試用期員工安全須知

試用期員工安全須知合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________乙方（試用期員工）：__________身份證號(hào)碼：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系地址：__________第一條安全培訓(xùn)1.1甲方應(yīng)按照相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，對乙方進(jìn)行必要的安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，確保乙方掌握工作崗位所需的安全知識(shí)和技能。1.2乙方應(yīng)認(rèn)真參加甲方組織的各項(xiàng)安全培訓(xùn)，并嚴(yán)格遵守培訓(xùn)紀(jì)律，認(rèn)真學(xué)習(xí)，確保培訓(xùn)效果。第二條勞動(dòng)保護(hù)2.1甲方應(yīng)按照國家和地方勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定，為乙方提供符合國家標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和防護(hù)用品。2.2乙方應(yīng)正確使用勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和防護(hù)用品，不得隨意損壞或丟棄。第三條安全生產(chǎn)3.1乙方在作業(yè)過程中，應(yīng)嚴(yán)格遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度，自覺執(zhí)行安全操作規(guī)程，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時(shí)報(bào)告。3.2乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守作業(yè)場所的安全管理，服從甲方安全生產(chǎn)管理人員的指揮，不得違章作業(yè)。第四條健康檢查4.1甲方應(yīng)按照相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，定期對乙方進(jìn)行健康檢查。4.2乙方應(yīng)如實(shí)提供個(gè)人信息，并按照甲方的要求參加健康檢查。第五條安全事故處理5.1乙方在試用期間發(fā)生安全事故，甲方應(yīng)立即采取措施救治，并報(bào)告相關(guān)部門。5.2甲方應(yīng)根據(jù)事故原因和責(zé)任，依法承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第六條保密事項(xiàng)6.1乙方在試用期間，應(yīng)對甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密。6.2乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。第七條合同期限7.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期至試用期結(jié)束之日止。7.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（用人單位）：__________乙方（試用期員工）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.試用期員工安全培訓(xùn)資料2.勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和防護(hù)用品清單3.安全生產(chǎn)規(guī)章制度4.安全操作規(guī)程5.健康檢查報(bào)告6.安全事故調(diào)查報(bào)告7.商業(yè)秘密、技術(shù)秘密保密協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未參加甲方組織的安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，或培訓(xùn)后未通過考核。2.甲方未提供符合國家標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和防護(hù)用品。3.乙方未正確使用勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和防護(hù)用品，導(dǎo)致安全事故發(fā)生。4.乙方違章作業(yè)，導(dǎo)致安全事故發(fā)生。5.甲方未按照相關(guān)法律法規(guī)進(jìn)行定期健康檢查。6.乙方未如實(shí)提供個(gè)人信息，拒絕參加健康檢查。7.乙方違反保密義務(wù)，泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密。三、法律名詞及解釋：1.試用期：指用人單位與勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同中約定的，雙方互相了解、考察的期限。2.安全生產(chǎn)：指在生產(chǎn)過程中，通過采取措施消除或控制危險(xiǎn)、有害因素，防止事故發(fā)生，保障人身安全和財(cái)產(chǎn)安全的活動(dòng)。3.勞動(dòng)保護(hù)：指國家采取措施保障勞動(dòng)者在勞動(dòng)過程中的安全和健康，防止和減少事故傷害，改善勞動(dòng)條件的行為。4.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。5.技術(shù)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方對安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)內(nèi)容有疑問，解決辦法：甲方應(yīng)安排專業(yè)人員進(jìn)行解答，確保乙方充分理解。2.乙方未按照要求使用勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和防護(hù)用品，解決辦法：甲方應(yīng)加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理，對乙方進(jìn)行安全教育，提高其安全意識(shí)。3.安全事故發(fā)生后，乙方不知道如何處理，解決辦法：甲方應(yīng)制定完善的安全事故處理流程，并向乙方進(jìn)行告知和培訓(xùn)。4.乙方違反保密義務(wù)，泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密，解決辦法：甲方可以要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、解除勞動(dòng)合同等。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為乙方提供安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)。2.甲方為乙方提供符合國家標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和防護(hù)用品。3.甲方對乙方進(jìn)行定期健康檢查。4.甲方要求乙方遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度