員工簽員工合同范本

員工簽員工合同范本第一篇范文：合同編號：[填寫合同編號]甲方（用人單位）：[填寫甲方全稱]地址：[填寫甲方地址]聯(lián)系人：[填寫聯(lián)系人姓名]聯(lián)系電話：[填寫聯(lián)系電話]乙方（員工）：[填寫乙方姓名]身份證號碼：[填寫乙方身份證號碼]住址：[填寫乙方住址]聯(lián)系電話：[填寫乙方聯(lián)系電話]根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)充分協(xié)商，達成一致，簽訂本勞動合同，并共同遵守以下條款：第一條勞動合同期限1.1本勞動合同期限為：[填寫勞動合同期限，如“無固定期限”]勞動合同。1.2起始日期為：[填寫起始日期]1.3終止日期為：[填寫終止日期，如“雙方協(xié)商一致解除合同”]第二條工作內(nèi)容2.1乙方同意在甲方從事[填寫乙方職務]工作，并遵守甲方的各項規(guī)章制度。2.2乙方應按照甲方的要求，完成甲方分配的工作任務，并保證工作質(zhì)量。第三條勞動報酬3.1乙方的工資待遇為：[填寫工資待遇，如“基本工資+績效獎金”]3.2甲方應按時足額支付乙方工資，不得拖欠。第四條工作時間與休息休假4.1乙方的工作時間為：[填寫工作時間，如“標準工作時間”]4.2乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、病假等休假待遇，具體按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。第五條社會保險5.1甲方應依法為乙方參加社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。5.2乙方應按時繳納社會保險費用，甲方代扣代繳。第六條勞動保護與勞動條件6.1甲方應提供符合國家勞動安全衛(wèi)生標準的勞動條件，保障乙方的人身安全和健康。6.2甲方應為乙方提供必要的培訓和職業(yè)發(fā)展機會。第七條保密協(xié)議7.1乙方同意在合同期限內(nèi)和解除合同后一定期限內(nèi)，對甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密。7.2違反保密協(xié)議的，乙方應承擔違約責任，賠償甲方損失。第八條解除和終止勞動合同的條件8.1雙方協(xié)商一致解除合同。8.2乙方提前解除合同的，應提前[填寫提前通知天數(shù)]書面通知甲方。8.3甲方依照法律法規(guī)規(guī)定解除合同的，應提前[填寫提前通知天數(shù)]書面通知乙方。第九條爭議解決9.1雙方在履行勞動合同過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決。9.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第十條其他約定10.1本勞動合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商補充。10.2本勞動合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（用人單位）：[填寫甲方全稱]乙方（員工）：[填寫乙方姓名]簽訂日期：[填寫簽訂日期]1.乙方個人簡歷2.甲方規(guī)章制度3.甲方提供的培訓資料4.社會保險繳費證明5.其他與勞動合同相關(guān)的文件第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導甲方（用人單位）：[填寫甲方全稱]地址：[填寫甲方地址]聯(lián)系人：[填寫聯(lián)系人姓名]聯(lián)系電話：[填寫聯(lián)系電話]乙方（員工）：[填寫乙方姓名]身份證號碼：[填寫乙方身份證號碼]住址：[填寫乙方住址]聯(lián)系電話：[填寫乙方聯(lián)系電話]丙方（第三方主體）：[填寫丙方全稱]地址：[填寫丙方地址]聯(lián)系人：[填寫聯(lián)系人姓名]聯(lián)系電話：[填寫聯(lián)系電話]鑒于甲乙丙三方同意共同簽訂本勞動合同，并遵循平等自愿、公平公正的原則，甲乙丙三方經(jīng)充分協(xié)商，達成一致，簽訂本勞動合同，并共同遵守以下條款：第一條勞動合同期限1.1本勞動合同期限為：[填寫勞動合同期限，如“無固定期限”]勞動合同。1.2起始日期為：[填寫起始日期]1.3終止日期為：[填寫終止日期，如“雙方協(xié)商一致解除合同”]第二條工作內(nèi)容2.1乙方同意在甲方從事[填寫乙方職務]工作，并遵守甲方的各項規(guī)章制度。2.2乙方應按照甲方的要求，完成甲方分配的工作任務，并保證工作質(zhì)量。第三條勞動報酬3.1乙方的工資待遇為：[填寫工資待遇，如“基本工資+績效獎金”]3.2甲方應按時足額支付乙方工資，不得拖欠。第四條工作時間與休息休假4.1乙方的工作時間為：[填寫工作時間，如“標準工作時間”]4.2乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、病假等休假待遇，具體按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。第五條社會保險5.1甲方應依法為乙方參加社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。5.2乙方應按時繳納社會保險費用，甲方代扣代繳。第六條勞動保護與勞動條件6.1甲方應提供符合國家勞動安全衛(wèi)生標準的勞動條件，保障乙方的人身安全和健康。6.2甲方應為乙方提供必要的培訓和職業(yè)發(fā)展機會。第七條保密協(xié)議7.1乙方同意在合同期限內(nèi)和解除合同后一定期限內(nèi)，對甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密。7.2違反保密協(xié)議的，乙方應承擔違約責任，賠償甲方損失。第八條第三方主體的責任與義務8.1丙方作為第三方主體，對乙方的工作表現(xiàn)和工作質(zhì)量進行評估，并為甲方提供乙方的工作表現(xiàn)報告。8.2丙方應確保乙方符合甲方的工作要求，并協(xié)助甲方對乙方進行管理和監(jiān)督。8.3丙方應對乙方的違約行為承擔連帶責任。