秘書(shū)學(xué)概論試題

標(biāo)志是(A)1-3A．專業(yè)論著的問(wèn)世與學(xué)術(shù)帶頭人的出現(xiàn)B．專業(yè)學(xué)會(huì)與專業(yè)學(xué)術(shù)活動(dòng)的出現(xiàn)CD．相關(guān)學(xué)科的形成2．秘書(shū)學(xué)體系中最基本的概念是(D)1-13(C)2-28AB兇的官吏C．文書(shū)的形成者D．修撰歷史事跡的官吏漢朝主要的秘書(shū)官吏是(B)2-36A．太師B．尚書(shū)C．御史D．丞相具有(C)3-62A．輔助性B．近身性C．綜合性D．專業(yè)性的秘書(shū)是(C)3-68A．董秘B．警衛(wèi)秘書(shū)CD設(shè)置的特點(diǎn)是(B)4-76A．專一性B．多樣性C．穩(wěn)定性D．長(zhǎng)期性發(fā)揮整體功能的基礎(chǔ)是(D)4-82AB服務(wù)的本質(zhì)特性是(C)5-92A．從屬性B．被動(dòng)性C．輔助性D．賦予性A．務(wù)實(shí)性B．政治性C．潛隱性D．綜合性指(D)3-73AB辦事ABA)6-111A．立卷B．組卷C．定卷D．歸檔人因素是(D)7-156AB書(shū)工作B)9-205A．調(diào)查B．界定C．論證D．規(guī)劃C)9-211AB遮掩(A)10-228AB觀念D)7-171AB臆斷B)10-239A．社會(huì)科學(xué)與自然科學(xué)B．領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)與管理科學(xué)C．人文科學(xué)與行為科學(xué)D．秘書(shū)學(xué)與檔案學(xué)20．領(lǐng)導(dǎo)與秘書(shū)工作的發(fā)展變化決定了秘書(shū)知識(shí)結(jié)構(gòu)構(gòu)建應(yīng)遵循(B)10-21．秘書(shū)學(xué)中的秘書(shū)職業(yè)研究是指(A)1-15A．秘書(shū)B(niǎo)．秘書(shū)工作的公文是(D)2-29部門(mén)的性質(zhì)決定了秘書(shū)部門(mén)是(B)4-79A．權(quán)力運(yùn)行機(jī)構(gòu)B．綜合輔助機(jī)構(gòu)C．后勤保障機(jī)構(gòu)D．執(zhí)行監(jiān)督機(jī)構(gòu)系具有公務(wù)性、代表性及(A)9-219A．多向性B．指向性C．變化性D．平行性作中的特殊記憶要求是(C)10-24126．秘書(shū)學(xué)的學(xué)習(xí)方法有(ABCD)1-17AB政策府秘書(shū)級(jí)別劃分為(ABCE)2-50A．行政級(jí)B．執(zhí)行級(jí)C．文書(shū)級(jí)D．技術(shù)級(jí)外秘書(shū)工作中的目標(biāo)時(shí)間法特點(diǎn)包括(ABCE)8-190A．目標(biāo)的集中性B．目標(biāo)的時(shí)效性C．時(shí)間的預(yù)控性D．時(shí)間的節(jié)約性類有(ACE)9-208AB案機(jī)關(guān)設(shè)置的原則有(ABC)4-76”強(qiáng)調(diào)了秘書(shū)部2.決定秘書(shū)是一門(mén)交叉綜合學(xué)科的主要因素是(D)1-10A書(shū)學(xué)是新興學(xué)科B.秘書(shū)學(xué)是政治性很強(qiáng)的學(xué)科C很強(qiáng)的學(xué)科D.秘書(shū)工作內(nèi)容的全方位性和廣泛性秘書(shū)環(huán)境包括秘書(shū)的職能環(huán)境、人際關(guān)系環(huán)境和秘書(shū)的(B)1-16書(shū)產(chǎn)生的前提是出現(xiàn)了語(yǔ)言文字和(A)2-21西周時(shí)期跟隨在天子左右封國(guó)朝拜、遞送國(guó)書(shū)的是(D)2-32A.左史B.右史CD.御史代中樞官制實(shí)行的是(A)2-39A三省六部制B.三公九卿制CD.內(nèi)閣制近距離直接綜合輔助領(lǐng)導(dǎo)決策與管理的工作人員是(B)4-79A書(shū)B(niǎo).秘書(shū)CD把秘書(shū)分為文字秘書(shū)、機(jī)要秘書(shū)、事務(wù)秘書(shū)是按(B)3-69C.作用層次分類D.海外習(xí)慣分類書(shū)部門(mén)的主要作用是事務(wù)助手和(A)4-79C.文書(shū)處理助手D.監(jiān)督執(zhí)行助手C84A.