正規(guī)勞務(wù)合同協(xié)議范本

正規(guī)勞務(wù)合同協(xié)議范本合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________乙方（勞動者）：__________身份證號碼：__________聯(lián)系電話：__________住址：__________鑒于甲乙雙方本著平等自愿、誠實守信的原則，甲方愿意聘請乙方為其提供勞務(wù)服務(wù)，乙方愿意接受甲方的聘請，并承諾按照甲方的要求提供優(yōu)質(zhì)的勞務(wù)服務(wù)?，F(xiàn)甲乙雙方就勞務(wù)合同的相關(guān)事宜達成如下協(xié)議：一、勞務(wù)內(nèi)容（1）__________（2）__________（3）__________（4）__________1.2乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理。二、勞務(wù)期限2.1本勞務(wù)合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2合同期滿后，如甲乙雙方同意續(xù)約，應(yīng)簽訂書面續(xù)約協(xié)議。三、勞務(wù)報酬3.1乙方提供勞務(wù)服務(wù)的報酬為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥_____元。3.2甲方應(yīng)按月支付乙方勞務(wù)報酬，每月__日前支付上月勞務(wù)報酬。3.3乙方提供勞務(wù)服務(wù)期間，如有獎金、提成等額外收入，甲方應(yīng)按實際收入比例支付給乙方。四、社會保險4.1甲方應(yīng)依法為乙方參加社會保險，按時足額繳納社會保險費。4.2乙方有權(quán)查詢本人社會保險權(quán)益記錄，甲方應(yīng)提供便利。五、勞動保護5.1甲方應(yīng)提供乙方符合國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)的勞動保護設(shè)施和勞動防護用品。5.2甲方應(yīng)對乙方進行必要的安全生產(chǎn)培訓(xùn)，確保乙方了解作業(yè)過程中的安全注意事項。六、勞動紀律6.1乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，尊重社會公德，誠實守信，恪守職業(yè)道德。6.2乙方應(yīng)嚴格遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理。6.3乙方應(yīng)按時上下班，按時完成工作任務(wù)，不得遲到早退。七、保密條款7.1乙方在提供勞務(wù)服務(wù)期間及合同解除、終止后，應(yīng)對甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等保密信息予以保密。7.2乙方違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔違約責(zé)任，賠償甲方因此遭受的損失。八、合同的解除和終止8.1在合同期限內(nèi)，如甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除或終止合同。8.2乙方提前解除或終止合同的，應(yīng)提前__天書面通知甲方。8.3甲方違反本合同的，乙方有權(quán)解除合同。九、爭議解決9.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十、其他約定10.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。10.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動者）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件3.乙方職業(yè)資格證書復(fù)印件4.社會保險參保證明5.勞動合同解除/終止證明6.保密協(xié)議7.甲方規(guī)章制度8.甲方提供的勞動保護設(shè)施和勞動防護用品清單二、違約行為及認定：1.乙方未按約定提供勞務(wù)服務(wù)，或服務(wù)質(zhì)量不符合甲方要求。2.乙方遲到、早退、曠工，未遵守甲方規(guī)章制度。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等保密信息。4.甲方未按時足額支付乙方勞務(wù)報酬。5.甲方未依法為乙方參加社會保險。6.甲方未提供乙方符合國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)的勞動保護設(shè)施和勞動防護用品。三、法律名詞及解釋：1.勞務(wù)合同：指甲方聘請乙方提供一定期限的勞務(wù)服務(wù)，乙方同意提供的合同。2.社會保險：指國家為保障勞動者基本生活，依法設(shè)立的養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。3.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為甲方帶來經(jīng)濟利益，具有實用性并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。4.技術(shù)秘密：指不為公眾所知悉，能為甲方帶來經(jīng)濟利益，具有實用性并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息。5.違約行為：指合同當事人違反合同約定的義務(wù)。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方提供的勞務(wù)質(zhì)量不符合要求：乙方應(yīng)根據(jù)甲方指出的問題進行整改，直至達到甲方要求。2.乙方遲到、早退、曠工：甲方應(yīng)根據(jù)規(guī)章制度對乙方進行相應(yīng)的處罰，如扣發(fā)工資、警告、解除合同等。3.乙方泄露保密信息：甲方應(yīng)立即與乙方溝通，要求乙方停止違法行為，并采取補救措施；嚴重情況下，甲方可解除合同并向乙方追究法律責(zé)任。4.甲方未按時足額支付勞務(wù)報酬：甲方應(yīng)立即支付欠付的勞務(wù)報酬，并向乙方道歉；若甲方重復(fù)違約，乙方有權(quán)解除合同。5.甲方未依法參加社會保險：甲方應(yīng)立即依法為乙方參加社會保險，并承擔由此產(chǎn)生的法律責(zé)任。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為乙方提供勞務(wù)服務(wù)。2.乙方按照甲