藥店員工聘用合同模板

藥店員工聘用合同模板第一篇范文：合同編號(hào)：[填寫具體的合同編號(hào)]甲方（用人單位）：[填寫甲方全稱，即藥店名稱]地址：[填寫甲方地址]聯(lián)系電話：[填寫甲方聯(lián)系電話]聯(lián)系人：[填寫甲方聯(lián)系人姓名及職務(wù)]乙方（員工）：[填寫乙方姓名]身份證號(hào)碼：[填寫乙方身份證號(hào)碼]住址：[填寫乙方住址]聯(lián)系電話：[填寫乙方聯(lián)系電話]根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，就乙方向甲方提供勞動(dòng)力的權(quán)利和義務(wù)，經(jīng)充分協(xié)商，達(dá)成以下協(xié)議：第一條職位與工作內(nèi)容1.1乙方同意在甲方擔(dān)任藥店員工，負(fù)責(zé)藥品銷售、顧客服務(wù)等工作。1.2乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理。第二條合同期限2.1本合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2合同期滿后，如甲乙雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對(duì)方。第三條工作時(shí)間和休息休假3.1乙方每周工作____天，每天工作____小時(shí)，超出工作時(shí)間按照甲方規(guī)定的加班工資標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算。3.2乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日休息權(quán)利，具體休假安排按照甲方規(guī)定執(zhí)行。第四條勞動(dòng)報(bào)酬4.1乙方的工資由基本工資、獎(jiǎng)金、提成等組成，具體金額及支付方式按照甲方制定的薪酬制度執(zhí)行。4.2甲方應(yīng)按時(shí)足額支付乙方工資，不得拖欠。第五條社會(huì)保險(xiǎn)5.1甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方規(guī)定為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。5.2乙方應(yīng)承擔(dān)個(gè)人應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。第六條勞動(dòng)保護(hù)6.1甲方應(yīng)提供乙方符合國(guó)家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)用品，并保障乙方的人身安全。6.2甲方應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行安全教育和培訓(xùn)。第七條保密條款7.1乙方在合同期間及合同終止后，不得泄露甲方商業(yè)秘密、客戶信息等保密信息。7.2違反本條款的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第八條合同解除和終止8.1在合同期內(nèi)，甲乙雙方解除或終止合同的，應(yīng)按照國(guó)家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度辦理。8.2甲方解除或終止合同的，應(yīng)支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第九條爭(zhēng)議解決9.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。9.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。10.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。10.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：________________乙方（員工）：________________簽訂日期：____年__月__日1.甲方規(guī)章制度2.甲方薪酬制度3.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷4.保密協(xié)議5.其他相關(guān)文件第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)甲方（用人單位）：[填寫甲方全稱，即藥店名稱]地址：[填寫甲方地址]聯(lián)系電話：[填寫甲方聯(lián)系電話]聯(lián)系人：[填寫甲方聯(lián)系人姓名及職務(wù)]乙方（員工）：[填寫乙方姓名]身份證號(hào)碼：[填寫乙方身份證號(hào)碼]住址：[填寫乙方住址]聯(lián)系電話：[填寫乙方聯(lián)系電話]丙方（第三方主體）：[填寫丙方全稱，即合作方名稱]地址：[填寫丙方地址]聯(lián)系電話：[填寫丙方聯(lián)系電話]聯(lián)系人：[填寫丙方聯(lián)系人姓名及職務(wù)]鑒于甲乙丙三方均同意遵守《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙丙三方本著平等自愿、公平公正的原則，就乙方向甲方提供勞動(dòng)力，并涉及丙方提供相關(guān)服務(wù)的事宜，經(jīng)充分協(xié)商，達(dá)成以下協(xié)議：第一條職位與工作內(nèi)容1.1乙方同意在甲方擔(dān)任藥店員工，負(fù)責(zé)藥品銷售、顧客服務(wù)等工作。