上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)管理B.上級(jí)秘書(shū)部門(mén)管理C.本級(jí)領(lǐng)導(dǎo)管理D.本級(jí)領(lǐng)導(dǎo)與上級(jí)秘書(shū)部門(mén)雙重管理D2CD.領(lǐng)導(dǎo)C)4-80C.督促檢查工作D.綜合協(xié)調(diào)工作lB)6-110A.檔案的保管利用B.公文的整理歸檔C.公文的收文處理D.公文的發(fā)文辦理(A)7-157A.參謀場(chǎng)B.參謀方向B9-208A集思廣益，擬制方案B.發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，確定目標(biāo)C優(yōu)選方案D.實(shí)施方案，反饋調(diào)節(jié)C)3-67A.輔助對(duì)象不同B.工作宗旨不同C.工作方法不同D.本質(zhì)屬性不同A)4-85lA)7-173lD)7-172A.選擇調(diào)查對(duì)象B.選定調(diào)查人員C.制定調(diào)研方案D.確定調(diào)研目的書(shū)授權(quán)協(xié)調(diào)處理一般事務(wù)應(yīng)(D)7-176A.加強(qiáng)請(qǐng)示報(bào)告B.請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)親自主持C.對(duì)領(lǐng)導(dǎo)參謀提醒D.積極主動(dòng)，大膽負(fù)責(zé).機(jī)關(guān)行政事務(wù)管理的科學(xué)性是要求其管理實(shí)現(xiàn)(C)7-180A.多樣化與統(tǒng)一化B.內(nèi)務(wù)化與社會(huì)化C.規(guī)范化與程序化D.程式化與服務(wù)化書(shū)做好會(huì)后落實(shí)催辦工作屬于秘書(shū)的(B)8-185A.前期鋪墊工作B.拓展延伸工作C.補(bǔ)償代勞工作D.拾遺補(bǔ)缺工作于秘書(shū)工作規(guī)律的基本要素不認(rèn)可的是(D)8-192A.近身B.綜合C助D.主動(dòng)24.當(dāng)組織內(nèi)部已經(jīng)發(fā)生問(wèn)題，但原因尚未查明所采用的決策方案應(yīng)是(C)介關(guān)系處理的不當(dāng)行為是(A)9-223A互惠互利，以利相待B.友好熱情，以禮相待C等對(duì)待D.事實(shí)求是，以誠(chéng)相待26.秘書(shū)學(xué)體系中，秘書(shū)工作的研究主要包括(ABCE)1-15E律重要的秘書(shū)思想理論主要包括(ACDE)2-58A人生價(jià)值頑強(qiáng)追求B.對(duì)工作隨意性的克服C求D.對(duì)國(guó)家君主的絕對(duì)忠誠(chéng)E刻苦實(shí)踐定，黨政機(jī)關(guān)秘書(shū)部門(mén)的職能包括(ABDE)4-80A.文書(shū)撰寫(xiě)與處理B.行政與后勤保障C.決策制定與執(zhí)行D.綜合協(xié)調(diào)E檢查在秘書(shū)工作中的運(yùn)用表現(xiàn)為(ABCDE)8-201A.被動(dòng)與主動(dòng)B.維持與適應(yīng)CD.謀劃與執(zhí)行E新多維性表現(xiàn)在(ACD)9-204A政治上的同志關(guān)系B.生活上的朋友關(guān)系C下級(jí)關(guān)系D.工作上的主輔關(guān)系E關(guān)系1.我國(guó)最早的公文是(A)2-29A.甲骨文書(shū)B(niǎo).金文文書(shū)C.簡(jiǎn)牘文書(shū)D.縑帛文書(shū)2.秦朝時(shí)期“監(jiān)察型”的秘書(shū)是指(D)2-36A.太師B.太傅C.太尉D.御史3.秘書(shū)工作不是特定具體的業(yè)務(wù)工作，體現(xiàn)了秘書(shū)工作屬性的(A)5-95A.綜合性B.交叉性C.輔助性D.近身性4.按兩大部類分類法，我國(guó)秘書(shū)分為(B)3-65A.高中級(jí)秘書(shū)與一般秘書(shū)B(niǎo).公務(wù)秘書(shū)與非公務(wù)秘書(shū)C.黨政秘書(shū)與企事業(yè)秘書(shū)D.參謀型秘書(shū)與辦事型秘書(shū)5.非公務(wù)秘書(shū)應(yīng)該(C)5-95A.重視政策，不重政治B.重視政治，不重政策C.重視政治，重視政策D.重視政策，重視效益6.秘書(shū)工作“三服務(wù)”的核心是(B)5-98A.