建筑工地勞務(wù)派遣合同(2024版)

建筑工地勞務(wù)派遣合同(2024版)甲方（勞務(wù)派遣單位）：_______乙方（用工單位）：_______第一條合同目的1.1為了明確甲乙雙方在建筑工地勞務(wù)派遣過程中的權(quán)利和義務(wù)，保障雙方的合法權(quán)益，特訂立本合同。第二條勞務(wù)派遣內(nèi)容2.1勞務(wù)派遣崗位：_______2.2勞務(wù)派遣人數(shù)：_______2.3勞務(wù)派遣期限：_______2.4勞務(wù)派遣地點：_______第三條勞務(wù)派遣費用3.1勞務(wù)派遣費用總額為：（大寫：）3.2勞務(wù)派遣費用支付方式：_______3.3勞務(wù)派遣費用支付時間：_______3.4勞務(wù)派遣費用支付條件：_______第四條甲方的權(quán)利和義務(wù)4.1甲方負責提供合格的勞務(wù)人員，并確保勞務(wù)人員具備相應(yīng)的資質(zhì)和技能。4.2甲方應(yīng)按時支付勞務(wù)人員的工資和福利。4.3甲方有權(quán)對勞務(wù)人員的工作進行管理和監(jiān)督。4.4甲方應(yīng)按照國家和地方的相關(guān)規(guī)定，為勞務(wù)人員繳納社會保險和住房公積金。第五條乙方的權(quán)利和義務(wù)5.1乙方應(yīng)按照合同約定支付勞務(wù)派遣費用。5.2乙方有權(quán)對勞務(wù)人員的工作進行管理和監(jiān)督。5.3乙方應(yīng)為勞務(wù)人員提供必要的工作條件和安全保障。5.4乙方應(yīng)協(xié)助甲方處理勞務(wù)人員在工作中發(fā)生的事故和糾紛。第六條勞務(wù)人員的權(quán)利和義務(wù)6.1勞務(wù)人員應(yīng)遵守乙方的規(guī)章制度，完成工作任務(wù)。6.2勞務(wù)人員有權(quán)獲得合同約定的工資和福利。6.3勞務(wù)人員應(yīng)服從甲方和乙方的管理，遵守工作紀律。6.4勞務(wù)人員有權(quán)享受國家和地方規(guī)定的勞動保護和社會保險待遇。第七條合同期限7.1合同期限自_______起至_______止。7.2合同期滿，雙方可協(xié)商續(xù)簽。7.3合同期內(nèi)，任何一方需提前終止合同，應(yīng)提前_______天書面通知對方。第八條合同變更和解除8.1合同一經(jīng)簽訂，未經(jīng)雙方協(xié)商一致，任何一方不得擅自變更或解除。8.2合同的變更或解除應(yīng)簽訂書面協(xié)議，并經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。第九條違約責任9.1甲方違約責任：_______9.2乙方違約責任：_______9.3勞務(wù)人員違約責任：_______第十條爭議解決10.1雙方因履行本合同發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過協(xié)商解決。10.2協(xié)商不成時，可向_______申請調(diào)解。10.3調(diào)解不成時，可向_______人民法院提起訴訟。第十一條保密條款11.1雙方應(yīng)對合同內(nèi)容及履行過程中獲得的商業(yè)秘密保密。11.2未經(jīng)對方書面同意，任何一方不得向第三方泄露合同內(nèi)容及商業(yè)秘密。第十二條法律適用12.1本合同適用中華人民共和國法律。12.2本合同簽訂、履行、變更、解除和爭議解決等均適用中華人民共和國法律。第十三條合同份數(shù)13.1本合同一式_______份，甲乙雙方各執(zhí)_______份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：_______乙方（蓋章）：_______甲方代表（簽字）：_______乙方代表（簽字）：_______簽訂日期：_______簽訂地點：_______（正文結(jié)束）第十四條勞務(wù)派遣人員的管理14.1甲方負責對勞務(wù)派遣人員進行日常管理，確保其遵守乙方的規(guī)章制度和工作安排。