2024年綜合治理述職報(bào)告（三篇）

2024年綜合治理述職報(bào)告平安建設(shè)宣傳資料已發(fā)放至____多份，顯著提升了平安建設(shè)工作的公眾知曉率和安全滿意度。三、強(qiáng)化排查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并處理各類隱患。我們建立了矛盾糾紛“一周一排查、一交辦、一追究”的“三個(gè)一”工作機(jī)制。根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)包區(qū)、干部包村的職責(zé)體制，實(shí)施周排查上報(bào)，黨工委會議進(jìn)行深入研究分析，制定措施，明確辦結(jié)時(shí)限，并將任務(wù)落實(shí)到具體責(zé)任人。對于措施不力，導(dǎo)致越級上訪和群體性事件的領(lǐng)導(dǎo)和干部，我們將嚴(yán)格追究其職責(zé)，以確保各類矛盾糾紛能夠得到就地化解。特別是針對近期全國范圍內(nèi)發(fā)生的校園慘案，我們召開了村校負(fù)責(zé)人會議，部署了相關(guān)工作，并下發(fā)了《關(guān)于迅速加強(qiáng)學(xué)習(xí)、幼兒園及周邊安全工作的緊急通知》。社區(qū)黨工委成員組成____個(gè)摸排組，對全社區(qū)范圍內(nèi)的學(xué)校進(jìn)行了拉網(wǎng)式排查，對發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行了現(xiàn)場解決。同時(shí)，針對各校存在的突出問題，我們下發(fā)了《關(guān)于做好校園不安全隱患排查整改工作的緊急通知》，進(jìn)一步強(qiáng)化了防范措施，明確了整改內(nèi)容、整改時(shí)限和整改責(zé)任人，確保了校園安全。四、注重化解，切實(shí)解決存在的問題。我們采取多種形式，認(rèn)真聽取群眾反映的熱點(diǎn)、難點(diǎn)、疑點(diǎn)問題以及帶有傾向性、苗頭性的新情況、新問題，并及時(shí)解決群眾生產(chǎn)生活中遇到的困難和問題，調(diào)處民事糾紛。截至目前，社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子成員人均下訪____多次，走訪群眾戶____多戶，受理信訪案件____件，現(xiàn)場調(diào)處矛盾糾紛____件。同時(shí)，領(lǐng)導(dǎo)干部在下訪過程中，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并穩(wěn)控了本轄區(qū)內(nèi)的高危人群和不穩(wěn)定因素。五、強(qiáng)化回訪，及時(shí)理順群眾情緒。我們進(jìn)一步完善了信訪穩(wěn)定回訪制度，堅(jiān)持“三看”、“三送”原則?！叭础奔纯刺幚斫Y(jié)果是否落實(shí)到位，看案件處理是否滿意，看信訪人還有什么意見和建議?！叭汀奔此蜏嘏?，幫助信訪人解決生產(chǎn)生活中的實(shí)際困難；送法律法規(guī)，有針對性地做好信訪人思想疏導(dǎo)和法律法規(guī)解釋工作；送聯(lián)系方式，鼓勵(lì)信訪人多咨詢、多溝通。由于回訪機(jī)制的有效實(shí)施，我們成功地改善了干群關(guān)系，使一些長期上訪戶、難纏戶打消了越級上訪的念頭。六、明確責(zé)任，嚴(yán)格落實(shí)工作職責(zé)。我們積極開展社村干部進(jìn)村入戶下訪活動，實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)干部掛牌公示群眾點(diǎn)名接訪工作制度。我們制作了領(lǐng)導(dǎo)干部點(diǎn)名接訪公示牌，公開了領(lǐng)導(dǎo)照片、職務(wù)、職責(zé)分工和聯(lián)系電話，同時(shí)明確了受理范圍、辦事流程、信訪指南、信訪案件辦結(jié)時(shí)限等，以暢通信訪渠道。同時(shí)，我們嚴(yán)格落實(shí)信訪問責(zé)制度，對在信訪問題處理結(jié)果落實(shí)上推諉扯皮、激化矛盾的相關(guān)干部，我們將嚴(yán)格落實(shí)懲處責(zé)任。目前，我們已在全社區(qū)范圍內(nèi)通報(bào)批評了村級干部____人，警示訓(xùn)誡了____人?？偟膩碚f，今年以來，我們在維護(hù)社會穩(wěn)定方面做了大量工作，取得了顯著成效，但仍存在不少突出問題。下一步，我們將嚴(yán)格按照縣委、縣____關(guān)于維穩(wěn)工作的要求，重點(diǎn)抓好以下幾個(gè)方面的工作：一是健全網(wǎng)絡(luò)。