為上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)B.為本級(jí)領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)C.為各部門(mén)服務(wù)D.為人民服務(wù)7.國(guó)家機(jī)關(guān)公文的基本特點(diǎn)是(B)6-106A.規(guī)定性B.工具性C.等級(jí)性D.時(shí)效性8.秘書(shū)政治性的接待工作注重(A)6-131A.社會(huì)效益B.經(jīng)濟(jì)效益C.時(shí)間效益D.人力效益9.秘書(shū)收集處理信息，要看采用率、滿意率和(B)7-169A.時(shí)效性B.轉(zhuǎn)化率C.客觀性D.掌握率10.秘書(shū)協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好督查工作的首要原則是(B)7-178A.貫徹決策B.突出重點(diǎn)C.發(fā)現(xiàn)問(wèn)題D.解決問(wèn)題11.秘書(shū)運(yùn)用ABC分類處理時(shí)間法中A類的任務(wù)是(D)8-187A.一般事務(wù)B.暫緩事務(wù)C.重要不急事務(wù)D.要事急事12.秘書(shū)進(jìn)行時(shí)間管理行動(dòng)的歸宿是(B)8-A.效果目標(biāo)B.效率目標(biāo)C.時(shí)間目標(biāo)D.計(jì)劃目標(biāo)13.秘書(shū)會(huì)前籌備、文件擬辦工作都屬于領(lǐng)導(dǎo)工作的(A)8-183A.鋪墊工作B.拓展工作C.延伸工作D.補(bǔ)償工作14.重大的、決定全局的發(fā)展方向與奮斗目標(biāo)的謀劃稱為(D)9-205A.政策B.計(jì)劃C.決策D.戰(zhàn)略15.既與上行交往、又與下行平行交往，是秘書(shū)與公眾關(guān)系特點(diǎn)的(B)A.公務(wù)性B.多向性C.代表性D.服務(wù)性16.秘書(shū)學(xué)的研究對(duì)象是(C)1-14A.秘書(shū)現(xiàn)象及其分析B.秘書(shū)群體及其管理C.秘書(shū)工作及其規(guī)律D.秘書(shū)活動(dòng)及其方法17.清雍正時(shí)期建立的皇帝機(jī)要辦公廳是(B)2-43A.內(nèi)閣B.軍機(jī)處C.中書(shū)科D.司禮監(jiān)18.新時(shí)期秘書(shū)“四個(gè)轉(zhuǎn)變”的精神實(shí)質(zhì)是突出秘書(shū)部門(mén)工作的(A)5-A.參謀作用B.科學(xué)化管理C.信息綜合處理能力D.主動(dòng)服務(wù)意識(shí)19.下列不屬于會(huì)前會(huì)務(wù)工作的項(xiàng)目是(C)6-118A.擬定會(huì)議程序、日程安排B.確定與會(huì)人員及人員編組C.整理記錄、錄音、錄相D.會(huì)議報(bào)到、簽到、人數(shù)統(tǒng)計(jì)20.政務(wù)值班工作的重點(diǎn)應(yīng)放在(B)6-125A.保證領(lǐng)導(dǎo)需要的聯(lián)絡(luò)B.保證重大緊急情況信息聯(lián)絡(luò)C.保證群眾上訪信訪聯(lián)絡(luò)D.保證下級(jí)公務(wù)請(qǐng)示聯(lián)絡(luò)21.秘書(shū)工作賴以存在的基礎(chǔ)是(C)8-193A.輔助服務(wù)B.主輔配合C.領(lǐng)導(dǎo)工作D.管理實(shí)踐22.秘書(shū)與同事關(guān)系的表現(xiàn)形態(tài)為(B)9-216A.合作與輔助B.合作與競(jìng)爭(zhēng)C.合作與尊重D.合作與自制23.規(guī)范秘書(shū)行為的出發(fā)點(diǎn)與歸宿點(diǎn)是(B)9-204A.與領(lǐng)導(dǎo)建立共同事業(yè)和目標(biāo)B.為領(lǐng)導(dǎo)的決策與管理服務(wù)C.適應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)工作科學(xué)化的要求D.圍繞戰(zhàn)略目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)而行動(dòng)24.秘書(shū)必須服從本級(jí)領(lǐng)導(dǎo)是由秘書(shū)工作的(D)5-92A.被動(dòng)性決定B.賦予性決定C.潛隱性決定D.