事業(yè)編制人員聘用合同范本

事業(yè)編制人員聘用合同范本這是小編精心編寫的合同文檔，其中清晰明確的闡述了合同的各項重要內(nèi)容與條款，請基于您自己的需求，在此基礎上再修改以得到最終合同版本，謝謝！甲方（聘用單位）：名稱：______________________法定代表人或委托代理人：______________________地址：______________________聯(lián)系電話：______________________乙方（受聘人員）：姓名：______________________性別：______________________出生年月：______________________身份證號碼：______________________聯(lián)系電話：______________________家庭住址：______________________一、聘用合同期限本合同期限按下列第______項執(zhí)行：（一）本合同期限為______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。試用期為______個月，自______年______月______日起至______年______月______日止。（二）本合同期限自簽訂之日起算，至乙方達到國家規(guī)定的退休年齡之日終止。（三）本合同為無固定期限合同。二、聘用崗位及職責要求（一）甲方聘用乙方在______部門，從事______工作。（二）乙方應按照甲方的工作要求，認真履行崗位職責，按時、按質(zhì)、按量完成工作任務，遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度。三、工作條件和保護甲方應為乙方提供符合國家規(guī)定的工作條件和勞動保護用品，保障乙方的工作安全和健康。四、工作報酬（一）乙方的工資待遇按照國家和甲方的有關規(guī)定執(zhí)行。（二）甲方應按時足額支付乙方工資，不得克扣或無故拖欠。五、社會保險和福利待遇（一）甲方應按照國家和地方的有關規(guī)定為乙方繳納社會保險費。（二）乙方享受國家和甲方規(guī)定的各項福利待遇。六、工作紀律和考核（一）乙方應遵守甲方的工作紀律和職業(yè)道德規(guī)范。（二）甲方應按照有關規(guī)定對乙方進行考核，考核結果作為調(diào)整乙方崗位、工資以及續(xù)訂聘用合同的依據(jù)。七、合同的變更、解除和終止（一）甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更本合同的相關內(nèi)容。（二）乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：1.在試用期內(nèi)被證明不符合聘用條件的；2.嚴重違反甲方工作紀律或規(guī)章制度的；3.嚴重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的；4.被依法追究刑事責任的；5.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。（三）有下列情形之一的，本合同終止：1.本合同期滿的；2.乙方死亡或者被人民法院宣告死亡的；3.甲方被依法撤銷、解散的；4.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。八、違約責任（一）甲乙雙方任何一方違反本合同約定，應承擔違約責任。（二）因一方違約給對方造成損失的，違約方應承擔相應的賠償責任。九、爭議處理甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議，應協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人事爭議仲裁機構申請仲裁。十、其他事項（一）本合同未盡事宜，按照國家和地方的有關規(guī)定執(zhí)行。（二）本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，存入乙方個人檔案一份。甲方（蓋章）：______________________法定代表人或委托代理人（簽字）：_____________________