我們將重點(diǎn)加強(qiáng)社村兩級矛盾糾紛排查調(diào)處工作機(jī)構(gòu)建設(shè)，加強(qiáng)村級綜治、調(diào)解隊(duì)伍建設(shè)，構(gòu)建完備的社村信訪維穩(wěn)網(wǎng)絡(luò)，夯實(shí)基礎(chǔ)業(yè)務(wù)，強(qiáng)化基礎(chǔ)防范。二是筑牢防線。我們將繼續(xù)推行矛盾糾紛排查“三個(gè)一”工作機(jī)制，加強(qiáng)矛盾糾紛的源頭防范。對于可能引發(fā)不穩(wěn)定事件的苗頭性、傾向性和有演變跡象的矛盾隱患，我們將及時(shí)調(diào)查核實(shí)，并采取有力措施予以妥善處理。同時(shí)，我們將做好重點(diǎn)人員和重點(diǎn)群體的排查穩(wěn)控工作，及時(shí)跟進(jìn)有針對性的措施加以穩(wěn)控和化解。三是創(chuàng)新機(jī)制。一方面，我們將建立維穩(wěn)工作責(zé)任制，按照機(jī)關(guān)干部包村、村干部包組、組干部、黨員包戶的模式建立防控網(wǎng)絡(luò)。另一方面，我們將健全社會治安形勢分析例會制度。四是實(shí)行包案調(diào)處制度。我們將做到“四定”、“三包”，即定牽頭領(lǐng)導(dǎo)、定責(zé)任單位、定責(zé)任人、定辦結(jié)時(shí)限，包調(diào)處、包跟蹤、包反饋。五是消除隱患。我們將進(jìn)一步加強(qiáng)不安全隱患的排查力度，確保問題早發(fā)現(xiàn)、早解決。我們將嚴(yán)格落實(shí)排查出問題的整改責(zé)任、整改時(shí)限，努力將一切隱患消除在萌芽狀態(tài)。六是落實(shí)責(zé)任。我們將建立維穩(wěn)工作領(lǐng)導(dǎo)、考核、責(zé)任追究制度。按照“屬地管理”和“誰主管，誰負(fù)責(zé)”的原則，層層落實(shí)責(zé)任，確保維穩(wěn)工作有人抓，件件有落實(shí)。2024年綜合治理述職報(bào)告（二）____年，本人依據(jù)市綜治辦的相關(guān)文件精神及安監(jiān)局黨委會議的決策部署，深入學(xué)習(xí)并貫徹黨和國家關(guān)于加強(qiáng)社會治安綜合治理的決策，以及依法治國的指導(dǎo)思想。我堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，將構(gòu)建和諧社會作為工作目標(biāo)，積極貫徹社會治安綜合治理工作的各項(xiàng)要求，持續(xù)推動“安全生產(chǎn)年”活動的深入開展。通過充分發(fā)揮社會治安綜合治理大平臺的作用，我單位在綜合治理工作中取得了顯著成效?，F(xiàn)對本人工作進(jìn)行如下自我總結(jié)：一、提升認(rèn)識，深化綜治工作學(xué)習(xí)作為指揮中心業(yè)務(wù)工作的負(fù)責(zé)人，我深知責(zé)任重大。在思想上，我始終保持對綜合治理工作的高度重視，不斷加強(qiáng)自我學(xué)習(xí)，提高理論素養(yǎng)。通過學(xué)習(xí)，我堅(jiān)定了推進(jìn)單位綜合治理工作的信心，自覺抵制和糾正各種不正之風(fēng)，堅(jiān)守廉潔奉公的職業(yè)道德，樹立了全心全意為人民服務(wù)的意識。我始終保持積極向上的精神風(fēng)貌，并在政治理論水平、黨性修養(yǎng)、思想觀念以及發(fā)揮先鋒模范作用等方面取得了顯著進(jìn)步。二、發(fā)揚(yáng)民主，以身作則樹標(biāo)桿為確保綜合治理工作的有序開展，我單位按照局綜治工作領(lǐng)導(dǎo)小組的指示，成立了綜治工作監(jiān)督小組，由我擔(dān)任副組長，全面負(fù)責(zé)綜治工作的管理。結(jié)合去年的工作經(jīng)驗(yàn)，我對單位綜合治理管理制度進(jìn)行了完善。為加強(qiáng)綜治工作力度，我們將綜合治理工作納入任期目標(biāo)和工作計(jì)劃，召開專題會議進(jìn)行周密部署和全面安排，明確每個(gè)工作人員的工作職責(zé)和任務(wù)，確保綜治工作的有效實(shí)施。在工作中，我認(rèn)真履行職責(zé)，模范執(zhí)行政策，發(fā)揮帶頭作用，樹立良好的世界觀、人生觀和價(jià)值觀，自覺接受群眾監(jiān)督，做到廉潔自律。三、履行職責(zé)，扎實(shí)開展綜治工作本年度，我盡職盡責(zé)地履行自己的職責(zé)，認(rèn)真貫徹上級主管部門對綜治工作的指示和要求。結(jié)合實(shí)際情況，我擬定了綜合治理工作計(jì)劃、階段性工作方案和措施，并負(fù)責(zé)組織實(shí)施。同時(shí)，我建立和完善了綜治工作制度，對綜合治理專項(xiàng)工作及措施的實(shí)施進(jìn)行監(jiān)督。四、嚴(yán)格作風(fēng)建設(shè)，強(qiáng)化內(nèi)務(wù)管理為引導(dǎo)職工樹立正確的干部作風(fēng)，我單位實(shí)行嚴(yán)格的上下班制度，堅(jiān)決糾正干部隊(duì)伍中的不良工作作風(fēng)。