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第2頁(yè)共2頁(yè)2024年財(cái)務(wù)經(jīng)理年終工作總結(jié)標(biāo)準(zhǔn)樣本一、自____年____月起,我轉(zhuǎn)至沈陽(yáng)市開(kāi)發(fā)中心擔(dān)任財(cái)務(wù)工作,同年____月,沈陽(yáng)____公司成立,我榮幸地被任命為財(cái)務(wù)部經(jīng)理。當(dāng)時(shí),新紀(jì)公司的財(cái)務(wù)運(yùn)營(yíng)在三好街辦公,而生產(chǎn)設(shè)施位于外地,導(dǎo)致了溝通的諸多困難,我們確保了生產(chǎn)計(jì)劃的預(yù)算編制,并將日常小額開(kāi)支按照領(lǐng)導(dǎo)在ERP系統(tǒng)中的審批計(jì)劃進(jìn)行列支。二、回顧____年的財(cái)務(wù)職業(yè)生涯,我深感沈陽(yáng)____公司在財(cái)務(wù)管理的嚴(yán)謹(jǐn)與規(guī)范,上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)及時(shí)有效,這些都是我不斷學(xué)習(xí)和提升的寶貴資源。在此期間,我始終堅(jiān)守會(huì)計(jì)職業(yè)道德,嚴(yán)格遵循《會(huì)計(jì)法》和《稅法》規(guī)定,結(jié)合公司實(shí)際,積極參與并推動(dòng)會(huì)計(jì)人員的繼續(xù)教育,以提升整體財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)的專(zhuān)業(yè)能力,為公司的決策提供準(zhǔn)確、及時(shí)的經(jīng)濟(jì)信息,以財(cái)務(wù)專(zhuān)家的角色支持領(lǐng)導(dǎo)層的決策。三、在協(xié)調(diào)合作方面,財(cái)務(wù)部門(mén)作為公司的核心部門(mén),工作繁復(fù)且涉及面廣。在處理收支、查詢(xún)信息等任務(wù)時(shí),我倡導(dǎo)并要求團(tuán)隊(duì)遵循公司的規(guī)章制度,以友善的態(tài)度提供服務(wù)。對(duì)于不符合手續(xù)的業(yè)務(wù),我們會(huì)做好解釋工作,這是我們的工作原則和服務(wù)理念。在月度報(bào)表編制期間,我們需要與各部門(mén)的上報(bào)信息進(jìn)行核對(duì),這就更需要我發(fā)揮協(xié)調(diào)和配合的能力,這也是我工作的重要組成部分。四、對(duì)于財(cái)務(wù)工作的展望,我深感企業(yè)制度規(guī)范化對(duì)于發(fā)展的重要性。除了發(fā)揮財(cái)務(wù)監(jiān)督和服務(wù)職能,我計(jì)劃通過(guò)進(jìn)一步提升管理能力、預(yù)算編制和項(xiàng)目投資的專(zhuān)業(yè)知識(shí),特別是在完成MBA學(xué)習(xí)后,將所學(xué)應(yīng)用于公司未來(lái)發(fā)展中。我堅(jiān)信,財(cái)務(wù)部門(mén)將能夠吸引并培養(yǎng)出一流的財(cái)務(wù)人才,成為公司跨越發(fā)展的重要支柱。在不久的將來(lái),財(cái)務(wù)部門(mén)將是一個(gè)讓人向往的工作領(lǐng)域。2024年財(cái)務(wù)經(jīng)理年終工作總結(jié)標(biāo)準(zhǔn)樣本(二)一、例行工作1、反映,構(gòu)成了財(cái)務(wù)工作核心職能之一。我們的財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)確保對(duì)所有經(jīng)濟(jì)活動(dòng)進(jìn)行系統(tǒng)性的記錄,以規(guī)范化的方式體現(xiàn)在憑證、賬簿和報(bào)告中,以備隨時(shí)查閱。目前,財(cái)務(wù)部門(mén)已全面掌握日常操作流程,確保工作條理清晰,賬實(shí)相符。從原始憑證的獲取到會(huì)計(jì)報(bào)表的編制,再到憑證的裝訂和保存,我們均遵循規(guī)范化和標(biāo)準(zhǔn)化原則,以實(shí)現(xiàn)全面、及時(shí)、精確的反饋。2、核算,同樣是財(cái)務(wù)工作的重要基礎(chǔ)。這涵蓋了成本、工資、費(fèi)用等多個(gè)方面的核算。在成本核算中,我們依據(jù)公司的特性,采用分步法計(jì)算農(nóng)業(yè)生產(chǎn)成本,確?;刭M(fèi)用的合理分?jǐn)?;在工廠生產(chǎn)成本上,我們采用分車(chē)間按品種法進(jìn)行詳細(xì)核算,以在正常生產(chǎn)時(shí)提供精確的產(chǎn)品成本數(shù)據(jù)。在工資核算上,我們實(shí)行日工薪制,適應(yīng)試生產(chǎn)階段的需求,未來(lái)可考慮引入計(jì)件工資和效益工資的核算方式,以提高核算的合理性。在費(fèi)用核算上,我們采取分部門(mén)核算,使每個(gè)部門(mén)每月的實(shí)際支出一目了然。3、監(jiān)督,構(gòu)成了財(cái)務(wù)工作的另一關(guān)鍵職能。我們對(duì)各部門(mén)的每項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的合法性和合理性進(jìn)行嚴(yán)格監(jiān)督,防止企業(yè)遭受不必要的損失,同時(shí)避免為員工的錯(cuò)誤行為提供環(huán)境。財(cái)務(wù)部堅(jiān)決執(zhí)行相關(guān)制度,對(duì)任何不合理的事件零容忍。此外,我們定期對(duì)固定資產(chǎn)、存貨和庫(kù)存現(xiàn)金余額進(jìn)行盤(pán)點(diǎn),以確保公司資產(chǎn)的安全。4、評(píng)價(jià),涉及對(duì)不同時(shí)間段或階段的經(jīng)營(yíng)成果和財(cái)務(wù)狀況的評(píng)估和分析。財(cái)務(wù)部能夠按月、季和年提供會(huì)計(jì)報(bào)表和財(cái)務(wù)輔助說(shuō)明,進(jìn)行深入的分析和評(píng)價(jià)。5、管理,是財(cái)務(wù)工作的重要組成部分。我們?yōu)楣镜墓芾砗蜎Q策提供準(zhǔn)確可靠的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),財(cái)務(wù)部能夠迅速響應(yīng)公司領(lǐng)
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