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眼科護理查房記錄范文第1篇眼科護理查房記錄范文第1篇1.結(jié)合科室工作量情況,在目前人員緊缺的情況下,做好彈性排班,首先滿足工作需要,在為患者提供滿意護理服務(wù)的前提條件下,關(guān)注護理人員身心健康,對護理人員提出的排班要求盡可能給予調(diào)整滿足,使護理人員能舒心開展工作。

2、實行民主排班管理模式,凡涉及護理人員的大小事情改動,均在科內(nèi)討論,通過討論,采納大多數(shù)人認(rèn)為可行的意見,讓護理人員感受到,科室是一個大家庭,每個人都是科室的主人,科室工作質(zhì)量的提高必須依靠全體成員的共同努力,大家都要共同呵護這個小團體,讓護理人員心中充滿愛、工作充滿激情,使病房充滿溫馨!

眼科護理查房記錄范文第2篇今天翻看到日記本中這樣的一句話:“總的來說,這次的操作演示讓我收獲很多,不僅鍛煉了動手能力、鞏固了操作技能、同時也給了我在眾目睽睽在下勇于表達的膽量和勇氣,這些對以后都是有積極的促進作用的,真的很期待去挑戰(zhàn)下一次的護理查房”。這句話是在大內(nèi)科時進行操作演示后寫下的心得體會中的。

終于如我說盼,在兒外的實習(xí)中,田老師給了我們小組進行護理查房的機會,聽到這個通知后,我的心里說不出的激動!在此之前看到其他小組制作的PPT如此精致,演講中也是讓我聽得全神貫注,回味無窮!真想自己也能夠有機會站在臺上為大家演講~~懷著激動且激動的心情,在卞老師的帶領(lǐng)和指導(dǎo)下,我們小組成員開始有條不紊地準(zhǔn)備著,以小組為單位,進行責(zé)任制分配,每位同學(xué)有專門負(fù)責(zé)的項目,把每位同學(xué)的項目完美的結(jié)合在一起形成一個整體,一個連貫的知識體系。

在籌備這次的查房中,老師們真的很辛苦,連續(xù)幾個下夜班休息的時間都用來指導(dǎo)我們練習(xí)護理查房的內(nèi)容而不能好好休息,每一次練習(xí)的時候,我們都會認(rèn)真仔細(xì)的聆聽著,小組成員會互相幫助,互相鼓勵和提出建議,以便改正不足之處,使之更加完善!有老師們辛勤的指導(dǎo),同學(xué)們團結(jié)互助的協(xié)作,讓我們心里暖滋滋的,更加有信心與動力去完成這次屬于我們的護理查房~~我在準(zhǔn)備這次查房內(nèi)容時,首先全面的了解了這個疾病的所有相關(guān)知識,對整體結(jié)構(gòu)有了把握,然后再重點掌握我所負(fù)責(zé)的部分。因為我覺得:“只有綜觀整體,才能做到運籌全局”。在準(zhǔn)備的過程中,讓我深刻體會到了由“行為主義理論”中的美國心理學(xué)家桑代克所提出的“練習(xí)律”十分重要。只有不斷地通過實踐中的練習(xí)、才會一次比一次做得好,才能夠逐步的完善,最終做到熟能生巧,不慌不亂!這次,我除了拿著稿子練習(xí)背誦之外,也試著脫稿著對著鏡子練習(xí)整個過程的講述、把自己講述的內(nèi)容用手機錄音下來,在起床、穿衣、洗漱的時候都可以播放出來,通過聽覺邊聽邊回想、邊思考哪里需要修改、哪個地方還不太熟悉。我會在上班、下班回家的路上試著練習(xí)的講述,這樣多次的練習(xí),真的一次比一次有進步了,。同樣,在臨床上的護理工作也是一樣的,一些操作也是需要通過反復(fù)練習(xí)的,只有這樣才能把書本上每一條文字表達的操作過程融合成自己實際的操作步驟中。若長時間不鞏固、不加以練習(xí)、操作過程就會變得生疏,俗話說:“三日不練手也生”也就是這個道理吧!~~終于,我們的護理查房就在11月11號下午三點開始,四點左右圓滿結(jié)束了。也得到了田老師很高的評價與鼓勵,使我們有些成就感,也更增強了自信心!這樣通過踏踏實實的努力取得的成績讓人心里很舒坦……最后在與老師們的大合照中,燦爛的笑容由瞬間變成了永恒!

