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第5頁共5頁2024年保潔員勞動合同參考樣本乙方初始月薪為____元/月。二、甲方將于每月____日支付乙方上月薪金。如遇節(jié)假日或休息日,則自動順延至最近的工作日進行支付。五、勞動保護和工作條件1.甲方負責(zé)為乙方提供與崗位相關(guān)的勞動工具及工作場所。2.乙方對于甲方管理人員的違章指揮或強制冒險作業(yè),有權(quán)拒絕執(zhí)行;對于危害生命安全及身體健康的行為,有權(quán)提出批評、檢舉和控告。3.甲方可根據(jù)工作需要組織乙方參與必要的業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)。六、社會保險和福利待遇1.在乙方試用期合格后,甲方將按照深圳市社會保險的相關(guān)規(guī)定,為乙方辦理社會保險。2.乙方因工致殘、死亡的情況,將按照《深圳經(jīng)濟特區(qū)工傷保險條例》及相關(guān)規(guī)定進行處理。3.乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、婚假、計劃生育等假期。4.甲方在經(jīng)濟條件允許的情況下,將提供相應(yīng)的福利待遇。七、勞動紀律乙方在合同期內(nèi)應(yīng)遵守以下事項:1.遵守國家法律法規(guī),以及甲方制定的各項規(guī)章制度。2.嚴格遵守各崗位的操作流程及規(guī)程,確保工作安全。3.愛護甲方財產(chǎn),保守甲方商業(yè)秘密。八、合同的變更、解除、重新訂立和終止(一)經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意,可以依法變更勞動合同。(二)甲方在以下情形之一時,有權(quán)隨時解除勞動合同:1.乙方在試用期間不符合錄用條件。2.乙方嚴重違反勞動紀律及甲方規(guī)章制度。3.乙方嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害。4.乙方被依法追究刑事責(zé)任。5.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。(三)甲方在以下情形之一時,可以解除勞動合同,但應(yīng)提前三十日以書面形式通知乙方:1.甲方因法定整頓或生產(chǎn)經(jīng)營困難需裁減人員。2.乙方患病或非因工負傷,經(jīng)醫(yī)療期滿后不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的適當(dāng)工作。3.本合同訂立所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原勞動合同無法履行,經(jīng)雙方協(xié)商不能就變更勞動合同達成協(xié)議。如甲方未提前三十日以書面形式通知乙方,應(yīng)支付乙方當(dāng)年一個月月平均工資的補償金。(四)甲方在以下情形之一時,不能終止或解除聘用合同:1.乙方患病或負傷在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)。2.女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)。3.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。(五)乙方在以下情形之一時,可以隨時通知甲方解除勞動合同:1.甲方未按合同約定支付勞動報酬或提供勞動條件。2.甲方以暴力、威脅或非法限制人身自由的手段強迫勞動。3.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。(六)乙方解除勞動合同,應(yīng)提前____日以書面形式通知甲方,否則甲方有權(quán)拒付乙方當(dāng)月工資。(七)在以下情形之一時,勞動合同自行解除:1.甲方依法被宣告破產(chǎn)。2.甲方依法解散或被撤銷。3.乙方死亡。九、法律責(zé)任(一)甲方的法律責(zé)任:1.如甲方無故拖欠乙方工資超過規(guī)定日期,除全額支付工資外,從第10個工作日起,每天按拖欠工資額的1%支付乙方賠償金。2.如甲方支付的工資低于市政府公布的當(dāng)年最低工資標準,應(yīng)補足差額部分,并對低于標準部分每日另按其總額的1%補償員工。3.甲方未為乙方辦理社會保險,給乙方造成經(jīng)濟損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。(二)乙方的法律責(zé)任:如乙方違反合同約定提前解除勞動合同,對甲方造成損失的,應(yīng)賠償以下?lián)p失:1.甲方招收錄用乙方所支付的費用。2.甲方為其支付的培訓(xùn)費用。3.對經(jīng)營和工作造成的直接經(jīng)濟損失。十、其他事項1.雙方認為需要約定的其他事項或?qū)υ啑l款需要變更重新約定的,應(yīng)在此注明。2.本合同未盡事宜或合同條款與現(xiàn)行勞動法律法規(guī)有出入的,按現(xiàn)行勞動法律法規(guī)執(zhí)行。3.