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2024版企業(yè)保密合同協(xié)議書(shū)范本合同編號(hào):__________企業(yè)保密合同協(xié)議書(shū)甲方:__________乙方:__________鑒于甲方是一家在中華人民共和國(guó)境內(nèi)依法成立的企業(yè),擁有特定的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密,為確保這些秘密得到妥善保護(hù),甲乙雙方經(jīng)充分協(xié)商,特訂立本保密合同,共同遵守。第一條保密信息范圍1.1本合同所稱保密信息是指甲方在業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中產(chǎn)生的、擁有獨(dú)立知識(shí)產(chǎn)權(quán)的、不為公眾所知悉且具有實(shí)際或潛在經(jīng)濟(jì)價(jià)值的信息,包括但不限于技術(shù)信息、經(jīng)營(yíng)信息、管理信息、客戶信息、采購(gòu)信息、生產(chǎn)信息、銷售信息、財(cái)務(wù)信息等。1.2乙方應(yīng)當(dāng)保守甲方的所有保密信息,未經(jīng)甲方書(shū)面同意,不得向任何第三方披露、泄露或者不當(dāng)使用。第二條保密義務(wù)2.1乙方須對(duì)甲方的保密信息承擔(dān)嚴(yán)格的保密義務(wù),未經(jīng)甲方書(shū)面同意,不得以任何形式、手段、途徑泄露、披露或者允許第三方使用甲方的保密信息。2.2乙方須確保其任職期間及離職后繼續(xù)履行保密義務(wù),不得利用甲方的保密信息從事與甲方業(yè)務(wù)有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的工作。第三條保密期限3.1本合同項(xiàng)下的保密義務(wù)自乙方知悉甲方保密信息之日起算,至甲方保密信息成為公眾領(lǐng)域的信息之日止。3.2如果乙方因違反本合同而給甲方造成損失,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的損害賠償責(zé)任,且該保密義務(wù)將繼續(xù)有效,直至乙方賠償甲方損失完畢。第四條違約責(zé)任4.1如乙方違反本合同的任何條款,甲方有權(quán)要求乙方立即停止違約行為,并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。4.2如果乙方泄露、披露或者不當(dāng)使用甲方的保密信息,導(dǎo)致甲方遭受損失的,乙方應(yīng)承擔(dān)損害賠償責(zé)任,賠償金額不低于甲方實(shí)際損失的3倍。第五條爭(zhēng)議解決5.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。5.2雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決;如協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第六條其他條款6.1本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。6.2本合同未盡事宜,可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。甲方(蓋章):__________乙方(簽字):__________簽訂日期:__________一、附件列表:1.保密信息清單2.乙方背景調(diào)查報(bào)告3.保密協(xié)議培訓(xùn)資料4.保密協(xié)議違約案例匯編5.保密協(xié)議履行情況記錄6.保密協(xié)議爭(zhēng)議解決案例7.保密協(xié)議法律顧問(wèn)意見(jiàn)書(shū)8.保密協(xié)議合規(guī)檢查報(bào)告9.保密協(xié)議修正案二、違約行為及認(rèn)定:1.泄露、披露或不當(dāng)使用保密信息2.未經(jīng)許可的第三方披露3.未履行保密義務(wù)4.違反競(jìng)業(yè)限制條款5.違反合同約定的其他義務(wù)三、法律名詞及解釋:1.保密信息:不為公眾所知悉且具有實(shí)際或潛在經(jīng)濟(jì)價(jià)值的信息2.競(jìng)業(yè)限制:限制員工在離職后一定期限內(nèi)從事與原雇主有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的工作3.違約:未履行合同約定的義務(wù)4.損害賠償:因違約行為導(dǎo)致對(duì)方遭受的損失5.爭(zhēng)議解決:解決合同履行過(guò)程中產(chǎn)生的糾紛的方式四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法:1.如何界定保密信息的范圍?2.乙方違反保密義務(wù)如何處理?解決辦法:立即要求停止違約行為,并依據(jù)合同約定追究責(zé)任3.保密信息泄露后如何補(bǔ)救?解決辦法:采取緊急措施防止信息進(jìn)一步擴(kuò)散,并評(píng)估損失尋求賠償4.如何確保乙方履行競(jìng)業(yè)限制義務(wù)?解決辦法:定期檢查、監(jiān)控和審計(jì),必要時(shí)尋求法律途徑維權(quán)5.合同履行過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議如何解決?解決辦法:友好協(xié)商或依據(jù)合同約定的爭(zhēng)議解決方式進(jìn)行五、所有應(yīng)用場(chǎng)景:1.企業(yè)與員工之間的保密協(xié)議2.企業(yè)與合作伙伴之間的保密協(xié)議3.企業(yè)與供應(yīng)商之間的保密協(xié)議4.企業(yè)與客戶
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