來到外科已經(jīng)參加了四次護理查房了,有些感觸。雖然老師會說環(huán)境很艱苦,但是我覺得:這不會成為我們學(xué)習(xí)的阻礙。因為我始終認(rèn)為:能夠開展護理查房,使各個科室的同學(xué)都集中在一起交流與學(xué)習(xí),是一件多么難得且應(yīng)該珍惜的事。每次我都會認(rèn)真的聽,仔細(xì)的記錄,能夠?qū)W習(xí)與了解到自己無法轉(zhuǎn)到的科室中的典型病例與相關(guān)知識,從而彌補一些知識的欠缺之處。老師給了我們這樣的機會,這樣想來,我們還有什么理由去抱怨呢?該知足了!遇到凡事都不應(yīng)該只想著抱怨、應(yīng)該試著去換位思考、去適應(yīng)她,況且我們是需要去鍛煉自己吃苦的精神的。在學(xué)習(xí)、中作中,吃點苦算不了什么,也應(yīng)該隨時做好吃苦的準(zhǔn)備,不退縮、勇往直前的向著目標(biāo)前進著………

最后,再次真心感謝卞荊晶老師和田薇老師的指導(dǎo)與鼓勵,我會不斷努力、繼續(xù)加油的!

眼科護理查房記錄范文第3篇護理教學(xué)查房ppt模板

知識目標(biāo):

1、掌握整體護理的概念和內(nèi)容;

2、掌握護理程序的步驟及相關(guān)內(nèi)容;

3、熟悉護理資料收集的方法,能根據(jù)所給護理病例提出護理措施;

4、了解整體護理、護理程序發(fā)展歷史。

技能目標(biāo):

能夠根據(jù)所學(xué)知識(整體護理概念、護理程序步驟),結(jié)合教師給予的病例有效、正確評估患者狀態(tài)并提出正確護理診斷、護理計劃及護理措施。

學(xué)習(xí)態(tài)度:

1、使學(xué)生了解整體護理及護理程序是一種非常先進的工作方法,同時也是臨床護理長遠(yuǎn)發(fā)展的重要必不可少的理論基礎(chǔ)。

2、引導(dǎo)學(xué)生系統(tǒng)地對已學(xué)知識與新知識產(chǎn)生相互關(guān)聯(lián),培養(yǎng)學(xué)生溫故才能知新的學(xué)習(xí)態(tài)度。

3、在分析護理病例中,啟發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)時要帶著懷疑的態(tài)度思考所選擇的護理診斷的合理性,培養(yǎng)學(xué)生批判的學(xué)習(xí)態(tài)度。

價值觀:

1、通過對整體護理和護理程序的講解,使學(xué)生認(rèn)識到整體護理—護理程序—護理長遠(yuǎn)發(fā)展之間的關(guān)系,認(rèn)識到護理程序?qū)τ谂R床護理的價值;

2、通過病例分析與集體討論,增強學(xué)生對護理的興趣與理解,鼓勵其不斷的完善護理程序,并樹立將其應(yīng)用于臨床的志向。

教學(xué)的重點和難點

重點:

1、整體護理的內(nèi)涵。

2、護理程序的步驟、護理診斷。

難點:

以病例形式,從護理評估開始,逐一分析,得出護理診斷,集體討論制定護理計劃及護理措施。

學(xué)情分析及教學(xué)預(yù)測:

學(xué)情分析:

