藥店客戶關(guān)系經(jīng)理勞動合同

藥店客戶關(guān)系經(jīng)理勞動合同合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系方式：__________乙方（勞動者）：__________性別：__________身份證號碼：__________住址：__________聯(lián)系方式：__________第一條勞動合同期限1.本勞動合同期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。2.甲方根據(jù)乙方的實際工作表現(xiàn)和甲方業(yè)務(wù)需要，可以與乙方協(xié)商一致，提前解除或續(xù)簽勞動合同。第二條工作內(nèi)容1.乙方在甲方擔任客戶關(guān)系經(jīng)理職位，主要工作內(nèi)容包括：（1）負責維護和發(fā)展甲方客戶關(guān)系，提升客戶滿意度；（2）負責收集和分析客戶需求，為甲方提供改進建議；（3）協(xié)調(diào)甲方內(nèi)部資源，確?？蛻粜枨蟮募皶r響應和滿足；（4）完成甲方安排的其他相關(guān)工作。2.乙方應嚴格按照甲方的規(guī)章制度和業(yè)務(wù)流程，認真履行工作職責，服從甲方的管理和指揮。第三條勞動報酬1.乙方的月工資為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥_____元。2.乙方享受國家規(guī)定的帶薪年休假、法定節(jié)假日休息等福利。3.乙方的工作業(yè)績達到甲方規(guī)定標準的，甲方應當按照約定給予乙方相應的獎金。第四條工作時間1.乙方的每日工作時間不超過8小時，每周工作時間不超過40小時。2.乙方應按照甲方規(guī)定的上下班時間和休息制度，按時上下班，不得遲到、早退。3.乙方在法定休假日和婚喪假期間，按照國家和甲方的規(guī)定享受假期。第五條社會保險和福利待遇1.甲方依法為乙方參加養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險，并按時足額繳納保險費。3.乙方因工負傷或患職業(yè)病的，甲方應當依法承擔相應的賠償責任。4.乙方因病或非因工負傷需要休息的，按照國家和甲方的規(guī)定享受醫(yī)療待遇。第六條保密協(xié)議1.乙方在甲方工作期間和離職后一年內(nèi)，不得泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和客戶信息等。2.乙方違反保密協(xié)議的，甲方有權(quán)要求乙方承擔違約責任，并追究其法律責任。第七條勞動合同的解除和終止1.雙方協(xié)商一致，可以解除或終止本勞動合同。2.乙方提前解除勞動合同的，應提前三十日書面通知甲方。3.甲方違反本勞動合同的，乙方有權(quán)解除勞動合同，并要求甲方支付經(jīng)濟補償。（1）嚴重違反甲方規(guī)章制度；（2）嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害；（3）患病或者非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事甲方安排的其他工作；（4）因勞動合同法第二十六條第一款第一項規(guī)定的情形致使勞動合同無效。5.勞動合同期滿，雙方未續(xù)簽的，本勞動合同自行終止。第八條違約責任1.雙方違反本勞動合同的，應當承擔違約責任，給對方造成損失的，應當賠償損失。2.乙方違反保密協(xié)議的，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金，并追究其法律責任。第九條其他約定1.本勞動合同未盡事宜，雙方可以協(xié)商一致，簽訂補充協(xié)議。2.本勞動合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動者）：__________簽訂日期：____年____月____日一、附件列表：1.乙方個人簡歷2.甲方公司規(guī)章制度3.甲方公司業(yè)務(wù)流程4.乙方工作業(yè)績考核標準5.保密協(xié)議6.社會保險繳納證明7.乙方健康檢查報告二、違約行為及認定：1.乙方未按照約定完成工作任務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和客戶信息，甲方有權(quán)解除勞動合同并要求乙方承擔違約責任。3.乙方未按照甲方規(guī)定的時間提前通知解除勞動合同，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金。4.乙方違反國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除勞動合同。三、法律名詞及解釋：1.勞動合同：勞動者與用人單位建立勞動關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。2.違約金：當事人不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定的，按照約定應當支付給對方的一定數(shù)額的金錢。3.商業(yè)秘密：不為公眾所知悉，能夠給權(quán)利人帶來經(jīng)濟利益的信息。4.社會保險：國家為保障勞動者基本生活，減輕勞動者疾病、傷殘、失業(yè)等風險，實行的一種社會保障制度。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方工作業(yè)績不達標：與乙方溝通，找出問題原因，提供培訓和指導，調(diào)整工作內(nèi)容和目標。2.乙方泄露甲方秘密：立即啟動違約金條款，解除勞動合同，必要時追究乙方法律責任。3.乙方未提前通知解除勞動合同：按照約定要求乙方支付違約金，做好交接工作。4.乙方違反國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度：啟動解除勞動合同流程，按照法律規(guī)定和公司制度進行處理。五、所有應用場景：1.甲方招聘乙方擔任客戶關(guān)系經(jīng)理職位