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第3頁共3頁2024年經(jīng)理年終工作總結(jié)參考范文隨著新年的鐘聲悠然響起,我們又步入了一個充滿希望與期待的新篇章。回顧過去的____度,我們見證了公司及周圍同仁的顯著成長,我們的品牌在穩(wěn)步提升,同事們的個人能力也在不斷進(jìn)步,共同為同一個目標(biāo)努力。新的一年開啟,新的挑戰(zhàn)也隨之而來。在我們以嶄新的姿態(tài)迎接新年之際,我們同樣不忘回顧和總結(jié)過去一年的辛勤付出。人力資源部自成立以來已有一年半的時間,我深感榮幸能參與其發(fā)展歷程,從零開始,歷經(jīng)不完善,逐步發(fā)展至今日的成熟階段。自____以來,人力資源部的團隊不斷壯大,我們引進(jìn)了專業(yè)人才,專業(yè)能力得到了顯著提升,人力資源建設(shè)正逐步走向規(guī)范化,部門的職能作用也日益顯現(xiàn)。公司領(lǐng)導(dǎo)對人力資源部的建設(shè)給予了高度關(guān)注,這對我們團隊來說是巨大的動力。過去,員工可能對“人力資源”這個概念略感陌生,不清楚設(shè)立此部門的真正意圖。然而,經(jīng)過今年的共同努力,我們已逐漸獲得了公司大多數(shù)部門的認(rèn)可與支持。今年上半年,由于人力資源部人手不足,一些工作未能全面展開,主要集中在基礎(chǔ)工作上。自莫總監(jiān)今年上半年上任以來,對部門工作進(jìn)行了梳理,明確了每個人的工作職責(zé),使得分工更為精細(xì)化。以下是今年的工作總結(jié):1.我們負(fù)責(zé)收集和管理公司員工的人事檔案及其他相關(guān)資料,以完善信息并保持公司檔案的完整性,為日后的分析提供準(zhǔn)確依據(jù)。在處理涉及公司機密的檔案時,我始終保持高度的警惕性和保密意識。2.負(fù)責(zé)管理員工的勞動合同,辦理勞動用工及相關(guān)手續(xù)。盡管勞動合同的簽署工作進(jìn)展不順,主要由于市場推廣部人員分散,我們正努力抓住機會在年底前完成這一任務(wù)。3.管理員工的考勤和請休假,按月準(zhǔn)確出具考勤報表。考勤管理面臨一些挑戰(zhàn),尤其是對于需要靈活工作時間的崗位。我們將繼續(xù)改進(jìn)考勤系統(tǒng),以確保公平性。4.執(zhí)行公司規(guī)章制度,處理員工獎懲事宜。對于違反規(guī)定的員工,我們進(jìn)行了公正的處罰,并進(jìn)行了思想教育。今年約有十人接受了不同程度的處罰,他們都認(rèn)識到了自身的錯誤。5.公司今年開始逐步實施各項福利制度,如將品牌推廣用煙擴展到所有員工,協(xié)助組織生日活動,為所有員工購買團體意外險和醫(yī)療險,以增強員工的工作積極性和安全感。6.加強了促銷人員的管理。我們發(fā)現(xiàn)促銷隊伍的管理存在一些問題,如執(zhí)行不規(guī)范,人員增長過快。計劃在下一季度重新制定管理制度,確保嚴(yán)格執(zhí)行,并控制好人員增長速度,提高整體素質(zhì),為公司儲備更多優(yōu)秀人才。7.協(xié)助招聘與任用工作,包括發(fā)布招聘廣告、收集和分析應(yīng)聘資料、安排面試、跟進(jìn)面試結(jié)果等。新的一年,我們將繼續(xù)致力于提升人力資源管理的效率和效果,為公司的持續(xù)發(fā)展貢獻(xiàn)力量。2024年經(jīng)理年終工作總結(jié)參考范文(二)我們始終致力于真誠地為地方政府服務(wù),這樣的行為值得我們的扶持、信賴與幫助,因此,我司在工作中得到了顯著的傾斜與支持。其次,我們深入老客戶企業(yè),積極聘請信息員與聯(lián)絡(luò)員,并成功從其他保險企業(yè)吸引業(yè)務(wù)精英加盟,有效贏得了“回流”業(yè)務(wù),使競爭對手處于被動地位。再者,我們致力于提供更加人性化和親密化的服務(wù)。年初,公司經(jīng)理室成員便對縣屬各大系統(tǒng)骨干企業(yè)進(jìn)行了劃塊包干,并進(jìn)行了多次回訪,誠懇地邀請他們對我司工作提出寶貴意見和建議。這一舉措得到了企業(yè)的廣泛認(rèn)可,他們認(rèn)為公司領(lǐng)導(dǎo)主動登門是人保財險優(yōu)質(zhì)服務(wù)的具體體現(xiàn),進(jìn)一步加深了對我們的信任。同時,我們嚴(yán)格要求所有中層干部走出辦公室,親自上門拜訪所有中小企業(yè),對新??蛻舢?dāng)面解釋條款并承諾服務(wù)項目,保持與企業(yè)的緊密聯(lián)系,實現(xiàn)零距離接觸。只要客戶有需求,我們必須隨叫隨到,提供全方位服務(wù)。此外,我們嚴(yán)格按照社會服務(wù)承諾和行業(yè)禁令,加強內(nèi)部管控,以理賠和承保兩大服務(wù)部門為切入點,全面提升公司整體服務(wù)水平。在業(yè)務(wù)拓展方面,我們以分散性業(yè)務(wù)為突破口,加大市場占有面。根據(jù)當(dāng)前保源情況,年初經(jīng)理室經(jīng)過深入研究,決定今年將摩托車保險、家庭財產(chǎn)保險、學(xué)生及人身意外險作為零散性險種的重點突擊方向。我們積極與交警、城市執(zhí)法部門及縣教委等合作,最終取得了顯著成效。為了促進(jìn)“兩險”業(yè)務(wù)的健康成長,我們積極響應(yīng)上級公司的競賽要求,組織開展了多項勞動競賽活動,營造了健康活潑、你追我趕、團結(jié)奮進(jìn)的業(yè)務(wù)發(fā)展氛圍。特別是在年末的“幸福家庭”突擊活動中,我們克服了家財險滑坡和年末保源少的困難,合理分解目標(biāo),層層落實責(zé)任,最終超額完成了市公司下達(dá)的任務(wù)。在理賠和防災(zāi)防損方面,我們狠抓第一現(xiàn)場的查勘率,堅持實事求是、“迅速、及時、準(zhǔn)確、合理”的原則。我們堅持雙人查勘、雙人定損、交叉做案、限時賠付等制度,不斷提高服務(wù)質(zhì)量。同時,我們加強考核和督查力度,對理賠過程中出現(xiàn)的問題進(jìn)行嚴(yán)肅處理。此外,我們還積極做好防災(zāi)防損工作,主動與業(yè)務(wù)部門聯(lián)系,制定防災(zāi)預(yù)案并檢查落實執(zhí)行情況,以減少損失并增強防范風(fēng)險的能力。在業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)調(diào)整方面,我們認(rèn)真梳理“垃圾”業(yè)務(wù),對
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