護理專業(yè)大二學(xué)生已經(jīng)學(xué)習(xí)了藥理學(xué)、病理學(xué)、生理學(xué)等知識,對護理的認(rèn)知在理論上有了一定的基礎(chǔ)。但是,學(xué)生沒有進入臨床見習(xí),對護理程序的理解和實施,需要教師引導(dǎo),以便更好的掌握相關(guān)理論知識。

教學(xué)預(yù)測:

1、本章理論內(nèi)容涉及知識面廣,學(xué)習(xí)過程容易產(chǎn)生煩躁、無耐情緒,需要引用的實例,多和同學(xué)互動,激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣,便于學(xué)生學(xué)習(xí)記憶。

教學(xué)策略與方法選擇:

1課前預(yù)習(xí)本章節(jié)涉及知識面廣,內(nèi)容繁瑣、復(fù)雜。因此,需要學(xué)生提前預(yù)習(xí)書本上的內(nèi)容。

2課題病例深入

講解:整體護理和護理程序的理論知識。

深入講解:給出病例,引導(dǎo)學(xué)生運用整體護理和護理程序的方法,分析病例,解決患者的健康問題。

病例內(nèi)容舉例:韓女士,52歲,因患冠心病在心內(nèi)科住院治療。夜班護士發(fā)現(xiàn)病人輾轉(zhuǎn)反側(cè),難以入眠,白班護士發(fā)現(xiàn)病人精神差,易疲乏,跟病人交談后得知病人住院后由于環(huán)境改變難以入睡,三床張女士睡覺打呼嚕,夜間常常被吵醒。病人還有飲茶的習(xí)慣。

3。全面評價

分組討論匯報,根據(jù)學(xué)生對案例的分析,給出評價。

學(xué)習(xí)資源:

教學(xué)參考書

《新編護理學(xué)基礎(chǔ)》姜安麗,,人民衛(wèi)生出版社

《??萍膊∽o理流程》周麗娟,人民軍醫(yī)出版社

《疾病個案護理程序應(yīng)用范例》蔡學(xué)聯(lián),,軍事醫(yī)學(xué)出版社

教學(xué)互動環(huán)節(jié)設(shè)計:

課堂互動:

首先給一個病例,引出講授內(nèi)容:整體護理概念及護理程序。

詳細(xì)講解護理程序的每一個步驟,并給出多個病例,分析護理評估的資料、護理診斷?護理計劃(目標(biāo)的.制定)、護理措施,穿插有提問學(xué)生,分析案例等。

護理評估中涉及“評估方法”,請同學(xué)角色扮演,讓其他同學(xué)運用“觀察”“交談”“體格檢查”等方法獲取健康資料,完成護理評估。

課下互動:

BB教學(xué)平臺資源建設(shè)與使用:

1、將本部分PPT資料上傳至BB教學(xué)平臺,供學(xué)生課后回顧復(fù)習(xí);

2、BB平臺上傳文獻資料,見(學(xué)習(xí)資源);

課后答疑:

周二中午答疑時間,在護理學(xué)基礎(chǔ)辦公室,就學(xué)生的討論情況和疑問進行網(wǎng)絡(luò)和當(dāng)面答疑。的心都是經(jīng)過磨練的?!睕]有一位教師喜歡生氣,也沒有教師喜歡放下和善的面孔給學(xué)生以難看的臉色。教師的心態(tài)不是天生的,他為他所愛的學(xué)生所付出了疼痛的艱辛。

瑞士教育家裴斯泰洛齊說過,“從早到晚,我一直生活在他們中間……我的手牽著他們的手,我的眼睛注視著他們的眼睛,我隨著他們流淚而流淚,我隨著他們微笑而微笑……”多么動人的形象寫照啊,老師的愛又是何等的至真至純至濃。愛的力量是世界上最大的一種力量,老師的愛能使少年兒童更為健康地成長,教師的愛又是開啟學(xué)生心靈的金鑰匙,再“堅硬”的冰也能被真誠的愛所融化。

