網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)工作計(jì)劃

網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)工作計(jì)劃【篇一：2013年網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)工作計(jì)劃】2013年網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)工作計(jì)劃白銀區(qū)第十小學(xué)張曉麗參加2013“國培計(jì)劃”培訓(xùn)，我深感榮幸。能面對(duì)面聽專家講課，并參與互動(dòng)交流，真的是一次難得的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，但我認(rèn)為更多的是肩負(fù)著一種神圣的責(zé)任和使命。對(duì)于這次培訓(xùn)，我將全力以赴，認(rèn)真學(xué)習(xí)和探求，力求提高自己的教育理論知識(shí)和教學(xué)素養(yǎng)。為了更好地學(xué)習(xí)，我以重慶教育學(xué)院制定出的本期研修班的研修計(jì)劃為依據(jù)，制定出了一套自己的具體研修計(jì)劃：一、指導(dǎo)思想通過專家教授的引領(lǐng)，不斷更新教育觀念，促使自己專業(yè)化發(fā)展。二、研修目標(biāo)1、通過培訓(xùn)，轉(zhuǎn)變教育觀念，提高認(rèn)識(shí)。2、深化對(duì)小學(xué)語文課程性質(zhì)、課程目標(biāo)的理解。3、掌握小學(xué)語文課程與教學(xué)改革的核心理念，致力于提高小學(xué)生語文素養(yǎng)和課堂教學(xué)的有效性，積極開展閱讀教學(xué)、習(xí)作教學(xué)等方面的改革。4、促進(jìn)專業(yè)化發(fā)展，提高教學(xué)研究能力。三、研修措施1、努力學(xué)習(xí)課程知識(shí)，在學(xué)習(xí)過程中認(rèn)真做好筆記，不斷提高自己的教學(xué)水平和專業(yè)素養(yǎng)。2、學(xué)習(xí)專家們的先進(jìn)理念，逐步內(nèi)化為自己的東西，積極動(dòng)腦思考問題，并積極致詞。3、通過專家的引領(lǐng)，理論聯(lián)系實(shí)際，不斷反思自己的教學(xué)行為和教學(xué)方式，努力探求適合學(xué)生的教學(xué)方法，提高自身的語文素養(yǎng)。4、積極參與各種研討活動(dòng)，積極發(fā)表自己的觀點(diǎn)，博采眾長，在交流中提高自己的專業(yè)知識(shí)，逐步向?qū)I(yè)化教師的標(biāo)準(zhǔn)靠近。四、研修內(nèi)容1、認(rèn)真聽取專家教授的講座，踏踏實(shí)實(shí)地學(xué)習(xí)理論知識(shí)。2、去實(shí)地考察，并觀摩實(shí)實(shí)在在的課堂教學(xué)，吸取精華，提高自身素養(yǎng)。3、積極參與班級(jí)研討活動(dòng)，在活動(dòng)中積極表達(dá)自己的觀點(diǎn)，在探討中提高自己的知識(shí)素養(yǎng)。4、每天聽課后做到及時(shí)反思，記錄感悟的點(diǎn)點(diǎn)滴滴。5、每天堅(jiān)持看一個(gè)小時(shí)的教學(xué)專著，努力學(xué)習(xí)與新課程相關(guān)的理論知識(shí)，并做好讀書筆記，寫下讀后反思。6、每天填寫好研修日志，將自己的思想文字化，行動(dòng)化。7、撰寫教育教學(xué)論文，將自己的感悟文字化。五、研修方式專家教授引領(lǐng)、主題論壇探討、實(shí)地教育考察、自主合作探究、網(wǎng)絡(luò)交流等總之，通過這次“國培”研修學(xué)習(xí)，我相信自己在自身素質(zhì)、教育教學(xué)理論和教育教學(xué)方法上會(huì)有許許多多的收獲，會(huì)為我以后的教育教學(xué)工作打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。路漫漫其修遠(yuǎn)兮，吾將上下而求索，在教育這條路上我會(huì)堅(jiān)守自己的信仰，向著光明堅(jiān)定不移的一直走下去?！酒?014年度培訓(xùn)工作規(guī)劃】2014年培訓(xùn)工作規(guī)劃2013年，公司在宏勝人力資源部的指導(dǎo)下，制定了2013年度培訓(xùn)方案，草莓及榴蓮會(huì)培養(yǎng)方案，1-12月份開展各類培訓(xùn)共計(jì)449場(chǎng)次，合計(jì)37413.4小時(shí)，人均約44.5時(shí)，參與外部培訓(xùn)“星沙大講堂”7個(gè)場(chǎng)次，參與人數(shù)89余人，內(nèi)容涉及采購、車間管理、人力資源、質(zhì)量等方面內(nèi)容。