副井信號(hào)工崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制模板

副井信號(hào)工崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制模板第一章總則第一條目的和依據(jù)為確保副井信號(hào)工崗位的安全生產(chǎn)，保障員工的生命資產(chǎn)安全，提高生產(chǎn)管理水平，依據(jù)國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)和企業(yè)管理要求，訂立本《副井信號(hào)工崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制模板》（以下簡(jiǎn)稱“責(zé)任制模板”）。第二條適用范圍本責(zé)任制模板適用于公司副井信號(hào)工崗位的全部員工，在副井信號(hào)工崗位從事工作的員工應(yīng)嚴(yán)格依照本模板的要求執(zhí)行。第三條責(zé)任主體副井信號(hào)工崗位安全生產(chǎn)責(zé)任主體為崗位負(fù)責(zé)人，包含副井信號(hào)工崗位主任和副井信號(hào)工崗位班組長(zhǎng)。第二章崗位職責(zé)第四條副井信號(hào)工崗位主任副井信號(hào)工崗位主任是副井信號(hào)工崗位的直接負(fù)責(zé)人，重要負(fù)責(zé)以下工作：訂立和完善副井信號(hào)工崗位安全生產(chǎn)管理制度，確保制度的執(zhí)行；組織開(kāi)展副井信號(hào)工崗位安全生產(chǎn)培訓(xùn)，提高員工的安全意識(shí)和技能；引導(dǎo)和監(jiān)督副井信號(hào)工崗位的日常工作，確保工作依照規(guī)定流程和操作規(guī)程進(jìn)行；負(fù)責(zé)副井信號(hào)工崗位事故的應(yīng)急處理和事故調(diào)查工作，及時(shí)采取措施避開(kāi)事故再次發(fā)生。組織副井信號(hào)工崗位的定期檢查和巡察，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時(shí)整改；負(fù)責(zé)向上級(jí)報(bào)告副井信號(hào)工崗位安全生產(chǎn)情況和重點(diǎn)安全事故。第五條副井信號(hào)工崗位班組長(zhǎng)副井信號(hào)工崗位班組長(zhǎng)是副井信號(hào)工崗位的班組負(fù)責(zé)人，重要負(fù)責(zé)以下工作：組織引導(dǎo)班構(gòu)成員的工作，落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制；監(jiān)督和檢查班構(gòu)成員的工作行為，確保依照規(guī)定操作；做好班構(gòu)成員的安全培訓(xùn)工作，提高員工的安全意識(shí)和技能；負(fù)責(zé)班組的生產(chǎn)計(jì)劃和安全生產(chǎn)目標(biāo)的完成情況；參加安全事故的調(diào)查和肇事責(zé)任的追究工作；組織班構(gòu)成員參加安全生產(chǎn)培訓(xùn)和技能競(jìng)賽。第三章安全生產(chǎn)措施第六條安全防護(hù)設(shè)施副井信號(hào)工崗位應(yīng)配備符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的安全防護(hù)設(shè)施，并依照規(guī)定進(jìn)行檢查、維護(hù)和更新。任何情況下，崗位負(fù)責(zé)人都要確保防護(hù)設(shè)施的完好性和有效性。第七條安全操作規(guī)程副井信號(hào)工崗位應(yīng)訂立相應(yīng)的安全操作規(guī)程，明確工作流程、操作規(guī)范和注意事項(xiàng)，嚴(yán)禁違反操作規(guī)程進(jìn)行工作。崗位負(fù)責(zé)人要監(jiān)督員工的操作行為，及時(shí)矯正和引導(dǎo)。第八條安全培訓(xùn)和考核副井信號(hào)工崗位的員工應(yīng)定期參加安全培訓(xùn)和考核，提高安全意識(shí)和技能。崗位負(fù)責(zé)人要組織培訓(xùn)并訂立考核方案，確保培訓(xùn)和考核的有效性。第九條安全檢查和隱患整改副井信號(hào)工崗位應(yīng)定期進(jìn)行安全檢查，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時(shí)整改。崗位負(fù)責(zé)人要組織檢查并訂立整改措施，確保安全隱患得到及時(shí)排出。第十條安全事故應(yīng)急處理副井信號(hào)工崗位在發(fā)生安全事故時(shí)，崗位負(fù)責(zé)人要及時(shí)組織應(yīng)急處理工作，采取措施掌控事故擴(kuò)大，并報(bào)告上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和安全管理部門(mén)。事故調(diào)查工作要快速打開(kāi)，找失事故原因并采取措施防止再次發(fā)生。第四章責(zé)任和考核第十一條責(zé)任追究對(duì)于副井信號(hào)工崗位發(fā)生的安全事故和違反安全規(guī)定的行為，崗位負(fù)責(zé)人要依據(jù)事故的性質(zhì)和嚴(yán)重程度追究責(zé)任，對(duì)責(zé)任人進(jìn)行相應(yīng)處理。第十二條考核評(píng)價(jià)依照公司的考核制度，副井信號(hào)工崗位崗位負(fù)責(zé)人的安全生產(chǎn)工作要列入考核范圍，并依照肯定的比例進(jìn)行考核評(píng)價(jià)。崗位負(fù)責(zé)人要搭配公司的考核工作，樂(lè)觀履行職責(zé)，確保安全生產(chǎn)工作的順利開(kāi)展。第五章附則第十三條解釋權(quán)本《副井信號(hào)工崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制模板》由公司生產(chǎn)安全管理部負(fù)責(zé)解釋。第十四條生效日期本《副井信號(hào)工崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制模板》自公布之日起生效。第十