我的心已很明朗。與孩子做伴,做他們的老師,做他們成長中的導(dǎo)航者,是一種責(zé)任更是一種榮耀?!跋灎T”的事業(yè)不在于功成名就的輝煌,而在于點燃未來的希望。講臺的這一舞臺,是漫長且遙遠(yuǎn)的距離。它沒有終點,因為希望總在我們的心里。愛在左,責(zé)任在右,走在生命之路的兩旁,隨時播種,隨時開花,將這一徑長途點綴得花香彌漫,使穿枝拂葉的莘莘學(xué)子,踏著荊棘,不覺得痛苦,有淚可流,卻覺得幸福。我相信我會在這求索的過程中不斷的完善自我,因為我心中有一個不倒的信念——做人民滿意教師!

眼科護理查房記錄范文第4篇(一)明年設(shè)想

1、貼心護理服務(wù):問卷形式征求患者對醫(yī)院管理及服務(wù)的意見,并以此作為改進護理工作的依據(jù),為患者提供更貼心的服務(wù)。

2、更新眼科健康教育資料,

3、調(diào)整排班模式,落實責(zé)任制護理

4、落實眼部用藥管理

(二)建議:

1、增加護理人員,解決護理工作壓力,提高服務(wù)質(zhì)量。

2、優(yōu)質(zhì)服務(wù)如能在全院醫(yī)療、醫(yī)技同步進行,經(jīng)濟、社會效益更顯著。

3、加強后勤服務(wù),減少護理人員外勤工作如領(lǐng)藥、領(lǐng)物等,緩解護理人員缺編壓力。

4、醫(yī)、護人員是醫(yī)院的服務(wù)主體,是合作伙伴,建立良好的關(guān)系利于醫(yī)院發(fā)展,建議醫(yī)院做好科室勞務(wù)分配引導(dǎo)和管理,減少利益沖突,避免影響醫(yī)療護理服務(wù)的工作。

眼科護理這般精細(xì)的工作需要花費許多心思才能有著一番成就,雖然自己成為眼科護士的時間不長卻也在護士長的領(lǐng)導(dǎo)與同事們的幫助下有所成長,眼看著自己通過時間的積累逐漸在眼科護理能力方面獲得提升自然倍感高興,但是在高興之余也應(yīng)該將目光置于遠(yuǎn)方才能明白自身在眼科護理工作的成就還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,因此我根據(jù)今年自己在眼科護理工作中的情況進行了相應(yīng)的總結(jié)。

通過日常的積累從而在眼科護理工作中獲得了護士長的賞識,由于知道自己存在著實踐經(jīng)驗不足的問題導(dǎo)致今年的護理工作主要是以鞏固基礎(chǔ)為主,從日常的瑣事之中感悟以往護理工作中存在的不足并虛心請教其他的護士,得益于此導(dǎo)致自己在上半年的眼科護理工作中從未出現(xiàn)過任何的差錯,正因為有著這段時間的緩沖從而讓我掌握了許多不曾理解的眼科護理知識,雖然過程較為緩慢卻能夠在眼科的同事心目中留下行事穩(wěn)妥的工作作風(fēng),實際上正因為自己目前的工作中還接觸不到眼科護理方面的高深知識才能夠使基礎(chǔ)得到鞏固。

處理好近視患者的護理工作并借此掌握了更多關(guān)于眼科護理的知識,其中近視的患者主要是以學(xué)生為主從而能夠得到較好的配合,所以在我看來近視眼患者的護理工作算得上是比較輕松的類型,可即便如此平時我們也會召開會議從而總結(jié)眼科護理工作中存在的不足,通過這種方式來提升自身的眼科護理水平自然能夠獲得不錯的效果,只不過為了自己的長遠(yuǎn)發(fā)展考慮還是應(yīng)當(dāng)在人情世故方面有所改善才行,至少能夠給人留下不錯印象的眼科護士自然不會在護理水平方面被人詬病。

