返聘離退休人員專項(xiàng)勞動(dòng)合同范本2024

返聘離退休人員專項(xiàng)勞動(dòng)合同范本2024本合同目錄一覽1.合同主體及定義1.1甲方（返聘方）1.2乙方（返聘人員）1.3離退休人員定義2.返聘崗位及職責(zé)2.1返聘崗位2.2崗位職責(zé)3.返聘期限3.1返聘起始日期3.2返聘結(jié)束日期4.工作時(shí)間及休息休假4.1工作時(shí)間4.2休息休假5.勞動(dòng)報(bào)酬5.1返聘工資5.2獎(jiǎng)金及福利待遇6.社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇6.1社會(huì)保險(xiǎn)6.2福利待遇7.勞動(dòng)保護(hù)與勞動(dòng)條件7.1勞動(dòng)保護(hù)7.2勞動(dòng)條件8.保密協(xié)議8.1保密內(nèi)容8.2保密期限9.終止、解除和違約9.1終止合同條件9.2解除合同條件9.3違約責(zé)任10.爭(zhēng)議解決10.1協(xié)商解決10.2調(diào)解解決10.3仲裁解決10.4法律訴訟11.其他約定11.1雙方的其他約定11.2合同的修改和補(bǔ)充12.合同的生效、變更和解除12.1合同生效條件12.2合同變更12.3合同解除13.雙方信息披露13.1甲方信息披露13.2乙方信息披露14.合同的份數(shù)及簽字蓋章14.1合同份數(shù)14.2簽字蓋章第一部分：合同如下：第一條合同主體及定義1.1甲方（返聘方）：【甲方全稱】，住所地：【甲方地址】。1.2乙方（返聘人員）：【乙方姓名】，性別：【乙方性別】，身份證號(hào)碼：【乙方身份證號(hào)碼】，住址：【乙方住址】。1.3離退休人員定義：本合同所指離退休人員是指根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，已達(dá)到法定退休年齡并辦理了退休手續(xù)的人員。第二條返聘崗位及職責(zé)2.1返聘崗位：根據(jù)乙方的專業(yè)背景和工作經(jīng)驗(yàn)，甲方聘用乙方擔(dān)任【具體崗位名稱】。（1）【職責(zé)一】：【具體職責(zé)內(nèi)容】；（2）【職責(zé)二】：【具體職責(zé)內(nèi)容】；（3）【職責(zé)三】：【具體職責(zé)內(nèi)容】；（4）【職責(zé)四】：【具體職責(zé)內(nèi)容】；（5）【職責(zé)五】：【具體職責(zé)內(nèi)容】。第三條返聘期限3.1返聘起始日期：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為【具體年限】年，自【具體起始日期】起至【具體結(jié)束日期】止。3.2返聘結(jié)束日期：除非雙方另有約定，否則本合同期滿后自動(dòng)終止。第四條工作時(shí)間及休息休假4.1工作時(shí)間：乙方按照甲方的規(guī)定工作時(shí)間上班，每周工作【具體天數(shù)】天，每天工作【具體小時(shí)】小時(shí)。4.2休息休假：乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等休假待遇，具體按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第五條勞動(dòng)報(bào)酬5.1返聘工資：乙方在甲方返聘期間的月工資為【具體金額】元。5.2獎(jiǎng)金及福利待遇：乙方在甲方返聘期間，根據(jù)乙方的工作績(jī)效和甲方的相關(guān)規(guī)定，有資格獲得獎(jiǎng)金及其他福利待遇。第六條社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇6.1社會(huì)保險(xiǎn)：甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)，具體繳納標(biāo)準(zhǔn)和比例按照國(guó)家和地方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。6.2福利待遇：乙方在甲方返聘期間，享有與在崗員工同等的福利待遇，包括但不限于年終獎(jiǎng)、體檢、培訓(xùn)等。第八條保密協(xié)議8.1保密內(nèi)容：乙方在甲方返聘期間，接觸到的有關(guān)甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)秘密等非公開(kāi)信息，包括但不限于客戶資料、產(chǎn)品設(shè)計(jì)、生產(chǎn)工藝、市場(chǎng)策略等。8.2保密期限：乙方的保密義務(wù)自乙方知悉甲方保密信息之日起計(jì)算，至【具體年限】年后的【具體日期】止。第九條勞動(dòng)保護(hù)與勞動(dòng)條件9.1勞動(dòng)保護(hù)：甲方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，為乙方提供符合安全生產(chǎn)要求的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和防護(hù)用品，確保乙方的勞動(dòng)安全與健康。9.2勞動(dòng)條件：甲方應(yīng)為乙方提供必要的工作條件，包括辦公場(chǎng)所、設(shè)備、工具等，確保乙方能夠順利履行工作職責(zé)。第十條終止、解除和違約10.1終止合同條件：本合同期滿或者雙方另有約定終止合同的情況。10.2解除合同條件：在合同有效期內(nèi)，雙方均有權(quán)提前解除合同，但需提前【具體天數(shù)】天書(shū)面通知對(duì)方。10.3違約責(zé)任：一方違約導(dǎo)致合同無(wú)法履行或者造成對(duì)方損失的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金，違約金的具體數(shù)額由雙方協(xié)商確定。第十一條爭(zhēng)議解決11.1協(xié)商解決：雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。