例檢員安全職責(zé)_第1頁(yè)
例檢員安全職責(zé)_第2頁(yè)
例檢員安全職責(zé)_第3頁(yè)
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶(hù)提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

例檢員安全職責(zé)一、目的和范圍1.1目的本規(guī)章制度旨在明確例檢員在生產(chǎn)過(guò)程中的安全職責(zé),確保生產(chǎn)環(huán)境的安全穩(wěn)定,減少生產(chǎn)事故的發(fā)生,保障員工的人身安全和公司資產(chǎn)安全。1.2范圍本規(guī)章制度適用于公司的全部例檢員。二、職責(zé)和義務(wù)2.1安全意識(shí)培養(yǎng)例檢員應(yīng)加強(qiáng)安全教育和培訓(xùn),提高安全意識(shí),了解生產(chǎn)環(huán)境的安全風(fēng)險(xiǎn)和應(yīng)對(duì)措施。每年至少參加一次安全培訓(xùn),并定時(shí)參加安全知識(shí)測(cè)試。2.2生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)安全檢查例檢員應(yīng)每天對(duì)所負(fù)責(zé)的生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行安全檢查,確保設(shè)備運(yùn)行正常、安全措施完備。發(fā)現(xiàn)安全隱患或異常情況時(shí),應(yīng)及時(shí)上報(bào),并采取臨時(shí)措施避開(kāi)不安全,待問(wèn)題解決后進(jìn)行整改確認(rèn)。2.3風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估和防備例檢員應(yīng)參加生產(chǎn)環(huán)境的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估工作,對(duì)可能產(chǎn)生的安全風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行分析和評(píng)估。依據(jù)評(píng)估結(jié)果,訂立相應(yīng)的防備措施,并負(fù)責(zé)監(jiān)督實(shí)施,確保風(fēng)險(xiǎn)得到有效掌控。2.4應(yīng)急管理例檢員應(yīng)熟識(shí)公司的應(yīng)急預(yù)案,了解應(yīng)急處理流程和相應(yīng)的責(zé)任分工。在突發(fā)情況下,應(yīng)快速采取應(yīng)急措施,通知相關(guān)部門(mén)和人員,并幫助做好事故調(diào)查和處理工作。2.5安全設(shè)備和防護(hù)用具管理例檢員應(yīng)保管好個(gè)人領(lǐng)用的安全設(shè)備和防護(hù)用具,定期檢查和維護(hù),確保其完好有效。如有損壞或過(guò)期的,應(yīng)及時(shí)更換或報(bào)廢,并向上級(jí)上報(bào)。2.6管理報(bào)告例檢員應(yīng)按要求填寫(xiě)和提交例檢相關(guān)的管理報(bào)告,如例檢記錄、維護(hù)和修理記錄、事故報(bào)告等。報(bào)告內(nèi)容應(yīng)真實(shí)準(zhǔn)確,及時(shí)提交給上級(jí),保持信息暢通和事故風(fēng)險(xiǎn)可控。三、安全責(zé)任追究3.1違規(guī)違紀(jì)對(duì)于未履行安全職責(zé)、違反公司制度規(guī)定的例檢員,將依照公司相關(guān)規(guī)定進(jìn)行紀(jì)律處分,包含但不限于口頭警告、書(shū)面警告、停職、解雇等。3.2事故責(zé)任假如因未能履行安全職責(zé)而造成生產(chǎn)事故,例檢員將依法承當(dāng)相應(yīng)的責(zé)任,并進(jìn)行相應(yīng)的賠償。在涉嫌犯罪行為的情況下,將移交司法機(jī)關(guān)依法處理。3.3安全激勵(lì)為提高例檢員的安全意識(shí)和責(zé)任感,公司將設(shè)立安全激勵(lì)機(jī)制,對(duì)表現(xiàn)優(yōu)異的例檢員進(jìn)行嘉獎(jiǎng),包含但不限于榮譽(yù)稱(chēng)呼、獎(jiǎng)金、晉升等。具體細(xì)則由公司安全委員會(huì)訂立。四、附則4.1效力和修訂本規(guī)章制度自頒布之日起生效,并在生產(chǎn)管理中得到全面執(zhí)行。如有需要進(jìn)行修訂或增補(bǔ),應(yīng)由公司安全委員會(huì)提出并經(jīng)高層管理者批準(zhǔn)。4.2解釋權(quán)本規(guī)章制度的解釋權(quán)歸公司管理層全部,公司管理層有權(quán)對(duì)例檢員的安全職責(zé)進(jìn)行合理的調(diào)整和布置。4.3保密例檢員應(yīng)保持對(duì)公司機(jī)密信息的保密,不得將保密信息泄露給外部或未經(jīng)授權(quán)的人員。如有違反,將依照公司保密制度進(jìn)行處理。4.4免責(zé)聲明本規(guī)章制度所述措施和要求不能涵蓋全部情況,例檢員在履行職責(zé)時(shí)應(yīng)依據(jù)實(shí)際情況,采取合理有效的安全措施。公司對(duì)由于例檢員職責(zé)履行欠妥或不行預(yù)見(jiàn)的情況所導(dǎo)致的潛在風(fēng)險(xiǎn)不承當(dāng)責(zé)任

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶(hù)所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶(hù)上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶(hù)上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶(hù)因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論