簡(jiǎn)單保潔員個(gè)人勞動(dòng)合同2024年

簡(jiǎn)單保潔員個(gè)人勞動(dòng)合同2024年通用合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________

地址：__________

聯(lián)系電話(huà)：__________

聯(lián)系人：__________乙方（保潔員）：__________

身份證號(hào)碼：__________

住址：__________

聯(lián)系電話(huà)：__________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》的有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，簽訂本勞動(dòng)合同。一、合同期限

1.本勞動(dòng)合同期限為：____年。自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.如甲乙雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前一個(gè)月通知對(duì)方。二、工作內(nèi)容

1.乙方在本合同期內(nèi)擔(dān)任保潔員，負(fù)責(zé)甲方指定的清潔工作。

2.乙方應(yīng)按照甲方制定的工作規(guī)程和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)完成工作。三、工作時(shí)間和休息休假

1.乙方每周工作時(shí)間為_(kāi)___小時(shí)，每周休息日為_(kāi)___天。

2.乙方在國(guó)家法定節(jié)假日和休息日享有休息權(quán)利，甲方應(yīng)支付乙方加班費(fèi)。四、勞動(dòng)報(bào)酬

1.乙方的月工資為人民幣（大寫(xiě)）：____元整（小寫(xiě)）：￥_____元。

2.甲方應(yīng)按月足額支付乙方工資，不得拖欠。

3.乙方加班費(fèi)、獎(jiǎng)金、津貼等另計(jì)。五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇

1.甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。

2.乙方享有國(guó)家規(guī)定的帶薪年休假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假、喪假等福利待遇。六、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

1.甲方應(yīng)為乙方提供符合國(guó)家勞動(dòng)安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)用品。

2.甲方應(yīng)確保乙方在工作中的人身安全和健康，防止意外傷害。七、解除和終止勞動(dòng)合同的條件

1.甲乙雙方提前一個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方，可以解除本勞動(dòng)合同。

2.乙方因嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度、失職、營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的，甲方可以立即解除本勞動(dòng)合同。

3.乙方未經(jīng)甲方同意，擅自離崗連續(xù)超過(guò)____天，甲方有權(quán)解除本勞動(dòng)合同。

4.甲方依法宣告破產(chǎn)、吊銷(xiāo)營(yíng)業(yè)執(zhí)照或解散，本勞動(dòng)合同自行終止。八、違約責(zé)任

1.甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本勞動(dòng)合同的各項(xiàng)條款，如一方違反合同規(guī)定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

2.乙方提前解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)支付甲方違約金人民幣（大寫(xiě)）：____元整（小寫(xiě)）：￥____元。九、爭(zhēng)議解決

1.本勞動(dòng)合同的簽訂、履行、解除和終止等事項(xiàng)，如有爭(zhēng)議，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商解決。

2.如協(xié)商無(wú)果，可以向甲方所在地的人民調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解。

3.調(diào)解不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十、其他約定

1.本勞動(dòng)合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

2.本勞動(dòng)合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________

乙方（保潔員）：__________簽訂日期：____年____月____日一、附件列表：

1.乙方身份證復(fù)印件

2.乙方健康證明

3.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本

4.甲方社會(huì)保險(xiǎn)登記證

5.勞動(dòng)合同續(xù)簽申請(qǐng)表

6.加班申請(qǐng)單

7.請(qǐng)假單

8.勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解申請(qǐng)書(shū)

9.勞動(dòng)爭(zhēng)議起訴狀二、違約行為及認(rèn)定：

1.乙方未按約定時(shí)間提前通知解除勞動(dòng)合同，視為違約。

2.乙方未按甲方規(guī)定的工作規(guī)程和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)完成工作，視為違約。

3.甲方未按約定時(shí)間足額支付乙方工資，視為違約。

4.甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，視為違約。

5.甲方未提供符合國(guó)家勞動(dòng)安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)用品，視為違約。三、法律名詞及解釋?zhuān)?/p>

1.勞動(dòng)合同：勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。

2.勞動(dòng)報(bào)酬：勞動(dòng)者因提供勞動(dòng)力而應(yīng)得的報(bào)酬。

3.社會(huì)保險(xiǎn)：國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活，減輕勞動(dòng)者疾病、傷殘、失業(yè)等社會(huì)風(fēng)險(xiǎn)而設(shè)立的一種社會(huì)保障制度。

4.加班費(fèi)：勞動(dòng)者在法定工作時(shí)間以外提供勞動(dòng)力所應(yīng)得的報(bào)酬。

5.違約金：違反合同約定應(yīng)支付的賠償金。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：

1.問(wèn)題：乙方未按約定時(shí)間提前通知解除勞動(dòng)合同。

解決辦法：甲方應(yīng)及時(shí)與乙方溝通，了解原因，協(xié)商解決。如乙方仍拒絕履行合同，甲方可依法解除勞動(dòng)合同，并要求乙方支付違約金。

2.問(wèn)題：甲方未按約定時(shí)間足額支付乙方工資。

解決辦法：乙方有權(quán)向甲方提出支付工資的要求，甲方應(yīng)立即支付。如甲方拒絕支付，乙方可以向勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)投訴或提起訴訟。

3.問(wèn)題：甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。

解決辦法：乙方有權(quán)要求甲方依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。如甲方拒絕繳納，乙方可以向勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)投訴或提起訴訟。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：

1.甲方為新設(shè)立的保潔公司，需要聘請(qǐng)保潔員。