超市用工合同

超市用工合同

超市用工合同（通用6篇）

超市用工合同1

甲方（蓋章）：

乙方（蓋章）：

根據(jù)，經(jīng)友好商議，甲方允許乙成為甲方的加盟連鎖店。

現(xiàn)就加盟具體事宜，商議如下：

一、特許權(quán)使用

1.甲方授權(quán)乙方座落于市（縣）________區(qū)（鄉(xiāng)、鎮(zhèn)）

路（街）號(hào)的門店以“超市”為懸掛招牌，并將以甲的指導(dǎo)與

提供事項(xiàng)，經(jīng)營該超市加盟連鎖店；門店號(hào)：號(hào)。

2.甲方對(duì)于凡使用“超市”名字的門店擁有對(duì)其處理：門店位置、

商標(biāo)制作法、銷售技術(shù)、門店管理、專職培訓(xùn)、經(jīng)營決策等事項(xiàng)。乙廣的發(fā)展計(jì)劃

必須經(jīng)甲方書面允許后方可實(shí)施，其目的是為了保證乙能取得正常的發(fā)展。

3.乙方店鋪的內(nèi)外裝飾及門店招牌須與甲方統(tǒng)一。乙使用的各種設(shè)備與甲方

統(tǒng)一，如有更改須征得甲方允許。

4.乙每季度初當(dāng)月5日必須向甲方支付季度含稅銷售額的2%為特許權(quán)使用

費(fèi)。逾期須按每日萬分之一支付滯納金。逾期三個(gè)月甲方有權(quán)解除合同。

5.乙方門店裝修、設(shè)備、商品流動(dòng)資金及其輔助材料費(fèi)用由乙承擔(dān)。

二、人員培訓(xùn)

1.甲方將負(fù)責(zé)對(duì)乙方下屬門店理貨員、收銀員進(jìn)行基礎(chǔ)培訓(xùn)，對(duì)管理人員進(jìn)

行擇優(yōu)錄用（淘汰制）培訓(xùn)。培訓(xùn)人員必須具備當(dāng)?shù)貓?zhí)法部門認(rèn)可的有效健康證，

乙方需自行解決住宿、就餐、往返車費(fèi)、體檢等費(fèi)用。

2.乙每家門店人員定編數(shù)必須報(bào)甲方備案允許。

三、廣告及促銷

為有效擴(kuò)展銷售，乙方對(duì)甲方統(tǒng)一辦理的門店促銷活動(dòng)應(yīng)徹底了解其重要性，

并竭力配合。如甲方為擴(kuò)展銷售所指定的信用卡、贈(zèng)券、會(huì)員優(yōu)惠卡等，乙方應(yīng)與

甲方直營門店同等使用，無條件接受，并就折扣差額由乙方自行負(fù)擔(dān)，如乙方需自

知自行刊登廣告，應(yīng)預(yù)先將擬定刊登的廣告媒體文案送甲方核準(zhǔn)，經(jīng)甲方允許后方

可實(shí)施刊登。

四、商品的提供及結(jié)算

1.甲方提供商品，乙方必須每批結(jié)算，并承擔(dān)商品發(fā)貨地至加盟店的運(yùn)費(fèi)和

力支費(fèi)。乙方自行采購的商品，需到甲方業(yè)務(wù)部門辦理報(bào)驗(yàn)手續(xù)，經(jīng)批準(zhǔn)后方可銷

售。

2.甲方提供的商品，乙方必須參照甲提供的零售價(jià)格執(zhí)行。

五、乙方的權(quán)利

乙方享有與甲方直營連鎖店相同的商品供應(yīng)價(jià)格和促銷活動(dòng)的權(quán)利。

六、乙方的義務(wù)

1.甲方提供各種企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、超市操作規(guī)范、超市工作規(guī)范、超市管理技術(shù)規(guī)