1.2乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理。1.3丙方作為第三方主體，負(fù)責(zé)為乙方提供職業(yè)技能培訓(xùn)、員工福利管理等服務(wù)。第二條合同期限2.1本合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2合同期滿后，如甲乙雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知丙方。第三條工作時(shí)間和休息休假3.1乙方每周工作____天，每天工作____小時(shí)，超出工作時(shí)間按照甲方規(guī)定的加班工資標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算。3.2乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日休息權(quán)利，具體休假安排按照甲方規(guī)定執(zhí)行。第四條勞動(dòng)報(bào)酬4.1乙方的工資由基本工資、獎(jiǎng)金、提成等組成，具體金額及支付方式按照甲方制定的薪酬制度執(zhí)行。4.2甲方應(yīng)按時(shí)足額支付乙方工資，不得拖欠。4.3丙方負(fù)責(zé)協(xié)助甲方進(jìn)行薪酬管理，確保乙方工資的準(zhǔn)確發(fā)放。第五條社會(huì)保險(xiǎn)5.1甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方規(guī)定為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。5.2乙方應(yīng)承擔(dān)個(gè)人應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。5.3丙方負(fù)責(zé)為乙方提供社會(huì)保險(xiǎn)繳納的相關(guān)服務(wù)。第六條勞動(dòng)保護(hù)6.1甲方應(yīng)提供乙方符合國(guó)家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)用品，并保障乙方的人身安全。6.2甲方應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行安全教育和培訓(xùn)。6.3丙方負(fù)責(zé)為乙方提供勞動(dòng)保護(hù)用品及相關(guān)培訓(xùn)的支持。第七條甲方權(quán)益保障7.1乙方同意將其與甲方簽訂的勞動(dòng)合同及相關(guān)的權(quán)利義務(wù)同時(shí)提交給丙方，并接受丙方的監(jiān)督和管理。7.2丙方應(yīng)確保乙方的勞動(dòng)條件、工資待遇等符合甲方權(quán)益的要求，并保護(hù)甲方的商業(yè)秘密、客戶信息等。7.3丙方負(fù)責(zé)處理乙方在工作中可能發(fā)生的爭(zhēng)議和糾紛，確保甲方權(quán)益不受損害。第八條違約及限制條款8.1乙方違反甲方規(guī)章制度、勞動(dòng)合同的，甲方有權(quán)按照法律規(guī)定和合同約定解除勞動(dòng)合同。8.2乙方在合同期內(nèi)不得以任何方式損害甲方和丙方的合法權(quán)益，包括但不限于泄露商業(yè)秘密、損害企業(yè)形象等。8.3丙方違反本合同約定，導(dǎo)致甲方權(quán)益受損的，甲方有權(quán)要求丙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第九條爭(zhēng)議解決9.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。9.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第十條第三方介入的意義和目的10.1丙方的介入旨在為甲方提供專業(yè)的員工管理和服務(wù)，提升甲方的管理效率和員工滿意度。10.2丙方通過提供乙方職業(yè)技能培訓(xùn)、福利管理等服務(wù)，有助于乙方提高工作效率和職業(yè)發(fā)展，從而實(shí)現(xiàn)甲方的業(yè)務(wù)目標(biāo)。第十一條甲方為主導(dǎo)的目的和意義11.1甲方作為藥店用人單位，通過主導(dǎo)本合同的簽訂，確保乙方的勞動(dòng)條件和權(quán)益得到充分保障。11.2甲方通過與丙方的合作，實(shí)現(xiàn)對(duì)乙方勞動(dòng)關(guān)系的精細(xì)化管理，提高甲方的核心競(jìng)爭(zhēng)力。甲方（用人單位）：________________乙方（員工）：________________丙方（第三方主體）：________________簽訂日期：____年__月__日1.甲方規(guī)章制度2.甲方薪酬制度3.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷4.保密協(xié)議5.丙方服務(wù)協(xié)議6.