從屬性決定25.秘書(shū)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)決策參謀輔助的首要工作是(A)7-156A.發(fā)現(xiàn)問(wèn)題B.跟蹤實(shí)踐C.拾遺補(bǔ)闕D.出謀劃策26.我國(guó)當(dāng)代秘書(shū)學(xué)誕生的標(biāo)志有(ABCDE)1-5A.秘書(shū)著作出現(xiàn)B.秘書(shū)院校出現(xiàn)C.秘書(shū)學(xué)會(huì)出現(xiàn)D.秘書(shū)學(xué)術(shù)活動(dòng)出現(xiàn)E27.高中級(jí)秘書(shū)職能任務(wù)有(AE)3-69A.參與政務(wù)B.搞好服務(wù)C.操辦會(huì)務(wù)D.管理內(nèi)務(wù)E事務(wù)28.法定行政公文與黨務(wù)公文相同的文種名稱有(BCE)6-105A.公報(bào)B.通知C.報(bào)告D.決議E.意見(jiàn)29.秘書(shū)工作的特殊規(guī)律有(BCD)8-195A距離綜合輔助與領(lǐng)導(dǎo)工作需要相適應(yīng)B作體制與社會(huì)生產(chǎn)力發(fā)展相適應(yīng)C會(huì)分工相適應(yīng)D職能與領(lǐng)導(dǎo)權(quán)力分配體制相適應(yīng)E與社會(huì)發(fā)展的工作需要相適應(yīng)30.秘書(shū)與領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行思想溝通時(shí)需要注意(ACDE)9-213A.適言B.適行C.適時(shí)D.適地E人C】3-69AB奇C．周恩來(lái)D．鄧小平CD．系統(tǒng)論、信息論、控制論ABC．商務(wù)秘書(shū)D．民間秘書(shū)AB入C．報(bào)喜居首D．以誠(chéng)相待AB書(shū)與社會(huì)各階層的關(guān)系D6．秘書(shū)辦文、辦事、辦會(huì)，做助手，當(dāng)參謀，干任何事都離不開(kāi)的“基本功”是【A】ABC．目標(biāo)管理D．嚴(yán)守秘密AB輔助性C．從屬性D．輔佐性秘書(shū)要扮演好“雙重角色”的方法指向是【A】8-186AB的前期鋪墊工作AB．準(zhǔn)確、對(duì)路、新穎CD、全面、新穎AB、溝通和協(xié)調(diào)CD品、作風(fēng)和道德ABC實(shí)事求是D．知識(shí)能力AB．國(guó)家的產(chǎn)生CD分工ABC密D．協(xié)調(diào)AB從屬性C．決策性D．賦予性AB．態(tài)度客觀冷靜CD右逢源AB調(diào)時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的制度DAB任制度AB．草擬決策文件CD人制定工作時(shí)間表AB于自制CD團(tuán)和氣BABC．周代D．秦漢AB．交叉性理論學(xué)科CD性理論學(xué)科秘書(shū)部門(mén)要實(shí)現(xiàn)“三化”的內(nèi)容有【ACD】4-84ABC．制度化EABE】10-233ABC．代表性DE“秘書(shū)”一詞，主要涵義有【ABDE】2-25AB．讖緯圖篆C．占卜貞人DE．官署名稱AB．來(lái)訪辦事C．上情下達(dá)DE衛(wèi)生D2A抽象性很強(qiáng)的思維學(xué)科B.推理性很強(qiáng)的思維學(xué)科C的應(yīng)用學(xué)科D.實(shí)踐性很強(qiáng)的應(yīng)用學(xué)科2.秘書(shū)學(xué)誕生的主要標(biāo)志是出現(xiàn)了【A】1-3A書(shū)論著B(niǎo).秘書(shū)院校C.秘書(shū)學(xué)會(huì)D.秘書(shū)雜質(zhì)記錄重大事件，保管歷史資料的是【D】2-32A.太史B.內(nèi)史C.外史D.御史A.丞相B.太尉C.尚書(shū)令D.御史大夫特性的是【C】3-61A.近身性B.綜合性C.全面性D.輔助性職業(yè)的服務(wù)體現(xiàn)了【A】3-73秘書(shū)工作，保證領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)正常運(yùn)轉(zhuǎn)的機(jī)關(guān)辦C75A.臨時(shí)秘書(shū)部門(mén)B.高級(jí)秘書(shū)部門(mén)C門(mén)D.廣義秘書(shū)部門(mén)A參謀權(quán)、決策權(quán)B.