范和其它規(guī)章制度，乙方須無條件地執(zhí)行。

2.乙方的營業(yè)時(shí)間必須與甲方相一致，如有特殊情況要理發(fā)須征得甲方同

意。

3.乙必須按甲方的要求做好各種財(cái)務(wù)報(bào)表，并如實(shí)提供各種財(cái)務(wù)報(bào)表。

4.乙方必須執(zhí)行甲方提供的商品q.m.p的管理規(guī)范。

5.在經(jīng)營活動(dòng)中乙方發(fā)生殘損商品，必須按甲方規(guī)定辦理退調(diào)。

6.乙方必須服從甲方派遣督導(dǎo)人員的監(jiān)督、指導(dǎo)乙方所開設(shè)的店鋪的經(jīng)營管

理。

7.乙方的工作人員應(yīng)穿著甲方統(tǒng)一征服，佩帶統(tǒng)一胸卡，印制統(tǒng)一位片，用

以維護(hù)與甲方相同的企業(yè)形象。

8.乙不許在本加盟店之外的其它場所，實(shí)放與超市制度相同或者類似

的營業(yè)活動(dòng)或者其它行為，不參加其它超市公司的事業(yè)。

七、甲方的義務(wù)

甲方應(yīng)提供乙方所有的管理技術(shù)，運(yùn)作規(guī)范和營銷策略。

八、違約責(zé)任

1.簽約雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守合約規(guī)定，如任何一方違反上述條款均作違約處理。

違約方對(duì)付違約金人民幣o

2.乙方如在合同期限內(nèi)，嚴(yán)重傷害甲方利益、名譽(yù)和泄漏甲方提供的經(jīng)營管

理秘密，甲方有權(quán)終止本合同，并保留追訴要求賠償?shù)臋?quán)利。

九、合同的終止及解除

1.本合同期自_年__月_一日起至_年__月_

日，共講______年（每三年修改合同內(nèi)容一次）。期限屆滿前___天經(jīng)雙方

允許應(yīng)辦一續(xù)約手續(xù)，尚未辦理續(xù)約手續(xù)者，期限屆滿本約自然失去其疑力。

2.本合同有效期內(nèi)，乙方若無意繼續(xù)經(jīng)營，應(yīng)于三個(gè)月前書面通知甲方并支

付違約金，待甲方認(rèn)可后辦理結(jié)帳解約手續(xù)。

3.在協(xié)議期滿或者解除之日起七天內(nèi)，乙方必須拆除“____超市”的

標(biāo)章、圖形及與此有關(guān)的文字、圖案設(shè)計(jì)、招牌或者其它營業(yè)標(biāo)記，并不得再使

用“超市”的字樣及其它屬于甲方所有的營業(yè)標(biāo)記，管理技術(shù)、商

業(yè)秘密等。

十、爭議的解決

如本合同有爭議時(shí)，概以合同內(nèi)容為主，并以甲方方主要辦事機(jī)構(gòu)所在地法院

為管轄法院。

H■?一、合同生效

本合同壹式捌份，經(jīng)雙方簽署后生效，雙方各執(zhí)肆份為憑。

超市用工合同2

甲方：

乙方：

根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》有關(guān)規(guī)定，經(jīng)雙方平等協(xié)議，自愿達(dá)成本合

同，并共同遵守合同全部條款。

第一條本合同有效期為__年__月__日至__年__月_

日，其中試用期——個(gè)月，試用期工資為_

第二條乙方允許根據(jù)甲方工作需要，在______部門，擔(dān)任崗位工作。

第三條甲方在保證身體健康的狀況下，安排乙方每日的工作時(shí)間。甲方由于工

作需要，可適當(dāng)延長工作時(shí)間直至營業(yè)結(jié)束。

第四條甲方為乙方提供必要的勞動(dòng)條件和工具，制定工作規(guī)范和勞動(dòng)安全衛(wèi)生

制度及標(biāo)準(zhǔn)。

第五條甲方的工資分配按門店的經(jīng)營效益與個(gè)人表現(xiàn)來核定。

第六條轉(zhuǎn)正后甲方每月支付乙方工資元，次月15日為發(fā)放日。

第七條乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的規(guī)章制度;嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生和工作規(guī)

