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第2頁(yè)共2頁(yè)2024年個(gè)人試用期轉(zhuǎn)正工作總結(jié)范例經(jīng)過(guò)兩個(gè)月的試用期,我對(duì)擔(dān)任的出納職責(zé)已有充分的理解和掌握。在我以前的會(huì)計(jì)師事務(wù)所經(jīng)歷中,我對(duì)出納工作有深入的了解。這段期間,在公司會(huì)計(jì)的指導(dǎo)和同事們的協(xié)助下,我對(duì)于公司的運(yùn)營(yíng)模式和管理制度有了更全面和深入的理解。以下是我對(duì)當(dāng)前職務(wù)的總結(jié):一、日常操作1、完善公司財(cái)務(wù)管理體系。作為兼職會(huì)計(jì)期間,我僅負(fù)責(zé)月度賬務(wù)處理和財(cái)務(wù)報(bào)告,導(dǎo)致財(cái)務(wù)制度存在不足。轉(zhuǎn)為全職出納后,我已對(duì)財(cái)務(wù)部門(mén)的職責(zé)進(jìn)行明確劃分,并按照規(guī)定強(qiáng)化了財(cái)務(wù)管理,特別是____管理,確保流程的準(zhǔn)確性和效率,避免無(wú)謂的困擾。在財(cái)務(wù)收支方面,我嚴(yán)格遵守公司的財(cái)經(jīng)政策。2、準(zhǔn)確核算,按時(shí)結(jié)算,確保稅務(wù)報(bào)告的及時(shí)性。我始終按照財(cái)務(wù)規(guī)定準(zhǔn)確反映公司的經(jīng)營(yíng)情況,按時(shí)處理賬務(wù),每月準(zhǔn)時(shí)提交財(cái)務(wù)報(bào)表和稅務(wù)申報(bào)表,未因個(gè)人原因延誤。3、及時(shí)反饋財(cái)務(wù)信息,為管理層提供決策支持。我每月都會(huì)向公司管理層報(bào)告財(cái)務(wù)狀況,以便他們及時(shí)了解并掌握公司的運(yùn)營(yíng)情況,我也會(huì)提出合理化建議,以財(cái)務(wù)角度支持管理層決策。同時(shí),對(duì)于其他部門(mén)在銷(xiāo)售、采購(gòu)中可能存在的不合規(guī)行為,我也會(huì)及時(shí)提醒和指出。4、積極配合稅務(wù)部門(mén)的審計(jì)工作。在最近的稅務(wù)稽查中,我積極配合,與稽查人員保持良好的溝通,以確保公司的利益得到最大程度的保護(hù)。二、待改進(jìn)之處盡管取得了一些成績(jī),但我認(rèn)識(shí)到仍存在一些不足。由于加入公司時(shí)間較短,我對(duì)某些具體情況的掌握還不夠,特別是對(duì)每位銷(xiāo)售人員的業(yè)績(jī)核算,以及工程和零售部門(mén)的劃分尚不清晰,這可能給銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)帶來(lái)困擾,也影響了我們對(duì)銷(xiāo)售業(yè)績(jī)的準(zhǔn)確評(píng)估。在未來(lái)的工作中,我將致力于解決這些問(wèn)題,更加深入地了解公司業(yè)務(wù),明確各部門(mén)職責(zé),確保對(duì)每位銷(xiāo)售人員的業(yè)績(jī)有準(zhǔn)確的把握。同時(shí),我要感謝公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們?cè)诠ぷ骱蜕钪薪o予的持續(xù)支持和關(guān)心,這對(duì)我是極大的鼓勵(lì)和肯定,我對(duì)此深表感謝。2024年個(gè)人試用期轉(zhuǎn)正工作總結(jié)范例(二)作為T(mén)PR的試用員工,我已達(dá)到____月____日的____個(gè)月試用期期限,依據(jù)TPR的政策,我正式提交轉(zhuǎn)正申請(qǐng)。作為一名應(yīng)屆畢業(yè)生,初入TPR,我曾對(duì)如何融入團(tuán)隊(duì)和勝任工作感到憂慮。然而,TPR的和諧工作環(huán)境、團(tuán)結(jié)進(jìn)取的企業(yè)文化,以及____個(gè)月的輪崗實(shí)習(xí),成功促成了我從學(xué)生到職業(yè)人的轉(zhuǎn)變。在實(shí)習(xí)期間,我分別在香州分校、加盟拓展部、拱北分校等多個(gè)部門(mén)進(jìn)行了學(xué)習(xí)和工作。這些全新的業(yè)務(wù)領(lǐng)域,如分校業(yè)務(wù)流程的復(fù)雜性、加盟拓展部工作的繁重與細(xì)致,都對(duì)我提出了挑戰(zhàn)。然而,得益于各部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)和同事的悉心指導(dǎo),我不僅適應(yīng)了TPR的工作環(huán)境,還掌握了分校業(yè)務(wù)的全貌,理解了家長(zhǎng)學(xué)員的消費(fèi)心理,并熟悉了分校的管理。每一次部門(mén)的轉(zhuǎn)換,對(duì)我來(lái)說(shuō)都是一次提升,一次挑戰(zhàn),一次個(gè)人成長(zhǎng)的機(jī)遇。在香洲分校,我學(xué)會(huì)了全情投入,懂得了角色的轉(zhuǎn)換。在暑期招生期間,盡管我對(duì)業(yè)務(wù)不甚了解,但我全力以赴地向家長(zhǎng)推銷(xiāo)課程,每天設(shè)定銷(xiāo)售目標(biāo)并努力實(shí)現(xiàn),因此我的銷(xiāo)售業(yè)績(jī)表現(xiàn)良好。加盟拓展部的經(jīng)歷,是我最艱難也最激發(fā)斗志的時(shí)期。部門(mén)的繁重工作,如新加盟分校的籌備、管理問(wèn)題的解決、項(xiàng)目簽約的準(zhǔn)備等,讓我深感壓力。然而,Carrie的專長(zhǎng)、Amy的細(xì)心和專業(yè)能力,讓我認(rèn)識(shí)到自身的不足,并激發(fā)了自我提升的決心。我認(rèn)識(shí)到,否定自我是痛苦的,但更重要的是看清自己的弱點(diǎn),以痛定思痛的態(tài)度去學(xué)習(xí)和進(jìn)步。在拱北分校,我變得更加成熟和職業(yè)化。我不僅掌握了前臺(tái)業(yè)務(wù)和顧客心理,更學(xué)會(huì)了分校管理的流程。在____月____日的轉(zhuǎn)正交流會(huì)議上,當(dāng)被問(wèn)及是否有信心與加盟商談判時(shí),我深感自信的重要性。在拱北分校,我學(xué)會(huì)了如何以勇敢和負(fù)責(zé)的態(tài)度去自我管理,成為一個(gè)更職業(yè)化的人。經(jīng)過(guò)____個(gè)多月的工作,我更加理解了與領(lǐng)導(dǎo)之間的平等關(guān)系,我們都是為了TPR的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展而共同努力。我主動(dòng)承擔(dān)更多責(zé)任,減輕分校主任的負(fù)擔(dān),積極參與問(wèn)題的解決,以
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