相幫助，共同前行。

在探討中，小組成員應(yīng)該遵循以下原則：

1.尊重個人差異：不同的成員有不同的想法和方法，應(yīng)該尊重他們的想法，不予批判。

2.坦誠溝通：在探討中，成員應(yīng)該坦誠地表達自己的觀點和看法，不隱瞞真實情況。

3.積極互動：成員之間應(yīng)該積極地互動，從彼此中學(xué)習(xí)，不懈努力。

四、總結(jié)評估

小組學(xué)習(xí)完成后，需要對學(xué)習(xí)效果進行總結(jié)評估。通過總結(jié)評估，我們不僅可以了解學(xué)習(xí)狀態(tài)和效果，還可以改進下次的學(xué)習(xí)計劃。

在評估中，小組成員應(yīng)該遵循以下原則：

1.客觀評估：評估時應(yīng)當(dāng)客觀中立，不受情緒和主觀因素影響。

2.提出建議：在評估中，應(yīng)該提出具體的建議和改進措施，以提升下次的學(xué)習(xí)效果。

3.共同決策：在評估中，成員應(yīng)該共同決策，確定下一步的學(xué)習(xí)計劃和任務(wù)分配。

通過以上步驟的規(guī)劃和實施，我們可以在小組學(xué)習(xí)中更好地相互協(xié)作，創(chuàng)造更好的學(xué)習(xí)效果。希望大家能夠認真執(zhí)行，取得優(yōu)異的學(xué)習(xí)成績！小組學(xué)習(xí)計劃8

一、總述

隨著教育現(xiàn)代化進程的加快，教育關(guān)注點逐漸從教師向?qū)W生轉(zhuǎn)移。教學(xué)模式也從傳統(tǒng)的教師授課模式轉(zhuǎn)變?yōu)閷W(xué)生為中心、教師和學(xué)生互動的探究式教學(xué)模式。在這樣的背景下，小組學(xué)習(xí)逐漸成為現(xiàn)代教學(xué)中的一種重要方式，以有利于學(xué)生的合作、溝通與思維的協(xié)調(diào)發(fā)展。

本次小組學(xué)習(xí)計劃旨在采用探究式教學(xué)，將教師的教學(xué)角色轉(zhuǎn)變?yōu)橹笇?dǎo)者與引導(dǎo)者，讓學(xué)生能夠主動參與學(xué)習(xí)、并完成相應(yīng)的任務(wù)。該計劃還將鼓勵學(xué)生之間互相交流、共享知識并協(xié)作完成任務(wù)，以此建立更加緊密的學(xué)習(xí)社交網(wǎng)。

二、學(xué)習(xí)目標(biāo)

1.培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)習(xí)能力，讓學(xué)生具有良好的自主學(xué)習(xí)能力和解決問題的能力；

2.加強學(xué)生之間的交流和合作，讓學(xué)生學(xué)會團隊協(xié)作精神；

3.增強學(xué)生的社交技巧，提高學(xué)生的聽說讀寫能力；

4.激發(fā)熱愛學(xué)習(xí)的興趣，激發(fā)學(xué)生的`創(chuàng)新意識和創(chuàng)新能力。

三、小組建設(shè)

為了保證小組學(xué)習(xí)的有效實施，我們需要對小組進行布置及建設(shè)。

1.小組布置

一個小組內(nèi)應(yīng)該包含四至六名學(xué)生，小組成員可以根據(jù)自己的興趣和特長自由選擇或者通過抽簽分配。

2.小組建設(shè)

小組成員應(yīng)當(dāng)遵守相關(guān)規(guī)定，同時應(yīng)當(dāng)積極參與到小組活動中去。

小組內(nèi)應(yīng)該設(shè)定一個小組長，小組長應(yīng)該定期向教師匯報小組成員的學(xué)習(xí)狀況，并協(xié)助教師管理整個小組的學(xué)習(xí)進度。

