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雙方雇傭勞動(dòng)合同書(shū)《篇一》合同編號(hào):_______甲方(雇主):_______乙方(雇員):_______根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則,經(jīng)友好協(xié)商,就乙方受聘于甲方的事宜,達(dá)成如下協(xié)議:第一條雇傭崗位和期限1.1乙方應(yīng)聘的崗位為:_______。1.2本勞動(dòng)合同期限為_(kāi)______年,自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。第二條工作內(nèi)容和地點(diǎn)2.1乙方應(yīng)按照甲方的要求,認(rèn)真履行崗位職責(zé),完成甲方分配的工作任務(wù)。2.2乙方的工作地點(diǎn)為:_______。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1乙方的月工資為人民幣_(tái)______元(以下簡(jiǎn)稱“工資”),每月_______日前甲方按時(shí)足額支付乙方工資。3.2乙方加班工資、獎(jiǎng)金、津貼等按照甲方的規(guī)章制度和國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。第四條社會(huì)保險(xiǎn)和福利4.1甲方依法為乙方參加養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn),并按時(shí)足額繳納保險(xiǎn)費(fèi)。4.2甲方為乙方帶薪年休假、節(jié)假日福利等福利待遇,具體按照甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。第五條勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件5.1甲方應(yīng)依法保障乙方的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)保護(hù),為乙方符合國(guó)家勞動(dòng)安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)環(huán)境。5.2甲方應(yīng)按照國(guó)家的規(guī)定,為乙方必要的勞動(dòng)防護(hù)用品。第六條合同的變更、解除和終止6.1甲乙雙方同意,合同的變更、解除和終止,必須遵循國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,并通過(guò)書(shū)面形式確認(rèn)。6.2在合同期內(nèi),如乙方因個(gè)人原因提出辭職,應(yīng)提前一個(gè)月書(shū)面通知甲方。6.3在合同期內(nèi),如甲方因客觀原因需要解除或終止合同,應(yīng)提前一個(gè)月書(shū)面通知乙方,并支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第七條違約行為及認(rèn)定7.1甲乙雙方違反本合同的約定,均視為違約。7.2違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,并賠償對(duì)方因此所遭受的損失。第八條法律名詞及解釋8.1本合同所稱“甲方”指雇傭方,“乙方”指被雇傭方。8.2本合同所稱“工資”指乙方在勞動(dòng)合同期限內(nèi)從甲方獲取的勞動(dòng)報(bào)酬。8.3本合同所稱“違約”指甲乙雙方違反本合同的約定。第九條爭(zhēng)議解決9.1甲乙雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決。9.2如協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第十條其他約定10.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。10.2本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(雇主):_______乙方(雇員):_______簽訂日期:_______年_______月_______日乙方學(xué)歷證明乙方身份證明甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本甲方勞動(dòng)規(guī)章制度國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)本合同未盡事宜,按國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。本合同的修改、補(bǔ)充必須采用書(shū)面形式,經(jīng)甲乙雙方共同簽署。甲乙雙方在簽訂本合應(yīng)如實(shí)相關(guān)信息,如有虛假陳述,違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。本合同簽訂后,甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守合同約定,共同維護(hù)雙方的合法權(quán)益。本合同的解除、終止不影響甲乙雙方已經(jīng)產(chǎn)生的權(quán)利和義務(wù)?!镀泛贤幪?hào):_______甲方(雇主):_______乙方(雇員):_______第三方(服務(wù)者):_______根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則,經(jīng)友好協(xié)商,就乙方受聘于甲方及第三方的事宜,達(dá)成如下協(xié)議:第一條雇傭崗位和期限1.1乙方應(yīng)聘的崗位為:_______。1.2本勞動(dòng)合同期限為_(kāi)______年,自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。第二條工作內(nèi)容和地點(diǎn)2.1乙方應(yīng)按照甲方的要求,認(rèn)真履行崗位職責(zé),完成甲方分配的工作任務(wù)。2.2乙方的工作地點(diǎn)為:_______。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1乙方的月工資為人民幣_(tái)______元(以下簡(jiǎn)稱“工資”),每月_______日前甲方按時(shí)足額支付乙方工資。3.2乙方加班工資、獎(jiǎng)金、津貼等按照甲方的規(guī)章制度和國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。第四條社會(huì)保險(xiǎn)和福利4.1甲方依法為乙方參加養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn),并按時(shí)足額繳納保險(xiǎn)費(fèi)。4.2甲方為乙方帶薪年休假、節(jié)假日福利等福利待遇,具體按照甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。第五條勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件5.1甲方應(yīng)依法保障乙方的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)保護(hù),為乙方符合國(guó)家勞動(dòng)安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)環(huán)境。5.2甲方應(yīng)按照國(guó)家的規(guī)定,為乙方必要的勞動(dòng)防護(hù)用品。第六條合同的變更、解除和終止6.1甲乙雙方同意,合同的變更、解除和終止,必須遵循國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,并通過(guò)書(shū)面形式確認(rèn)。6.2在合同期內(nèi),如乙方因個(gè)人原因提出辭職,應(yīng)提前一個(gè)月書(shū)面通知甲方。6.3在合同期內(nèi),如甲方因客觀原因需要解除或終止合同,應(yīng)提前一個(gè)月書(shū)面通知乙方,并支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第七條第三方責(zé)任及權(quán)利7.1第三方作為服務(wù)者,應(yīng)向甲方約定的服務(wù),并確保服務(wù)質(zhì)量符合甲方的要求。7.2第三方應(yīng)按照約定時(shí)間、質(zhì)量完成服務(wù),并接受甲方的監(jiān)督和考核。