上海落戶職工合同模板

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標題：上海落戶職工合同模板

合同編號：_______

甲方（用人單位）：_______

乙方（職工）：_______

根據《中華人民共和國勞動法》、《上海市戶籍管理制度》等相關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則，經充分協(xié)商，就乙方在上海落戶相關事宜，達成如下合同：

一、落戶事宜

1.1甲方同意為乙方辦理上海戶籍落戶手續(xù)，乙方應提供辦理落戶所需的全部材料，并配合甲方辦理相關手續(xù)。

1.2乙方承諾在合同有效期內，遵守我國的法律法規(guī)，依法納稅，無違法犯罪記錄。

1.3甲方應在合同簽訂后，按照國家和上海市的相關政策規(guī)定，為乙方辦理落戶手續(xù)。辦理過程中產生的費用，按照相關政策規(guī)定承擔。

二、勞動合同

2.1甲乙雙方簽訂的勞動合同期限為_______年，自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。

2.2甲方按照國家和上海市的有關規(guī)定，為乙方提供相應的勞動條件和勞動保護。

2.3乙方在合同期內，應遵守甲方的規(guī)章制度，完成甲方安排的工作任務。

三、薪資待遇

3.1甲方根據乙方的崗位、能力、工作業(yè)績等因素，確定乙方的工資待遇，具體標準如下：

基本工資：_______元/月

崗位工資：_______元/月

績效工資：_______元/月

3.2甲方按月支付乙方工資，支付時間為每月_______日。

四、社會保險及福利

4.1甲方按照國家和上海市的規(guī)定，為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險等社會保險。

4.2乙方享受國家法定節(jié)假日、年假、婚假、產假等休假待遇。

4.3甲方根據企業(yè)實際情況，給予乙方其他福利待遇。

五、合同的解除與終止

5.1甲乙雙方在合同期內，如一方要求解除或終止合同，應提前一個月書面通知對方。

5.2乙方在合同期內，如違反國家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度，甲方有權解除合同。

5.3合同到期，雙方同意續(xù)簽的，應在合同到期前一個月內辦理續(xù)簽手續(xù)。

六、違約責任

6.1甲乙雙方應嚴格履行合同約定，如一方違約，應承擔違約責任。

6.2甲方未按約定為乙方辦理落戶手續(xù)，應支付違約金給乙方，違約金為合同約定的一個月工資。

6.3乙方在合同期內，因個人原因辭職，應提前一個月書面通知甲方，并支付違約金給甲方，違約金為合同約定的一個月工資。

七、爭議解決

7.1甲乙雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應優(yōu)先通過友好協(xié)商解決。

7.2如協(xié)商不成，甲乙雙方同意向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

八、附則

8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

8.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

甲方（用人單位）：_______

乙方（職工）：_______

簽訂日