臨時工作合同模板專業(yè)版(2024年版)

臨時工作合同模板專業(yè)版(2024年版)本合同目錄一覽1.工作內(nèi)容1.1工作職責(zé)1.2工作地點1.3工作時間2.合同期限2.1開始日期2.2結(jié)束日期3.報酬3.1工資待遇3.2獎金3.3福利待遇4.保密協(xié)議4.1保密內(nèi)容4.2保密期限4.3保密違約責(zé)任5.工作成果交付5.1工作成果標(biāo)準(zhǔn)5.2交付時間5.3驗收方式6.合同終止6.1提前終止6.2終止原因6.3終止后事項處理7.違約責(zé)任7.1違約行為7.2違約責(zé)任承擔(dān)8.爭議解決8.1協(xié)商解決8.2調(diào)解解決8.3仲裁解決8.4法律途徑9.法律適用9.1合同效力9.2法律法規(guī)10.合同修改與補充10.1修改條件10.2補充內(nèi)容11.其他約定11.1雙方的其他權(quán)利和義務(wù)11.2第三方權(quán)益12.合同簽署日期12.1簽署地點12.2簽署人13.附件13.1工作說明書13.2報酬明細(xì)表13.3其他相關(guān)文件14.合同正本14.1甲方留存14.2乙方留存14.3見證人留存第一部分：合同如下：1.工作內(nèi)容1.1工作職責(zé)1.2工作地點臨時工的工作地點位于【工作地點】。臨時工應(yīng)按時到崗，并提供必要的現(xiàn)場勞動。1.3工作時間臨時工的工作時間為【每周工作天數(shù)】天，每天【工作小時數(shù)】小時。具體工作時間按照甲方的排班表執(zhí)行。如有變動，甲方應(yīng)提前通知臨時工。2.合同期限2.1開始日期本合同自【開始日期】起生效。2.2結(jié)束日期本合同至【結(jié)束日期】止。若雙方同意延長合同期限，應(yīng)簽訂書面補充協(xié)議，并明確延長后的結(jié)束日期。3.報酬3.1工資待遇臨時工的月工資為【人民幣金額】。甲方應(yīng)按月支付工資，每月【支付日期】前支付上月工資。3.2獎金臨時工的獎金根據(jù)甲方制定的獎金制度進行，具體金額和條件按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。3.3福利待遇臨時工不享有甲方的帶薪年假、病假等福利待遇。如臨時工因特殊情況需要請假，應(yīng)提前向甲方申請，并按甲方的規(guī)定辦理。4.保密協(xié)議4.1保密內(nèi)容臨時工在合同期間和合同終止后，應(yīng)對甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營信息等保密信息予以保密。保密信息包括但不限于客戶資料、財務(wù)數(shù)據(jù)、研發(fā)資料、經(jīng)營策略等。4.2保密期限臨時工應(yīng)對甲方保密信息的保密期限為合同終止后【保密期限】年。4.3保密違約責(zé)任如臨時工違反保密協(xié)議，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向甲方支付違約金，違約金為合同終止前一年內(nèi)臨時工的工資總和的【百分比】。5.工作成果交付5.1工作成果標(biāo)準(zhǔn)臨時工應(yīng)按照甲方的要求，完成工作任務(wù)，并達到甲方確定的工作成果標(biāo)準(zhǔn)。5.2交付時間臨時工應(yīng)在本合同約定的工作期限內(nèi)，完成甲方指定的工作任務(wù)，并將工作成果交付給甲方。5.3驗收方式甲方應(yīng)對臨時工完成的工作成果進行驗收，驗收方式為【具體驗收方式】。如甲方對工作成果不滿意，有權(quán)要求臨時工在規(guī)定時間內(nèi)進行修正。6.合同終止6.1提前終止在合同有效期內(nèi)，任何一方有權(quán)提前終止合同，但應(yīng)提前【通知期限】天書面通知對方。6.2終止原因合同終止原因包括但不限于：甲方因業(yè)務(wù)需要減少臨時工崗位、臨時工因個人原因提出辭職等。6.3終止后事項處理合同終止后，臨時工應(yīng)按照甲方的要求辦理工作交接手續(xù)，并退還甲方提供的辦公用品、工作證等物品。甲方應(yīng)支付臨時工截至合同終止日的工資及獎金。如臨時工違反保密協(xié)議，甲方仍有權(quán)要求臨時工支付違約金。8.違約責(zé)任8.1違約行為甲方違反合同約定，未按時支付工資、獎金等報酬的，應(yīng)支付臨時工違約金，違約金為應(yīng)支付報酬的【百分比】。臨時工違反合同約定，未按期完成工作任務(wù)或未達到工作成果標(biāo)準(zhǔn)的，甲方有權(quán)要求臨時工在規(guī)定時間內(nèi)補救，并有權(quán)解除合同。