攝影棚員工健康檢查制度

攝影棚員工健康檢查制度合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：________________________聯(lián)系方式：____________________乙方（員工）：__________身份證號：__________________聯(lián)系方式：____________________鑒于甲方為乙方提供就業(yè)機會，乙方愿意在甲方工作，并遵守甲方的規(guī)章制度，雙方為明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，經(jīng)友好協(xié)商，特訂立本合同，共同遵守：第一條健康檢查制度1.1甲方應(yīng)按照國家和地方衛(wèi)生健康行政部門的規(guī)定，組織乙方進行定期的健康檢查。檢查內(nèi)容包括但不限于：一般體格檢查、視力檢查、聽力檢查、肺功能檢查、肝功能檢查、心電圖檢查等。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時參加健康檢查。如乙方無正當(dāng)理由不參加健康檢查，甲方有權(quán)解除本合同。1.3甲方應(yīng)對乙方的健康檢查結(jié)果予以保密，除依法應(yīng)當(dāng)告知乙方的情況外，不得向第三方透露。1.4乙方在健康檢查中發(fā)現(xiàn)患有職業(yè)病或者因工作原因?qū)е碌慕】祮栴}，甲方應(yīng)根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定予以治療、康復(fù)和保障。第二條健康檔案管理2.1甲方應(yīng)建立健全乙方的健康檔案，如實記錄乙方的健康狀況、健康檢查結(jié)果和治療情況。2.2甲方應(yīng)確保健康檔案的安全、保密，不得泄露乙方個人信息。2.3乙方有權(quán)查閱、復(fù)印自己的健康檔案，甲方應(yīng)予以配合。第三條健康防護措施3.1甲方應(yīng)根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定，為乙方提供符合安全衛(wèi)生要求的工作環(huán)境和工作條件。3.2甲方應(yīng)定期對工作場所進行職業(yè)病危害因素檢測、評價，并采取有效措施控制職業(yè)病危害。3.3甲方應(yīng)按照有關(guān)規(guī)定，為乙方提供必要的個人防護用品，并指導(dǎo)乙方正確使用。3.4甲方應(yīng)定期對乙方進行職業(yè)健康教育，提高乙方的自我防護意識。第四條合同解除和終止4.1乙方在合同期內(nèi)因健康原因不能從事原工作，經(jīng)甲方同意，可以解除或終止本合同。4.2甲方違反本合同規(guī)定，嚴(yán)重?fù)p害乙方健康權(quán)益的，乙方有權(quán)解除本合同。4.3合同期滿，雙方未續(xù)簽的，本合同自行終止。第五條違約責(zé)任5.1甲方違反本合同規(guī)定，損害乙方健康權(quán)益的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償乙方因此遭受的一切損失。5.2乙方無正當(dāng)理由不參加健康檢查，或者在合同期內(nèi)因健康原因不能從事原工作的，甲方有權(quán)解除本合同，并要求乙方承擔(dān)因此產(chǎn)生的損失。第六條其他6.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充。6.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。6.3本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年。甲方（用人單位）：__________乙方（員工）：__________簽訂日期：________________一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方健康檢查報告3.乙方健康檔案4.甲方職業(yè)病危害因素檢測、評價報告5.甲方提供的個人防護用品清單6.乙方職業(yè)健康教育培訓(xùn)資料二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按約定組織乙方進行健康檢查，或檢查項目不全。2.甲方未按規(guī)定為乙方提供符合安全衛(wèi)生要求的工作環(huán)境和工作條件。3.甲方未定期對工作場所進行職業(yè)病危害因素檢測、評價，或未采取有效措施控制職業(yè)病危害。4.甲方未按有關(guān)規(guī)定為乙方提供必要的個人防護用品，或未指導(dǎo)乙方正確使用。5.甲方未定期對乙方進行職業(yè)健康教育。6.乙方無正當(dāng)理由不參加健康檢查，或在合同期內(nèi)因健康原因不能從事原工作。三、法律名詞及解釋：1.甲方：指用人單位，提供就業(yè)機會并制定規(guī)章制度的一方。2.乙方：指員工，接受甲方提供的就業(yè)機會并遵守甲方的規(guī)章制度的一方。3.健康檢查：指為乙方提供的定期體檢，包括一般體格檢查、視力檢查、聽力檢查、肺功能檢查、肝功能檢查、心電圖檢查等。4.職業(yè)病：指因工作原因?qū)е碌募膊?，包括在工作過程中接觸有害因素引起的疾病和因工作特殊環(huán)境引起的疾病。5.職業(yè)病危害：指在工作過程中，因接觸職業(yè)病危害因素可能導(dǎo)致的健康損害。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方未參加健康檢查：甲方應(yīng)與乙方溝通，了解原因，如無正當(dāng)理由，可解除合同。如有正當(dāng)理由，應(yīng)協(xié)商調(diào)整檢查時間。2.甲方未提供安全衛(wèi)生工作環(huán)境：甲方應(yīng)按照法規(guī)改善工作環(huán)境，確保乙方安全衛(wèi)生。3.甲方未提供個人防護用品：甲方應(yīng)按照法規(guī)提供個人防護用品，并指導(dǎo)乙方正確使用。4.甲方未進行職業(yè)健康教育：甲方應(yīng)定期組織職業(yè)健康教育培訓(xùn)，提高乙方防護意識。5.乙方因健康原因不能從事原工作：甲方應(yīng)與乙方協(xié)商，根據(jù)實際情況調(diào)整工作內(nèi)容或解除合同。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為乙方提供就業(yè)機會。2.乙方在甲方工作期間，遵守甲方規(guī)章制度。3.甲方組織乙方進行定期健康檢查。4.甲方為乙方提供安全衛(wèi)