2024年員工聘用合同范文（5篇）

第5頁共5頁2024年員工聘用合同范文甲方(用人單位)名稱：_____工商執(zhí)照(或事業(yè)單位)編號法人(負責(zé)人)代表：_____身份證號碼乙方(勞動者)：_____性別：_____出生年月：_____居民身份證號碼：_____戶口所在地址：_____常住地址：_____用人單位合同編號：年號用人單位勞動總編號：為確立勞動關(guān)系，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》《中華人民共和國教師法》和國家及省、市有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，經(jīng)雙方自愿協(xié)商同意，簽訂本合同。一、合同期限本合同有效期自____年____月____日至____年____月____日止。其中，試用期從____年____月____日到____年____月____日止。二、工作內(nèi)容甲方根據(jù)需要安排乙方從事教師崗位工作。乙方應(yīng)勝任教師崗位工作，并提高職業(yè)技能，完成教學(xué)任務(wù)。三、教學(xué)保護和教學(xué)條件甲方應(yīng)提供符合國家法律法規(guī)規(guī)定的工作場所、設(shè)備、設(shè)施和必要的防護用品，保證乙方的人身安全和健康。四、工作報酬(一)甲方應(yīng)遵循按勞分配原則，實行同工同酬，并根據(jù)乙方的工作崗位，確定每月工資報酬。試用期工資為元/月，試用期后工資為元/月。并于每月日支付給乙方。(二)乙方在國家規(guī)定的工作時間內(nèi)要保質(zhì)保量完成甲方安排的工作任務(wù)。五、工作紀律甲方按照國家的有關(guān)法律、法規(guī)制定相關(guān)的各項規(guī)章制度。乙方必須服從甲方制定的各項規(guī)章制度和職業(yè)道德，維護甲方的聲譽。有下列情形之一為嚴重違反勞動紀律。1、私自扣留、挪用或者侵占甲方公款或者財物的。2、私下將生源介紹到其他單位的。3、故意或者過失泄露本單位教學(xué)及營運商業(yè)秘密的。4、因乙方工作責(zé)任心不強或者缺乏必要的安全保健意識，給甲方造成損失或者給甲方學(xué)生造成損害的。5、乙方因違反工作紀律或財務(wù)制度，給甲方造成經(jīng)濟損失的。6、其他違反甲方單位規(guī)章制度，情節(jié)嚴重，使甲方單位利益受損的。六、教學(xué)合同的變更、續(xù)訂和終止甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意可以變更教學(xué)合同的相關(guān)內(nèi)容;教學(xué)合同期滿或教學(xué)合同終止條件出現(xiàn)，教學(xué)合同即行終止。如經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂教學(xué)合同。七、教學(xué)合同的解除(一)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致教學(xué)合同可以解除。乙方解除教學(xué)合同應(yīng)在合同期滿前三十日以書面形式通知甲方。(二)乙方有下列情形之一的，甲方可以解除教學(xué)合同;1、在試用期間被證明不符合錄用條件的;2、嚴重違反勞動紀律或者甲方規(guī)章制度的;3、嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;4、被依法追究刑事責(zé)任或被勞動教養(yǎng)的。(三)有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同，但是應(yīng)當提前通知乙方：1、乙方患病或非因工負傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作也不能從事用人單位另行安排的工作的;2、乙方不能勝任工作，經(jīng)培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位仍不能勝任的;3、教學(xué)合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原教學(xué)合同無法履行，經(jīng)當事人雙方協(xié)商不能就變更教學(xué)合同達成協(xié)議的。