同時，我們還需要為小組設(shè)置專門的溝通/交流平臺，讓小組成員能夠隨時互相交流，分享自己的經(jīng)驗和發(fā)現(xiàn)。

四、活動內(nèi)容

在小組學(xué)習(xí)的過程中，我們將采取以下活動方式：

1.集體討論

在學(xué)習(xí)過程中，我們將鼓勵小組成員互相交流，發(fā)表自己的看法和見解，共同探討問題。

2.教學(xué)課堂

教師在學(xué)習(xí)過程中會提供一些基礎(chǔ)教材和技巧作為給學(xué)生的學(xué)習(xí)基礎(chǔ)，在課上讓每一個小組都要有機會展示自己的成果。

3.獨立學(xué)習(xí)

學(xué)生還應(yīng)在小組內(nèi)獨立學(xué)習(xí)和探究問題。教師會給學(xué)生一些較為具體的任務(wù)和指令，讓他們能夠獨立思考、獨立判斷、獨立完成任務(wù)。

4.學(xué)生展示

每兩周，在小組學(xué)習(xí)結(jié)束后舉辦學(xué)生獨立展示，讓學(xué)生將所學(xué)到的知識展現(xiàn)出來。

五、小結(jié)

小組學(xué)習(xí)計劃將教學(xué)重點從課本內(nèi)的知識向?qū)W生的生存技能轉(zhuǎn)移。通過團隊合作、日常討論和獨立探究，學(xué)生將獲得更多的社交技能和自主學(xué)習(xí)能力，有效提高了學(xué)習(xí)的質(zhì)量，更好的培養(yǎng)了學(xué)生的創(chuàng)新意識和創(chuàng)新能力。小組學(xué)習(xí)計劃9

制定一個小組學(xué)習(xí)計劃的主要好處如下：

1.更高效的學(xué)習(xí)

有了一個明確的計劃，小組成員可以更好地理解自己的角色和目標(biāo)，從而提高效率和學(xué)習(xí)成果。小組成員可以更好地組織和規(guī)劃學(xué)習(xí)活動，將時間和資金用于任務(wù)指導(dǎo)的方向。

2.更好的合作

小組學(xué)習(xí)計劃強調(diào)小組成員的合作和溝通能力。為了執(zhí)行計劃，小組成員需要相互合作和支持。合作過程中，小組成員可以互相了解，了解彼此的強項和需求，這種了解有助于減少矛盾，增強團隊合作精神。

3.更好的.問題解決

小組學(xué)習(xí)計劃允許小組成員在共同工作過程中發(fā)現(xiàn)問題，并迅速解決。在任務(wù)執(zhí)行過程中，小組成員可能會遇到一些難題。在這種情況下，小組成員將一起展開討論，并尋求解決方案。如果有必要，小組還可以尋求導(dǎo)師和老師的支持。

4.個人和集體成長機遇

在小組學(xué)習(xí)計劃中，小組成員可以分享自己的經(jīng)驗和知識，從而實現(xiàn)個人和集體的成長。每個成員都可以為他們的個人風(fēng)格和技能找到更好的適合，從而平衡個人計劃和團隊目標(biāo)的需要。小組學(xué)習(xí)計劃10

1、小組要制訂科學(xué)的、切實可行的活動計劃。原則上學(xué)習(xí)小級每學(xué)期最少安排四次學(xué)習(xí)活動（期初應(yīng)組織一次活動；在階段學(xué)習(xí)中，應(yīng)每月組織一次學(xué)習(xí)活動；學(xué)期末，最少組織一次活動）。助學(xué)老師、輔導(dǎo)老師根據(jù)教學(xué)內(nèi)容和教學(xué)進度，對學(xué)習(xí)小組的活動時間、內(nèi)容、方式等作出指導(dǎo)性建議。組織在老師指導(dǎo)下，結(jié)合實際情況制定出每次活動計劃。計劃應(yīng)包括活動主題、活動目的、活動方式、日程安排以及人員分工等。