8.2違約責(zé)任承擔(dān)違約方應(yīng)承擔(dān)因違約產(chǎn)生的損失賠償責(zé)任，賠償對方因此遭受的直接經(jīng)濟損失。9.爭議解決9.1協(xié)商解決雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決合同履行過程中的爭議。9.2調(diào)解解決如協(xié)商不成，任何一方均可向甲方所在地的人民調(diào)解委員會申請調(diào)解。9.3仲裁解決如調(diào)解不成，雙方同意將爭議提交【仲裁委員會名稱】進行仲裁。9.4法律途徑如仲裁不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。10.法律適用10.1合同效力本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效，對雙方具有法律約束力。10.2法律法規(guī)本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。11.合同修改與補充11.1修改條件本合同的修改應(yīng)由雙方協(xié)商一致，并以書面形式進行。11.2補充內(nèi)容本合同的補充內(nèi)容應(yīng)由雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽訂。12.其他約定12.1雙方的其他權(quán)利和義務(wù)雙方在合同履行過程中應(yīng)遵守法律法規(guī)，履行合同約定的權(quán)利和義務(wù)。12.2第三方權(quán)益本合同的簽訂、履行不對任何第三方產(chǎn)生法律約束力，除非雙方另有約定。13.合同簽署日期13.1簽署地點本合同于【簽署日期】在【簽署地點】簽署。13.2簽署人甲方（蓋章）：【甲方名稱】乙方（簽字）：【乙方姓名】14.合同正本14.1甲方留存本合同正本一式兩份，甲方和乙方各執(zhí)一份。14.2乙方留存本合同正本一式兩份，甲方和乙方各執(zhí)一份。14.3見證人留存本合同正本一式兩份，見證人執(zhí)一份。第二部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：工作說明書詳細(xì)描述臨時工的工作職責(zé)、工作地點、工作時間等基本工作信息。附件二：報酬明細(xì)表詳細(xì)列出臨時工的工資待遇、獎金、福利待遇等信息。附件三：保密協(xié)議詳細(xì)規(guī)定保密內(nèi)容、保密期限、違約責(zé)任等保密事項。附件四：工作成果交付說明詳細(xì)說明工作成果的標(biāo)準(zhǔn)、交付時間、驗收方式等。附件五：合同修改補充協(xié)議如有合同修改或補充，需簽訂書面補充協(xié)議，并明確修改或補充內(nèi)容。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：1.甲方未按時支付工資、獎金等報酬。2.臨時工未按期完成工作任務(wù)或未達到工作成果標(biāo)準(zhǔn)。3.雙方未履行合同約定的權(quán)利和義務(wù)。違約責(zé)任認(rèn)定：1.甲方未按時支付報酬，需支付臨時工違約金，違約金為應(yīng)支付報酬的【百分比】。2.臨時工未按期完成工作任務(wù)或未達到工作成果標(biāo)準(zhǔn)，甲方有權(quán)要求臨時工在規(guī)定時間內(nèi)補救，并有權(quán)解除合同。3.雙方未履行合同約定的權(quán)利和義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)因違約產(chǎn)生的損失賠償責(zé)任。示例說明：1.如果甲方未按時支付臨時工的工資，臨時工可以要求甲方支付違約金，違約金為應(yīng)支付工資的20%。2.如果臨時工未能在約定時間內(nèi)完成工作任務(wù)，甲方可以要求臨時工在規(guī)定時間內(nèi)補救，如果臨時工仍未能完成，甲方有權(quán)解除合同。說明三：法律名詞及解釋：1.臨時工：指被甲方雇傭，在合同期限內(nèi)提供勞動力，不享有甲方正式員工福利待遇的人員。2.保密信息：指甲方擁有的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營信息等不應(yīng)對外公開的信息。3.違約金：指一方違反合同約定，應(yīng)向另一方支付的賠償金。4.工作成果：指臨時工按照甲方要求完成的工作成果，包括完成的任務(wù)和提供的服務(wù)。5.損失賠償：指因違約行為導(dǎo)致的直接經(jīng)濟損失