總經理安全生產責任書

總經理安全生產責任書為了認真貫徹落實《安全生產法》、《職業(yè)病防治法》和“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，全面加強基礎管理，進一步落實安全生產責任制,建立健全安全標準化管理體系,強化重大風險的監(jiān)控措施，完善應急救援預案和應急保障體系建設，確保公司生產經營目標的全面實現(xiàn)，按照“誰主管、誰負責”、“分級管理、分線負責”的原則，公司董事長特與總經理簽訂《安全生產責任書》，其責任指標與考核獎懲辦法如下：一、目標值1、安全、環(huán)保、職業(yè)健康安全事故。2、認真貫徹執(zhí)行國家和地方政府及主管部門有關安全生產的方針、政策、法律、法規(guī)、規(guī)章、制度，加強對職工進行安全教育培訓，接受安全培訓考核。3、建立健全本公司安全生產責任制并落實。4、組織制定本公司安全生產規(guī)章制度和操作規(guī)程。5、確定本單位安全生產目標，簽發(fā)安全生產規(guī)章制度、安全技術檢查本公司的安全生產工作，及時消除生產安全事故隱患。6、主持召開安委會議，研究解決安全生產的重大問題，督促檢查本公司的安全生產工作，及時消除生產安全事故隱患。7、組織制定并實施本公司的生產安全事故應急救援預案。8、組織對重大事故的調查和處理，及時、如實報告生產安全事故。9、向職工大會、職工代表大會報告安全生產情況，接受上級安全主管部門、工會等對本企業(yè)安全生產工作的監(jiān)督。10、保證本公司安全生產投入的有效實施，建立安全機構，配備安全生產管理人員，落實安全生產經費。11、員工安全教育培訓率100%。二、安全生產管理要求與指標1、遵守國家和上級有關安全生產的法律、法規(guī)，堅持“以人為本、安全發(fā)展”的安全生產管理理念,加強安全生產管理，對公司的安全生產工作負主要責任。2、建立、健全公司安全生產責任制，組織制定本單位安全生產規(guī)章制度和操作規(guī)程。3、按照國家關于企業(yè)安全生產費用的提取使用的有關規(guī)定，提取安全費用，切實保證對安全生產的資金投入，保證用于完善和改進安全生產條件、安全技術措施、安全培訓教育費用到位。4、督促、檢查公司的安全生產工作，及時、如實報告生產安全事故。組織對重大事故的調查處理，分析和制定防范措施，落實事故“四不放過”的原則，對造成安全事故責任者提出處理意見。5、督促、檢查安全生產工作，及時消除生產安全事故隱患，總結推廣安全生產經驗，對安全生產工作有突出貢獻者給予表彰和獎勵，對失職者或事故責任者給予責任追究。6、新建、改建、擴建工程項目的安全設施必須與主體工程同時設計、同時施工、同時投入生產和使用。7、組織制定并實施本單位的生產安全事故應急救援預案；及時、如實報告生產安全事故。8、主持召開安委會，研究解決安全生產中的問題，檢查考核同級副職和公司所屬單位正職安全生產責任制落實情況。9、充實專職安全技術管理人員，聽取安全部門工作匯報，接受安全培訓考核，具備相應的安全生產知識和管理能力。三、考核與獎懲1、本責任書由公司董事長負責組織進行檢查考核，公司設立專項安全生產獎勵基金，用于安全生產責任目標考核獎懲兌現(xiàn)。2、年度完成本責任書的各項考核指標，實現(xiàn)安全生產無事故、安全管理達標，給主要責任人進行獎勵。3、年度內發(fā)生事故，完不成本責任書的各項考核指標，公司按《公司安全生產獎懲制度》有關規(guī)定，給責任人給予警告和經濟處罰，發(fā)生重大事故，實行安全否決。四、附則1、本責任書一式二份，本責任狀自簽字之日起執(zhí)行。副總經理安全生產責任書為認真貫徹落實“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，進一步加強安全生產管理，確保公司年度安全生產目標的實現(xiàn)，保障國家財產和員工生命安全與健康。按照“誰主管、誰負責”、“誰分管、誰負責”、“分級管理、分線負責”的原則，公司總經理特與副總經理簽訂安全生產責任書，要求全面履行以下安全生產的職責：1、堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，貫徹執(zhí)行國家和上級有關安全生產的法律、法規(guī)和規(guī)章制度，對公司安全生產和分管業(yè)務工作范圍內的安全生產工作負主要責任。2、副總經理是公司總經理在生產管理方面的助手和參謀，在總經理的直接領導下，督促檢查和協(xié)調處理其分管業(yè)務上的安全生產問題，對公司的安全生產工作負有領導和監(jiān)督檢查責任。3、堅持安全生產管理“五同時”原則，定期研究、協(xié)調、指導分管業(yè)務范圍內的安全生產工作，針對存在的問題，及時制定解決辦法和措施，對分管各部門安全生產責任制落實情況進行督促和檢查。4、定期參加安全生產工作會議，分析公司安全生產形勢，及時解決存在的問題，負責總結推廣安全生產先進經驗。5、負責指導、督促安全生產培訓、教育活動；6、定期、不定期組織、參加安全生產大檢查；7、參與各類事件、事故的調查及處理工作；8、對公司存在的安全隱患、風險危害等提出整改意見和建議；9、監(jiān)管生產部門的一切運作；10、執(zhí)行總經理賦予的其它臨時性工作。11、所分管的部門無安全、環(huán)保、職業(yè)健康安全事故。12、參加公司組織的各類安全生產大檢查活動達90%。13、按計劃參加培訓率達90%。三、獎懲辦法：1、本責任書由公司總經理負責組織進行檢查考核，公司設立專項安全生產獎勵，用于安全生產責任目標考核獎懲兌現(xiàn)。2、年度完成本責任書的各項考核指標，實現(xiàn)安全生產無事故、安全管理達標，