(四)甲方符合裁員條件裁減人員的可以解除勞動合同。(五)乙方有下列情形之一的，甲方不得解除教學(xué)合同;1、女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的。2、患病或者非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的。(六)有下列情形之一的，乙方可隨時通知甲方解除勞動合同：1、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;2、甲方未按本合同約定支付勞動報酬或提供勞動條件的。八、違反教學(xué)合同的責(zé)任1、甲乙雙方違約不履行本合同，應(yīng)由違約方賠償給對方違約金5000元。乙方的各種技能，合同期間，甲方可能會根據(jù)情況出資派乙方參加各種進修、培訓(xùn)學(xué)習(xí)。培訓(xùn)、學(xué)習(xí)結(jié)束后，未滿甲方要求的工作年限而辭職離園的，須全額退還報銷的學(xué)習(xí)培訓(xùn)費及餐旅住宿等費用。培訓(xùn)費用及需要工作的年限(從學(xué)習(xí)之日起計算工作年限)表如下：培訓(xùn)報銷的費用總額必須工作滿的年限培訓(xùn)報銷的費用總額必須工作滿的年限200元以下為____年;20_____——4999元為____年;200——999元為____年;5000——9999元為____年;1000——_____為____年;10000元以上為____年。九、本合同依法訂立，即具有法律約束力，雙方必須履行。十、甲乙雙方因履行本合同發(fā)生爭議，任何一方有權(quán)向上級有關(guān)部門提起仲裁和訴訟。十一、本合同未盡事宜，按國家法律、法規(guī)和省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。十二、本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同代簽、涂改無效。十三、甲、乙雙方需要約定的其他事項：甲方：(蓋章)法人：(簽字)授權(quán)代理人：(簽字)乙方(簽字)：____年____月____日2024年員工聘用合同范文（2）【2024員工聘用合同】甲方：[公司全稱]乙方：[員工姓名]合同編號：[合同編號]簽訂日期：[簽訂日期]根據(jù)《勞動法》及其他有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等、自愿、公平的原則，遵循互惠互利的精神，就乙方加入甲方公司服務(wù)的有關(guān)事宜達成如下協(xié)議：第一條工作崗位和職責(zé)1.1乙方將被聘用為甲方公司的[崗位名稱]，具體職責(zé)為：[詳細描述乙方工作崗位和職責(zé)]1.2乙方須按照甲方公司的要求和工作安排，履行與工作崗位相關(guān)的職責(zé)，完成本合同約定的工作任務(wù)。第二條工作時間和地點2.1乙方的工作時間為每周[工作日數(shù)量]個工作日，每天工作[工作時間]，具體工作時間由甲方與乙方約定，并應(yīng)按時準時到崗工作。2.2乙方的工作地點為甲方公司所在地，具體地址為[公司地址]，乙方應(yīng)按照工作需要，配合甲方的調(diào)配，如甲方需要乙方到其他地點工作，乙方應(yīng)積極配合。第三條薪酬和福利待遇3.1乙方的薪酬由甲方支付，具體薪酬標準為：[詳細說明乙方薪酬組成及調(diào)整機制]3.2乙方享受甲方為員工提供的相關(guān)福利待遇，包括但不限于醫(yī)療保險、住房公積金、年度假期等，具體待遇由甲方公司規(guī)定。第四條保密義務(wù)4.1乙方應(yīng)對甲方的商業(yè)秘密以及與甲方公司相關(guān)的所有信息保密，不得擅自向外界泄露或使用該等信息，并應(yīng)采取必要的措施來確保這些信息的保密性。4.2乙方應(yīng)自本合同生效之日起至職務(wù)終止后[保密期限]內(nèi)承擔保密義務(wù)。第五條知識產(chǎn)權(quán)5.1乙方在甲方公司工作期間創(chuàng)造的知識產(chǎn)權(quán)，包括但不限于發(fā)明專利、實用新型專利、外觀設(shè)計專利、版權(quán)等，歸甲方公司所有。第六條解除合同6.1本合同自甲乙雙方簽署之日起生效，有效期為[合同有效期]。