工作餐承包合同2024年

?工作餐承包合同2024年合同編號(hào)：__________名稱：__________地址：__________法定代表人：__________聯(lián)系電話：__________名稱：__________地址：__________法定代表人：__________聯(lián)系電話：__________第一條合同主體及定義1.1甲方為合同主體，具有獨(dú)立的法人資格，享有合同規(guī)定的權(quán)利并承擔(dān)相應(yīng)的義務(wù)。1.2乙方為合同主體，具有合法的餐飲服務(wù)資質(zhì)，負(fù)責(zé)為甲方提供工作餐服務(wù)。第二條合同期限2.1本合同自雙方簽訂之日起生效，有效期為______個(gè)月，自合同生效之日起計(jì)算。第三條服務(wù)內(nèi)容3.1乙方根據(jù)甲方提供的員工人數(shù)、口味需求、預(yù)算等要求，負(fù)責(zé)為甲方員工提供每日工作餐。3.2乙方應(yīng)保證所提供的餐飲服務(wù)符合國(guó)家食品安全標(biāo)準(zhǔn)，確保食品質(zhì)量、衛(wèi)生及營(yíng)養(yǎng)搭配。第四條費(fèi)用及支付4.1甲方應(yīng)按照雙方約定的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付工作餐費(fèi)用。4.2乙方每月向甲方提供正規(guī)發(fā)票，甲方應(yīng)在收到發(fā)票后______個(gè)工作日內(nèi)支付當(dāng)月工作餐費(fèi)用。4.3甲方如需調(diào)整用餐人數(shù)或預(yù)算，應(yīng)提前______個(gè)工作日通知乙方，雙方協(xié)商一致后進(jìn)行調(diào)整。第五條乙方權(quán)利及義務(wù)5.1乙方有權(quán)按照合同約定的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)收取工作餐費(fèi)用。5.2乙方應(yīng)保證所提供的餐飲服務(wù)符合合同要求，不得降低服務(wù)質(zhì)量。5.3乙方應(yīng)定期對(duì)員工進(jìn)行食品安全培訓(xùn)，確保餐飲服務(wù)安全可靠。5.4乙方應(yīng)遵守國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)，不得從事違法經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。第六條甲方權(quán)利及義務(wù)6.1甲方有權(quán)要求乙方按照合同約定提供合格的工作餐服務(wù)。6.2甲方應(yīng)按時(shí)支付乙方工作餐費(fèi)用，不得拖欠。6.3甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作餐服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督，對(duì)存在的問題提出整改要求。6.4甲方應(yīng)協(xié)助乙方處理與餐飲服務(wù)相關(guān)的突發(fā)事件，確保員工用餐安全。第七條違約責(zé)任7.1任何一方違反合同規(guī)定，導(dǎo)致合同無法履行，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。7.2甲方未按時(shí)支付工作餐費(fèi)用，乙方有權(quán)暫停餐飲服務(wù)，直至甲方支付完畢。7.3乙方未按照合同要求提供合格的工作餐服務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金，并有權(quán)解除合同。第八條爭(zhēng)議解決8.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。8.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。第九條其他事項(xiàng)9.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。9.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：法定代表人（簽名）：__________簽訂日期：__________乙方（蓋章）：法定代表人（簽名）：__________簽訂日期：__________注意事項(xiàng)：1.權(quán)利義務(wù)明確：合同應(yīng)明確甲乙雙方的權(quán)責(zé)，包括服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用支付、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)等，以避免履行過程中的糾紛。2.