事業(yè)單位合同工工資核定方法_第1頁
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事業(yè)單位合同工工資核定方法_第3頁
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文檔簡介

事業(yè)單位合同工工資核定方法協(xié)議書協(xié)議目的1.1確定事業(yè)單位合同工的工資核定方法和標(biāo)準(zhǔn)，以保證公平、合理、透明。協(xié)議主體2.1合同方確認(rèn)本協(xié)議的有效性，并同意在法律框架內(nèi)執(zhí)行工資核定方法。工資核定標(biāo)準(zhǔn)diff復(fù)制代碼崗位級別和職務(wù)要求工作年限和資歷工作表現(xiàn)和績效評估所在地區(qū)經(jīng)濟(jì)情況和物價水平3.2工資核定應(yīng)公開透明，遵循公平競爭原則，確保員工的工資水平符合市場和行業(yè)水平。核定程序diff復(fù)制代碼提交工資核定申請資格和條件審核工資核定評估和確定工資核定結(jié)果通知和確認(rèn)4.2合同方同意在核定過程中保持客觀、公正、準(zhǔn)確的原則，確保每位合同工的權(quán)利和利益。核定結(jié)果5.1核定結(jié)果應(yīng)根據(jù)核定標(biāo)準(zhǔn)和程序，依法依規(guī)確定每位合同工的工資水平。5.2工資核定結(jié)果應(yīng)書面通知每位合同工，并在合同工作期間內(nèi)有效。爭議解決6.1本協(xié)議的解釋、效力、履行及爭議解決均適用中華人民共和國法律。6.2凡因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，提交北京仲裁委員會仲裁。協(xié)議生效7.1本協(xié)議自雙方授權(quán)代表簽字蓋章之日起生效。關(guān)鍵信息項：協(xié)議目的協(xié)議主體工資核定標(biāo)準(zhǔn)核定程序核定結(jié)果爭議解決協(xié)議生效本協(xié)議一式兩份，合同方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（簽字）：________________________日期：_______________乙方（簽字）：________________________日期：_______________簽署地點(diǎn)：

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