2、小組活動要有針對性，活動內(nèi)容主要有以下幾個方面：

（1）學(xué)期初共同明確學(xué)習(xí)目標(biāo)，制訂個人學(xué)習(xí)計劃、小組活動計劃等。

（2）學(xué)期中，根據(jù)教學(xué)進程和教學(xué)內(nèi)容，適時進行專題討論、答疑、社會調(diào)查等活動。成員之間可以經(jīng)常討論學(xué)習(xí)上的問題，互通學(xué)習(xí)信息和資料，交流自學(xué)過程中的心得體會，研究討論學(xué)習(xí)中疑難問題，協(xié)作完成平時作業(yè)、實踐活動和社會調(diào)查，互教互學(xué)多媒體和網(wǎng)上學(xué)習(xí)的方法等。組長應(yīng)富有責(zé)任心，對小組活動進行有效的.組織管理，小組活動應(yīng)講究實效，對小組共同的疑難問題可以請輔導(dǎo)老師予以解答。學(xué)習(xí)小組活動一般由組長主持。

3、除集中統(tǒng)一的小組活動外，小組的其他活動形式不拘，小組成員可以面對面進行交流，也可以通過計算機網(wǎng)絡(luò)、電話、電子郵件、省電大BBS論壇等保持聯(lián)系，探討問題。

4、面授輔導(dǎo)課之后開展學(xué)習(xí)活動，也可以在其他方便的時間進行。

5、學(xué)習(xí)小組可以一組為單位討論問題、交流信息，也可以與其他小組一起展開活動，如參加面授活動、期末答疑等。

6、請班主任和助學(xué)老師對學(xué)習(xí)小組的活動情況進行全程跟蹤，監(jiān)督小組切實開展活動。

7、對不能及時參加活動的學(xué)員及時提出警告。

8、每學(xué)期進行一次成員的考試，考核依據(jù)為參加活動的次數(shù)及期末考試成績及完成指派的工作完成情況。小組學(xué)習(xí)計劃11

前言：昨天在教室心潮澎湃，恨恨的批一通班上的學(xué)生，恨他們的懶、恨他們學(xué)習(xí)沒有計劃沒有效率、恨他們不懂得如何復(fù)習(xí)……批完之后心里一閃，就有了這么一個想法：在班上組織一個學(xué)習(xí)小組。緊接著自己便開始構(gòu)思開了，以下便是這個計劃的初步構(gòu)思，當(dāng)然還有許多不足或者應(yīng)該改善的地方，希望這里的朋友們能不吝賜教。之所以選擇在這里公開，目的也便在于此。

一、組織學(xué)習(xí)小組的目的

1、讓學(xué)生能夠充分利用時間來學(xué)習(xí)，保證學(xué)生有足夠的學(xué)習(xí)時間

2、針對學(xué)生弱項進行有針對性的訓(xùn)練，提高學(xué)生的學(xué)習(xí)能力

3、幫助學(xué)生制定符合自己的學(xué)習(xí)計劃

4、從根本上改變學(xué)生懶懶散散、想學(xué)就學(xué)的壞習(xí)慣，培養(yǎng)學(xué)生良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣

二、學(xué)習(xí)小組的成員組成原則

采用自愿報名的原則

三、學(xué)習(xí)小組成員需要遵守的規(guī)定

1、關(guān)于時間方面的規(guī)定：除了正常的課堂時間以外，必須做到以下幾點：

①早上提前20分鐘到教室

②中午要求復(fù)習(xí)完早上學(xué)習(xí)的內(nèi)容方可休息

③下午6：20到教室，半膳生可延遲到6：30

④晚上要求在教室學(xué)習(xí)到9：50

⑤周五晚、周六按平時正常的作息時間作息，周日上午如沒有特殊情況也要求在教室學(xué)習(xí)

