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請假期間的行動聲明合同編號:__________甲方:(全稱)地址:聯(lián)系方式:代表人:乙方:(全稱)地址:聯(lián)系方式:代表人:鑒于:1.甲方為__________(職位/工作崗位),乙方為__________(職位/工作崗位);2.甲方因特殊原因需請假,為確保工作順利進(jìn)行,雙方就甲方請假期間的工作安排達(dá)成如下協(xié)議:第一條甲方請假時(shí)間1.2請假期間,甲方的工資及福利待遇按照雙方簽訂的《勞動合同》執(zhí)行;1.3甲方應(yīng)在請假結(jié)束后及時(shí)返回工作崗位,繼續(xù)履行《勞動合同》約定的職責(zé)。第二條乙方的工作安排2.1乙方應(yīng)在甲方請假期間,負(fù)責(zé)甲方的工作職責(zé),確保工作順利進(jìn)行;2.2乙方有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況,對甲方的工作任務(wù)進(jìn)行調(diào)整,并通知甲方;2.3乙方應(yīng)確保甲方的工作交接得以順利進(jìn)行,避免因請假導(dǎo)致工作停滯。第三條保密協(xié)議3.1雙方同意,在簽訂本聲明之日起至請假期間結(jié)束之日止,對彼此的商業(yè)秘密、工作內(nèi)容等予以保密;3.2雙方違反保密義務(wù)的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第四條違約責(zé)任4.1雙方應(yīng)嚴(yán)格按照本聲明約定履行各自的權(quán)利和義務(wù);4.2如一方違反本聲明,導(dǎo)致另一方損失的,違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第五條爭議解決5.1雙方在履行本聲明過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;5.2如協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第六條其他約定6.1本聲明一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份;6.2本聲明自雙方簽字(或蓋章)之日起生效;6.3本聲明未盡事宜,雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議與本聲明具有同等法律效力。甲方(蓋章):__________乙方(蓋章):__________代表人(簽字):__________代表人(簽字):__________簽訂日期:__________一、附件列表:1.甲方營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件2.乙方身份證復(fù)印件3.雙方簽訂的《勞動合同》副本4.請假期間的行動聲明副本5.商業(yè)秘密保密協(xié)議副本6.雙方簽字(或蓋章)的聲明副本二、違約行為及認(rèn)定:1.違反保密義務(wù):未經(jīng)對方同意,泄露對方的商業(yè)秘密或工作內(nèi)容;2.未能按照聲明約定履行各自的權(quán)利和義務(wù):包括但不限于未按時(shí)履行工作職責(zé)、未能完成工作任務(wù)等;3.爭議解決:如雙方在履行過程中發(fā)生爭議,不履行友好協(xié)商義務(wù),導(dǎo)致糾紛升級。三、法律名詞及解釋:1.甲方:指合同簽訂的一方,提供請假的一方;2.乙方:指合同簽訂的另一方,承擔(dān)甲方請假期間工作職責(zé)的一方;3.請假期間:甲方根據(jù)實(shí)際情況所需的請假時(shí)間;4.商業(yè)秘密:指不為公眾所知悉、能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的信息;5.違約行為:指違反合同約定的一方行為。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.甲方請假時(shí)間延長:甲方應(yīng)提前與乙方溝通,雙方協(xié)商一致后簽訂補(bǔ)充協(xié)議;2.甲方在請假期間返回工作崗位:甲方應(yīng)與乙方溝通,協(xié)調(diào)工作安排;3.乙方工作交接問題:乙方應(yīng)在請假期間前,與甲方充分溝通,確保工作順利進(jìn)行;4.保密義務(wù)的履行:雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守保密協(xié)議,如發(fā)現(xiàn)泄露秘密的情況,應(yīng)立即采取措施防止損失擴(kuò)大,并承擔(dān)違約責(zé)任。五、所有應(yīng)用場景:1.甲方因個人原因需要請假,且擔(dān)心請假期
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