年度總體培訓(xùn)覆蓋率達(dá)到99.5%，覆蓋較大，較好的完成了公司的培訓(xùn)要求。但仍存在許多問題，首先是分公司一線員工安全意識(shí)需加強(qiáng)；其次是通過本次崗位技能鑒定和應(yīng)知應(yīng)會(huì)考試，各業(yè)務(wù)線員工都存在許多知識(shí)短板，設(shè)備類初級(jí)通過率73.9%，說明員工日常知識(shí)掌握能力欠佳，再次是公司培訓(xùn)師隊(duì)伍需要進(jìn)行知識(shí)的補(bǔ)充與更新。故2014年，分公司將不斷探索和創(chuàng)新培訓(xùn)方式，通過對(duì)員工的培訓(xùn)與開發(fā)，提升員工的工作技能、知識(shí)層次和工作效率、優(yōu)化人才結(jié)構(gòu)構(gòu)成，培養(yǎng)員工忠誠度、凝聚力，增強(qiáng)企業(yè)綜合競(jìng)爭(zhēng)力?，F(xiàn)將2014年分公司培訓(xùn)工作安排如下：一、2014年分公司培訓(xùn)工作總體目標(biāo)1、通過本年度培訓(xùn)與開發(fā)，員工的工作技能、知識(shí)層次、工作效率和安全意識(shí)都得到進(jìn)一步提升。（3）質(zhì)檢員質(zhì)量方面對(duì)質(zhì)檢儀器的部分參數(shù)了解不夠，對(duì)一些數(shù)據(jù)型需要記憶的理化檢測(cè)指標(biāo)數(shù)據(jù)和微生物指標(biāo)數(shù)據(jù)記憶不夠準(zhǔn)確。針對(duì)這類問題，我們將開展化學(xué)檢測(cè)與分析基礎(chǔ)知識(shí)、理化檢測(cè)指標(biāo)等數(shù)據(jù)與參數(shù)、質(zhì)控點(diǎn)的培訓(xùn)等。（4）倉庫鏟車司機(jī)對(duì)鏟車性能，及上車前安全檢查規(guī)程掌握欠缺，倉庫管理員對(duì)一些非常簡(jiǎn)單的日常工作流程答錯(cuò)。故本年度倉庫的主要課程設(shè)置為倉庫崗位技能鑒定課程之iqc系統(tǒng)操作培訓(xùn)、陜西公司倉庫管理經(jīng)驗(yàn)分享、鏟車的安全操作與保養(yǎng)等。（5）財(cái)務(wù)和辦公室綜合類的人員考試通過率為100%，一來考試內(nèi)容與平日工作相關(guān)性較大，第二說明這2個(gè)部門的平日知識(shí)掌握的較好，故平日也需加強(qiáng)鞏固，同時(shí)本年度將開展輪崗學(xué)習(xí)，并繼續(xù)需在mes系統(tǒng)的操作流程、財(cái)務(wù)管理知識(shí)與規(guī)章制度、生產(chǎn)消耗、崗位安全操作規(guī)范、現(xiàn)場(chǎng)管理知識(shí)科目上不斷更新，同時(shí)積極組織綜合類人員參加外部培訓(xùn)，以全面提高綜合知識(shí)掌握掌握。（6）加強(qiáng)對(duì)培訓(xùn)師的培訓(xùn)。員工知識(shí)短板不僅僅與自身有關(guān)，與培訓(xùn)師的傳授能力也緊密聯(lián)系，為此，分公司每季度將對(duì)培訓(xùn)師開展專項(xiàng)培訓(xùn)，包括培訓(xùn)課件的制作、如何增強(qiáng)課堂趣味性、如有有效利用課程資源等方面開展系列培訓(xùn)。同時(shí)也下載網(wǎng)絡(luò)專業(yè)課程供培訓(xùn)師進(jìn)行業(yè)務(wù)提高。6、建立全方面人才培養(yǎng)體系，落實(shí)榴蓮會(huì)、草莓計(jì)劃、蒲公英計(jì)劃的人員培養(yǎng)工作首先為其各榴蓮配備專業(yè)導(dǎo)師，為其制定2014年培養(yǎng)目標(biāo)，同時(shí)分公司針對(duì)其2個(gè)崗位設(shè)置內(nèi)部和外部培訓(xùn)，并開設(shè)網(wǎng)絡(luò)課程學(xué)習(xí)，同時(shí)分工負(fù)責(zé)草莓計(jì)劃的落實(shí)特別是草莓計(jì)劃活動(dòng)的策劃和實(shí)施。