2024境外勞務(wù)派遣協(xié)議范本

2024境外勞務(wù)派遣協(xié)議范本合同目錄第一章：協(xié)議前言1.1協(xié)議目的1.2協(xié)議依據(jù)1.3協(xié)議定義第二章：協(xié)議雙方2.1派遣方（甲方）2.2接收方（乙方）2.3雙方基本信息第三章：勞務(wù)派遣內(nèi)容3.1派遣人員3.2派遣崗位3.3派遣期限第四章：勞務(wù)費(fèi)用4.1費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)4.2費(fèi)用支付方式4.3費(fèi)用調(diào)整機(jī)制第五章：派遣人員的權(quán)利與義務(wù)5.1派遣人員的權(quán)利5.2派遣人員的義務(wù)5.3派遣人員的工作條件第六章：甲方的權(quán)利與義務(wù)6.1甲方的權(quán)利6.2甲方的義務(wù)6.3甲方的監(jiān)督與管理第七章：乙方的權(quán)利與義務(wù)7.1乙方的權(quán)利7.2乙方的義務(wù)7.3乙方的監(jiān)督與管理第八章：合同的變更、續(xù)簽與解除8.1合同變更8.2合同續(xù)簽8.3合同解除第九章：違約責(zé)任9.1違約定義9.2違約責(zé)任9.3違約金第十章：爭議解決10.1爭議解決方式10.2適用法律10.3爭議解決地點(diǎn)第十一章：其他條款11.1保密條款11.2不可抗力11.3協(xié)議生效條件第十二章：簽字欄12.1甲方簽字12.2乙方簽字12.3簽訂時間12.4簽訂地點(diǎn)第十三章：附件13.1派遣人員名單13.2派遣崗位描述13.3其他相關(guān)文件合同編號______第一章：協(xié)議前言1.1協(xié)議目的本協(xié)議旨在明確甲乙雙方在境外勞務(wù)派遣合作中的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任。1.2協(xié)議依據(jù)本協(xié)議根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)國際法律法規(guī)制定。1.3協(xié)議定義本協(xié)議中的關(guān)鍵術(shù)語和定義詳見附件一。第二章：協(xié)議雙方2.1派遣方（甲方）甲方名稱：，地址：，法定代表人：______。2.2接收方（乙方）乙方名稱：，地址：，法定代表人：______。2.3雙方基本信息雙方應(yīng)提供各自合法注冊證明、法定代表人身份證明等相關(guān)文件作為本合同附件。第三章：勞務(wù)派遣內(nèi)容3.1派遣人員甲方同意派遣符合乙方要求的合格人員至乙方指定的工作地點(diǎn)。3.2派遣崗位派遣人員將擔(dān)任______崗位，具體職責(zé)詳見附件二。3.3派遣期限派遣期限自____年__月__日起至____年__月__日止。3.3.1派遣開始派遣人員的具體出發(fā)日期和安排由甲方負(fù)責(zé)通知乙方。第四章：勞務(wù)費(fèi)用4.1費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)派遣人員的費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)為每人每月______元。4.2費(fèi)用支付方式乙方應(yīng)按照約定的時間和方式向甲方支付勞務(wù)費(fèi)用。4.3費(fèi)用調(diào)整機(jī)制勞務(wù)費(fèi)用的調(diào)整應(yīng)根據(jù)市場情況和雙方協(xié)商一致進(jìn)行。4.3.1費(fèi)用調(diào)整條件費(fèi)用調(diào)整的條件和程序詳見本合同附件三。第五章：派遣人員的權(quán)利與義務(wù)5.1派遣人員的權(quán)利派遣人員享有按約定獲得報酬、工作條件和工作保護(hù)的權(quán)利。5.2派遣人員的義務(wù)派遣人員應(yīng)遵守乙方的工作紀(jì)律和規(guī)章制度，完成指派的工作任務(wù)。5.3派遣人員的工作條件派遣人員的工作條件應(yīng)符合接收國的法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。5.3.1工作時間派遣人員每日工作時間不超過______小時，每周不超過______小時。第六章：甲方的權(quán)利與義務(wù)6.1甲方的權(quán)利甲方有權(quán)按照合同約定收取勞務(wù)費(fèi)用，并監(jiān)督派遣人員的工作表現(xiàn)。6.2甲方的義務(wù)甲方應(yīng)負(fù)責(zé)派遣人員的選拔、培訓(xùn)和日常管理。