參謀權(quán)、建議權(quán)C定權(quán)D.參謀權(quán)、審議權(quán)公文處理工作與檔案工作的交接環(huán)節(jié)是文書(shū)的【C】6-111A.修改定稿B.裝訂立卷C.立卷歸檔D.登記分發(fā)A.蹲點(diǎn)實(shí)驗(yàn)法B.市場(chǎng)試銷法CD.軍事演習(xí)法.秘書(shū)為領(lǐng)導(dǎo)工作補(bǔ)償代勞時(shí)，態(tài)度和心理上要注意的是【C】8-186A實(shí)執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)意圖B.默默做好服務(wù)工作C守秘書(shū)角色本分D.以領(lǐng)導(dǎo)身份自居.秘術(shù)當(dāng)自身利益侵害時(shí)據(jù)理力爭(zhēng)，體現(xiàn)了秘書(shū)與領(lǐng)導(dǎo)【A】9-204是【B】9-206務(wù)是【A】10-228.秘書(shū)是各種不同類型關(guān)系交織的中心，其決定因素是秘書(shū)的【B】1-1620.秘書(shū)工作和秘書(shū)產(chǎn)生的前提條件是【A】2-21樞官制實(shí)行的是【B】2-39機(jī)要辦公廳是【C】2-43負(fù)責(zé)部門(mén)應(yīng)是【A】5-置具有【B】4-76的機(jī)制是【D】8-197EABC導(dǎo)工作D．秘書(shū)活動(dòng)A．秘書(shū)素質(zhì)要求B．秘書(shū)的職業(yè)優(yōu)點(diǎn)C．秘書(shū)工作方針D．職能環(huán)境ABC．甲骨文書(shū)D．石刻文書(shū)AB府C．卿事寮D．太史寮AB輔助性C．全面性D．綜合性AB高中級(jí)秘書(shū)與一般秘書(shū)CD與企業(yè)秘書(shū)AB機(jī)關(guān)工作AB．分級(jí)管理C．集體管理D．集中管理AB被動(dòng)性C．從屬性D．潛隱性ABC．職能管理者D．人民群眾AB檢查C．主動(dòng)查辦D．一般檢查AB員會(huì)C．座談會(huì)D．傳達(dá)會(huì)AB精確性C．可行性D．時(shí)效性AB．征詢傾聽(tīng)專家建議CD多種決策方案的比較論證AB系A(chǔ)BC．秘書(shū)省D．翰林院AB．信息管理C．綜合協(xié)調(diào)D．文書(shū)處理CAB．綜合分析，擬定方案CD正補(bǔ)充爭(zhēng)③防范④超脫A．①②B．①③C．①④D．②④21．秘書(shū)撰寫(xiě)公文注意語(yǔ)言的規(guī)范性，應(yīng)避免使用的詞語(yǔ)是【B】ABC．圣火D．志愿者ABC．快速應(yīng)變D．準(zhǔn)確ABC．政治經(jīng)濟(jì)學(xué)D．馬克思主義哲學(xué)AB．秘書(shū)智力結(jié)構(gòu)層次CD能力結(jié)構(gòu)層次ABC．寫(xiě)作能力D．辦事能力AB史C．秘書(shū)分類DEABC．執(zhí)行級(jí)ABC．加大督察A．提高工作科學(xué)性B．提高辦文、辦事、辦會(huì)效率C．適應(yīng)電子計(jì)DE利領(lǐng)導(dǎo)工作的優(yōu)化EAB．選擇戰(zhàn)備重點(diǎn)C．組織與動(dòng)員力量DE．聽(tīng)取下級(jí)意見(jiàn)作用”的時(shí)期是【A】1-1【D】5-99ABCD．參謀作用AB．經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)的建設(shè)CD觀的建設(shè)AB的產(chǎn)生早一點(diǎn)CD后初的含義是指【D】2-28AB．史籍資料DAB期C．濫觴時(shí)期D．發(fā)展時(shí)期性”決定了秘書(shū)工作的特點(diǎn)是【D】3-62ABDAB館秘書(shū)的等級(jí)DDAB秘書(shū)機(jī)構(gòu)ABC．后勤D．督察BABCD．時(shí)間A．建議權(quán)AB被動(dòng)性C．從屬性D．潛隱性ABC．主要性工作D．次要性工作CAB公開(kāi)性C．群眾性D．復(fù)雜性AB息C．服務(wù)D．決策AB．制定發(fā)展規(guī)劃AB出重點(diǎn)C．上下結(jié)合D．按章辦事ABCD．指向AB．統(tǒng)計(jì)時(shí)間法AAB．社會(huì)分工狀況CD度AB．輔助決策與管理CD展AB方案C．分析評(píng)估D．實(shí)施方案AB權(quán)威性C．多向性D．約束性ABC違失BC1．