妥善安排好眼科護理工作中的時間并對病例記錄處理得更為熟練,為了不讓自己在眼科護理工作中出現(xiàn)意外往往會選擇提前一刻鐘來到醫(yī)院,這樣的話自己就能夠利用這段時間對當(dāng)天的眼科護理工作做出相應(yīng)的部署,即便遇到棘手的問題也能夠通過實現(xiàn)制定的計劃使得這方面的工作得到合理的安排。至于病例記錄則是根據(jù)電腦中儲備的信息從而對病人的狀況進行闡述,因此只要多去練習(xí)的話總能夠使得眼科病例記錄工作處理得更加熟練。

即便是結(jié)束了今年的眼科護理工作也要時常進行反思才行,畢竟對我而言以往在眼科護理工作中完成的任務(wù)還存在著許多可以改進的地方,因此我仍需要多利用工作之余的時間學(xué)習(xí)眼科護理方面的知識才能夠使自身能力獲得提升。

20--年年眼科護理工作總結(jié)20--年是護理改革的攻堅年,眼科在護理部和大外科的領(lǐng)導(dǎo)下,在科主任的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下,緊緊圍繞醫(yī)院和護理部的工作方針,結(jié)合眼科具體實際情況,認(rèn)真落實“以人為本”的科學(xué)發(fā)展觀,把以“病人為中心”的人文理念融入具體護理工作中,在創(chuàng)建優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)過程中,結(jié)合“三好一滿意”活動要求,重視護理安全管理和護理環(huán)節(jié)質(zhì)量管理,強化內(nèi)涵建設(shè),把提高眼科護理技術(shù)水平,提升社會效益、經(jīng)濟效益和患者滿意度為工作目標(biāo),為患者營造了

一個安全、舒適的良好住院環(huán)境,現(xiàn)將一年來的護理工作總結(jié)如下:

一、護理工作及指令性任務(wù)完成情況:

1、按護理部、大外科工作計劃完成指令性任務(wù),支援其他科室16天,參加全院性護理質(zhì)控工5次,參加外出保健2人次。完成“百萬貧困白內(nèi)障復(fù)明救助患者”手術(shù)護理110例。

2、至11月止,收治病人1239人,同期比增加31%,出院1223人,同期比增加17%,病床使用率,增加17%,,眼科住院病人手術(shù)臺數(shù)812臺,增加34%,lasik手術(shù)臺數(shù)492臺,減少19%,眼底熒光造影226例,增長43%,眼底照相792例,增長54%,輸液增加26%。

3、經(jīng)濟收入方面:至9月份為止,同期比眼科業(yè)務(wù)總收入增長15%,總結(jié)余增長12%。

二、培訓(xùn)考核方面:

組織護理人員以多媒體形式進行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)12次,參加人次134人,組織護理查房12次,參加人次134人。進行三基理論考試12次,參加人員112人次,合格率100%;操作考核164人次,合格率100%。

三、狠抓護理質(zhì)量,各項護理質(zhì)量達標(biāo)(詳見眼科護理質(zhì)控手冊).

(1)落實一級質(zhì)控工作:組織進行了一級質(zhì)控24次,召開了護理質(zhì)量反饋會44次。

(2)正確對待二級質(zhì)控、三級質(zhì)控、行政查房、護士長夜查房等存在問題,重視質(zhì)控人員指出的自身未發(fā)現(xiàn)的問題,借鑒其他科的經(jīng)驗教訓(xùn),定期組織分析存在問題的原因,討論制訂整改措施,落實護理工作。

(3)去針對存在問題制訂整改措施,改進護理工作8項。

四、護理安全方面

1、針對眼科患者特點,繼續(xù)落實眼科患者滑倒、墜床的意外事件的預(yù)防措施,做好患者身份識別、藥品管理、藥物使用后不良反應(yīng)的觀察和處理程序等工作,全年對13例跌倒、墜床高?;颊哌M行了風(fēng)險評估,落實相關(guān)措施,防止了安全事件發(fā)生。