范;遵守職業(yè)道德，愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn)。

第八條乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律，甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度，賦予紀(jì)律處分，直至

解除本合同。

第九條乙方有下列情況之一，甲方可以解除本合同：

1、在試用期間，不符合錄用條件的；

2、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者違反甲方規(guī)章制度的；

3、嚴(yán)重失職，營私舞弊，對(duì)甲方利益造成重大傷害的；

4、被依法追究刑事責(zé)任的。

第十條有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

1、乙方患病或者非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事由甲

方另行安排的工作的。

2、乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的。

3、本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，導(dǎo)致本合同無法履行，經(jīng)

雙方商議不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議的。

第十一條有下列情形之一，乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本合同：

1、甲方以暴力、監(jiān)禁或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的；

2、甲方不按照本合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者勞動(dòng)條件的。

第十二條其它：乙方必須遵守公司內(nèi)部規(guī)定、標(biāo)準(zhǔn)規(guī)章等，若因乙方違規(guī)操作

給甲方成經(jīng)濟(jì)損失的，因根據(jù)責(zé)任大小賦予相應(yīng)賠償；

本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，簽字生效。

甲方：

乙方:

簽訂日期：

超市用工合同3

甲方（用人單位）

乙方（受聘員工）

1、根據(jù)國家有關(guān)法律和福建省有關(guān)規(guī)定并結(jié)合本行業(yè)實(shí)際情況在平等自愿基

礎(chǔ)上，雙方允許簽定如下勞動(dòng)合同，并共同信守。

2、勞動(dòng)合同期：合同期為年，自年月日起至

年：_月—_日止，其中試用期從__年__月__日起至

_年__月__日止。

3、合同期內(nèi)，乙方的崗位職務(wù)為，試用期工資為；試用期滿，

經(jīng)考試合格后，其基本工資為元，級(jí)別工資為______元，職別工資為

，工齡工資為_____元，獎(jiǎng)金視出勤情況、工作業(yè)績而定。

4、乙方在合同期內(nèi)因崗位職務(wù)發(fā)生變化的，根據(jù)公司的工資管理方案，工資

也隨之進(jìn)行調(diào)整。

5、乙方在合同期間必須遵守國家各項(xiàng)法律法規(guī)和甲方的各項(xiàng)管理制度中的相

關(guān)規(guī)定，維護(hù)甲方利益和聲譽(yù)，積極工作，努力完成各項(xiàng)工作和銷售任務(wù)。

6、有下列情況之一的，甲方可以解除勞動(dòng)合同，辭退乙方：

1、發(fā)現(xiàn)不符合錄用條件的；

2、乙方患病或者非因工負(fù)傷在規(guī)定的醫(yī)療期滿后，不能再從事公司的相關(guān)工

作

的；

3、乙方因嚴(yán)重違反本公司管理?xiàng)l例，達(dá)到辭退條件的；

4、乙方如連續(xù)曠工兩天或者在一個(gè)月內(nèi)累計(jì)曠工三天以上（包括三天），甲

方即予解聘。

乙方被除名、開除、勞動(dòng)教養(yǎng)和判刑的'勞動(dòng)合同即自行終止。

6、有下列情況之一的，甲方不得解除勞動(dòng)合同，辭退乙方：

1、乙方因病或者負(fù)傷在醫(yī)生規(guī)定醫(yī)療期內(nèi)的；

2、女職工在懷孕期、產(chǎn)期和哺乳期內(nèi)的。

7、本勞動(dòng)合同一式兩份。甲乙雙方各持一份，兩份勞動(dòng)合同具有同等效力。

甲方：

乙方：

日期：

超市用工合同4

甲方：_______

乙方：_______身份證號(hào)碼：________

1、根據(jù)有關(guān)規(guī)定，經(jīng)商議甲、乙雙方共同簽訂本協(xié)議，共同執(zhí)行。

2、本協(xié)議期限為（年/月），自年月日起至______年

月日止。

3、工作任務(wù)：

3.1甲方安排乙方在，崗位，從事該范圍內(nèi)的工作；

3.2乙方的崗位、職責(zé)及工作質(zhì)量要求，按照甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行；