“三服務(wù)”指導(dǎo)思想和“四個(gè)轉(zhuǎn)變”的要求，突出強(qiáng)調(diào)了秘書(shū)部門(mén)的(DABCD．參謀作用2．秘書(shū)學(xué)是探討秘書(shū)與(B)1-14A學(xué)科B．秘書(shū)工作實(shí)踐規(guī)律的學(xué)科CD．辦公工作實(shí)踐規(guī)律的學(xué)科“文革”后，首屆“全國(guó)秘書(shū)長(zhǎng)、辦公廳主任座談會(huì)”召開(kāi)于(C)1-24．在歷史上，秘書(shū)的產(chǎn)生(A)2-21CD后5．著名的古巴比倫王朝的漢謨拉比法典，原文刻在(A)2-23AB骨上C．竹簡(jiǎn)上D．樹(shù)葉上6．我國(guó)最早的中央秘書(shū)機(jī)構(gòu)產(chǎn)生于商代后期，稱作(B)2-29ABC．內(nèi)服官D．外服官7．我國(guó)秘書(shū)學(xué)自起步以來(lái)，主要研究的對(duì)象是(C)3-66ABC．公務(wù)秘書(shū)D．非公務(wù)秘書(shū)8．把秘書(shū)分為文字秘書(shū)、機(jī)要秘書(shū)、事務(wù)秘書(shū)、調(diào)研秘書(shū)等屬于(C)3-AB按作用分類C．按崗位分類D．按層次分類應(yīng)以從事文字工作為主”的定義，屬于(B)3-64ABC．估價(jià)過(guò)高D．估價(jià)過(guò)低10．召開(kāi)人大會(huì)議設(shè)立的秘書(shū)處屬于(A)4-77A．臨時(shí)的秘書(shū)部門(mén)B．狹義的秘書(shū)部門(mén)C．廣義的秘書(shū)部門(mén)D．典型的11．秘書(shū)部門(mén)的性質(zhì)決定了秘書(shū)部門(mén)是(D)4-78A．權(quán)力運(yùn)行機(jī)構(gòu)B．執(zhí)行監(jiān)督機(jī)構(gòu)C．后勤保障機(jī)構(gòu)D．綜合輔12．第一次全國(guó)秘書(shū)長(zhǎng)會(huì)議上，周恩來(lái)總理提出的秘書(shū)部門(mén)職能是(B)3-ABC．信息管理D．綜合協(xié)調(diào)13．秘書(shū)代表領(lǐng)導(dǎo)聽(tīng)取下級(jí)匯報(bào)、主持協(xié)調(diào)談判，體現(xiàn)了秘書(shū)工作的(A)AB被動(dòng)性C．從屬性D．潛隱性14．行政工作中的決策和管理的主體是(B)5-92ABC．職能管理者D．人民群眾15．秘書(shū)督促檢查工作中，屬于領(lǐng)導(dǎo)批示與交辦的事項(xiàng)應(yīng)該(D)5-101AB檢查C．主動(dòng)查辦D．重點(diǎn)檢查16．在處理突發(fā)事件中，秘書(shū)最重要的工作是(D)6-150AB．堅(jiān)守崗位認(rèn)真做好值班工作CD事件情況報(bào)送上級(jí)17．秘書(shū)做好督查工作的首要原則是(D)7-178ABC．上下結(jié)合D．突出重點(diǎn)性質(zhì)的(B)7-155AB中介性C．集體性D．綜合性19．1995年全國(guó)秘書(shū)長(zhǎng)、辦公廳主任會(huì)議提出秘書(shū)工作要發(fā)揮好“三個(gè)作用”指(C)7-153A．參謀助手督促檢查后勤保障B．輔助決策綜合協(xié)調(diào)信息調(diào)研C督促檢查綜合協(xié)調(diào)D．參與政務(wù)掌管事務(wù)信息反饋、靈活的協(xié)調(diào)技能，體現(xiàn)出秘書(shū)的(A)8-200AB規(guī)范性C．隨機(jī)性D．事務(wù)性21．秘書(shū)與公眾關(guān)系具有公務(wù)性、代表性及(A)9-219AB憑證性C．變化性D．平行性22．當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)工作中發(fā)生錯(cuò)誤時(shí)，秘書(shū)首先應(yīng)該(C)9-211AB．幫助遮掩C．參謀提醒D．置之不理23．影響秘書(shū)工作成敗的關(guān)鍵因素是(B)9-203AB24．秘書(shū)部門(mén)是綜合性辦事部門(mén)，其輔助工作的特征是(D)5-92AB政治性C．機(jī)要性D．從屬性25．領(lǐng)導(dǎo)召開(kāi)的會(huì)議結(jié)束后，秘書(shū)做好會(huì)后的落實(shí)催辦工作屬于(C)8-AB工作26．