第九條甲方的權(quán)利條款9.1甲方有權(quán)根據(jù)實際情況調(diào)整乙方的工資待遇和工作內(nèi)容。9.2甲方有權(quán)對乙方進行考核和評估，并根據(jù)考核結(jié)果對乙方的工作崗位和工作內(nèi)容進行調(diào)整。9.3甲方有權(quán)在合同期限內(nèi)解除勞動合同，但應提前[填寫提前通知天數(shù)]書面通知乙方。第十條乙方的違約及限制條款10.1乙方違反甲方規(guī)章制度或合同約定的，甲方有權(quán)解除勞動合同，并要求乙方承擔違約責任。10.2乙方在合同期限內(nèi)不得與其他用人單位建立勞動關(guān)系，以免影響甲方的工作利益。第十一條爭議解決11.1雙方在履行勞動合同過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決。11.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第十二條其他約定12.1本勞動合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商補充。12.2本勞動合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（用人單位）：[填寫甲方全稱]乙方（員工）：[填寫乙方姓名]丙方（第三方主體）：[填寫丙方全稱]簽訂日期：[填寫簽訂日期]1.乙方個人簡歷2.甲方規(guī)章制度3.丙方的工作表現(xiàn)報告模板4.社會保險繳費證明5.其他與勞動合同相關(guān)的文件總結(jié)：第三方主體丙方的介入，旨在為甲方提供乙方的工作表現(xiàn)評估和管理支持，確保乙方符合甲方的工作要求。同時，通過增加甲方的權(quán)利條款和利益保障條款，確保甲方的權(quán)益得到優(yōu)先保障。此外，通過設定乙方的違約及限制條款，規(guī)范乙方的行為，確保甲方的工作利益不受損害。第三方主體丙方的介入，有助于提高甲方的管理效率和員工工作質(zhì)量第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導甲方（用人單位）：[填寫甲方全稱]地址：[填寫甲方地址]聯(lián)系人：[填寫聯(lián)系人姓名]聯(lián)系電話：[填寫聯(lián)系電話]乙方（員工）：[填寫乙方姓名]身份證號碼：[填寫乙方身份證號碼]住址：[填寫乙方住址]聯(lián)系電話：[填寫乙方聯(lián)系電話]丙方（第三方主體）：[填寫丙方全稱]地址：[填寫丙方地址]聯(lián)系人：[填寫聯(lián)系人姓名]聯(lián)系電話：[填寫聯(lián)系電話]鑒于甲乙丙三方同意共同簽訂本勞動合同，并遵循平等自愿、公平公正的原則，甲乙丙三方經(jīng)充分協(xié)商，達成一致，簽訂本勞動合同，并共同遵守以下條款：第一條勞動合同期限1.1本勞動合同期限為：[填寫勞動合同期限，如“無固定期限”]勞動合同。1.2起始日期為：[填寫起始日期]1.3終止日期為：[填寫終止日期，如“雙方協(xié)商一致解除合同”]第二條工作內(nèi)容2.1乙方同意在甲方從事[填寫乙方職務]工作，并遵守甲方的各項規(guī)章制度。2.2乙方應按照甲方的要求，完成甲方分配的工作任務，并保證工作質(zhì)量。第三條勞動報酬3.1乙方的工資待遇為：[填寫工資待遇，如“基本工資+績效獎金”]3.2甲方應按時足額支付乙方工資，不得拖欠。第四條工作時間與休息休假4.1乙方的工作時間為：[填寫工作時間，如“標準工作時間”]4.2乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、病假等休假待遇，具體按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。第五條社會保險5.1甲方應依法為乙方參加社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。5.2乙方應按時繳納社會保險費用，甲方代扣代繳。第六條勞動保護與勞動條件6.1甲方應提供符合國家勞動安全衛(wèi)生標準的勞動條件，保障乙方的人身安全和健康。6.2甲方應為乙方提供必要的培訓和職業(yè)發(fā)展機會。第七條保密協(xié)議7.1乙方同意在合同期限內(nèi)和解除合同后一定期限內(nèi)，對甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密。7.2違反保密協(xié)議的，乙方應承擔違約責任，賠償甲方損失。第八條甲方的違約及限制條款8.1甲方違反本合同規(guī)定，包括但不限于拖欠工資、未依法為乙方參加社會保險等，乙方有權(quán)解除勞動合同，并要求甲方承擔違約責任。8.2甲方不得無故調(diào)整乙方的工資待遇和工作內(nèi)容，如確需調(diào)整，應與乙方協(xié)商一致。第九條第三方主體的責任與義務9.1丙方作為第三方主體，對乙方的工作表現(xiàn)和工作質(zhì)量進行評估，并為乙方提供工作表現(xiàn)報告。9.2丙方應確保甲方符合乙方的工作要求，并協(xié)助乙方對甲方進行管理和監(jiān)督。9.3丙方應對甲方的違約行為承擔連帶責任。第十條乙方的權(quán)利條款10.1乙方有權(quán)根據(jù)實際情況調(diào)整甲方的工資待遇和工作內(nèi)容。10.2乙方有權(quán)對甲方進行考核和評估，并根據(jù)考核結(jié)果對甲方的崗位職責和工作內(nèi)容進行調(diào)整。10.3乙方有權(quán)在合同期限內(nèi)解除勞動合同，但應提前[填寫提前通知天數(shù)]書面通知甲方。第十一條爭議解決11.1雙方在履行勞動合同過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決。11.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向乙方所在地的人民法院提起訴訟。第十二條其他約定12.1本勞動合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商補充。12.2本勞動合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（用人單位）：[填寫甲方全稱]乙方（員工）：[填寫乙方姓名