2、繼續(xù)利用護理工作缺陷登記本作為科內(nèi)人員工作交流平臺,全員本著防患于未然的大局精神,立足本職,扎實做好每一件事,踏實完成每一項工作,形成護理質(zhì)量人人把關(guān)的工作氛圍,全體人員主動參與科室的護理安全管理,工作中互相補臺,及時消除了工作中的安全隱患10件,消除10件,改進護理工作5項。

3、重視不良事件帶來的教訓(xùn)。上半年發(fā)生一例因發(fā)藥不規(guī)范的護理差錯,發(fā)生差錯后,組織全體護理人員進行討論,查找科室安全隱患,整改護理工作,進一步規(guī)范我科藥療服務(wù)行為,做好用藥告知服務(wù),保障病人安全用藥。同時借鑒其他科的安全問題和不良事件,在科內(nèi)進行舉一反三的討論,從中吸取經(jīng)驗教訓(xùn)。

五、簡化護理文書:

在《廣西壯族自治區(qū)醫(yī)療機構(gòu)病歷書寫規(guī)范與管理規(guī)定》的框架下,根據(jù)護理部的要求和眼科科病人特點,按分級護理制度落實患者病情觀察及護理,使用表格式護理記錄單、眼科巡查記錄單、大批患者入院資料收集表單等,保證護理文書真實、客觀、及時、正確、完善,縮短了護理人員的書寫記錄時間,增加了床邊護理時間。

六、醫(yī)院感染控制工作方面

1、組織學(xué)習(xí)院感知識和眼科醫(yī)院內(nèi)感染控制重點的常識,明確眼科醫(yī)院感染控制的目標(biāo)和重點,落實消毒隔離制度。

2、醫(yī)療廢物管理、處理、轉(zhuǎn)交、記錄工作落實。

3、一次性無菌物品計劃領(lǐng)取,管理規(guī)范、無積壓。

4、做好準(zhǔn)分子激光治療室的監(jiān)控管理工作,完成lasik手術(shù)492例,無感染事件發(fā)生。

5、認(rèn)真對待護理部及感控科對科室感控工作提出的寶貴意見,及時整改檢查中存在問題。

6、護理人員職業(yè)防護意識增強,手衛(wèi)生工作落實,zhen刺傷和其他利器損傷能及時上報。

七、探索、改變護理工作模式,實行責(zé)任包干制,扎實開展“優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)示范工程”活動,護理工作取得一定成效

1、修訂完善各班崗位職責(zé)及眼科患者健康教育內(nèi)容。根據(jù)科室眼科病人、護理人力情況及護理質(zhì)控存在問題,不斷修改完善護理人員崗位職責(zé),把患者的部分基礎(chǔ)護理工作落實到班次及個人;根據(jù)優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)質(zhì)量考核標(biāo)準(zhǔn),把質(zhì)量考核標(biāo)準(zhǔn)中的一些內(nèi)容穿插到患者的健康教育中。

2、實行責(zé)任包干制,每名護士分管一定數(shù)量的病人,為患者提供連連貫、全程的護理服務(wù),責(zé)任護士主動向患者介紹自己,告知患者“我是你的責(zé)任護士,有困難請找我”,使患者住院生活更舒心,護理服務(wù)更貼心,通過責(zé)任包干制,責(zé)任護士的責(zé)任心增強,做到密切觀察患者病情,隨時與患者和主管醫(yī)生溝通,掌握所管患者的基本情況,為醫(yī)生診療提供第一手資料,為患者開展健康教育和康復(fù)指導(dǎo)。提問護士們,對所管患者的病情知曉率提高,

3、按分級護理要求,把基礎(chǔ)護理工作落實到責(zé)任護士,職責(zé)明確,提高責(zé)任護士的責(zé)任感。以往護理質(zhì)量檢查中,健康教育工作落實不到位,病人不熟悉責(zé)任護士,責(zé)任護士不了解病情、病人指甲、胡子長、頭發(fā)臟等難題基本得到解決。