20世紀(jì)80年代初期，我國(guó)第一代的秘書(shū)學(xué)論著的主要特點(diǎn)有(ABC)1-4AB數(shù)作者從事過(guò)秘書(shū)工作CD具有很高的理論性27．商代史官的種類有(ABCDE)2-29AB作)冊(cè)C．卜D．多工E．吏書(shū)部門(mén)要實(shí)現(xiàn)“三化”，其內(nèi)容包括(BDE)4-84AB范化C．功能化D．制度化E．科學(xué)化29．秘書(shū)補(bǔ)償代勞工作應(yīng)注意(ABCDE)8-186AB．按照授權(quán)范圍行事CD．隨時(shí)加強(qiáng)同領(lǐng)導(dǎo)溝通30．秘書(shū)與領(lǐng)導(dǎo)溝通時(shí)需要注意(BCED)9-213C)1-42．整個(gè)秘書(shū)部門(mén)的工作，秘書(shū)的一切活動(dòng)，都必須貫穿(B)1-13．秘書(shū)學(xué)的研究起點(diǎn)是(A)1-13ABC．領(lǐng)導(dǎo)D．領(lǐng)導(dǎo)工作4．世界上最古老的秘書(shū)工作，大約可溯源到公元前(B)2-215．古今中外的秘書(shū)大多屬于(B)2-23ABC．宦D．民6．夏代著名的“秘書(shū)式”人物是(D)2-28ABC．皋陶D．終古7．從秘書(shū)的工作指向看，秘書(shū)的特性主要具有(A)3-62AB近身性C．輔助性D．事務(wù)性8．按公司法規(guī)定股份制公司的“董秘”屬于(B)3-699．秘書(shū)部門(mén)運(yùn)轉(zhuǎn)機(jī)制上的交叉關(guān)聯(lián)是由其輔助性與(C)4-81AB決定10．秘書(shū)部門(mén)目標(biāo)管理制度中，制定目標(biāo)的基礎(chǔ)是定員、定崗和(C)4-67AB時(shí)C．定責(zé)D．定位11．秘書(shū)部門(mén)的領(lǐng)導(dǎo)人屬于(A)4-86ABC．文字型秘書(shū)D．決策型秘書(shū)12．秘書(shū)工作只能聽(tīng)命于客觀情勢(shì)與領(lǐng)導(dǎo)意志，體現(xiàn)了秘書(shū)工作的(C)5-AB從屬性C．被動(dòng)性D．賦予性13．秘書(shū)工作的橫向協(xié)作重點(diǎn)是(A)5-9814．行政工作中的決策和管理的主體是(B)9-205ABC．職能管理者D．人民群眾15．公文處理工作與檔案工作的交接環(huán)節(jié)是文書(shū)的(C)6-111AB訂立卷C．立卷歸檔D．登記分發(fā)16．一切值班工作的主要目的是(B)6-150A．保證機(jī)關(guān)安全B．保證信息暢通C．保證辦事處理D．保證人事17．秘書(shū)參謀作用對(duì)領(lǐng)導(dǎo)決策的輔助功能首先在于(C)7-156AB意圖C．發(fā)現(xiàn)問(wèn)題D．制定方案18．秘書(shū)為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)最主要的是為領(lǐng)導(dǎo)(A)9-207AB務(wù)服務(wù)C．協(xié)調(diào)服務(wù)D．溝通服務(wù)19．傳遞的信息具有憑證性和權(quán)威性的交往類型是(B)9-219AB面交往C．公務(wù)交往D．對(duì)上交往20．秘書(shū)建立良好人際關(guān)系的基本前提是(A)9-220ABC．互利互惠D．求同存異忠于黨的事業(yè)》一文的作者是(D)10-225AB小平C．瞿秋白D．鄧穎超22．秘書(shū)智力活動(dòng)的貯存器指的是秘書(shū)智力結(jié)構(gòu)中的(C)10-241AB注意力因素C．記憶力因素D．思維力因素23．秘書(shū)工作作風(fēng)可以歸納為(B)10-232AB．快、準(zhǔn)、細(xì)、嚴(yán)CD準(zhǔn)、嚴(yán)24．秘書(shū)能力結(jié)構(gòu)中最重要的基本能力是(C)10-24325．秘書(shū)的閱讀范圍應(yīng)當(dāng)主次分明，其為主的閱讀對(duì)象是(D)10-243AB部刊物C．經(jīng)典著作D．各種文件26．構(gòu)成秘書(shū)學(xué)基本組成內(nèi)容的項(xiàng)目有(ABCE)1-15A．秘書(shū)歷史B．秘書(shū)職業(yè)C．秘書(shū)工作D．秘書(shū)協(xié)會(huì)E．秘的秘書(shū)盛行于(BCE)2-38ABC．唐代D．宋代E．明代28．秘書(shū)部門(mén)建立請(qǐng)示報(bào)告制度的作用在于(BCD)4-88AB．發(fā)揮主動(dòng)性CD越權(quán)越位29．