質(zhì)量線從配料工藝、包裝質(zhì)量、gmp管理規(guī)范等設(shè)置相應(yīng)課程與安排和綜合業(yè)務(wù)線主要從管理能力團(tuán)隊(duì)【篇三：廣播電視臺(tái)年度培訓(xùn)工作計(jì)劃】廣播電視臺(tái)年度培訓(xùn)工作計(jì)劃為加快培養(yǎng)造就一支適應(yīng)總臺(tái)“轉(zhuǎn)型升級(jí)、創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新”的人才隊(duì)伍，根據(jù)省廣電局2014年度培訓(xùn)工作計(jì)劃和衢州市2014年干部教育項(xiàng)目計(jì)劃，結(jié)合我臺(tái)實(shí)際，特制訂我臺(tái)2014年度培訓(xùn)計(jì)劃，現(xiàn)予下達(dá)，請(qǐng)認(rèn)真貫徹執(zhí)行。一、總體要求緊緊圍繞總臺(tái)“新聞立臺(tái)、經(jīng)營活臺(tái)、產(chǎn)業(yè)強(qiáng)臺(tái)，合力興臺(tái)”戰(zhàn)略，以人才資源能力建設(shè)為核心，著力增強(qiáng)總臺(tái)從業(yè)人員的政治意識(shí)、大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)，提高專業(yè)素養(yǎng)和綜合能力。培訓(xùn)工作以采編業(yè)務(wù)骨干、播音員主持人、經(jīng)營、技術(shù)骨干為主要培訓(xùn)對(duì)象，以黨的群眾路線教育、廣播電視實(shí)用知識(shí)、技術(shù)、業(yè)務(wù)為主要內(nèi)容，加大培訓(xùn)力度，豐富培訓(xùn)內(nèi)容，積極推進(jìn)人才培訓(xùn)改革創(chuàng)新，增強(qiáng)培訓(xùn)的針對(duì)性、實(shí)效性，不斷提高培訓(xùn)質(zhì)量，為總臺(tái)全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展提供人力資源保障。二、培訓(xùn)方式及內(nèi)容（一）培訓(xùn)方式1.總臺(tái)黨委理論中心組學(xué)習(xí)會(huì)，結(jié)合群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，組織專題學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)研討參閱材料包括：十八屆三中全會(huì)精神、習(xí)近平總書記十八大以來的一系列重要講話，市委全會(huì)精神和《黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)學(xué)習(xí)文件選編》、《論群眾路線——重要論述摘編》、《厲行節(jié)儉、反對(duì)浪費(fèi)——重要論述摘編》、《之江新語》、《干在實(shí)處、走在前列》五本書。2.總臺(tái)中層干部講學(xué)會(huì)。3.“廣電講壇”。（1）市紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)上預(yù)防職務(wù)犯罪和商業(yè)賄賂輔導(dǎo)課。（2）市有關(guān)部門專家講解集團(tuán)公司運(yùn)作模式。（3）新聞采編播業(yè)務(wù)研討會(huì)。（4）央視索福瑞專家講解“收視市場(chǎng)分析”。（5）廣播電視節(jié)目創(chuàng)優(yōu)分析會(huì)。4.全員學(xué)習(xí)日：各責(zé)任部門在每周一組織學(xué)習(xí)。5.網(wǎng)絡(luò)教育：組織總臺(tái)中層以上干部參加衢州市干部教育網(wǎng)絡(luò)學(xué)院學(xué)習(xí)。6.專業(yè)技能培訓(xùn)：總臺(tái)相關(guān)責(zé)任部門專業(yè)技能培訓(xùn)（見附件）。7.外派培訓(xùn)：外派中層以上干部到先進(jìn)臺(tái)學(xué)習(xí)取經(jīng)，外派廣告經(jīng)營骨干到大的媒介公司和先進(jìn)臺(tái)學(xué)習(xí)考察。8.專業(yè)技術(shù)職稱公需課培訓(xùn)：組織相關(guān)人員參加由市人事勞動(dòng)社會(huì)保障局組織的衢州市2014年繼續(xù)教育公需課培訓(xùn)。9.選派業(yè)務(wù)骨干參加由省廣電局、衢州市委宣傳部、衢州市記者協(xié)會(huì)組織的相關(guān)培訓(xùn)。10.選派中層干部參加衢州行政學(xué)院干部教育。（二）培訓(xùn)主要內(nèi)容1.黨的十八屆三中全會(huì)精神，黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，省、市重大決策部署，重要會(huì)議精神。2.相關(guān)法律、法規(guī)，政策。4.職業(yè)道德教育