7.3第三方在服務(wù)過(guò)程中,如因過(guò)錯(cuò)導(dǎo)致乙方損害,第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。第八條乙方的違約及限制條款8.1乙方違反本合同的約定,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,并賠償甲方因此所遭受的損失。8.2乙方在合同期內(nèi)不得從事與甲方業(yè)務(wù)相競(jìng)爭(zhēng)的工作,否則甲方有權(quán)解除合同,并要求乙方支付違約金。8.3乙方在合同期內(nèi)應(yīng)保持職業(yè)操守,不得泄露甲方商業(yè)秘密,否則甲方有權(quán)解除合同,并要求乙方支付違約金。第九條甲方權(quán)利條款9.1甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)需要調(diào)整乙方的崗位和工作內(nèi)容。9.2甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和考核,并根據(jù)考核結(jié)果決定乙方的薪酬和晉升。9.3甲方有權(quán)在合同期內(nèi)解除或終止合同,但應(yīng)提前一個(gè)月書(shū)面通知乙方,并支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第十條爭(zhēng)議解決10.1甲乙雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決。10.2如協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第十一條其他約定11.1本合同一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,第三方執(zhí)一份。11.2本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(雇主):_______乙方(雇員):_______第三方(服務(wù)者):_______簽訂日期:_______年_______月_______日乙方學(xué)歷證明乙方身份證明甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本甲方勞動(dòng)規(guī)章制度國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)第三方介入的意義和目的以及甲方為主導(dǎo)的目的和意義:第三方作為服務(wù)者,介入甲方和乙方的勞動(dòng)合同,旨在為甲方專業(yè)化的服務(wù),減輕甲方的用人壓力,并確保乙方的工作質(zhì)量和效率。甲方作為主導(dǎo)方,通過(guò)與第三方合作,可以更好地管理和控制乙方的勞動(dòng)力和服務(wù)質(zhì)量,確保甲方的業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)和發(fā)展。甲方為主導(dǎo)的目的還在于確保乙方的權(quán)益得到保障,同時(shí)通過(guò)《篇三》合同編號(hào):_______甲方(雇主):_______乙方(雇員):_______第三方(服務(wù)者):_______根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則,經(jīng)友好協(xié)商,就乙方受聘于甲方及第三方的事宜,達(dá)成如下協(xié)議:第一條雇傭崗位和期限1.1乙方應(yīng)聘的崗位為:_______。1.2本勞動(dòng)合同期限為_(kāi)______年,自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。第二條工作內(nèi)容和地點(diǎn)2.1乙方應(yīng)按照甲方的要求,認(rèn)真履行崗位職責(zé),完成甲方分配的工作任務(wù)。2.2乙方的工作地點(diǎn)為:_______。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1乙方的月工資為人民幣_(tái)______元(以下簡(jiǎn)稱“工資”),每月_______日前甲方按時(shí)足額支付乙方工資。3.2乙方加班工資、獎(jiǎng)金、津貼等按照甲方的規(guī)章制度和國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。第四條社會(huì)保險(xiǎn)和福利4.1甲方依法為乙方參加養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn),并按時(shí)足額繳納保險(xiǎn)費(fèi)。4.2甲方為乙方帶薪年休假、節(jié)假日福利等福利待遇,具體按照甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。第五條勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件5.1甲方應(yīng)依法保障乙方的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)保護(hù),為乙方符合國(guó)家勞動(dòng)安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)環(huán)境。5.2甲方應(yīng)按照國(guó)家的規(guī)定,為乙方必要的勞動(dòng)防護(hù)用品。第六條合同的變更、解除和終止6.1甲乙雙方同意,合同的變更、解除和終止,必須遵循國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,并通過(guò)書(shū)面形式確認(rèn)。6.2在合同期內(nèi),如乙方因個(gè)人原因提出辭職,應(yīng)提前一個(gè)月書(shū)面通知甲方。6.3在合同期內(nèi),如甲方因客觀原因需要解除或終止合同,應(yīng)提前一個(gè)月書(shū)面通知乙方,并支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第七條乙方的權(quán)利條款7.1乙方有權(quán)按照合同約定獲得勞動(dòng)報(bào)酬。7.2乙方有權(quán)享受法定的休假和福利待遇。7.3乙方有權(quán)在合同期內(nèi)提出合理的意見(jiàn)和建議,甲方應(yīng)給予充分重視并回復(fù)。第八條甲方的違約及限制條款8.1甲方違反本合同的約定,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,并賠償乙方因此所遭受的損失。8.2甲方不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)支付乙方工資。8.3甲方不得隨意解除或終止合同,否則乙方有權(quán)要求繼續(xù)履行合同或要求賠償。第九條第三方責(zé)任及權(quán)利9.1第三方作為服務(wù)者,應(yīng)向甲方約定的服務(wù),并確保服務(wù)質(zhì)量符合甲方的要求。9.2第三方應(yīng)按照約定時(shí)間、質(zhì)量完成服務(wù),并接受甲方的監(jiān)督和考核。9.3第三方在服務(wù)過(guò)程中,如因過(guò)錯(cuò)導(dǎo)致乙方損害,第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。第十條爭(zhēng)議解決10.1甲乙雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決。10.2如協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第十一條其他約定11.1本合同一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,第三方執(zhí)一份。11.2本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(雇主):_______乙方(雇員):_______第三方(服務(wù)者):_______簽訂日期:_______年_______月_______日乙方學(xué)歷證明乙方身份證明甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本甲方勞動(dòng)規(guī)章制度國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)乙方為主導(dǎo)的意義和目的以及弱化甲方為主

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