秘書(shū)根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)工作的忙碌程度擬定時(shí)間表要做到(ABC)8-188AB應(yīng)C．適時(shí)D．適言E．適體30．秘書(shū)處理同事關(guān)系的原則包括(ABCD)9-217A．互相尊重B．雪中送炭c．善于自制D．嚴(yán)守紀(jì)律E．公1．秘書(shū)的職能環(huán)境主要是指(D)1-16BCD外部的狀況2．秘書(shū)學(xué)的研究起點(diǎn)是(A)1-13AB作C．領(lǐng)導(dǎo)D．領(lǐng)導(dǎo)工作ABC．官職名稱D．官禁中秘藏之書(shū)4．在“黨的三大”當(dāng)選為中央執(zhí)行委員兼第一任秘書(shū)的是(A)2-465．封建社會(huì)公文的等級(jí)十分嚴(yán)格，可用作上行文的是(D)6-[教材無(wú)具體知識(shí)AB．制C．冊(cè)D．議6．秘書(shū)與其他工作人員所處位置的重要區(qū)別是(D)3-62AB核心性C．周到性D．近身性ABC．估價(jià)過(guò)高D．估價(jià)過(guò)低8．我國(guó)秘書(shū)學(xué)科對(duì)民間秘書(shū)和私人秘書(shū)的探討始于(B)3-619．辦公室下設(shè)秘書(shū)處，秘書(shū)處下設(shè)文印科，體現(xiàn)了秘書(shū)部門(mén)設(shè)置的(A)4-78ABC．獨(dú)立結(jié)構(gòu)D．綜合結(jié)構(gòu)10．縣人民政府辦公室的領(lǐng)導(dǎo)體制是(C)4-84A導(dǎo)管理B．上級(jí)主管的業(yè)務(wù)部門(mén)管理CD．上級(jí)業(yè)務(wù)部門(mén)與本級(jí)領(lǐng)導(dǎo)雙重管理11．按秘書(shū)“型”的原理，秘書(shū)部門(mén)的負(fù)責(zé)人應(yīng)是(C)4-86ABC．綜合型秘書(shū)D．機(jī)要型秘書(shū)12．秘書(shū)部門(mén)報(bào)送信息的基本要求是(D)5-99AB．準(zhǔn)確、全面、時(shí)效CD準(zhǔn)確、全面13．秘書(shū)工作“三服務(wù)”的核心是(B)10-228A．為上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)B．為本級(jí)領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)C．為人民服務(wù)D．為各部門(mén)14．公文寫(xiě)作成敗的關(guān)鍵問(wèn)題是要正確(C)9-211AB的文種CD運(yùn)用語(yǔ)言的表達(dá)方式15．古代公文《陳情表》的作者是(C)2-[教材無(wú)此知識(shí)]ABC．李密D．劉徹16．從管理角度理解“協(xié)調(diào)”概念的正確選項(xiàng)是(B)7-173B聯(lián)系協(xié)作配合，實(shí)現(xiàn)總目標(biāo)C規(guī)范用，這表明秘書(shū)質(zhì)具有(A)7-155AB局限性C．從屬性D．被動(dòng)性規(guī)律是(C)8-201AB．事務(wù)與政務(wù)的統(tǒng)一CD專業(yè)性的統(tǒng)一19．秘書(shū)處理經(jīng)常性工作的基本規(guī)律是(C)8-198AB．功能化、制度化CD科學(xué)化20．為保證鋪墊性工作的有效性，秘書(shū)應(yīng)做到(D)8-184AB大宣傳C．落實(shí)催辦D．與領(lǐng)導(dǎo)密切溝通21．領(lǐng)導(dǎo)戰(zhàn)略規(guī)范總目標(biāo)的分解，要顯示出單元性、層次性和(C)9-206AB論證性C．階段性D．組織性22．最能體現(xiàn)秘書(shū)與領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的本質(zhì)特征是(D)9-205ABC．依附關(guān)系D．主輔關(guān)系23．創(chuàng)新思維的“必要的張力”的正確含義是要在(A)10-229A創(chuàng)新活動(dòng)B活動(dòng)D行創(chuàng)新活動(dòng)24．秘書(shū)人員提高秘書(shū)工作質(zhì)量的關(guān)鍵是(B)10-233AB確C．謹(jǐn)慎D．熱忱結(jié)構(gòu)因素中的(C)10-240ABC察力