（注：以上時間規(guī)定均由小組成員互相監(jiān)督，老師不定期檢查）

2、關(guān)于課堂上的規(guī)定

①認真聽課，做好記錄。

②勤于思考、踴躍發(fā)言。

（注：課堂筆記老師會不定期檢查，如沒筆記或者筆記不全都視為不認真聽課）

3、關(guān)于休息的規(guī)定

嚴格按照學(xué)校的休息時間休息

（注：本規(guī)定由宿舍成員相互監(jiān)督）

4、關(guān)于作業(yè)的'規(guī)定

①按時完成各科作業(yè)，不能拖延，更不能不交

②要堅持每天寫日記且日記不能流于形式（每月抽檢一次）

③每周交一篇學(xué)習(xí)心得體會，每周周日晚交

④不定期組織小組成員集體討論熱點問題，要求每人都要有自己明確的觀點

5、關(guān)于請假的規(guī)定

①有事不能按規(guī)定時間回教室的，須請假，同時請假需經(jīng)父母同意

②原則上全學(xué)期請假不能超過5次

6、關(guān)于其它方面的規(guī)定

①要嚴格遵守學(xué)校的各項規(guī)章制度

②要積極配合老師完成各種工作，樂于為班集體__

③對老師要有禮貌，不能說粗口話，更不能侮辱人

④讀書是自己的事，所以早晚讀要大聲讀書

⑤每科要備有一個錯題簿，錯題簿不定期檢查

⑥為擴大閱讀量，每科須訂一份學(xué)習(xí)報

⑦原則上不能帶手機、MP3之類回教室，如帶回，須關(guān)機

⑧每月寫一封信并郵寄給自己的家長，告訴父母自己的點滴進步

⑨小組成員如有集體外出活動，須征得家長同意，最好有家長陪同

⑩以上規(guī)定小組成員如不能遵守，視情況而定其是否繼續(xù)留在小組里

注：以上所有規(guī)定都是暫時試用，并非一成不變，希望能在實踐中慢慢完善。小組學(xué)習(xí)計劃12

一、背景介紹

在現(xiàn)代社會，學(xué)生們在學(xué)習(xí)中往往會面臨諸多問題和挑戰(zhàn)。有時，他們可能會遇到難題和難以克服的挑戰(zhàn)，這可能會導(dǎo)致他們失去學(xué)習(xí)動力并停滯不前。在這種情況下，小組學(xué)習(xí)可能會成為一種有效的解決方案。通過小組學(xué)習(xí)，學(xué)生們可以共同討論學(xué)習(xí)問題并彼此協(xié)作，以達到更好的學(xué)習(xí)效果。

二、小組學(xué)習(xí)的定義及特點

小組學(xué)習(xí)是一種學(xué)習(xí)模式，通常由3至10名學(xué)生組成。在小組學(xué)習(xí)中，學(xué)生們通常會一起討論問題并分享彼此的想法和意見。這種學(xué)習(xí)模式在許多方面都具有明顯的優(yōu)勢，比如增強學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣，提高學(xué)習(xí)效率，加強社交和溝通技巧等。

三、小組學(xué)習(xí)的好處

1.提高學(xué)習(xí)效率：小組學(xué)習(xí)可以幫助學(xué)生們更好地理解和掌握學(xué)習(xí)內(nèi)容。通過相互交流和討論，學(xué)生們有機會向他人解釋復(fù)雜的概念和理論，這有助于他們更好地理解和鞏固所學(xué)的知識。

2.加強社交技能：在小組學(xué)習(xí)中，學(xué)生們會與其他人交流和分享自己的想法和意見。這有助于他們建立新的社交關(guān)系，提高溝通和人際交往能力。

3.提高自信心：小組學(xué)習(xí)可以讓學(xué)生們更加自信，因為他們有機會向他人展示自己的想法和意見，以及關(guān)于學(xué)習(xí)問題的見解。這可以鼓勵學(xué)生們更加自信和自主地學(xué)習(xí)。

4.增加學(xué)習(xí)興趣：學(xué)習(xí)有時會讓人感到沉悶和無趣。但是，小組學(xué)習(xí)可以給學(xué)生們帶來新鮮感和興奮感。它可以使學(xué)習(xí)變得更加有趣和有意義。

5.促進團隊精神：小組學(xué)習(xí)可以幫助學(xué)生們建立良好的團隊意識和合作精神。這種團隊意識和合作精神在日常生活中非常重要，并有助于學(xué)生們更好地適應(yīng)未來的工作環(huán)境。

