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第6頁共6頁2024年銀行員工個(gè)人年終總結(jié)參考一、關(guān)于選人用人原則:首先,我們必須堅(jiān)定不移地遵循任人唯賢的原則,確保人才的選拔與任用基于其品德與能力。其次,要深入貫徹群眾路線,廣泛聽取群眾意見,確保人才選拔的民主性與公正性。最后,所有重要的人事決策均須經(jīng)過黨委集體討論決定,以維護(hù)決策的嚴(yán)謹(jǐn)性與科學(xué)性。在選拔作風(fēng)優(yōu)良的人才時(shí),我們需秉持以下五點(diǎn)標(biāo)準(zhǔn):以德才兼?zhèn)錇榛鶞?zhǔn),重視實(shí)際能力,倡導(dǎo)勤奮精神,依據(jù)工作實(shí)績進(jìn)行評(píng)價(jià),并堅(jiān)守廉潔自律的原則。二、關(guān)于外匯管理與縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展的思考:《____當(dāng)前外匯管理政策的若干思考》一文,緊密圍繞基層外匯管理工作的實(shí)際情況,深入剖析了當(dāng)前外匯管理政策面臨的五大問題,并提出了切實(shí)可行的改進(jìn)建議。而《____促進(jìn)縣域經(jīng)濟(jì)與金融協(xié)調(diào)發(fā)展的思考》一文,則針對(duì)惠東地區(qū)經(jīng)濟(jì)與金融發(fā)展不協(xié)調(diào)的現(xiàn)狀,深入分析了其成因,并提出了六點(diǎn)促進(jìn)兩者協(xié)調(diào)發(fā)展的策略。三、關(guān)于勤勉工作的表現(xiàn):本人具備強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任心,始終將工作放在首位,以奮發(fā)進(jìn)取的精神狀態(tài)投身于各項(xiàng)工作中。工作中,我始終保持認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度,勇于擔(dān)當(dāng)重任,不計(jì)個(gè)人得失。勤勉敬業(yè),任勞任怨,嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律,無遲到早退現(xiàn)象。在過去一年中,我更是放棄了個(gè)人休息時(shí)間,多次在節(jié)假日期間值班加班,以確保工作的順利進(jìn)行。四、關(guān)于工作業(yè)績的總結(jié):本人在工作中思路清晰,具備較強(qiáng)的計(jì)劃性、前瞻性和指導(dǎo)性。我勇于開拓創(chuàng)新,經(jīng)常提出建設(shè)性意見并被采納,圓滿完成了本職工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。同時(shí),我注重工作效率,能夠按時(shí)或提前完成各項(xiàng)工作任務(wù),并取得了顯著的工作成績。在外匯管理方面,我針對(duì)我縣外貿(mào)企業(yè)數(shù)量增加、出口收匯核銷單管理風(fēng)險(xiǎn)上升等問題,提出了加強(qiáng)核銷單管理、防范出口收匯核銷風(fēng)險(xiǎn)的建議。該建議被局務(wù)會(huì)采納后,我制定了相關(guān)管理規(guī)定并組織實(shí)施了一系列管理措施,有效促進(jìn)了我縣外貿(mào)企業(yè)的健康發(fā)展。五、關(guān)于廉潔自律的承諾與實(shí)踐:我始終嚴(yán)格遵守黨的紀(jì)律和規(guī)定特別是四大紀(jì)律八項(xiàng)要求以及《廉潔從政準(zhǔn)則》等規(guī)章制度。我自覺接受黨組織、黨員和群眾的監(jiān)督并主動(dòng)增強(qiáng)接受監(jiān)督的意識(shí)。在干部選拔任用工作中我堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則推動(dòng)支行用人機(jī)制的改革。同時(shí)我嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度堅(jiān)決糾正行業(yè)不正之風(fēng)并引導(dǎo)員工自覺遵守各項(xiàng)規(guī)定樹立良好風(fēng)尚。