11.2調(diào)解解決：協(xié)商不成時(shí)，可以請(qǐng)求第三方進(jìn)行調(diào)解，調(diào)解不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。11.3仲裁解決：雙方也可以選擇仲裁解決爭(zhēng)議，仲裁委員會(huì)為【具體仲裁委員會(huì)名稱】。11.4法律訴訟：如雙方約定仲裁，則仲裁裁決為終局裁決，對(duì)雙方均具有法律約束力。如未約定仲裁，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第十二條其他約定12.1雙方的其他約定：本合同未盡事宜，雙方可以另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。12.2合同的修改和補(bǔ)充：合同的修改和補(bǔ)充必須采用書(shū)面形式，經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。第十三條合同的生效、變更和解除13.1合同生效條件：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。13.2合同變更：合同的變更必須經(jīng)雙方協(xié)商一致，并書(shū)面確認(rèn)。13.3合同解除：合同解除必須符合合同約定的解除條件，并書(shū)面通知對(duì)方。第十四條雙方信息披露14.1甲方信息披露：甲方應(yīng)向乙方披露與合同履行有關(guān)的所有必要信息。14.2乙方信息披露：乙方應(yīng)向甲方披露與合同履行有關(guān)的所有必要信息。第十五條合同的份數(shù)及簽字蓋章15.1合同份數(shù)：本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。15.2簽字蓋章：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。第二部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：附件一：返聘崗位說(shuō)明書(shū)詳細(xì)說(shuō)明乙方返聘崗位的具體職責(zé)、工作內(nèi)容、工作標(biāo)準(zhǔn)等。附件二：工作時(shí)間表詳細(xì)列出乙方的工作時(shí)間安排，包括上班時(shí)間、休息時(shí)間、節(jié)假日安排等。附件三：工資福利明細(xì)表詳細(xì)列出乙方的月工資、獎(jiǎng)金、福利待遇等具體金額和計(jì)算方式。附件四：保密協(xié)議具體內(nèi)容詳細(xì)闡述保密信息的范圍、保密期限、保密義務(wù)及違約責(zé)任等。附件五：勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和防護(hù)用品清單列出甲方提供給乙方的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和防護(hù)用品的名稱、數(shù)量、使用方法等。附件六：合同解除和終止條件具體規(guī)定詳細(xì)列出合同解除和終止的條件、程序以及雙方的權(quán)利和義務(wù)。附件七：爭(zhēng)議解決方式具體規(guī)定詳細(xì)說(shuō)明爭(zhēng)議解決的途徑、程序、仲裁委員會(huì)等信息。附件八：補(bǔ)充協(xié)議template用于雙方就合同未盡事宜簽訂補(bǔ)充協(xié)議的模板。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：1.甲方未按時(shí)支付乙方工資和福利；2.甲方未提供乙方的工作條件和工作環(huán)境；3.乙方未履行保密義務(wù)，泄露甲方商業(yè)秘密；4.乙方未按合同約定完成工作任務(wù)；5.雙方未履行合同約定的爭(zhēng)議解決程序。責(zé)任認(rèn)定：1.甲方未按時(shí)支付工資和福利的，應(yīng)支付乙方違約金，并賠償因此造成乙方損失的其他費(fèi)用。2.甲方未提供工作條件的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，支付乙方因此產(chǎn)生的合理費(fèi)用，并賠償乙方損失。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，支付違約金，并賠償因此造成甲方損失的其他費(fèi)用。5.雙方未履行爭(zhēng)議解決程序的，應(yīng)按照合同約定的爭(zhēng)議解決方式解決，違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。示例說(shuō)明：如甲方未按時(shí)支付乙方工資，乙方可以要求甲方支付違約金，并賠償因此造成乙方損失的其他費(fèi)用，如遲延支付導(dǎo)致的乙方經(jīng)濟(jì)損失等。說(shuō)明三：法律名詞及解釋：1.返聘方：指依法招聘離退休人員的企業(yè)或機(jī)構(gòu)。2.返聘人員：指已達(dá)到法定退休年齡并辦理了退休手續(xù)的人員，被返聘回到工作崗位。3.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉、具有商業(yè)價(jià)值并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息、經(jīng)營(yíng)信息等。4.勞動(dòng)保護(hù)：指為保障勞動(dòng)者安全、健康而采取的措施，包括提供安全的工作環(huán)境、防護(hù)用品等。5.勞動(dòng)條件：指勞動(dòng)者進(jìn)行勞動(dòng)時(shí)所處的工作環(huán)境、工作時(shí)間、工資待遇等。6.違約金：指一方違反合同約定，應(yīng)向另一方支付的賠償金。7.爭(zhēng)議解決：指當(dāng)合同雙方發(fā)