四、小組學(xué)習(xí)的實施步驟

1.確定小組成員：在實施小組學(xué)習(xí)之前，需要確定小組成員。通常情況下，小組成員的人數(shù)在3至10人之間，這樣可以保證每個人都有機會參與討論和交流。小組成員可以根據(jù)班級、課程、興趣等因素進行組合。

2.設(shè)定學(xué)習(xí)目標(biāo)：在小組學(xué)習(xí)中，需要明確具體的學(xué)習(xí)目標(biāo)和要求。這樣可以保證小組學(xué)習(xí)的有效性和實效性。學(xué)習(xí)目標(biāo)可以在學(xué)習(xí)計劃中進行詳細說明。

3.制定學(xué)習(xí)計劃：學(xué)習(xí)計劃可以包括學(xué)習(xí)時間、學(xué)習(xí)內(nèi)容、學(xué)習(xí)方式、學(xué)習(xí)方式、學(xué)習(xí)成果等方面的`考慮?；谶@些方面，制定明確的學(xué)習(xí)計劃可以幫助小組成員更好地把握學(xué)習(xí)機會和學(xué)習(xí)效果。

4.分工合作：在小組學(xué)習(xí)中，需要明確每個人的角色和職責(zé)。有時，可以安排一些特定的任務(wù)，如主持討論、撰寫報告、匯總成果等。這樣有助于每個人發(fā)揮自己的特長，同時也可以更好地實現(xiàn)團隊目標(biāo)。

5.精細評估：為了保證小組學(xué)習(xí)的質(zhì)量和效果，需要對小組成員進行精細評估。評估可以考慮多個方面，如學(xué)習(xí)成果、身體素質(zhì)、精神狀態(tài)等。通過評估，可以更好地理解每個小組成員的學(xué)習(xí)情況和需求，同時也可以發(fā)現(xiàn)小組學(xué)習(xí)的潛在問題，并及時進行調(diào)整和解決。

五、小組學(xué)習(xí)的注意事項

1.確保小組成員積極參與：在小組學(xué)習(xí)中，每個人都應(yīng)該有機會參與。如果有一些人不太積極，就需要采取一些措施，如鼓勵、引導(dǎo)等，以促進他們參與討論和交流。

2.確保每個人的聲音得到聽?。盒〗M學(xué)習(xí)中，每個人的聲音都應(yīng)該得到聽取。這可以通過適當(dāng)調(diào)整發(fā)言順序、設(shè)定限時等方式來實現(xiàn)。同時，也需要鼓勵小組成員尊重和欣賞彼此的想法和意見。

3.確保學(xué)習(xí)環(huán)境舒適：小組學(xué)習(xí)中，需要確保學(xué)習(xí)環(huán)境舒適、安靜、整潔等，以便更好地進行學(xué)習(xí)。這可以通過調(diào)整教室、選擇學(xué)習(xí)時間等方式來實現(xiàn)。

4.確保小組學(xué)習(xí)的公平性：小組學(xué)習(xí)中，每個人的聲音和貢獻應(yīng)該得到公平對待和認可。這可以通過設(shè)置一些明確的學(xué)習(xí)規(guī)則、建立公平的評估機制等方式來實現(xiàn)。

六、小結(jié)

小組學(xué)習(xí)是一種有效的學(xué)習(xí)方法，可以幫助學(xué)生們更好地理解和掌握學(xué)習(xí)內(nèi)容，同時還可以促進社交技能、團隊意識和自信心。實施小組學(xué)習(xí)需要明確學(xué)習(xí)目標(biāo)、制定學(xué)習(xí)計劃、分工合作等步驟，同時也需要注意確保小組成員積極參與、每個人的聲音得到聽取、學(xué)習(xí)環(huán)境舒適、小組學(xué)習(xí)的公平性等方面。通過這些措施的實施，可以實現(xiàn)小組學(xué)習(xí)的最優(yōu)效果，提高學(xué)生的學(xué)習(xí)水平和學(xué)習(xí)興趣。小組學(xué)習(xí)計劃13