合同到期前，如甲乙雙方愿意繼續(xù)合作，可與乙方簽訂新的合同。6.2若因乙方原因?qū)е潞贤獬曳叫杼崆癧提前通知期限]書面通知甲方，并在通知期限屆滿后離職。6.3乙方如因故意違反合同約定，給甲方公司造成重大損失的，甲方有權(quán)立即解除本合同，并要求乙方承擔相應(yīng)經(jīng)濟賠償責(zé)任。第七條其他約定7.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。7.2本合同的任何修改、補充必須由甲乙雙方協(xié)商一致，并以書面形式作出。7.3本合同的效力、解釋、履行和爭議解決均受中華人民共和國法律的管轄。7.4本合同中如有未盡事宜，甲乙雙方可另行約定。甲方（單位章）：乙方：簽字日期：簽字日期：2024年員工聘用合同范文（3）甲方(聘用人)：乙方(被聘用人)：經(jīng)過雙方平等、自愿的協(xié)商，雙方遵循公平誠信，友好的協(xié)商，真誠合作，互惠互利的原則，就甲方聘用乙方開設(shè)口腔門診，達成以下協(xié)議：1、聘用期限：聘用乙方合作期限(包括執(zhí)業(yè)口腔執(zhí)業(yè)證書)，乙方將口腔執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證提供甲方使用，自____年____月____日起至____年____月____日(聘用期以交付甲方證書____日后開始計算，如甲方因其它原因不能注冊的，乙方概不負責(zé)甲方所交付的聘用費不退還，所有損失甲方自行承擔。2、乙方不參與診所經(jīng)營與管理。因此口腔門診的一切事務(wù)由甲方全權(quán)負責(zé)。3、在合作期間，甲方保證乙方所有口腔執(zhí)業(yè)資格證有效。4、初始注冊后，由資格證衍生的有效證件、印章等證件的所有權(quán)歸屬于乙方，使用權(quán)歸甲方，甲方對證件使用(包括使用乙方提供的其它證件)，必須為有效證件，使用的范圍僅限于衛(wèi)生局所批復(fù)的許可項目，甲方必須按衛(wèi)生局要求對口腔執(zhí)業(yè)資格證書申報及年檢方面，否則所造成的一切損失由甲方承擔。5、在合同有效期內(nèi)，甲方有責(zé)任和義務(wù)妥善保管乙方的所有證件，如果由于甲方原因造成醫(yī)療事故和醫(yī)療糾紛，甲方自行解決，乙方概不承擔任何責(zé)任，為此如發(fā)生衛(wèi)生部撤銷乙方的口腔執(zhí)業(yè)醫(yī)師證，甲方要負全部責(zé)任，并賠付給乙方人民幣50萬元整。本合同終止，雙方不得反悔。6、乙方在與甲方合同有效期內(nèi)不得以任何形式與甲方終止合同，否則要賠付甲方的全部損失20萬元整，不得在合同有效期內(nèi)以任何理由調(diào)整聘用費用，否則所造成的損失由乙方承擔，并終止合同。報酬及相關(guān)費用：1、在合同有效期內(nèi)，乙方口腔醫(yī)師執(zhí)業(yè)證的注冊費用，執(zhí)業(yè)年檢費、會議費等維持證件有效性所必須的費用均由甲方承擔。2、乙方職稱證(證書號碼執(zhí)業(yè)醫(yī)師證)，聘用費用為每年年薪人民幣15000元整，每年須提前30天支付，如到期未能支付，乙方可終止合同，并撤出口腔執(zhí)業(yè)醫(yī)師證書，由此產(chǎn)生所的損失甲方自行承擔。聘用合同的解除：1、在聘用期滿后，甲方將所聘乙方的證件歸還給乙方，本合同終止。2、本合同未盡事宜，由雙方友好協(xié)商處理。3、本合同一式貳份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力，雙方簽字之日起生效。甲方(聘用方)：乙方(被聘用方)：身份證號：_____身份證號：_____見證人：簽約日期：____年____月____日2024年員工聘用合同范文（4）用人單位（甲方）：勞動者（乙方）：一、工作內(nèi)容及期限：甲方同意乙方在工業(yè)園規(guī)劃建設(shè)指揮部辦公室工作人員崗位工作，合同期限自____年____月____日至____年____月____日止。合同期間因甲方撤、并則自撤、并之日起自然失效。二、工作時間及勞動報酬：1、工作時間：雙方同意，甲方安排乙方每日工作時間不超過八小時，每月至少有4天休假，如因特殊原因，甲方延長工作時間，應(yīng)安排乙方同等時間補休或支付加班工資。