在廉潔自律方面我堅(jiān)持艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的原則不奢侈浪費(fèi)、貪圖享受。我密切聯(lián)系群眾努力為群眾辦實(shí)事、辦好事切實(shí)維護(hù)人民群眾的根本利益。2024年銀行員工個(gè)人年終總結(jié)參考(二)本年,支行積極響應(yīng)分行設(shè)定的目標(biāo)任務(wù),在嚴(yán)格遵守信貸政策的前提下,采取穩(wěn)健策略推進(jìn)信貸營銷活動(dòng),致力于優(yōu)化信貸資產(chǎn)結(jié)構(gòu),提升資產(chǎn)質(zhì)量。在風(fēng)險(xiǎn)可控的框架內(nèi),我們有效管理現(xiàn)有貸款存量,并充分利用增量貸款資源,以實(shí)現(xiàn)利潤最大化。具體信貸營銷工作舉措包括:一、精細(xì)管理存量貸款。我們深入溝通與服務(wù)優(yōu)質(zhì)存量客戶,確保到期貸款的高效回收,并加強(qiáng)貸后管理,通過簽訂戰(zhàn)略協(xié)議,深化對(duì)企業(yè)經(jīng)營及資金流動(dòng)的了解,進(jìn)而提升存量客戶的綜合貢獻(xiàn)度。二、精準(zhǔn)投放增量貸款。對(duì)于經(jīng)營效益佳、發(fā)展前景廣闊、綜合貢獻(xiàn)顯著的存量客戶,我們基于其業(yè)務(wù)發(fā)展和資金需求,經(jīng)過充分調(diào)研論證后,適時(shí)追加貸款支持。同時(shí),針對(duì)地方重點(diǎn)建設(shè)項(xiàng)目,如華隆集團(tuán)、楚林集團(tuán)等,我們加大了信貸扶持力度,以期獲得長遠(yuǎn)的綜合效益。三、積極發(fā)展零售業(yè)務(wù)貸款。支行充分利用湖北銀行打造零售銀行的契機(jī),主動(dòng)出擊,有效發(fā)揮零售業(yè)務(wù)便捷、高效、靈活的優(yōu)勢(shì),全年累計(jì)發(fā)放零售貸款____萬元,成效顯著。四、加大不良貸款清收力度,針對(duì)難點(diǎn)問題持續(xù)攻堅(jiān)。對(duì)于內(nèi)部認(rèn)定但外部尚未核銷的不良貸款,我們從未放棄,通過多種途徑努力尋找解決方案。對(duì)于已起訴且堅(jiān)持還款的,我們依托法院強(qiáng)化清收;對(duì)于未起訴但持續(xù)還款的,我們采取月度電話催收、上門清收等措施;對(duì)于在多個(gè)法庭起訴但執(zhí)行中斷的,我們積極與孝南法院銜接,準(zhǔn)備移交執(zhí)行局集中執(zhí)行,以增強(qiáng)案件執(zhí)行力。此外,針對(duì)當(dāng)年到期的燁和電子公司____萬元本息逾期問題,我們已成立清收專班,全面啟動(dòng)清收工作。五、注重增收節(jié)支,強(qiáng)化成本核算,推動(dòng)利潤目標(biāo)達(dá)成。一是優(yōu)化資金調(diào)度,提高資金使用效率,全年實(shí)現(xiàn)往來收入____萬元,占總收入的____%。二是嚴(yán)格執(zhí)行收息制度,確保每月表內(nèi)應(yīng)收利息的及時(shí)回收。三是加強(qiáng)費(fèi)用管理,倡導(dǎo)勤儉節(jié)約,將有限資金用于業(yè)務(wù)拓展。四是強(qiáng)化營業(yè)室安全管理,完善出入登記制度,加強(qiáng)安全自查和監(jiān)控管理,提升員工安全意識(shí)和應(yīng)急處理能力。同時(shí),積極參與人民銀行組織的“反洗錢”、“愛護(hù)人民幣反假貨幣”宣傳活動(dòng),取得良好社會(huì)反響。展望未來,我們深知工作中仍存在諸多挑戰(zhàn)與不足。下一步,我們將繼續(xù)努力克服困難,改進(jìn)不足,具體措施包括:一是加強(qiáng)存款組織工作,特別是穩(wěn)住財(cái)政存款、挖掘儲(chǔ)蓄存款潛力、加大對(duì)公存款組織力度;二是進(jìn)一步優(yōu)化資產(chǎn)結(jié)構(gòu),在遵循信貸管理流程的前提下審慎經(jīng)營;三是加大資產(chǎn)處置和不良清收力度,特別是針對(duì)難點(diǎn)問題制定針對(duì)性措施;四是堅(jiān)持開源節(jié)流、降低成本、統(tǒng)籌兼顧、均衡發(fā)展的原則;五是堅(jiān)持服
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