近年來，小組學(xué)習(xí)已經(jīng)成為了一種越來越受到歡迎的學(xué)習(xí)方式，因為它可以有效地提高學(xué)習(xí)效率，擴展學(xué)習(xí)渠道，增強互動合作能力，鍛煉溝通協(xié)調(diào)能力等多種方面的能力。為了更好地探討如何進行小組學(xué)習(xí)，我們制定了以下的小組學(xué)習(xí)計劃。

一、組建小組

小組成員應(yīng)該具有相互尊重、互相信任、互相支持和互相鼓勵的態(tài)度和思想，有良好的溝通和協(xié)作能力，能夠積極參與到學(xué)習(xí)中來，從而共同完成學(xué)習(xí)任務(wù)。因此，我們可以通過社交網(wǎng)絡(luò)、班級通知、公告欄等各種方式，宣傳招募小組成員，同時對加入條件進行說明，篩選合適的同學(xué)組成小組。

二、確定學(xué)習(xí)目標(biāo)

學(xué)習(xí)目標(biāo)應(yīng)該具有明確性，可行性和實踐性。在制定學(xué)習(xí)目標(biāo)時，從小組成員的共同需求、學(xué)科特征等多個方面考慮，最好采用SMART原則來確定目標(biāo)，即具體化、可衡量、可實現(xiàn)、有結(jié)果和時限性。一旦明確了學(xué)習(xí)目標(biāo)，小組成員應(yīng)該建立起學(xué)習(xí)任務(wù)分工，并且在過程中及時溝通協(xié)作、相互支持，集思廣益，共同攻克難題。

三、確定學(xué)習(xí)內(nèi)容

學(xué)習(xí)內(nèi)容是小組學(xué)習(xí)中非常重要的一部分，它應(yīng)該涵蓋其他課程無法涵蓋的、具有現(xiàn)實意義的內(nèi)容，或是其他人并不容易理解的、需要集思廣益的內(nèi)容。在選擇學(xué)習(xí)內(nèi)容時，應(yīng)該充分考慮小組成員的興趣和優(yōu)勢，充分利用各種資源，如圖書館、網(wǎng)絡(luò)資源等，尋找相關(guān)知識、技能和數(shù)據(jù)，并對學(xué)習(xí)內(nèi)容作出相應(yīng)的規(guī)劃和安排。

四、確定學(xué)習(xí)方法

小組學(xué)習(xí)過程中，學(xué)習(xí)方法也非常重要。小組成員應(yīng)該結(jié)合學(xué)習(xí)內(nèi)容，選擇最為適合自己的學(xué)習(xí)方法，并要不斷探索和完善，以便讓學(xué)習(xí)更加深入、有效和愉悅。學(xué)習(xí)方法可以有非常多的選擇，如閱讀和研究文獻、撰寫論文、進行研究、進行討論和交流等等。

五、確定學(xué)習(xí)時間和地點

關(guān)于學(xué)習(xí)時間和地點，也應(yīng)該根據(jù)小組成員的實際情況來制定最為合理、務(wù)實的`計劃。在確定學(xué)習(xí)時間時，時間應(yīng)該分配得合理，避免時間浪費和疲勞，可以根據(jù)大家的固定時間來安排。學(xué)習(xí)地點也應(yīng)該相對穩(wěn)定，在靜音、寬敞、明亮的環(huán)境下進行學(xué)習(xí)。

六、確定學(xué)習(xí)反饋和評估

在學(xué)習(xí)過程中，應(yīng)該逐步建立起相應(yīng)的反饋和評估機制，對小組工作進行有效管理和評估，互相了解學(xué)習(xí)進展和效果，及時進行調(diào)整和補充。反饋和評估的方式可以采用討論會、學(xué)習(xí)筆記、工作報告等方式。

七、總結(jié)和匯報

每一個學(xué)習(xí)階段的結(jié)束，都應(yīng)該進行總結(jié)和匯報。小組成員應(yīng)該回顧所學(xué)知識，總結(jié)經(jīng)驗和教訓(xùn)