2024年就業(yè)勞動合同參考范本（2篇）

第4頁共4頁2024年就業(yè)勞動合同參考范本甲方(用人單位)：住所：法定代表人(或負責(zé)人)：乙方(勞動者)：住址：身份證號碼：甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上，按照《中華人民共和國勞動合同法》等法律規(guī)定，就甲方招用乙方一事，經(jīng)協(xié)商一致達成本合同，供雙方遵照執(zhí)行：第一條、勞動合同期限：1、本勞動合同為(選擇其中一項并填寫完整)：A、有固定期限勞動合同：____年____月____日至____年____月____日;B、無固定期限勞動合同，自月C、以完成2、本合同包含3個月的試用期(自年日至年。第二條、工作地點：第三條、工作內(nèi)容：1、乙方同意在甲方從事2、若因乙方不勝任該工作，甲方可調(diào)整乙方的崗位并按調(diào)整后的崗位確定一方的薪資待遇;如乙方不同意調(diào)整，甲方可以提前____日通知乙方解除勞動合同，經(jīng)濟補償金按照國家規(guī)定發(fā)放。3、在工作過程中，因乙方存在嚴重過失或者故意造成甲方損失的，甲方有權(quán)向乙方追償。第四條、工作時間和休息休假：1、工作時間：標(biāo)準工時制，甲方保證乙方每天工作不超過8小時，每周工作不超過40小時。具體工作時間由甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要安排，乙方應(yīng)當(dāng)服從。2、休息休假：甲方按照國家的規(guī)定安排乙方休息休假。第五條、勞動報酬：1、乙方月工資標(biāo)準為人民幣____元，其中試用期內(nèi)工資為人民幣2、因生產(chǎn)經(jīng)營需要，甲方安排乙方延長工作時間或者在休息日或者法定休假日工作的，甲方按國家規(guī)定的標(biāo)準發(fā)放加班費。3、甲方保證按月發(fā)放工資，具體發(fā)放日期為。第六條、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護：甲方為乙方提供勞動所必需的工具和場所，以及其他勞動條件;保證工作場所的符合國家規(guī)定的安全生產(chǎn)條件，并依法采取安全防范措施，預(yù)防職業(yè)病。第七條、甲方依法制定和完善各項規(guī)章制度，乙方應(yīng)當(dāng)嚴格遵守。第八條、乙方應(yīng)當(dāng)保守工作期間知悉甲方的各種商業(yè)秘密、知識產(chǎn)權(quán)、公司機密等。第九條、乙方承諾在簽訂本協(xié)議時，未與其他任何單位保持勞動關(guān)系或者簽訂競業(yè)限制協(xié)議。否則，給其他單位造成損失的，由乙方單獨承擔(dān)責(zé)任，與甲方無關(guān)。第十條、勞動合同解除或終止：1、若乙方需解除勞動合同書，應(yīng)當(dāng)提前____日以書面的形式通知甲方，書面通知以送達甲方(具體部門、職務(wù))為準;2、有關(guān)解除或終止勞動合同的事項，按照《勞動合同法》等法律、法規(guī)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。3、在解除或者終止勞動合同時，乙方應(yīng)當(dāng)將正在負責(zé)的工作事項以及甲方交付乙方使用的財物與甲方指定的工作人員進行交接。因乙方原因未辦理交接造成甲方損失的，由乙方賠償。4、因解除或者終止勞動合同，乙方依法應(yīng)獲得經(jīng)濟補償金，但乙方未與甲方辦理工作交接前，甲方暫不支付經(jīng)濟補償金。第十一條、因履行本合同發(fā)生的爭議，雙方本著合理合法的原則協(xié)商處理;協(xié)商不成的，可依法向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。第十四條、本合同自雙方簽字或蓋章后生效，一式二份，雙方各執(zhí)一份，本合同的任何條款的變更，應(yīng)當(dāng)以書面形式經(jīng)雙方簽字或者蓋章確認。乙方(簽字)：日期：____年____月____日日期：____年____月____日2024年就業(yè)勞動合同參考范本（二）就業(yè)勞動合同合同編號：_____________甲方（雇主）：_____________乙方（員工）：_____________為了明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》等相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上，達成如下協(xié)議，共同遵守并履行：第一條合同目的甲方同意雇傭乙方，乙方同意接受甲方的雇傭。雙方為確保雙方權(quán)益并維護職工與雇主的合法權(quán)益，制定本合同。第二條職位和職責(zé)根據(jù)雙方協(xié)商一致，乙方在甲方公司擔(dān)任如下職務(wù)：_____________，具體職責(zé)如下：_____________。第三條工作時間和地點1.乙方的工作時間為：每周工作___________小時，具體工作時間安排由甲方?jīng)Q定。2.工作地點為：_____________。甲方有權(quán)根據(jù)工作需要隨時調(diào)整工作地點，但需提前通知乙方。第四條工資和福利待遇1.乙方的基本工資為：人民幣___________元/月。2.乙方的其他福利待遇包括：_____________，具體待遇由甲方根據(jù)規(guī)定發(fā)放。3.乙方享受國家法律法規(guī)規(guī)定的各項工時工資標(biāo)準和福利待遇。第五條假期和休息1.乙方享有國家法定的帶薪年假，具體天數(shù)為：_____________。2.乙方享有國家法定的帶薪婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等額外假期，具體天數(shù)根據(jù)國家法律法規(guī)執(zhí)行。3.乙方享有每周休息日，具體休息日為：_____________。第六條保密義務(wù)1.乙方承諾在雙方合作期間和合同終止后永遠保密甲方的商業(yè)秘密，不得泄露給任何第三方。2.乙方承諾不得盜用甲方的商業(yè)秘密和知識產(chǎn)權(quán)。3.乙方不得在離職后從事與甲方業(yè)務(wù)相關(guān)的競爭活動，否則應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。第七條保險和安全1.甲方應(yīng)按照國家法律法規(guī)規(guī)定為乙方購買社會保險，并根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)為乙方繳納相關(guān)社會保險費用。2.甲方應(yīng)提供合適的勞動場所和條件，確保乙方的工作安全和健康。3.乙方在工作過程中應(yīng)遵守員工安全操作規(guī)程，防止工傷事故發(fā)生。第八條合同解除1.在合同期限屆滿前，乙方須提前___________天向甲方提出終止合同的書面通知。2.乙方違反合同內(nèi)容的，甲方有權(quán)解除合同，乙方需賠償相應(yīng)的損失。3.在解除合同后，甲方應(yīng)支付乙方的剩余工資和相關(guān)合同約定的補償費用（如有）。第九條爭議解決合同履行過程中如發(fā)生爭議，由雙方友好協(xié)商解決。如協(xié)商不成，可向當(dāng)?shù)貏趧訝幾h調(diào)解委員會申請調(diào)解或向人民法院提起訴訟。第十條其他約定1.任何一方未盡或不準