其他相關(guān)文件總結(jié)：第三方主體第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)甲方（用人單位）：[填寫甲方全稱，即藥店名稱]地址：[填寫甲方地址]聯(lián)系電話：[填寫甲方聯(lián)系電話]聯(lián)系人：[填寫甲方聯(lián)系人姓名及職務(wù)]乙方（員工）：[填寫乙方姓名]身份證號(hào)碼：[填寫乙方身份證號(hào)碼]住址：[填寫乙方住址]聯(lián)系電話：[填寫乙方聯(lián)系電話]丙方（第三方主體）：[填寫丙方全稱，即合作方名稱]地址：[填寫丙方地址]聯(lián)系電話：[填寫丙方聯(lián)系電話]聯(lián)系人：[填寫丙方聯(lián)系人姓名及職務(wù)]鑒于甲乙丙三方均同意遵守《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙丙三方本著平等自愿、公平公正的原則，就乙方向甲方提供勞動(dòng)力，并涉及丙方提供相關(guān)服務(wù)的事宜，經(jīng)充分協(xié)商，達(dá)成以下協(xié)議：第一條職位與工作內(nèi)容1.1乙方同意在甲方擔(dān)任藥店員工，負(fù)責(zé)藥品銷售、顧客服務(wù)等工作。1.2乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理。1.3丙方作為第三方主體，負(fù)責(zé)為乙方提供職業(yè)技能培訓(xùn)、員工福利管理等服務(wù)。第二條合同期限2.1本合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2合同期滿后，如甲乙雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知丙方。第三條工作時(shí)間和休息休假3.1乙方每周工作____天，每天工作____小時(shí)，超出工作時(shí)間按照甲方規(guī)定的加班工資標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算。3.2乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日休息權(quán)利，具體休假安排按照甲方規(guī)定執(zhí)行。第四條勞動(dòng)報(bào)酬4.1乙方的工資由基本工資、獎(jiǎng)金、提成等組成，具體金額及支付方式按照甲方制定的薪酬制度執(zhí)行。4.2甲方應(yīng)按時(shí)足額支付乙方工資，不得拖欠。4.3丙方負(fù)責(zé)協(xié)助甲方進(jìn)行薪酬管理，確保乙方工資的準(zhǔn)確發(fā)放。第五條社會(huì)保險(xiǎn)5.1甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方規(guī)定為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。5.2乙方應(yīng)承擔(dān)個(gè)人應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。5.3丙方負(fù)責(zé)為乙方提供社會(huì)保險(xiǎn)繳納的相關(guān)服務(wù)。第六條勞動(dòng)保護(hù)6.1甲方應(yīng)提供乙方符合國(guó)家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)用品，并保障乙方的人身安全。6.2甲方應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行安全教育和培訓(xùn)。6.3丙方負(fù)責(zé)為乙方提供勞動(dòng)保護(hù)用品及相關(guān)培訓(xùn)的支持。第七條乙方權(quán)益保障7.1甲方同意將其與乙方簽訂的勞動(dòng)合同及相關(guān)的權(quán)利義務(wù)同時(shí)提交給丙方，并接受丙方的監(jiān)督和管理。7.2丙方應(yīng)確保乙方的勞動(dòng)條件、工資待遇等符合乙方權(quán)益的要求，并保護(hù)乙方的商業(yè)秘密、客戶信息等。7.3丙方負(fù)責(zé)處理乙方在工作中可能發(fā)生的爭(zhēng)議和糾紛，確保乙方權(quán)益不受損害。第八條違約及限制條款8.1甲方違反甲方規(guī)章制度、勞動(dòng)合同的，乙方有權(quán)按照法律規(guī)定和合同約定解除勞動(dòng)合同。8.2乙方在合同期內(nèi)不得以任何方式損害甲方和丙方的合法權(quán)益，包括但不限于泄露商業(yè)秘密、損害企業(yè)形象等。8.3丙方違反本合同約定，導(dǎo)致乙方權(quán)益受損的，乙方有權(quán)要求丙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第九條爭(zhēng)議解決9.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。9.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向乙方所在地的人民法院提起訴訟。第十條乙方權(quán)益主導(dǎo)的意義和目的10.1乙方作為勞動(dòng)者，通過主導(dǎo)本合同的簽訂，確保自身的勞動(dòng)條件和權(quán)益得到充分保障。10.2乙方通過與丙方的合作，實(shí)現(xiàn)對(duì)自身勞動(dòng)關(guān)系的精細(xì)化管理，提高自身的工作效率和職業(yè)發(fā)展。第十一條弱化甲方為主導(dǎo)的意義和目的11.1甲方作為藥店用人單位