2024年保安工作總結(jié)參考樣本（2篇）

第2頁(yè)共2頁(yè)2024年保安工作總結(jié)參考樣本隨著____年的即將落幕，我們懷著堅(jiān)定的信心邁向嶄新的____年。過(guò)去的一年，公司致力于提升安全水平和優(yōu)化服務(wù)品質(zhì)，同時(shí)，保安部門在____公司的引領(lǐng)下，以及管理處的密切配合下，圓滿完成了各項(xiàng)預(yù)定指標(biāo)。現(xiàn)就物業(yè)保安部門年度工作總結(jié)如下：一、培訓(xùn)資料整理與更新本年度，保安部門精心制定了《新員工上崗前的培訓(xùn)細(xì)則》、《班次崗位安排及巡邏路線的規(guī)定》、《辦公樓大廳崗管理細(xì)則》，并對(duì)《各崗位職責(zé)》進(jìn)行了重新修訂。同時(shí)，對(duì)消防《四個(gè)能力》、《保安員權(quán)限》、《保安員儀容儀表規(guī)范》、《保安員工作紀(jì)律》、《保安獎(jiǎng)罰制度》等資料進(jìn)行了全面整理，確保各項(xiàng)規(guī)定制度得以規(guī)范執(zhí)行，并定期開(kāi)展相關(guān)培訓(xùn)。二、安全管理措施的實(shí)施1.安防管理：保安隊(duì)伍嚴(yán)格執(zhí)行兩出入崗的外來(lái)人員和車輛登記制度，發(fā)現(xiàn)漏洞立即整改，持續(xù)加強(qiáng)安全防范。巡邏人員定時(shí)檢查單元門關(guān)閉情況，確保各隊(duì)員能及時(shí)發(fā)現(xiàn)并關(guān)閉未關(guān)閉的門禁。在6:00至20:00、20:00至00:30以及00:30至6:00的不同時(shí)段，分別按照既定的巡邏路線對(duì)園區(qū)周邊、各樓棟、樓頂、地下車庫(kù)及外圍等區(qū)域進(jìn)行巡視，并做好簽到和記錄工作。對(duì)于發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，及時(shí)以工作聯(lián)系單的形式上報(bào)管理處進(jìn)行處理。然而，我們也意識(shí)到在出租房、公司等內(nèi)部安全管理方面存在不足，未來(lái)將加強(qiáng)與各部門的配合，完善登記和審查工作，以防范不法人員混入。2.消防管理：年初，我們?cè)诒竟芾硇^(qū)的各個(gè)消防器材上張貼了使用提示語(yǔ)和方法，并在各樓棟顯著位置張貼了消防知識(shí)。同時(shí)，我們嚴(yán)格落實(shí)消防“四個(gè)能力”，每月進(jìn)行一次消防演練，提高隊(duì)員對(duì)消防器材的熟悉程度和簡(jiǎn)單使用能力。此外，我們還開(kāi)展了每月一次的消防大檢查和每日的消防視查工作。然而，由于辦公樓中控室目前尚無(wú)人員配置，這在一定程度上影響了消防管理的效率，希望相關(guān)部門能對(duì)此給予重視和解決。另外，針對(duì)小區(qū)內(nèi)多數(shù)消防系統(tǒng)故障的問(wèn)題，我們已經(jīng)報(bào)告給業(yè)委會(huì)和房管局，并在____年____月份對(duì)全部消防系統(tǒng)進(jìn)行了維修（現(xiàn)已經(jīng)接近尾聲）。2024年保安工作總結(jié)參考樣本（二）時(shí)間荏苒，一年的工作即將成為歷史，____年即將過(guò)去，____年接踵而至。以下是對(duì)各方面工作的總結(jié)：一、工作概述自今年____月份起，我被指派至丁家坪小學(xué)擔(dān)任保安職務(wù)，面對(duì)新環(huán)境的種種挑戰(zhàn)，我成功克服了不完善的值班室條件、復(fù)雜的周邊環(huán)境以及簡(jiǎn)陋艱苦的生活條件。在工作中，我始終能以大局為重，團(tuán)結(jié)協(xié)作，無(wú)論面對(duì)何種困難和繁重的任務(wù)，都能以求同存異、全力以赴的態(tài)度去完成。二、制度建設(shè)與優(yōu)化1、我們深知，科學(xué)適用的制度是保證工作規(guī)范有序運(yùn)行的關(guān)鍵?！盁o(wú)規(guī)矩，不成方圓”，我們堅(jiān)守崗位職責(zé)，確保制度的嚴(yán)格執(zhí)行。2、我們建立了并不斷完善保安隊(duì)的各項(xiàng)任務(wù)、保安工作守則、崗位職責(zé)、會(huì)議制度、查崗巡查制度以及人員車輛物品出入檢查登記制度，確保檔案管理的完善，以快速響應(yīng)機(jī)制推動(dòng)安全工作。這些制度的落實(shí)，提升了我們的服務(wù)形象，贏得了領(lǐng)導(dǎo)和員工對(duì)保安工作的信任和支持。三、思想道德建設(shè)鑒于隊(duì)員來(lái)自不同的背景，素質(zhì)和興趣各異，我們?cè)诠ぷ髦惺冀K重視思想道德建設(shè)，靈活運(yùn)用多種方式進(jìn)行教育，如班會(huì)、業(yè)務(wù)會(huì)上的思想教育，個(gè)別談心，案例教學(xué)等，以確保每位隊(duì)員都能接受到恰當(dāng)?shù)乃枷肫返陆逃?。四、存在的不足與改進(jìn)方向盡管我們?nèi)〉昧艘欢ǖ某煽?jī)，但也意識(shí)到自身存在的問(wèn)題，包括隊(duì)員綜合素質(zhì)的不一致，工作方法的創(chuàng)新和改進(jìn)需求，以及工作中的一些不足。我們承諾在今后的工作中，將堅(jiān)定決心，克服這些問(wèn)題，提升工作效果。未來(lái)我們將從以下幾個(gè)方面開(kāi)展工作：1、強(qiáng)化值班和巡邏檢查，特別是在重要活動(dòng)期間，對(duì)關(guān)鍵區(qū)域和敏感位置增加專人值班，確保問(wèn)題能第一時(shí)間得到處理，預(yù)防潛在的不穩(wěn)定因素。2、提升個(gè)人綜合素質(zhì)，以制度為準(zhǔn)則，加強(qiáng)各類制度的培訓(xùn)，提升服務(wù)禮儀，實(shí)施人性化管理。3、增強(qiáng)各崗位的責(zé)任心，通過(guò)加強(qiáng)各區(qū)域的巡查力度，維護(hù)良好的公共秩序，確保公共設(shè)備和設(shè)施的正常運(yùn)行。4、