同時(shí)，我們提高工作效率，增強(qiáng)服務(wù)意識，強(qiáng)化工作質(zhì)量，完善內(nèi)部管理制度。五、維護(hù)社會穩(wěn)定，構(gòu)建安全生產(chǎn)防線為防范企業(yè)安全事故的發(fā)生，維護(hù)社會穩(wěn)定，我們加強(qiáng)了應(yīng)急管理工作力度。我們進(jìn)一步規(guī)范了高危行業(yè)企業(yè)生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案的管理，提高了應(yīng)急預(yù)案的質(zhì)量，并充分發(fā)揮了應(yīng)急預(yù)案在事故預(yù)防和應(yīng)急處置中的作用。目前，我們正對全市___家高危行業(yè)企業(yè)的預(yù)案進(jìn)行備案工作，旨在有效防范企業(yè)重大事故的發(fā)生，最大限度減少人民生命和國家財(cái)產(chǎn)的損失。六、準(zhǔn)確定位工作，創(chuàng)新工作機(jī)制我始終堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，將安全與生產(chǎn)緊密結(jié)合。我注重實(shí)事求是，與時(shí)俱進(jìn)，主動作為，不斷推出新的思路和舉措，努力創(chuàng)新工作機(jī)制。我致力于使綜治工作更加適應(yīng)發(fā)展要求，加大制度保障力度，逐步建立和完善綜治工作的各項(xiàng)制度，推動綜治工作走向規(guī)范化道路，為企業(yè)安全生產(chǎn)提供堅(jiān)實(shí)保障，為經(jīng)濟(jì)社會持續(xù)快速發(fā)展提供安全服務(wù)。在未來的工作中，我將繼續(xù)認(rèn)真履行自己的職責(zé)，努力抓好本單位的綜合治理工作，全力維護(hù)社會穩(wěn)定。我將為全系統(tǒng)的綜治工作貢獻(xiàn)自己的一份力量。2024年綜合治理述職報(bào)告（三）____述職報(bào)告____根據(jù)集團(tuán)公司綜合治理工作調(diào)研的指示精神，現(xiàn)將我所分管的____年度信訪維穩(wěn)工作做如下簡要述職：一、____強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，確保信訪工作有序開展____為確保公司信訪工作的順利進(jìn)行，我們建立了專門的信訪工作領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，由___親自掛帥，主管領(lǐng)導(dǎo)親自抓。信訪領(lǐng)導(dǎo)小組定期召開會議，深入學(xué)習(xí)貫徹集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)的重要指示精神，通過每月的政工例會，傳達(dá)學(xué)習(xí)相關(guān)文件精神。年初，我們簽訂了信訪穩(wěn)定責(zé)任狀，制定了應(yīng)急預(yù)案，并成立了應(yīng)急機(jī)動隊(duì)，確保責(zé)任明確，落實(shí)到位，有力保障了公司的信訪維穩(wěn)工作。二、____深入排查矛盾，充分發(fā)揮信息預(yù)警作用____雖然我公司沒有突出的個(gè)人信訪問題，但員工利益方面的矛盾和問題依然存在。我們采取認(rèn)真排查的方式，堅(jiān)持按照企業(yè)的方針、政策、規(guī)定處理，通過耐心細(xì)致的思想教育工作，引導(dǎo)員工理解企業(yè)，消除思想疑慮，將矛盾和問題化解在萌芽狀態(tài)，全力維護(hù)了企業(yè)的政治穩(wěn)定。我們建立了思想信息傳遞制度，要求下屬的三個(gè)基層單位（倉庫、支護(hù)廠、被服廠）保持信息暢通，及時(shí)上報(bào)員工的思想動態(tài)。特別是在“兩會”和奧運(yùn)期間，我們堅(jiān)持每天上報(bào)一次穩(wěn)控信息，并充分利用每月工作檢查的機(jī)會，了解員工利益訴求，堅(jiān)持以人為本，統(tǒng)籌兼顧，確保了不發(fā)生影響集團(tuán)公司、省、京的信訪事件。三、____以大局為重，積極履行協(xié)保職責(zé)____對于集團(tuán)公司的信訪工作要求，我們?nèi)σ愿啊⒎e極配合。黨委書記親自率領(lǐng)我本人前往嶺___保分局和集成公司參加聯(lián)保會議，落實(shí)責(zé)任人員和工作任務(wù)。我們還親自帶隊(duì)赴嶺東堵截信訪人員，按照集團(tuán)公司的要求，公司配備了應(yīng)急預(yù)備經(jīng)警，并先后派出大客車參與維護(hù)集團(tuán)公司的信訪維穩(wěn)工作。我們加強(qiáng)與集團(tuán)公司的聯(lián)系協(xié)保，積極負(fù)責(zé)，為協(xié)保單位的信訪維穩(wěn)工作