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加班時(shí)間優(yōu)化建議合同編號(hào):__________甲方(用人單位):__________地址:__________聯(lián)系電話:__________乙方(員工):__________性別:__________身份證號(hào)碼:__________聯(lián)系電話:__________鑒于甲方為乙方提供工作崗位,乙方同意按照甲方的要求完成工作任務(wù),甲乙雙方為明確雙方的權(quán)利義務(wù),經(jīng)友好協(xié)商,特訂立本合同,以便共同遵守。第一條合同期限1.1本合同自雙方簽字之日起生效,有效期為______年,自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2如雙方同意續(xù)簽,應(yīng)在本合同到期前____個(gè)月書面簽訂新的合同。第二條工作內(nèi)容2.1乙方同意按照甲方的崗位職責(zé)要求,認(rèn)真履行工作職責(zé),并提供乙方所具備的專業(yè)技能。2.2乙方同意在甲方安排的工作時(shí)間范圍內(nèi),按照工作需要加班。第三條工作時(shí)間3.1乙方每周工作時(shí)間____小時(shí),分別為:周一至周五,每天____小時(shí),周六、周日休息。3.2乙方同意在必要時(shí)按照甲方的工作安排加班,甲方應(yīng)按照國(guó)家法律法規(guī)支付加班費(fèi)。第四條加班時(shí)間優(yōu)化建議4.1甲方應(yīng)根據(jù)實(shí)際工作需要,合理安排乙方的加班時(shí)間,避免不必要的加班。4.2甲方應(yīng)盡量在正常工作時(shí)間內(nèi)完成工作任務(wù),減少加班安排。4.3甲方應(yīng)充分考慮乙方的工作和生活平衡,盡量安排調(diào)休或者給予相應(yīng)的加班補(bǔ)償。第五條加班費(fèi)支付5.1乙方加班費(fèi)按照下列標(biāo)準(zhǔn)支付:(1)平時(shí)加班:每小時(shí)____元;(2)休息日加班:每小時(shí)____元;(3)法定節(jié)假日加班:每小時(shí)____元。5.2甲方應(yīng)在乙方加班后____個(gè)工作日內(nèi)支付加班費(fèi)。第六條保密條款6.1乙方同意在合同期限內(nèi)及合同終止后,對(duì)甲方的工作內(nèi)容、商業(yè)秘密等予以保密。6.2乙方違反保密義務(wù)的,甲方有權(quán)要求乙方支付違約金,違約金為____元。第七條合同的變更、解除和終止7.1任何一方提出變更、解除或終止本合同,應(yīng)提前____天書面通知對(duì)方。7.2甲方解除合同的,應(yīng)按照國(guó)家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。7.3本合同終止后,乙方應(yīng)立即停止工作,歸還甲方提供的辦公用品等。第八條爭(zhēng)議解決8.1本合同的簽訂、履行、變更、解除和終止等事項(xiàng),如有爭(zhēng)議,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。8.2如協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第九條其他約定9.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同未盡事宜,可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。甲方(用人單位):__________乙方(員工):__________簽訂日期:____年__月__日一、附件列表:1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方工作證明3.加班申請(qǐng)表4.加班時(shí)間統(tǒng)計(jì)表5.加班費(fèi)支付明細(xì)表6.保密協(xié)議7.補(bǔ)充協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定:1.乙方未按約定時(shí)間提供個(gè)人信息或提供虛假信息的,視為違約。2.乙方未按約定完成工作任務(wù)或嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的,視為違約。3.甲方未按約定支付加班費(fèi)或未按時(shí)支付加班費(fèi)的,視為違約。4.甲方未按約定提供工作條件的,視為違約。5.雙方未按約定履行合同義務(wù)的,視為違約。三、法律名詞及解釋:1.加班:指乙方在法定工作時(shí)間之外,按照甲方安排提供的工作時(shí)間。2.加班費(fèi):指甲方按照約定標(biāo)準(zhǔn)支付給乙方的加班工資。3.保密義務(wù):指乙方對(duì)甲方的工作內(nèi)容、商業(yè)秘密等予以保密的義務(wù)。4.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償:指甲方按照國(guó)家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度支付給乙方的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法:1.問(wèn)題:甲方安排的加班時(shí)間過(guò)長(zhǎng),影響乙方生活。解決辦法:甲方應(yīng)合理安排加班時(shí)間,避免不必要的加班,充分考慮乙方的工作和生活平衡。2.問(wèn)題:甲方未按約定支付加班費(fèi)。解決辦法:乙方應(yīng)及時(shí)向甲方提出支付要求,如甲方仍未支付,可以向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴或依法向人民法院提起訴訟。3.問(wèn)題:乙方在工作中泄露甲方商業(yè)秘密。解決辦法:甲方可以要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任,支付違約金,并要求乙方停止侵權(quán)行為。4.問(wèn)題:雙方在合同履行過(guò)程中產(chǎn)生爭(zhēng)議。解決辦法:雙方應(yīng)友好協(xié)商解決,如協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景:1.甲方為乙方提供工作崗位時(shí)簽訂。2

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