正式聘用協(xié)議書(shū)樣本（2024年度版）

標(biāo)準(zhǔn)合同模板范本甲方：XXX乙方：XXX20XXPERSONALRESUMERESUMEPERSONAL標(biāo)準(zhǔn)合同模板范本甲方：XXX乙方：XXX20XXPERSONALRESUMERESUMEPERSONAL

正式聘用協(xié)議書(shū)樣本（2024年度版）本合同目錄一覽第一條合同主體及簽訂日期1.1甲方（聘用方）名稱(chēng)及地址1.2乙方（受聘方）姓名及身份證號(hào)碼1.3合同簽訂日期第二條聘用崗位及職責(zé)2.1乙方擔(dān)任的崗位名稱(chēng)2.2乙方主要工作職責(zé)第三條合同期限3.1合同起始日期3.2合同終止日期第四條勞動(dòng)報(bào)酬4.1乙方的月工資標(biāo)準(zhǔn)4.2乙方加班工資的計(jì)算方式4.3乙方社會(huì)保險(xiǎn)、公積金等福利待遇第五條工作時(shí)間及休息休假5.1乙方的工作時(shí)間5.2乙方的休息休假安排第六條勞動(dòng)保護(hù)與勞動(dòng)條件6.1甲方為乙方提供的工作環(huán)境6.2甲方為乙方提供的勞動(dòng)保護(hù)措施第七條保密協(xié)議7.1乙方需保守的甲方商業(yè)秘密范圍7.2保密協(xié)議的期限第八條終止和解除合同的條件8.1甲方解除合同的條件8.2乙方解除合同的條件8.3合同終止和解除后的相關(guān)事項(xiàng)處理第九條違約責(zé)任9.1甲方違反合同的責(zé)任9.2乙方違反合同的責(zé)任第十條爭(zhēng)議解決10.1雙方發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議的解決方式10.2爭(zhēng)議解決的地點(diǎn)和機(jī)構(gòu)第十一條其他約定11.1雙方的其他特殊約定第十二條附件12.1乙方簡(jiǎn)歷12.2甲方規(guī)章制度第十三條合同的生效、修改和解除13.1合同的生效條件13.2合同的修改和解除條件第十四條合同的簽署14.1甲方代表簽字14.2乙方簽字14.3合同蓋章第一部分：合同如下：第一條合同主體及簽訂日期1.1甲方（聘用方）名稱(chēng)及地址甲方名稱(chēng)：×××公司甲方地址：×××路×××號(hào)1.2乙方（受聘方）姓名及身份證號(hào)碼乙方姓名：×××乙方身份證號(hào)碼：××××××××××××××××1.3合同簽訂日期合同簽訂日期：××年××月××日第二條聘用崗位及職責(zé)2.1乙方擔(dān)任的崗位名稱(chēng)乙方擔(dān)任的崗位名稱(chēng)：×××（職位名稱(chēng)）2.2乙方主要工作職責(zé)乙方主要工作職責(zé)包括但不限于：（1）負(fù)責(zé)×××工作；（2）負(fù)責(zé)×××工作；（3）負(fù)責(zé)×××工作；第三條合同期限3.1合同起始日期合同起始日期：××年××月××日3.2合同終止日期合同終止日期：××年××月××日第四條勞動(dòng)報(bào)酬4.1乙方的月工資標(biāo)準(zhǔn)乙方的月工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣××××元整（￥××××元），其中包括基本工資、崗位工資、績(jī)效工資等。4.2乙方加班工資的計(jì)算方式乙方加班工資按照我國(guó)《勞動(dòng)法》規(guī)定和甲方制定的加班工資計(jì)算辦法執(zhí)行。4.3乙方社會(huì)保險(xiǎn)、公積金等福利待遇甲方為乙方依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)（養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)）和住房公積金。乙方個(gè)人應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金由甲方代扣代繳。第五條工作時(shí)間及休息休假5.1乙方的工作時(shí)間乙方的工作時(shí)間為每周五天，每天八小時(shí)，即周一至周五，上午8:00至12:00，下午13:30至17:30。5.2乙方的休息休假安排乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇，具體按照我國(guó)《勞動(dòng)法》和甲方制定的休假制度執(zhí)行。第六條勞動(dòng)保護(hù)與勞動(dòng)條件6.1甲方為乙方提供的工作環(huán)境甲方為乙方提供符合國(guó)家安全生產(chǎn)法律法規(guī)和職業(yè)健康安全要求的工作環(huán)境。6.2甲方為乙方提供的勞動(dòng)保護(hù)措施甲方為乙方提供符合國(guó)家法律法規(guī)和安全生產(chǎn)要求的勞動(dòng)保護(hù)措施，包括勞動(dòng)防護(hù)用品、安全培訓(xùn)等。第七條保密協(xié)議7.1乙方需保守的甲方商業(yè)秘密范圍乙方需保守的甲方商業(yè)秘密范圍包括：客戶信息、經(jīng)營(yíng)策略、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、技術(shù)秘密、商業(yè)計(jì)劃等。7.2保密協(xié)議的期限保密協(xié)議的期限為從乙方入職之日起至合同終止或解除之日止。第八條終止和解除合同的條件8.1甲方解除合同的條件甲方解除合同的條件如下：（1）乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度；（2）乙方嚴(yán)重失職，給甲方造成重大損害；（3）乙方因犯罪被追究刑事責(zé)任；（4）乙方主動(dòng)提出解除合同；（5）合同約定的其他解除條件。8.2乙方解除合同的條件乙方解除合同的條件如下：（1）甲方未按照合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬；（2）甲方未按照合同約定提供勞動(dòng)條件；（3）甲方違反合同約定，損害乙方合法權(quán)益；（4）乙方因病或特殊原因不能繼續(xù)從事合同約定的工作；（5）合同約定的其他解除條件。