2、勞動報酬：甲方采取按月發(fā)放工資的形式付給乙方聘金：聘金底薪900元/月，其他出勤、加班補助參照甲方其他人員的補助辦法執(zhí)行。三、基本權(quán)利與義務(wù)：（一）甲方的權(quán)利與義務(wù)：1、根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)、政策以及本單位的規(guī)章制度和本合同條款規(guī)定對乙方進行管理，考核，并將考核結(jié)果作為續(xù)用、解聘獎懲的依據(jù)。2、加強對乙方的思想政治教育和業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)，為乙方提供必要的學(xué)習(xí)培訓(xùn)機會。3、根據(jù)有關(guān)法規(guī)和政策，保護乙方享有的各項合法權(quán)益。4、為乙方提供必備的工作條件及相應(yīng)的勞動保護。（二）乙方的權(quán)利與義務(wù)：1、擁護黨的路線、方針、政策，維護國家和單位的'利益，服從管理，聽從安排，遵紀守法。2、努力學(xué)習(xí)政治文化，業(yè)務(wù)技術(shù)和管理知識，不斷提高自身的政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)。3、忠于職守，努力工作，認真完成崗位制明確的各項工作及其他臨時交辦的工作任務(wù)。4、在政治、工作、生活和學(xué)習(xí)培訓(xùn)等方面享有本崗位相應(yīng)的待遇。四、合同的解除、變更、續(xù)簽：1、在試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)乙方不符合聘用條件或考核不合格的，甲方可解除本合同。2、乙方在聘用期內(nèi)不服從管理，不履行合同的，甲方可解除本合同。3、甲方單位被撤消時，本合同自然中止。4、甲方不履行協(xié)議，或有違反國家政策、法規(guī)行為、侵害乙方權(quán)益的，乙方可解除本合同。5、經(jīng)國家有關(guān)部門確認，甲方勞動安全無保障，衛(wèi)生條件惡劣，嚴重危害乙方身體健康的，乙方可解除合同。6、乙方被正常調(diào)動工作或乙方主動辭退的，本合同中止。7、甲、乙雙方任何一方要求解除本合同或本合同到期，需要續(xù)簽合同的，均應(yīng)提前一個月告知對方，經(jīng)雙方協(xié)商，在本合同書上簽字解除（續(xù)簽）合同。8、甲、乙雙方任何一方需要變更本合相關(guān)內(nèi)容，須經(jīng)雙方協(xié)商同意，并重新辦理合同簽訂，簽證手續(xù)。甲方任何一方違反本合同，給雙方造成經(jīng)濟損失和其他損失的，應(yīng)視情節(jié)承擔違約責(zé)任。五、雙方在執(zhí)行合同中發(fā)生爭議：應(yīng)主動調(diào)解，調(diào)解無效的，可申請勞動部門仲裁。六、本合同一式兩份：甲乙雙方各執(zhí)一份。七、本合同自簽字之日起生效。甲方：_____規(guī)劃建設(shè)指揮部（蓋章）法人代表：乙方：乙方手?；蛏w章：訂立合同日期：____年____月____日2024年員工聘用合同范文（5）員工聘用合同本合同由雇主和雇員于2024年__月__日簽訂，在以下條件下雙方同意以合同約束自己，并同意并遵守以下條款和條件：1.雇主信息：公司名稱：________地址：________聯(lián)系方式：________2.雇員信息：姓名：________地址：________聯(lián)系方式：________3.職位與工作內(nèi)容：雇員將被聘用為公司的____職位。工作內(nèi)容如下：a.________；b.________；c.________。4.聘期：雇員從2024年__月__日起，開始受雇。聘期為一年。5.工作時間和地點：a.工作時間為每周__小時，每月__工作日。b.雇員將在公司內(nèi)工作，但根據(jù)公司需要，可能需要前往其他地點工作。6.薪酬：a.雇員將根據(jù)個人能力和職位需求獲得相應(yīng)的薪酬。具體金額為________。b.薪酬將于每月__日支付。7.福利待遇：a.雇員將享受公司提供的醫(yī)療保險和社會福利。具體內(nèi)容詳見公司政策。b.雇員享受帶薪年假，每年__天。c.其他福利待遇詳見公司相關(guān)政策。8.保密條款：a.雇員在