4、拓展服務(wù)內(nèi)涵,做好住院及近視眼手術(shù)患者電話回訪工作。在完成繁忙的護理工作的同時,陳玉梅、李映麗同志出色完成了眼科患者的電話回訪工作,三位同志工作認(rèn)真負(fù)責(zé),通過電話回訪,及時了解患者出院后康復(fù)及其對醫(yī)療護理服務(wù)工作的評價信息,同時給予相應(yīng)的康復(fù)指導(dǎo),督促安排時間回醫(yī)院復(fù)診,收到良好的社會效益。住院病人電話回訪率,近視眼手術(shù)病人回訪率。

5、眼科門診在開展優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)活動中,在人員缺編的情況下,韋葵仙、吳偉波同志立足本職,主動做好門診患者的健康教育工作,為患者提供嫻熟的??谱o理技術(shù)服務(wù),得到病友們的肯定。

6、總結(jié)改進護理工作,建立護理績效考核制度,提升服務(wù)質(zhì)量。每月通過召開護士會議,總結(jié)“優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)”工作的進展情況,改進護理服務(wù),對患者評價高的護理人員按制度給予了經(jīng)濟獎勵。

八、教學(xué)、科研工作

(1)接收實習(xí)護生54人,組織進行小講課10次,教學(xué)查房10次,共96人次參加,實習(xí)鑒定及時完成。

(2)全體護理人員上交護理論文6篇目,省級刊物發(fā)表1篇。

九、護理管理工作注重“人文關(guān)懷”,為護理人員創(chuàng)造良好的工作氛圍

1.結(jié)合科室工作量情況,在目前人員緊缺的情況下,做好彈性排班,首先滿足工作需要,在為患者提供滿意護理服務(wù)的前提條件下,關(guān)注護理人員身心健康,對護理人員提出的排班要求盡可能給予調(diào)整滿足,使護理人員能舒心開展工作。

2、實行民主排班管理模式,凡涉及護理人員的大小事情改動,均在科內(nèi)討論,通過討論,采納大多數(shù)人認(rèn)為可行的意見,讓護理人員感受到,科室是一個大家庭,每個人都是科室的主人,科室工作質(zhì)量的提高必須依靠全體成員的共同努力,大家都要共同呵護這個小團體,讓護理人員心中充滿愛、工作充滿激情,使病房充滿溫馨!

十、其他工作

1、建立眼科儀器設(shè)備維修記錄本和病區(qū)保潔制度,指定人員定期清潔工作場所,清點保養(yǎng)科室儀器設(shè)備,護士長定期做好儀器、設(shè)備的檢查工作,發(fā)現(xiàn)儀器、設(shè)施存在安全問題,及時維修,并做好記錄,保持儀器、設(shè)備的完好。

2、全年召開工休座談會13次,協(xié)調(diào)、處理、解決病友問題6件。

3、推出護理特色新舉措

(1)實行責(zé)任護士包干制,并把基礎(chǔ)護理服務(wù)工作落實到個人,提高護士責(zé)任感。

(2)配合試行床邊結(jié)帳工作,方便患者。

(3)推行全員參與質(zhì)控的質(zhì)控方法。讓科室的護理人員無論年齡和資歷均輪流參與一級質(zhì)控工作,通過這一舉措,使全體人員了解和熟悉各項質(zhì)控標(biāo)準(zhǔn),發(fā)現(xiàn)工作中存在問題,提升自身業(yè)務(wù)能力。

4、組織進行眼科病區(qū)火災(zāi)、地震等突發(fā)事件情景演練,通過演練,完善《眼科病區(qū)突發(fā)事件時安全疏散方案》,提高護士護理風(fēng)險防范意識。