8.3合同終止和解除后的相關(guān)事項(xiàng)處理合同終止和解除后，雙方應(yīng)按照我國(guó)《勞動(dòng)法》和合同約定辦理相關(guān)手續(xù)，包括：（1）甲方支付乙方解除合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償；（2）甲方為乙方辦理人事檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)；（3）乙方交還甲方的辦公用品、工作證等；（4）雙方解除或終止合同后，不再享有對(duì)方的權(quán)利和義務(wù)；（5）其他雙方約定的事項(xiàng)。第九條違約責(zé)任9.1甲方違反合同的責(zé)任甲方違反合同，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于：（1）支付乙方違約金；（2）賠償乙方因違約造成的損失；（3）按照合同約定承擔(dān)其他違約責(zé)任。9.2乙方違反合同的責(zé)任乙方違反合同，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于：（1）支付甲方違約金；（2）賠償甲方因違約造成的損失；（3）按照合同約定承擔(dān)其他違約責(zé)任。第十條爭(zhēng)議解決10.1雙方發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議的解決方式雙方發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。10.2爭(zhēng)議解決的地點(diǎn)和機(jī)構(gòu)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)應(yīng)位于甲方所在地。第十一條其他約定11.1雙方的其他特殊約定雙方在其他事項(xiàng)上如有特殊約定，可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，作為本合同的附件。第十二條附件12.1乙方簡(jiǎn)歷12.2甲方規(guī)章制度12.3其他雙方認(rèn)為需要附加的文件。第十三條合同的生效、修改和解除13.1合同的生效條件本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。13.2合同的修改和解除條件合同的修改和解除應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并書(shū)面確認(rèn)。第十四條合同的簽署14.1甲方代表簽字甲方代表簽字：____________14.2乙方簽字乙方簽字：____________14.3合同蓋章甲方蓋章：____________乙方蓋章：____________合同簽署日期：××年××月××日第二部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：附件1：乙方簡(jiǎn)歷詳細(xì)要求和說(shuō)明：乙方簡(jiǎn)歷應(yīng)包括姓名、性別、出生日期、身份證號(hào)碼、家庭地址、聯(lián)系電話、教育背景、工作經(jīng)歷、技能特長(zhǎng)等個(gè)人信息。簡(jiǎn)歷需真實(shí)、完整，如有虛假信息，甲方有權(quán)解除合同。附件2：甲方規(guī)章制度詳細(xì)要求和說(shuō)明：甲方規(guī)章制度包括甲方的組織結(jié)構(gòu)、崗位職責(zé)、勞動(dòng)紀(jì)律、薪酬福利、請(qǐng)假制度、加班規(guī)定等內(nèi)容。乙方應(yīng)認(rèn)真閱讀并遵守甲方的規(guī)章制度。附件3：其他雙方認(rèn)為需要附加的文件詳細(xì)要求和說(shuō)明：根據(jù)雙方的需要，可以附加其他相關(guān)文件，如乙方的工作成果、保密協(xié)議、知識(shí)產(chǎn)權(quán)協(xié)議等。附加文件應(yīng)明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：1.甲方未按照合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬；2.甲方未按照合同約定提供勞動(dòng)條件；3.甲方違反合同約定，損害乙方合法權(quán)益；4.乙方因病或特殊原因不能繼續(xù)從事合同約定的工作；5.乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度；6.乙方嚴(yán)重失職，給甲方造成重大損害；7.乙方因犯罪被追究刑事責(zé)任；8.乙方主動(dòng)提出解除合同；9.雙方約定的其他違約行為。違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：1.甲方違約金：甲方應(yīng)支付乙方違約金，金額為乙方一個(gè)月工資的倍數(shù)，最高不超過(guò)乙方六個(gè)月工資。2.乙方違約金：乙方應(yīng)支付甲方違約金，金額為乙方一個(gè)月工資的倍數(shù)，最高不超過(guò)乙方六個(gè)月工資。3.賠償損失：違約方應(yīng)賠償因其違約給對(duì)方造成的直接經(jīng)濟(jì)損失。4.其他違約責(zé)任：按照合同約定承擔(dān)其他違約責(zé)任。示例說(shuō)明：如果甲方未按照合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬，甲方應(yīng)支付乙方違約金，并賠償乙方因未支付工資造成的損失。如果乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，乙方應(yīng)支付甲方違約金，并承擔(dān)因此給甲方造成的損失。說(shuō)明三：法律名詞及解釋?zhuān)?.甲方：指聘用方，即提供工作崗位并支付勞動(dòng)報(bào)酬的單位。2.乙方：指受聘方，即接受聘用并履行工作職責(zé)的員工。3.勞動(dòng)合同：指甲方與乙方建立的明確雙方權(quán)利和義務(wù)的書(shū)面協(xié)議。4.勞動(dòng)報(bào)酬：指甲方按照合同約定支付給乙方的工資、獎(jiǎng)金、津貼等。5.工作時(shí)間：指乙方根據(jù)合同約定需要工作的時(shí)間。6