6.3甲方的監(jiān)督與管理甲方應(yīng)確保派遣人員符合乙方的工作要求，并對其進(jìn)行必要的監(jiān)督和管理。6.3.1人員選拔甲方應(yīng)根據(jù)乙方的要求選拔合格的派遣人員。6.3.2人員培訓(xùn)甲方應(yīng)對派遣人員進(jìn)行必要的職業(yè)培訓(xùn)，以滿足乙方的工作需求。第七章：乙方的權(quán)利與義務(wù)7.1乙方的權(quán)利乙方有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整派遣人員的工作內(nèi)容和崗位。7.2乙方的義務(wù)乙方應(yīng)按時支付勞務(wù)費(fèi)用，并為派遣人員提供符合規(guī)定的工作條件。7.3乙方的監(jiān)督與管理乙方應(yīng)對派遣人員的工作進(jìn)行監(jiān)督和管理，確保其工作質(zhì)量和效率。7.3.1工作調(diào)整乙方在必要時可調(diào)整派遣人員的工作內(nèi)容，但應(yīng)提前通知甲方。（注：以上內(nèi)容為合同前半部分，后半部分將在后續(xù)提問中繼續(xù)完善。）第八章：合同的變更、續(xù)簽與解除8.1合同變更合同一經(jīng)簽訂，未經(jīng)雙方協(xié)商一致，任何一方不得擅自變更合同內(nèi)容。8.1.1變更程序任何合同變更應(yīng)以書面形式提出，并經(jīng)雙方簽字確認(rèn)。8.2合同續(xù)簽合同期滿前，雙方可協(xié)商續(xù)簽本合同。8.2.1續(xù)簽條件雙方應(yīng)提前______天提出續(xù)簽意向，并就續(xù)簽條款達(dá)成一致。8.3合同解除如一方嚴(yán)重違反合同條款，另一方有權(quán)解除合同。8.3.1解除條件詳細(xì)解除條件及程序規(guī)定見附件四。8.3.2解除通知解除合同的一方應(yīng)以書面形式通知對方，并說明解除理由。第九章：違約責(zé)任9.1違約定義任何違反合同條款的行為均視為違約。9.1.1違約情形包括但不限于未按時支付勞務(wù)費(fèi)用、未提供符合要求的工作條件等。9.2違約責(zé)任違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償守約方因此遭受的損失。9.2.1賠償范圍賠償范圍包括直接損失和間接損失，具體數(shù)額由雙方協(xié)商確定。9.3違約金違約金的數(shù)額、支付方式和時間詳見附件五。9.3.1違約金數(shù)額違約金一般不超過合同總金額的______%。9.3.2違約金支付違約金應(yīng)在違約行為確認(rèn)后______天內(nèi)支付給守約方。第十章：爭議解決10.1爭議解決方式合同爭議應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決，協(xié)商不成時，提交至______仲裁委員會仲裁。10.1.1協(xié)商期限雙方應(yīng)在爭議發(fā)生后______天內(nèi)進(jìn)行協(xié)商。10.2適用法律本合同的解釋、適用及爭議解決均適用中華人民共和國法律。10.2.1法律適用雙方應(yīng)遵守相關(guān)法律法規(guī)，確保合同的合法性。10.3爭議解決地點(diǎn)爭議解決的地點(diǎn)為合同簽訂地。10.3.1仲裁規(guī)則仲裁應(yīng)遵循______仲裁委員會的規(guī)則進(jìn)行。第十一章：其他條款11.1保密條款雙方應(yīng)對合同內(nèi)容保密，未經(jīng)對方書面同意，不得向第三方披露。11.1.1保密期限保密期限為合同終止后______年。11.2不可抗力因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行的，受影響一方應(yīng)及時通知對方，并提供證明。11.2.1不可抗力情形包括但不限于自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭、政府行為等。11.3協(xié)議生效條件合同自雙方簽字蓋章之日起生效。11.3.1生效條件合同的生效還需滿足______條件。第十二章：簽字欄12.1甲方簽字甲方（簽字）：______日期：______12.2乙方簽字乙方（簽字）：______日期：______12.3簽訂時間本合同簽訂時間為：____年__月__日。12.4簽訂地點(diǎn)本合同簽訂地點(diǎn)為：______。第十三章：附件13.1派遣人員名單附件一：派遣人員名單，詳細(xì)列出派遣人員的姓名、職位和聯(lián)系方式。13.2派遣崗位描述附件二：派遣崗位描述，詳細(xì)說明派遣崗位的職責(zé)、要求和工作條件。13.3其他相關(guān)