費(fèi)用支付及時(shí)：甲方應(yīng)及時(shí)支付工作餐費(fèi)用，避免因拖欠費(fèi)用導(dǎo)致乙方暫停服務(wù)。3.服務(wù)質(zhì)量監(jiān)督：甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作餐服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督，確保服務(wù)質(zhì)量和食品安全。4.違約責(zé)任明確：合同應(yīng)明確雙方在違反合同規(guī)定時(shí)的違約責(zé)任，包括違約金、合同解除等。5.爭(zhēng)議解決方式：雙方應(yīng)約定爭(zhēng)議解決的方式，如協(xié)商、訴訟等，以便在發(fā)生糾紛時(shí)能夠及時(shí)處理。解決辦法：1.協(xié)商解決：雙方在發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，應(yīng)通過友好協(xié)商的方式解決，以減少訴訟成本和時(shí)間。2.法律途徑：如協(xié)商不成，可向合同簽訂地的人民法院提起訴訟，依據(jù)合同約定和相關(guān)法律法規(guī)解決爭(zhēng)議。關(guān)鍵詞語的法律名詞解釋：1.合同主體：指在合同中享有權(quán)利和承擔(dān)義務(wù)的法人或其他組織。2.法人資格：指具有獨(dú)立的民事權(quán)利能力和民事行為能力的組織，能夠以自己的名義享有權(quán)利和承擔(dān)義務(wù)。3.食品安全標(biāo)準(zhǔn)：指國(guó)家或地方制定的關(guān)于食品安全的技術(shù)規(guī)范和要求。4.違約責(zé)任：指合同當(dāng)事人因違反合同義務(wù)而應(yīng)承擔(dān)的民事責(zé)任。5.民事訴訟：指合同當(dāng)事人因合同糾紛向人民法院提起的訴訟，以保護(hù)自己的合法權(quán)益。6.爭(zhēng)議解決：指雙方在合同履行過程中出現(xiàn)的糾紛，通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式解決爭(zhēng)議的過程。特殊應(yīng)用場(chǎng)合及補(bǔ)充條款：1.應(yīng)用場(chǎng)合：公司舉辦大型活動(dòng)或慶典，需要乙方提供臨時(shí)性大規(guī)模餐飲服務(wù)。補(bǔ)充條款：若甲方舉辦大型活動(dòng)或慶典，需要乙方提供額外餐飲服務(wù)，雙方應(yīng)提前______個(gè)工作日協(xié)商確定服務(wù)內(nèi)容、人數(shù)及費(fèi)用，并簽訂臨時(shí)服務(wù)協(xié)議。2.應(yīng)用場(chǎng)合：公司員工加班較多，需要乙方提供加班餐。補(bǔ)充條款：若甲方員工因工作需要加班，乙方應(yīng)根據(jù)甲方提前______小時(shí)的通知，為加班員工提供加班餐，費(fèi)用按照雙方另行商定的標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算。3.應(yīng)用場(chǎng)合：公司有特殊飲食習(xí)慣的員工，如素食者、少數(shù)民族飲食限制等。補(bǔ)充條款：乙方應(yīng)尊重甲方員工的特殊飲食習(xí)慣，根據(jù)甲方提供的名單和需求，提供相應(yīng)的飲食服務(wù)，確保每位員工的飲食需求得到滿足。4.應(yīng)用場(chǎng)合：公司員工體檢發(fā)現(xiàn)營(yíng)養(yǎng)不均衡，需要乙方調(diào)整餐食結(jié)構(gòu)。補(bǔ)充條款：若甲方員工體檢結(jié)果顯示營(yíng)養(yǎng)不均衡，乙方應(yīng)根據(jù)甲方提供的建議，調(diào)整餐食結(jié)構(gòu)，增加或減少相應(yīng)營(yíng)養(yǎng)成分，確保員工飲食健康。合同所需附件列表：1.附件一：甲方員工人數(shù)及用餐時(shí)間表2.附件二：乙方餐飲服務(wù)資質(zhì)證明3.附件三：甲方特殊飲食習(xí)慣員工名單4.附件四：雙方商定的加班餐費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)5.附件五：臨時(shí)服務(wù)協(xié)議范本6.附件六：餐飲服務(wù)質(zhì)量評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)及反饋表為了讓大家吃得好，我們得知道每天有多少人吃飯，什么時(shí)間吃飯，所以需要提供一個(gè)員工人數(shù)和用餐時(shí)間表。我們得確認(rèn)乙方的實(shí)力，所以他們得提供餐飲服務(wù)資質(zhì)證明，保證食品安全。如果有的同事有特殊的飲食習(xí)慣，比如吃素食或者有民族飲食限制，我們得讓乙方知道，這樣他們才能準(zhǔn)備合適的食物。加班的時(shí)候，大