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文檔簡介
文檔勞動合同范本
甲方(用人單位)名稱:________________________
地址:______________________________________
法定代表人(或主要負責(zé)人):_______________
聯(lián)系電話:_________________________________
乙方(勞動者)姓名:_______________________
性別:________________________________________
身份證號碼:_______________________________
戶籍所在地:_______________________________
聯(lián)系電話:_________________________________
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則,就乙方在甲方單位工作事宜,經(jīng)雙方協(xié)商一致,訂立本勞動合同,共同遵守。
第一條合同期限
1.1本合同為固定期限勞動合同,自____年____月____日起至____年____月____日止。
1.2試用期自____年____月____日起至____年____月____日止,共____個月。
第二條工作內(nèi)容與崗位
2.1乙方同意根據(jù)甲方工作需要,在甲方指定的崗位上從事________________工作。
2.2甲方有權(quán)根據(jù)工作需要及乙方的工作表現(xiàn),調(diào)整乙方的工作崗位和工作內(nèi)容,乙方應(yīng)予以服從。
第三條工作時間與休息休假
3.1乙方實行標(biāo)準(zhǔn)工時制,每日工作時間不超過8小時,每周工作時間不超過40小時。
3.2甲方應(yīng)保證乙方依法享有法定節(jié)假日、年休假等休息休假權(quán)利。
第四條勞動報酬
4.1乙方的月工資為人民幣__________元,甲方應(yīng)于每月的第______日前支付給乙方。
4.2甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)績,可給予乙方獎金、津貼等其他形式的報酬。
第五條社會保險和福利
5.1甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會保險費,包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。
5.2乙方享有甲方提供的其他福利待遇,具體內(nèi)容按甲方的福利制度執(zhí)行。
第六條勞動保護與勞動條件
6.1甲方應(yīng)為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動保護用品。
6.2甲方應(yīng)定期對乙方進行勞動安全教育和培訓(xùn)。
第七條勞動紀(jì)律
7.1乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度,服從甲方的管理,保守甲方的商業(yè)秘密。
7.2乙方違反勞動紀(jì)律,甲方有權(quán)根據(jù)情節(jié)輕重,給予相應(yīng)的處分。
第八條合同的變更、解除和終止
8.1經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,可以變更本合同的內(nèi)容。
8.2有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:
a)乙方在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的;
b)乙方嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的;
c)乙方嚴(yán)重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;
d)乙方同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系的;
e)乙方被依法追究刑事責(zé)任的;
f)法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
8.3有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:
a)甲方未按照本合同約定支付勞動報酬的;
b)甲方未依法為乙方繳納社會保險費的;
c)甲方的規(guī)章制度違反法律法規(guī)的規(guī)定,損害乙方權(quán)益的;
d)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫乙方勞動的;
e)法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
8.4本合同期滿或者雙方約定的終止條件出現(xiàn),本合同即行終止。
第九條違約責(zé)任
9.1甲方違反本合同約定,未按時足額支付勞動報酬的,應(yīng)按照國家規(guī)定支付乙方賠償金。
9.2乙方違反本合同約定,給甲方造成損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。
第十條爭議解決
10.1甲乙雙方因履行本合同發(fā)生爭議,應(yīng)首先通過協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向甲方所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
第十一條其他約定
11.1本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商解決。
11.2本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
甲方(蓋章):________________________
法定代表
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