兼職會(huì)計(jì)聘用勞務(wù)合同2024年

?兼職會(huì)計(jì)聘用勞務(wù)合同2024年合同編號：__________甲方（聘用單位）：__________乙方（兼職會(huì)計(jì)）：__________第一條合同主體1.1甲方：甲方為具有獨(dú)立法人資格的__________（公司/企業(yè)/機(jī)構(gòu)），具備合法經(jīng)營資格。1.2乙方：乙方為具備會(huì)計(jì)從業(yè)資格的個(gè)人，身份證號碼為__________。第二條工作內(nèi)容（1）負(fù)責(zé)甲方日常財(cái)務(wù)核算及賬務(wù)處理；（2）負(fù)責(zé)甲方財(cái)務(wù)報(bào)表的編制及分析；（3）負(fù)責(zé)甲方稅務(wù)申報(bào)及稅務(wù)籌劃；（4）負(fù)責(zé)甲方財(cái)務(wù)制度的制定及完善；（5）甲方交辦的與會(huì)計(jì)工作相關(guān)的其他事項(xiàng)。第三條工作時(shí)間3.1乙方每周工作時(shí)間為______小時(shí)，具體工作時(shí)間為雙方協(xié)商確定。3.2乙方應(yīng)按照甲方要求，按時(shí)完成工作，不得擅自變更工作時(shí)間。第四條勞務(wù)報(bào)酬4.1甲方應(yīng)按月支付乙方勞務(wù)報(bào)酬，每月報(bào)酬為人民幣______元（大寫：____________________元整）。4.2甲方支付乙方報(bào)酬時(shí)，應(yīng)提供正規(guī)發(fā)票。4.3乙方在合同期內(nèi)如因特殊原因無法履行職責(zé)，導(dǎo)致甲方損失，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任，甲方有權(quán)從乙方報(bào)酬中扣除損失部分。第五條保密條款5.1乙方在合同期內(nèi)及合同終止后，應(yīng)嚴(yán)格保守甲方的商業(yè)秘密，不得向第三方泄露。5.2乙方違反保密義務(wù)，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第六條違約責(zé)任6.1雙方應(yīng)嚴(yán)格按照本合同約定履行各自的權(quán)利和義務(wù)，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。6.2甲方未按約定支付乙方報(bào)酬，乙方有權(quán)要求甲方支付應(yīng)付報(bào)酬及逾期支付的違約金。6.3乙方未按約定完成工作，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。第七條合同終止7.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為______個(gè)月。7.2合同期滿，雙方如無異議，可續(xù)簽合同。7.3雙方提前解除或終止合同，應(yīng)提前______日書面通知對方。第八條爭議解決8.1雙方因履行本合同發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。8.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第九條其他約定9.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。9.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（蓋章）：__________乙方（簽名）：__________簽訂日期：__________年__________月__________日特殊情況的補(bǔ)充條款：第十條緊急情況處理10.1若乙方在合同期內(nèi)遇到突發(fā)疾病或其他緊急情況無法履行職責(zé)，乙方應(yīng)盡快通知甲方，并提供相應(yīng)的證明材料。甲方應(yīng)視情況調(diào)整乙方的工作任務(wù)或協(xié)商安排其他兼職會(huì)計(jì)人員替代。10.2在緊急情況下，甲方有權(quán)臨時(shí)指派其他人員代替乙方完成必要的工作，以保障甲方的正常運(yùn)營。第十一條會(huì)計(jì)資料保管11.1乙方在合同期內(nèi)應(yīng)妥善保管甲方的會(huì)計(jì)資料，包括但不限于原始憑證、賬簿、報(bào)表等。合同終止后，乙方應(yīng)將所有會(huì)計(jì)資料完整無損地移交給甲方。11.2若乙方違反資料保管義務(wù)，導(dǎo)致資料丟失或損壞，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。注意事項(xiàng)及解決辦法：1.注意事項(xiàng)：（1）雙方在簽訂合同時(shí)，應(yīng)詳細(xì)閱讀合同條款，確保對合同內(nèi)容有全面的理解和認(rèn)識。（2）雙方應(yīng)妥善保管合同原件，以備日后查閱。（3）乙方在合同期間應(yīng)遵守甲方的財(cái)務(wù)規(guī)章制度，按時(shí)完成工作任務(wù)。2.解決辦法：（1）若雙方在合同執(zhí)行過程中發(fā)生爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。（2）如協(xié)商不成，可邀請第三方進(jìn)行調(diào)解，或向合同簽訂地人民法院提起訴訟。（3）對于合同中的特殊條款，如緊急情況處理和會(huì)計(jì)資料保管，雙方應(yīng)嚴(yán)格按照約定執(zhí)行。若發(fā)生爭議，參照合