3.3乙方應(yīng)完成工作任務(wù)，執(zhí)行安全規(guī)程，遵守勞動(dòng)紀(jì)律和職業(yè)道德；

3.4因甲方生產(chǎn)（工作）情況發(fā)生變化或者乙方不能勝任崗位時(shí)，乙方應(yīng)服從甲

方

的工作安排和調(diào)配。

4、勞動(dòng)報(bào)酬：

5勞動(dòng)紀(jì)律:

甲方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定，遵守按勞分配原則，結(jié)合工作價(jià)值，根據(jù)乙方所從

事的工作崗位，依法確定乙方的勞動(dòng)報(bào)酬為元（人民幣）/月（大寫：），其它各種福

利、津貼均含在當(dāng)月的勞動(dòng)報(bào)酬中而再也不另行計(jì)發(fā)。

5勞動(dòng)紀(jì)律:

5.1乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家各項(xiàng)法律規(guī)定。遵守甲方的工作規(guī)范、操作規(guī)程、勞

動(dòng)安全衛(wèi)生等各項(xiàng)，包括xxx中寫明的各項(xiàng)規(guī)定和要求。同時(shí)?，愛護(hù)甲方財(cái)物，保

守甲方機(jī)密，維護(hù)甲方利益，服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)、管理和。

5.2乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律，甲方可對(duì)其進(jìn)行批評(píng)教育，直至按有關(guān)規(guī)定賦予必要

的紀(jì)律處分或者解聘。

6、協(xié)議的終止、變更、續(xù)簽和解除：

6.1本協(xié)議期限屆滿時(shí)即終止，由于生產(chǎn)、工作需要，在雙方允許條件下，可

續(xù)簽協(xié)議，并應(yīng)提前1個(gè)月辦理續(xù)簽協(xié)議手續(xù)。

6.2經(jīng)雙方商議允許，可以變更協(xié)議有關(guān)內(nèi)容并辦理協(xié)議變更手續(xù)。

6.3甲方可以根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定和生產(chǎn)經(jīng)營狀況解除本協(xié)議。

6.4具有下列情況之一，乙方可以解除本協(xié)議：

6.4.1經(jīng)國家有關(guān)部門確認(rèn)，生產(chǎn)安全、衛(wèi)生條件惡劣、嚴(yán)重危害職工身體健

康，企業(yè)又不加以改善的；

6.4.2甲方違反勞動(dòng)協(xié)議或者法律、行政法規(guī)，侵害乙方合法權(quán)益的。

6.5任何一方提前解除協(xié)議，均應(yīng)提前15日對(duì)方。

7、任何一方違反本協(xié)議規(guī)定，給對(duì)方成經(jīng)濟(jì)損失，應(yīng)視其后果和責(zé)任大小按

有關(guān)規(guī)定予以賠償。

8、協(xié)議如有未盡事宜，凡屬國家有規(guī)定的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;凡屬國家沒有規(guī)

定的，甲、乙雙方可商議修訂、補(bǔ)充。

9、本協(xié)議雙方簽字即生效。協(xié)議一式貳份，甲、乙雙方各持一份，具有同等

法律效力。

甲方：___________

乙方：___________

簽訂日期：年月日

超市用工合同5

甲方:

乙方:

