勞務派遣協(xié)議正規(guī)范本2024年

?勞務派遣協(xié)議正規(guī)范本2024年合同編號：__________甲方（派遣單位）：__________乙方（用工單位）：__________鑒于甲方具備合法的勞務派遣資質(zhì)，愿為乙方提供合格的勞務人員；乙方因生產(chǎn)經(jīng)營需要，愿意接受甲方派遣的勞務人員。雙方遵循平等、自愿、公平、誠信的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：第一條派遣人員的數(shù)量、崗位及工作內(nèi)容1.1乙方需派遣的員工數(shù)量為______人，具體崗位及工作內(nèi)容如下：（1）崗位名稱：__________（2）工作內(nèi)容：__________第二條派遣期限2.1派遣期限自______年______月______日起至______年______月______日止，共計______個月。第三條勞務費用3.1乙方支付給甲方的勞務費用為人民幣（大寫）：______元整（小寫）：￥______元/人·月。3.2乙方應在每月______日前將當月勞務費用支付給甲方，逾期未付的，每逾期一日，乙方應支付應付金額的______%作為滯納金。第四條勞動合同及社會保險4.1甲方應與派遣人員簽訂書面勞動合同，并為其繳納社會保險。4.2乙方應按照國家有關法律法規(guī)的規(guī)定，為派遣人員提供勞動條件、勞動保護和勞動報酬。第五條派遣人員的培訓和管理5.1甲方負責對派遣人員進行崗前培訓，確保其具備崗位所需的技能和素質(zhì)。5.2乙方應對派遣人員進行日常管理，對其工作質(zhì)量進行監(jiān)督和考核。第六條派遣人員的傷亡事故處理6.1派遣人員在工作中發(fā)生傷亡事故，乙方應立即采取措施進行救治，并按照國家有關法律法規(guī)的規(guī)定，承擔相應的責任。6.2甲方應協(xié)助乙方處理傷亡事故，提供必要的資料和協(xié)助。第七條保密及知識產(chǎn)權7.1雙方應對在履行本協(xié)議過程中獲知的對方商業(yè)秘密、技術秘密和其他保密信息予以嚴格保密。7.2派遣人員在乙方工作期間，所創(chuàng)造的知識產(chǎn)權歸乙方所有。第八條違約責任8.1雙方應嚴格履行本協(xié)議的各項條款，如一方違約，應承擔違約責任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金，并賠償因此給對方造成的損失。8.2乙方未按時支付勞務費用的，甲方有權暫停派遣人員的工作，直至乙方支付應付勞務費用。第九條協(xié)議的變更、解除和終止9.1本協(xié)議經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以變更、解除或終止。9.2在派遣期限屆滿前，如雙方同意延長派遣期限，應簽訂書面補充協(xié)議。9.3在派遣期限內(nèi)，如乙方因業(yè)務調(diào)整等原因，需解除或終止派遣關系，應提前______日書面通知甲方。第十條爭議解決10.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第十一條其他約定11.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。11.2本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：__________乙方（蓋章）：__________甲方代表（簽名）：__________乙方代表（簽名）：__________簽訂日期：______年______月______日注意事項：1.明確合同主體：甲方（派遣單位）和乙方（用工單位）的名稱、地址等基本信息應準確無誤。2.派遣人員數(shù)量、崗位及工作內(nèi)容：應具體約定派遣人員的數(shù)量、崗位名稱及工作職責，確保雙方對派遣人員的使用有清晰的認識。3.派遣期限：明確約定派遣期限，以及期限屆滿后的處理方式。4.勞務費用支付：約定支付金額、支付時間及逾期支付的違約責任。5.勞動合同及社會保險：確保派遣人員與甲方簽訂書面勞動合同，并依法繳納社會保險。6.派遣人員的培訓和管理：明確甲、乙雙方的培訓和管理責任。7.保密及知識產(chǎn)權：約定雙方對商業(yè)秘密、技術秘密的保護措施，以及派遣人員創(chuàng)造的知識產(chǎn)權歸屬。8.違約責任：明確雙方違約時應承擔的責任。9.協(xié)議變更、解除和終止：約定協(xié)議變更、解除和終止的條件和程序。10.爭議解決：約定爭議解決的方式和地點。解決辦法：1.協(xié)商：雙方在發(fā)生爭議時，應通過友好協(xié)商解決問題。2.法律訴訟：如協(xié)商不成，任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。關鍵詞語的法律名詞解釋：1.勞務派遣：指派遣單位與用工單位之間，通過合同約定，將派遣單位的員工派遣到用工單位工作的一種勞動用工形式。2.勞動合同：勞動者與用人單位之間確立勞動關系、明確雙方權利義務的協(xié)議。3.社會保險：國家通過立法，采取強制手段，為勞動者提供一定程度的物質(zhì)幫助，保障其基本生活的一種社會保障制度。4.商業(yè)秘密：不為公眾所知悉，能為權利人帶來經(jīng)濟利益，具有實用性，并經(jīng)權利人采取保密措施的技術信息和經(jīng)營信息。5.技術秘密：指在技術領域中，不為公眾所知悉，具有實用性，并經(jīng)權利人采取保密措施的技術信息。6.保密協(xié)議：雙方為保守商業(yè)秘密、技術秘密等而簽訂的協(xié)議。7.知識產(chǎn)權：指依法對智力成果享有的專有權利，包括專利權、商標權、著作權等。8.違約責任：當事人違反合同義務，依法應承擔的民事責任。9.合同變更：指合同成立后，當事人雙方對合同內(nèi)容進行修改、補充的行為。10.合同解除：指在合同履行過程中，因特定原因，當事人雙方協(xié)商一致或單方面終止合同的行為。特殊應用場合及合同補充條款：1.場合：跨國公司在中國設立分支機構，需要從派遣單位引進外籍員工。補充條款：甲方應負責辦理派遣外籍員工的相關手續(xù)，包括但不限于工作簽證、居留許可等，并確保外籍員工在中國合法合規(guī)工作。2.場合：乙方為特殊行業(yè)，如醫(yī)療機構或教育機構，對派遣人員有特殊資質(zhì)要求。補充條款：甲方應確保派遣人員具備乙方所需的特殊資質(zhì)或證書，如醫(yī)療資格證、教師證等，并在合同中明確資質(zhì)審查的具體要求。3.場合：乙方為季節(jié)性業(yè)務，需要根據(jù)業(yè)務淡旺季調(diào)整派遣人員數(shù)量。補充條款：雙方同意，根據(jù)乙方的業(yè)務需求，可提前一個月書面通知對方調(diào)整派遣人員數(shù)量，甲方應及時響應并提供相應數(shù)量的合格派遣人員。4.場合：乙方因項目需要，派遣人員需臨時出差或駐外工作。補充條款：甲方應協(xié)助乙方安排派遣人員的出差或駐外工作，包括住宿、交通等，并確保派遣人員的合法權益不受侵害。合同所需附件列表：1.派遣人員