5、完善、落實老年性白內(nèi)障臨床路徑的各項護理工作及護理管理工作,11月止配合完成199例護理臨床路徑工作。

6、加強貴重耗材管理,做好使用記錄,及時檢查耗材收費情況,避免漏收費現(xiàn)象。

為了切實落實xxx開展的“優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)示范工程”活動,在院領(lǐng)導(dǎo)、護理部等的精心指導(dǎo)下、科主任的支持及幫助下,眼科也積極成為“優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)”示范病區(qū),開展優(yōu)質(zhì)護理服務(wù),現(xiàn)將總結(jié)如下:

(一)組織學(xué)習(xí)了優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)相關(guān)文件內(nèi)容,,提高護理人員思想認(rèn)識,轉(zhuǎn)變服務(wù)觀念

先后組織學(xué)習(xí)了《住院患者基礎(chǔ)護理服務(wù)項目(試行)》、《基礎(chǔ)護理服務(wù)工作規(guī)范》、《常用臨床護理技術(shù)服務(wù)規(guī)范》、xxx及醫(yī)院《優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)示范工程活動實施方案》及《護士禮儀、用語規(guī)范》,并在科內(nèi)進行了抽問及考試,科室根據(jù)醫(yī)院《活動方案》制定了《眼科優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)活動方案》。對照標(biāo)準(zhǔn),查找不足并進行了積極的整改。

(二)、結(jié)合實際,優(yōu)化了排班模式,實施責(zé)任制整體護理

為了給患者提供全程優(yōu)質(zhì)護理服務(wù),眼科在護理部的指導(dǎo)下實行APN排班模式,在兼顧臨床需要和護士意愿的情況下實行彈性排班,減少了交接班次數(shù),實施責(zé)任分組包干制,協(xié)助醫(yī)師實施診療計劃,密切觀察病情,及時與醫(yī)師溝通,組長為高年資主管護師,并配有護師、護士及助理護士,組長根據(jù)患者病情、護理難度和技術(shù)要求對護士進行了合理分工,分層級管理,體現(xiàn)了能級,成員間有明確分工、合作,護士長經(jīng)常督查護理人員對各項護理工作的執(zhí)行情況。

眼科護理查房記錄范文第5篇在醫(yī)院各級領(lǐng)導(dǎo)的大力支持及護理部的指導(dǎo)下,通過規(guī)范臨床護理工作,優(yōu)化護理工作模式,實施護理層級管理,落實床位責(zé)任到人,保證了病人各項診療措施切實有效落實到位,扎實推進了優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)工作開展,病人滿意度不斷提高,真正達到患者滿意、社會滿意、政府滿意、護士滿意的效果。

1、優(yōu)化護理模式,落實護理責(zé)任

通過加強全員培訓(xùn),充分認(rèn)識護理改革重要性,在全科營造推行“優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)示范工程”的良好工作氛圍,優(yōu)化工作流程,改革工作模式,實行扁平化管理,護理組長全面負(fù)責(zé)落實本組護理工作;責(zé)任護士掌握病人病情、落實基礎(chǔ)護理措施,全面了解病人需求。護士長根據(jù)患者病情、護理難度和技術(shù)要求,按照能級對應(yīng)關(guān)系,將病情輕重不同的患者分配給不同能級的護士進行護理,平均每名責(zé)任護士負(fù)責(zé)8名左右患者,從而在保證護理質(zhì)量的同時充分體現(xiàn)護士自身價值,讓護士看到了職業(yè)發(fā)展的前景。

2、護士長現(xiàn)場管理,“五查房”取得顯著效果

早查房:上班后重點查夜間護理質(zhì)量;醫(yī)囑下達后查房:重點查醫(yī)囑執(zhí)行和護理措施落實情況;午查房:上午下班前查看病人就餐及治療飲食是否符合治療要求;下午上班后查房:查看連續(xù)工作情況;晚查房:下午下班前查看病危、手術(shù)、輸血等病人的交接記錄情況。通過“以病人為中心,以解決問題為根本”的“五查房”現(xiàn)場管理模式督導(dǎo)基礎(chǔ)護理工作的執(zhí)行和落實情況,及時拾遺補漏,關(guān)注

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