一、期限，本為有固定期限的勞動(dòng)合同，合同期限從年月」

日起至__年月__日止。其中試用期——個(gè)月，從—年_

月日起至年月日止。

二、和工作地點(diǎn)。

乙方在合同期內(nèi)允許按甲方工作需要，在甲方安排下的崗位工作，甲方根據(jù)在

超市工作需要，可以變更乙方崗位（工資待遇也隨崗位變動(dòng)而變化），乙方應(yīng)服從安

排，但該崗位應(yīng)為乙方能夠勝任之工作。乙方應(yīng)敬業(yè)愛崗，按時(shí)保證衛(wèi)生和缺貨完

成工作任務(wù)。

三、乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的規(guī)章制度和操作規(guī)程。

四、工資報(bào)酬：

甲方實(shí)行崗位工資制，工資按月發(fā)放，不無故拖欠和扣乙方工資，在合同期內(nèi)

乙方工資隨工作崗位的變動(dòng)而變動(dòng)，乙方工資加提成不得低于當(dāng)年工作地最低工資

標(biāo)準(zhǔn)。

五、工作與歇息、休假：

1、工作時(shí)間與歇息休假，甲乙有權(quán)根據(jù)工作需要安排乙方加班、加點(diǎn)，并有

權(quán)法定支付加班工資或者調(diào)休，乙方必須服從。

2、春節(jié)假日：初一至初二上班的員工，上一天班按三倍工資發(fā)放。

3、喪假三天，婚假5天，如無故請(qǐng)假每月超過3天者，為自動(dòng)辭職。

六、勞動(dòng)紀(jì)律：

甲乙雙方必須嚴(yán)格遵守法律、法規(guī)、規(guī)章、。甲方依法制定的（員工手冊(cè)）及超

市內(nèi)部管理制度，乙方應(yīng)遵守與服從甲方的管理。

七、本合同期滿或者甲乙雙方約定的本全同終止條件浮現(xiàn)，應(yīng)當(dāng)即終止。甲方

應(yīng)當(dāng)在期限屆滿15日前就終止或者續(xù)訂的意向書或者口頭通知乙方，如續(xù)簽須經(jīng)

雙方商議一致，方可以續(xù)訂勞動(dòng)合同。

八、違反勞動(dòng)合同責(zé)任：

1、甲乙任何一方的過錯(cuò)造成本全同不能履行或者不能徹底履行的，由過錯(cuò)的

一方承擔(dān)法律責(zé)任;如屬雙方過錯(cuò)，根據(jù)實(shí)際情況，由雙方各自承擔(dān)法律責(zé)任，因

不可抗力造成本合同不能履行的，可以不承擔(dān)法律責(zé)任；

2、甲乙任何一方違反本全同，給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)當(dāng)根據(jù)后果和責(zé)任

大小，向?qū)Ψ街Ц顿r償金。

3、如故意犯錯(cuò)，甲方有權(quán)開除并扣出當(dāng)月工資及服裝押金。

4、辭職者，需提前15天向經(jīng)理提出辭職申請(qǐng)。

九、雙方需要約定的其他事項(xiàng)，甲乙雙方不論在何種情況下終止本合同后，甲

方依法支付乙方在本合同中載明的待遇外，再也不支付任何補(bǔ)貼、津貼等其他。

十、本合同未盡事宜，由雙方商議一致確定，未能商議一致，本合同一經(jīng)簽

訂，雙方必須嚴(yán)格執(zhí)行。

十一、本合同履行中發(fā)生爭議，甲乙雙方應(yīng)當(dāng)商議解決，如商議不成，可以向

有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁，對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人院起訴。

甲方（蓋章）

乙方（蓋章）

法定代表人（蓋章）

簽約日期：

超市用工合同6

甲方（用人單位）：

乙方（受聘員工）：

1、根據(jù)國家有關(guān)法律規(guī)定并結(jié)合本行業(yè)實(shí)際情況在平等自愿基礎(chǔ)上，雙方同

意簽定如下勞動(dòng)合同，并共同信守。

2、勞動(dòng)合同期：

合同期為6個(gè)月，自年月日起至______年月

日止，其中試用期從_年__月_日起至午_月_日

止。

3、合同期內(nèi)，乙方的崗位職務(wù)為__