2024版正規(guī)出國(guó)勞務(wù)

2024版正規(guī)出國(guó)勞務(wù)甲方（派遣單位）：_________________乙方（勞務(wù)人員）：_________________鑒于甲方需要派遣勞務(wù)人員出國(guó)從事勞務(wù)工作，乙方愿意接受甲方的派遣，根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，訂立本出國(guó)勞務(wù)合同，以明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。第一條合同目的1.1本合同旨在規(guī)范甲方派遣乙方出國(guó)從事勞務(wù)工作的事宜，保障雙方的合法權(quán)益。第二條派遣國(guó)家與工作內(nèi)容2.1甲方派遣乙方前往_______國(guó)（地區(qū)）從事_______工作。2.2乙方的工作內(nèi)容、崗位要求及工作條件由甲方根據(jù)國(guó)外雇主的要求確定，并在本合同中明確。第三條合同期限3.1本合同期限自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。3.2合同期滿，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以續(xù)簽。第四條勞務(wù)報(bào)酬4.1甲方根據(jù)乙方的工作性質(zhì)和國(guó)外雇主支付的標(biāo)準(zhǔn)，支付乙方勞務(wù)報(bào)酬，具體數(shù)額為_(kāi)______。4.2勞務(wù)報(bào)酬的支付方式為_(kāi)______（如按月支付、按完成工作量支付等）。第五條社會(huì)保險(xiǎn)與福利5.1甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。5.2乙方在國(guó)外工作期間，甲方應(yīng)為乙方購(gòu)買必要的商業(yè)保險(xiǎn)，包括但不限于意外傷害保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)等。第六條工作條件與勞動(dòng)保護(hù)6.1甲方應(yīng)確保乙方在國(guó)外的工作條件符合當(dāng)?shù)氐姆煞ㄒ?guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。6.2甲方應(yīng)為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)和工作所需的工具、設(shè)備。第七條出國(guó)費(fèi)用7.1甲方負(fù)責(zé)承擔(dān)乙方出國(guó)所需的簽證、機(jī)票等費(fèi)用。7.2乙方在國(guó)外工作期間的住宿、交通等生活費(fèi)用由_______方承擔(dān)。第八條違約責(zé)任8.1甲方未按合同約定支付勞務(wù)報(bào)酬或提供工作條件的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。8.2乙方未按合同約定履行工作職責(zé)或違反國(guó)外法律法規(guī)的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。第九條爭(zhēng)議解決9.1本合同在履行過(guò)程中發(fā)生的任何爭(zhēng)議，雙方應(yīng)首先通過(guò)協(xié)商解決。9.2協(xié)商不成時(shí)，任何一方可向甲方所在地人民法院提起訴訟。第十條其他約定10.1乙方在國(guó)外工作期間，應(yīng)遵守當(dāng)?shù)氐姆煞ㄒ?guī)，尊重當(dāng)?shù)氐娘L(fēng)俗習(xí)慣。10.2甲方應(yīng)為乙方提供必要的出國(guó)前培訓(xùn)，包括語(yǔ)言培訓(xùn)、技能培訓(xùn)等。第十一條合同的變更、解除和終止11.1經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以變更本合同的內(nèi)容。11.2有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：-乙方在試用期內(nèi)被證明不符合工作要求的；-乙方嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或國(guó)外法律法規(guī)的；-乙方因健康等原因不能繼續(xù)工作的；-國(guó)外雇主提前解除勞務(wù)合同的。11.3有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：-甲方未按合同約定提供工作條件或支付勞務(wù)報(bào)酬的；-甲方未履行合同約定的其他義務(wù)，嚴(yán)重影響乙方權(quán)益的。第十二條生效條件12.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：_______乙方（簽字）：_______法定代表人（簽字）：_______身份證號(hào)碼：_______地址：_______地址：_______電話：_______電話：_______簽訂日期：_______年_______月_______日[正文結(jié)束]第十三條附件13.1本合同的附件是合同不可分割的一部分，與本合同具有同等法律效力。13.2附件包括但不限于：-附件一：出國(guó)前培訓(xùn)計(jì)劃及內(nèi)容-附件二：國(guó)外工作條件及勞動(dòng)保護(hù)說(shuō)明-附件三：社會(huì)保險(xiǎn)及商業(yè)保險(xiǎn)繳納證明-附件四：乙方在國(guó)外工作期間的住宿、交通等生活費(fèi)用明細(xì)第十四條違約行為及認(rèn)定14.1違約行為包括但不限于：-甲方未按時(shí)支付勞務(wù)報(bào)酬或未提供合同約定的工作條件。-乙方未按約定履行工作職責(zé)或違反國(guó)外的法律法規(guī)。-乙方未經(jīng)甲方同意擅自離開(kāi)工作崗位。-甲方或乙方未履行合同約定的其他義務(wù)。14.2違約行為的認(rèn)定應(yīng)根據(jù)事實(shí)和證據(jù)，由雙方協(xié)商確定或依法由有關(guān)機(jī)構(gòu)裁定。第十五條法律名詞及解釋15.1“勞務(wù)報(bào)酬”是指乙方因提供勞務(wù)而獲得的貨幣收入。15.2“社會(huì)保險(xiǎn)”是指由國(guó)家法律規(guī)定的養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷和生育保險(xiǎn)。15.3“商業(yè)保險(xiǎn)”是指甲方為乙方購(gòu)買的，用于保障乙方在國(guó)外工作期間可能發(fā)生的意外傷害、疾病等風(fēng)險(xiǎn)的保險(xiǎn)。15.4“工作條件”是指乙方在國(guó)外工作所需的勞動(dòng)保護(hù)、工具、設(shè)備等條件。第十六條執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法16.1若甲方未能按時(shí)支付勞務(wù)報(bào)酬，乙方有權(quán)要求甲方補(bǔ)發(fā)，并可向有關(guān)部門投訴。16.2若乙方未能履行工作職責(zé)，甲方應(yīng)首先進(jìn)行教育和指導(dǎo)，必要時(shí)可依法解除合同。16.3雙方在合同執(zhí)行過(guò)程中遇到的問(wèn)題，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決，協(xié)商不成時(shí)可依法申請(qǐng)仲裁或訴訟。第十七條所有應(yīng)用場(chǎng)景17.1本合同適用于甲方派遣乙方到國(guó)外從事各種勞務(wù)工作。17.2無(wú)論是短期還是長(zhǎng)期的勞務(wù)派遣，無(wú)論是技術(shù)性還是非技術(shù)性工作，均適用本合同。17.3本合同也適用于因特殊項(xiàng)目或任務(wù)需要而進(jìn)行的臨時(shí)性勞務(wù)派遣。附件一：出國(guó)前培訓(xùn)計(jì)劃及內(nèi)容詳細(xì)列出乙方出國(guó)前需要接受的培訓(xùn)計(jì)劃、培訓(xùn)內(nèi)容和培訓(xùn)目標(biāo)。附件二：國(guó)外工作條件及勞動(dòng)保護(hù)說(shuō)明詳細(xì)描述乙方在國(guó)外工作所需的勞動(dòng)保