2024年人事實(shí)習(xí)生勞務(wù)合作協(xié)議書

?2024年人事實(shí)習(xí)生勞務(wù)合作協(xié)議書合同編號：__________第一條合作內(nèi)容1.2甲方對乙方推薦的實(shí)習(xí)生進(jìn)行面試、考核，確定最終人選。1.3乙方負(fù)責(zé)與實(shí)習(xí)生簽訂勞動合同，并為實(shí)習(xí)生繳納社會保險(xiǎn)。1.4甲方負(fù)責(zé)對實(shí)習(xí)生的日常管理和工作指導(dǎo)。第二條合作期限2.1本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，自____年__月__日至____年__月__日。2.2如雙方同意續(xù)約，應(yīng)在本協(xié)議到期前一個月內(nèi)簽訂書面續(xù)約協(xié)議。第三條實(shí)習(xí)生職責(zé)及待遇3.1實(shí)習(xí)生在甲方工作期間，應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方管理。3.2甲方應(yīng)根據(jù)實(shí)習(xí)生的實(shí)際工作能力，合理安排工作任務(wù)，確保實(shí)習(xí)生的工作與實(shí)習(xí)目標(biāo)相一致。3.3甲方應(yīng)按月向乙方支付實(shí)習(xí)生工資，支付標(biāo)準(zhǔn)為：____元/月。3.4甲方應(yīng)按國家規(guī)定為實(shí)習(xí)生繳納工傷保險(xiǎn)。第四條乙方的權(quán)利和義務(wù)4.1乙方有權(quán)了解甲方對實(shí)習(xí)生的使用情況，并對實(shí)習(xí)生的管理提出建議。4.2乙方應(yīng)確保推薦的實(shí)習(xí)生符合甲方的要求，對實(shí)習(xí)生的個人信息真實(shí)性負(fù)責(zé)。4.3乙方應(yīng)定期對實(shí)習(xí)生進(jìn)行跟蹤服務(wù)，協(xié)助解決實(shí)習(xí)過程中遇到的問題。4.4乙方應(yīng)按照本協(xié)議約定為實(shí)習(xí)生繳納社會保險(xiǎn)。第五條違約責(zé)任5.1任何一方違反本協(xié)議的約定，導(dǎo)致合同無法履行，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向守約方支付違約金，違約金為：____元。5.2甲方未按約定支付實(shí)習(xí)生工資或社會保險(xiǎn)的，乙方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求甲方支付違約金。5.3乙方未按約定為實(shí)習(xí)生繳納社會保險(xiǎn)的，甲方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求乙方支付違約金。第六條保密條款6.1雙方在合作過程中所獲悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場信息等，應(yīng)予以嚴(yán)格保密。6.2保密期限自本協(xié)議簽訂之日起算，至本協(xié)議終止或履行完畢之日止。第七條爭議解決7.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本協(xié)議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。8.2本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（蓋章）：__________乙方（蓋章）：__________代表（簽字）：__________代表（簽字）：__________簽訂日期：__________簽訂日期：__________注意事項(xiàng)：1.確保合同雙方的主體資格合法，即甲方和乙方均為合法成立并有效存在的法人或其他組織。2.明確合作內(nèi)容，包括實(shí)習(xí)生的工作職責(zé)、合作期限、工資待遇等。3.注意保密條款的約定，確保雙方商業(yè)秘密得到保護(hù)。4.確定違約責(zé)任和違約金，以便一方違約時能夠有明確的賠償標(biāo)準(zhǔn)。5.確定爭議解決方式，通常為協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟。解決辦法：1.審查合同對方的資質(zhì)，確保其有權(quán)簽訂和履行合同。2.在合同中詳細(xì)列明各項(xiàng)條款，避免含糊不清導(dǎo)致糾紛。3.加強(qiáng)對實(shí)習(xí)生權(quán)益的保護(hù)，確保其合法利益不受侵害。4.定期檢查合同的執(zhí)行情況，發(fā)現(xiàn)問題及時溝通解決。法律名詞解釋：合同主體：指簽訂合同并享有合同權(quán)利、承擔(dān)合同義務(wù)的當(dāng)事人，可以是法人、其他組織或自然人。違約責(zé)任：指合同當(dāng)事人違反合同義務(wù)所應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任。保密條款：合同中關(guān)于保護(hù)商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等不宜公開信息的約定。爭議解決：指合同當(dāng)事人在合同執(zhí)行過程中發(fā)生糾紛時，選擇的解決糾紛的方式，如協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟。場合一：實(shí)習(xí)生需要參與甲方的重要項(xiàng)目補(bǔ)充條款：如果我們的小伙伴（實(shí)習(xí)生）需要參與到你這邊的一個大項(xiàng)目里，咱們得提前說好，得給他/她一些特別的關(guān)照和指導(dǎo)，畢竟這是學(xué)習(xí)的好機(jī)會。咱們可以在合同里加一條：“甲方應(yīng)確保實(shí)習(xí)生在參與重要項(xiàng)目時，獲得必要的工作培訓(xùn)和指導(dǎo)，以保障實(shí)習(xí)生能夠順利完成任務(wù)并從中學(xué)習(xí)?！眻龊隙簩?shí)習(xí)生的工作時間特殊，如需加班補(bǔ)充條款：如果咱們的小伙子/小姑娘（實(shí)習(xí)生）有時候需要加個班，那我們也得提前打好招呼，怎么算加班費(fèi)，怎么安排調(diào)休。合同里可以補(bǔ)充：“如實(shí)習(xí)生因工作需要加班，甲方應(yīng)按照國家相關(guān)規(guī)定支付加班費(fèi)，或給予同等時間的調(diào)休?！备郊斜恚?.實(shí)習(xí)生的工作職責(zé)詳細(xì)說明：這個得有，讓實(shí)習(xí)生和我們都清楚要干些什么。2.實(shí)習(xí)生的工資支付方式和時間安排：這個很重要，確保小伙伴們的辛苦錢按時到賬。3.實(shí)習(xí)生的工作時間表：包括上班時間、休息日和加班安排等。4.社會保險(xiǎn)繳納證明：這個得有，保障實(shí)習(xí)生權(quán)益。5.實(shí)習(xí)生個人信息表：包括聯(lián)系方式、緊急聯(lián)系人等，以便有需要時能及時聯(lián)系。一份實(shí)習(xí)生要干的活兒清單，確保大家心里有數(shù)。關(guān)于怎么給實(shí)習(xí)生發(fā)工資的說明