傳達文件和會議通知事件工作失誤檢討書-忘記發(fā)會議通知給領(lǐng)導(dǎo)的…

傳達文件和會議通知事件工作失誤檢討書:忘記發(fā)會議通知給領(lǐng)導(dǎo)的…

傳達文件和會議通知事務(wù)工作失誤檢討書:遺忘發(fā)會議通知給領(lǐng)導(dǎo)的

在傳達文件和會議通知這兩件事上的工作失誤，反思了幾天，我覺得沒有一點客觀緣由，這完全是我的錯，我必需獨自去擔(dān)當(dāng)后果。在x局長和x主任語重心長地找我談過后，我更覺得不能推卸責(zé)任了?；叵胍荒甓鄟淼墓ぷ?，我走了好多彎路，犯了太多過錯，這樣糊涂下去，并無半點好處，只能是害了自己、毀了前程、辜負了領(lǐng)導(dǎo)、家人的期望。所以我必需英勇地面對錯誤，綻開深刻的自我指責(zé)，希望能夠懸崖勒馬，亡羊補牢，猶未遲也。

檢討一：屢次犯同樣的錯誤，我自己都覺得太不應(yīng)當(dāng)了，這證明白我的思想作風(fēng)沒有端正，崗位責(zé)隨意識不強。辦公室是一個部門的喉舌，是部門有效運轉(zhuǎn)的樞紐。沒有劇烈的責(zé)隨意識，是無法勝任的。我明顯沒有意識到自己的崗位責(zé)任，明顯放松了對自己的要求?？捶ù_定一切，這是做好工作的至少要求，沒有良好的工作看法，就會在同樣的問題上多次犯錯，以至累教不改，無可救藥，之后自然便是領(lǐng)導(dǎo)寒心、自己灰心、家人難過。

傳達文件的失誤在于我的惰性，把自己凌駕于領(lǐng)導(dǎo)之上，妄圖揣測，認為領(lǐng)導(dǎo)不在，就可以省事了，結(jié)果只能是耽擱領(lǐng)導(dǎo)的工作安排，換我做領(lǐng)導(dǎo)，也是忍無可忍的。會議通知事隔傳達文件不久，在x局長的反復(fù)吩咐下，我仍舊無視領(lǐng)導(dǎo)的指示，又胡亂揣測x局長是和x主任在一起的，既然電話打不通就可以不聯(lián)系了，并沒有意識到自己的嚴峻失職。其實若x局長自己來通知會議，又要我何用？通知四人開會，二人未通知到，后果真是不可思議，換我做領(lǐng)導(dǎo)，這樣不聽從領(lǐng)導(dǎo)、不敬重領(lǐng)導(dǎo)的下屬正是不要也罷。

檢討二：工作作風(fēng)的不扎實，自然確定了工作實力的缺乏。我在工作上犯了這么多差錯，就是因為方法簡潔、實力不強，沒有樹立大張旗鼓的工作作風(fēng)，沒有全局觀念和崗位意識，有些工作又缺乏主動性，造成了今日的一錯再錯，自己也很缺憾，更不要說領(lǐng)導(dǎo)的悲觀了。

工作了一年多，還是犯這樣那樣的錯誤，我不得不去檢討自己的工作實力和辦事效率，許多基礎(chǔ)性工作須要在領(lǐng)導(dǎo)的反復(fù)督促下才能完成，有的還是未能達到領(lǐng)導(dǎo)的要求?，F(xiàn)在連傳達文件和會議通知這樣的小事都辦不好，我實在是問心有愧，無地自容??！

作為xx工作的一個新人，通過這次教訓(xùn)，我自覺還缺乏三股勁頭：一是面對新挑戰(zhàn)、新改變，有畏難心情，缺乏堅韌拼搏的狠勁；二是面對成果，簡單產(chǎn)生自滿心情，缺乏搶抓機遇、乘勢而上、再上新臺階的韌勁；三是面對形勢的改變，精力難以集中到辦公室工作的這個中心上來，缺乏沉下心來、埋頭苦干的鉆勁。