14.2乙方有權(quán)對勞務(wù)派遣人員的工作進行監(jiān)督和指導(dǎo)，確保其完成工作任務(wù)。14.3勞務(wù)派遣人員在乙方工作期間，應(yīng)遵守乙方的勞動紀律和工作要求。第十五條勞務(wù)派遣人員的培訓(xùn)15.1甲方應(yīng)為勞務(wù)派遣人員提供必要的職業(yè)技能培訓(xùn)，確保其具備完成工作任務(wù)的能力。15.2乙方可根據(jù)工作需要，要求甲方對勞務(wù)派遣人員進行專項培訓(xùn)。第十六條勞務(wù)派遣人員的福利待遇16.1甲方應(yīng)按照國家和地方的相關(guān)規(guī)定，為勞務(wù)派遣人員提供相應(yīng)的福利待遇。16.2乙方應(yīng)協(xié)助甲方落實勞務(wù)派遣人員的福利待遇，并確保其合法權(quán)益。第十七條勞務(wù)派遣人員的社會保險和住房公積金17.1甲方應(yīng)按照國家和地方的相關(guān)規(guī)定，為勞務(wù)派遣人員繳納社會保險和住房公積金。17.2乙方應(yīng)協(xié)助甲方辦理勞務(wù)派遣人員的社會保險和住房公積金的相關(guān)手續(xù)。第十八條勞務(wù)派遣人員的工傷事故處理18.1勞務(wù)派遣人員在乙方工作期間發(fā)生工傷事故，甲方應(yīng)負責及時處理，并按照國家和地方的相關(guān)規(guī)定進行賠償。18.2乙方應(yīng)協(xié)助甲方處理工傷事故，并提供必要的支持和幫助。第十九條合同的終止19.1合同期滿或雙方協(xié)商一致，合同終止。19.2合同終止后，雙方應(yīng)按照合同約定進行結(jié)算，并履行相關(guān)義務(wù)。第二十條附加條款20.1雙方可根據(jù)實際情況，對本合同進行補充或修改。20.2本合同的補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。第二十一條合同生效21.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。21.2本合同一式_______份，甲乙雙方各執(zhí)_______份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：_______乙方（蓋章）：_______甲方代表（簽字）：_______乙方代表（簽字）：_______簽訂日期：_______簽訂地點：_______附件及其他補充說明一、附件列表：勞務(wù)派遣人員名單及資質(zhì)證明勞務(wù)派遣費用支付憑證勞務(wù)派遣人員培訓(xùn)記錄勞務(wù)派遣人員工資和福利支付記錄勞務(wù)派遣人員社會保險和住房公積金繳納記錄勞務(wù)派遣人員工傷事故處理記錄其他相關(guān)文件二、違約行為及認定：甲方違約行為包括但不限于：未按時支付勞務(wù)派遣費用、未為勞務(wù)派遣人員繳納社會保險和住房公積金、未提供必要的培訓(xùn)等。乙方違約行為包括但不限于：未提供必要的工作條件和安全保障、未協(xié)助甲方處理勞務(wù)派遣人員的工傷事故等。違約行為的認定應(yīng)由雙方協(xié)商確定，必要時可委托第三方鑒定。三、法律名詞及解釋：勞務(wù)派遣：指甲方根據(jù)乙方的需求，向乙方派遣勞務(wù)人員，完成特定的工作任務(wù)。社會保險：指國家為了保障勞動者的基本生活和權(quán)益，通過法律強制實施的保險制度。住房公積金：指國家為了解決勞動者住房問題，通過法律強制實施的住房儲蓄制度。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：勞務(wù)派遣費用支付爭議：雙方應(yīng)按照合同約定及時支付勞務(wù)派遣費用，必要時可申請調(diào)解或仲裁。勞務(wù)派遣人員管理問題：甲方應(yīng)加強勞務(wù)派