本合同自甲、乙雙方簽字或蓋章之日起生效,涂改或未經(jīng)書面授權(quán)代簽無效。4.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。5.本合同條款如與國家法律、法規(guī)相抵觸時,以國家法律、法規(guī)為準。甲方(蓋章):_____代表人(簽字):_____日期:_________年_____月_____日乙方:_____身份證號碼:_____日期:_____年_____月_____日2024年保潔員勞動合同參考樣本(二)甲方:_____乙方:_____根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《深圳經(jīng)濟特區(qū)勞動合同條例》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致的原則,達成以下協(xié)議:一、工作崗位與職責(zé)1.甲方基于自身經(jīng)營需求及乙方的崗位意愿,同意聘用乙方在特定崗位從事相關(guān)工作。2.甲方有權(quán)根據(jù)工作需要及乙方的業(yè)務(wù)、工作能力和表現(xiàn),對乙方的工作崗位進行適當(dāng)調(diào)整。二、合同期限與試用期1.合同有效期為自____年____月____日至____年____月____日止,合同期滿后聘用關(guān)系自然終止。2.試用期為____個月(試用期包含在合同期內(nèi))。3.聘用合同期滿前一個月,經(jīng)雙方協(xié)商一致,可續(xù)訂聘用合同。4.本合同期滿后,若任何一方?jīng)Q定不再續(xù)訂聘用合同,應(yīng)在合同期滿前一個月書面通知對方。三、工作時間1.甲方實行標準工時制,即乙方每日工作8小時,每周休息2天。2.甲方因經(jīng)營需要,可與乙方協(xié)商適當(dāng)延長工作時間。四、薪酬待遇1.乙方試用期的月工資為____元/月;試用期滿后,乙方的起點月工資為____元/月。2.甲方于每月____日發(fā)放乙方上月的薪金。如遇節(jié)假日或休息日,則順延至最近的工作日支付。甲方(蓋章):_____乙方(簽字):_____日期:____年____月____日2024年保潔員勞動合同參考樣本(三)甲方:_____乙方:_____1.乙方應(yīng)按照甲方指定的地點執(zhí)行清潔任務(wù),遵守該地點的規(guī)則與時間安排,以專業(yè)敬業(yè)的態(tài)度確保清潔工作的質(zhì)量。2.甲方有義務(wù)按照約定及時支付乙方的工資,不得無故拖延或扣減乙方的勞動報酬。3.若乙方違反勞動規(guī)定導(dǎo)致甲方直接經(jīng)濟損失,甲方有權(quán)終止合同并要求乙方承擔(dān)賠償責(zé)任。4.若甲、乙雙方任何一方需提前解除合同,需在合同終止日前5天書面通知對方。5.若乙方的工作無法滿足指定地點主管的期望或收到投訴,甲方有權(quán)調(diào)整乙方的工作地點或終止本合同。6.乙方應(yīng)妥善使用和保管甲方提供的清潔工具和清潔劑,如有損壞,需按原價賠償。7.若乙方需要補充清潔劑或更換工具,需提前3-5天通知甲方。8.甲方應(yīng)于每月的____日以人民幣形式支付乙方工資____元,試用期工資為____元人民幣。9.若在試用期內(nèi),甲方認為乙方不符合錄用條件,有權(quán)解除本合同。10.本合同有效期為一年,自簽訂之日起生效。合同簽訂日期為____年____月____日,試用期為____個月,合同截止日期為____年____月____日。甲方:_____乙方:_____法定代表人:_________年____月____日簽訂地簽訂地點:_________年____月____日2024年保潔員勞動合同參考樣本(四)甲方:_____乙方:_____基于平等協(xié)商的原則,甲乙雙方自愿簽署本協(xié)議,并嚴格遵守協(xié)議條款:1.乙方應(yīng)于甲方指定地點執(zhí)行清潔工作,遵守相關(guān)規(guī)章制度和工作時間,以敬業(yè)精神確保清潔工作的質(zhì)量。2.甲方有義務(wù)按時支付乙方的勞動報酬,不得無故拖延或扣除乙方工資。3.若乙方違反勞動紀律導(dǎo)致甲方直接經(jīng)濟損失,甲方有權(quán)解除協(xié)議并要求乙方承擔(dān)賠償責(zé)任。4.若甲乙任何一方需提前解除協(xié)議,需在合同截止日期前15天書面通知對方。5.若指定地點的主管對乙方工作不滿或提出投訴,甲方有權(quán)調(diào)整乙方工作地點或終止本協(xié)議。6.乙方應(yīng)妥善使用和保管甲方提供的清潔工具和清潔劑,如有損壞須按價賠償。7.若乙方需補充清潔劑或更換工具,需提前3-5天通知甲方。8.甲方將于每月的____日以人民幣形式支付乙方工資____元,試用期工資為____元人民幣。9.若在試用期內(nèi),甲方認為乙方不符合錄用條件,有權(quán)解除本協(xié)議。10.本合同有效期為一年,自簽訂之日起生效。簽訂日期為____年____月____日,試用期為____個月。本合同截止日期為____年____月____日。甲方(蓋章):_____

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