痛定思痛，我必需毅然決然地擔(dān)當(dāng)責(zé)任，不能說挨了領(lǐng)導(dǎo)的指責(zé)，就心里不服，產(chǎn)生怨氣，更加消極怠工。只有眼光放長遠了，才能發(fā)覺這次的教訓(xùn)是特別剛好的，借檢討的機會，我能充分看到自己的缺點，可以真正榨出衣服掩藏下的小來。

這件事不能就這么過去，我必需書面檢討，以此鞭策。

傳達文件和會議通知事務(wù)工作失誤檢討書:遺忘發(fā)會議通知給領(lǐng)導(dǎo)的

敬重的領(lǐng)導(dǎo)：

對于這次的動員大會活動，我深感慚愧，對于自己的過失，我始終無法理解，為此我深感愧疚。

所以我做如下檢討：

不足之處。

1、沒有意識到平?；顒优c大型活動的區(qū)分，小型活動可以隨意發(fā)揮，但大型活動就要留意措辭和場合，對于這次活動的語言、音量、措辭等，我深感差勁。

2、一般話太爛，這始終是我的弱點，以前我以為我可以把這弱點成為我的亮點，但這次我發(fā)覺我錯的太離譜，一點瑕疵可能會是亮點，但太多瑕疵就是失敗。

3、從來不記住別人的名和電話號碼，總覺得以后聽著聽著就知道了，但一到要急用的時候才發(fā)覺自己連一點點事都做不好。

4、看法欠缺，沒有對本活動的高度重視，對自己過度自信，我承認自己的看法嚴峻欠缺。

5、時間把握不好，見機行事實力有待提高。

6、主持沒有邏輯、程序。只能說在瞎搞，2個環(huán)節(jié)之間的主持詞沒一點連接和過度。

改正之法。

1、下次要寫主持稿，留意環(huán)節(jié)，之間的連接。

2、說話、咬要清晰。

3、加強一般話。

4、重視細微環(huán)節(jié)，活動之前估計用時，以及會出現(xiàn)的問題。

5、留意形象，謹記自己的在臺上不要出現(xiàn)習(xí)慣性小動作。

特寫此書，只為下次進步。

傳達文件和會議通知事務(wù)工作失誤檢討書:遺忘發(fā)會議通知給領(lǐng)導(dǎo)的

敬重的領(lǐng)導(dǎo)：

我懷著十二萬分的愧疚以及十二萬分的后悔向你們寫下這份檢討書，我為自己馬虎大意的行為感到了深深地愧疚和擔(dān)心，在此，我向各位領(lǐng)導(dǎo)做出深刻檢討：

因為我的馬虎大意,沒能剛好的把模特拿進來放好,導(dǎo)致模特被商場的領(lǐng)導(dǎo)拿走,通過這起事務(wù)，我感到自己責(zé)任心不強，但同時也是長期以來對自己放松要求，工作作風(fēng)渙散的必定結(jié)果。自己身為代崗位人員，應(yīng)當(dāng)嚴以律已，對自己嚴格要求!然而自己卻不能好好的約束自己，由于自己的失職，給公司帶來了嚴峻的平安隱患，這也說明，我對自己的工作沒有足夠的責(zé)任心，也沒有把自己的工作更加做好，更加走上新臺階的思想動力。在自己的思想中，仍就存在得過且過，混日子的應(yīng)付思想?，F(xiàn)在，我深深感到，這是一個特別危急的傾向，也是一個極其重要的苗頭。

因此，這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱，更為重要的是我感到對不起領(lǐng)導(dǎo)對我的信任，愧對領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)切。

同時，要誠意的感謝領(lǐng)導(dǎo)，假如不是領(lǐng)導(dǎo)剛好發(fā)覺，并要求自己深刻反省，而放任自己接著放縱和發(fā)展，那么，后果是極其嚴