企業(yè)級(jí)績(jī)效管理與薪酬管理系統(tǒng)開發(fā)合同

企業(yè)級(jí)績(jī)效管理與薪酬管理系統(tǒng)開發(fā)合同合同編號(hào)：__________甲方基本信息：甲方名稱：____________________地址：____________________聯(lián)系方式：____________________乙方基本信息：乙方名稱：____________________地址：____________________聯(lián)系方式：____________________第一章：定義與解釋1.1本合同以下術(shù)語(yǔ)具有以下含義：（1）“績(jī)效管理系統(tǒng)”是指乙方根據(jù)甲方需求開發(fā)的，旨在提高甲方員工工作效率和企業(yè)整體績(jī)效的計(jì)算機(jī)管理系統(tǒng)。（2）“薪酬管理系統(tǒng)”是指乙方根據(jù)甲方需求開發(fā)的，用于計(jì)算、發(fā)放和管理甲方員工薪酬的計(jì)算機(jī)管理系統(tǒng)。（3）“開發(fā)完成日期”是指合同約定的乙方完成績(jī)效管理與薪酬管理系統(tǒng)開發(fā)工作的日期。第二章：項(xiàng)目范圍2.1乙方根據(jù)甲方需求，負(fù)責(zé)績(jī)效管理與薪酬管理系統(tǒng)的開發(fā)、實(shí)施、培訓(xùn)、維護(hù)等工作。2.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，提供以下服務(wù)：（1）需求分析；（2）系統(tǒng)設(shè)計(jì)；（3）系統(tǒng)開發(fā)；（4）系統(tǒng)測(cè)試；（5）系統(tǒng)部署；（6）培訓(xùn)與支持；（7）系統(tǒng)維護(hù)與升級(jí)。第三章：合同期限3.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，自合同生效之日起計(jì)算。3.2在合同有效期內(nèi)，雙方應(yīng)履行合同約定的各項(xiàng)義務(wù)，保證績(jī)效管理與薪酬管理系統(tǒng)的順利實(shí)施和運(yùn)行。3.3合同到期后，如雙方同意續(xù)約，應(yīng)簽訂書面續(xù)約協(xié)議。第四章：費(fèi)用與付款4.1甲方應(yīng)按照合同約定向乙方支付績(jī)效管理與薪酬管理系統(tǒng)開發(fā)費(fèi)用。4.2乙方應(yīng)向甲方開具符合國(guó)家規(guī)定的發(fā)票。4.3付款方式：（1）預(yù)付款：甲方在合同簽訂后__個(gè)工作日內(nèi)支付合同總金額的__%作為預(yù)付款；（2）進(jìn)度付款：根據(jù)項(xiàng)目進(jìn)度，甲方應(yīng)按照乙方完成的工作量支付相應(yīng)比例的款項(xiàng)；（3）驗(yàn)收付款：系統(tǒng)驗(yàn)收合格后，甲方支付合同總金額的剩余部分。4.4甲方未按照約定時(shí)間支付款項(xiàng)的，乙方有權(quán)暫停提供相關(guān)服務(wù)，直至款項(xiàng)支付完畢。第五章：知識(shí)產(chǎn)權(quán)5.1乙方對(duì)績(jī)效管理與薪酬管理系統(tǒng)享有知識(shí)產(chǎn)權(quán)。5.2甲方在合同有效期內(nèi)擁有系統(tǒng)的使用權(quán)，未經(jīng)乙方書面同意，甲方不得將系統(tǒng)轉(zhuǎn)讓、出租或以其他方式提供給第三方使用。5.3乙方保證其提供的系統(tǒng)不侵犯第三方的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，如發(fā)生侵權(quán)行為，由乙方承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。5.4乙方在合同履行過(guò)程中所獲悉的甲方商業(yè)秘密和業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)，應(yīng)予以嚴(yán)格保密，未經(jīng)甲方同意，不得向任何第三方泄露。第六章：系統(tǒng)交付與驗(yàn)收6.1乙方應(yīng)在合同約定的開發(fā)完成日期前，向甲方提交績(jī)效管理與薪酬管理系統(tǒng)。6.2甲方應(yīng)在收到系統(tǒng)后的__個(gè)工作日內(nèi)進(jìn)行驗(yàn)收，并向乙方提供書面的驗(yàn)收結(jié)果。6.3如驗(yàn)收不合格，甲方應(yīng)詳細(xì)說(shuō)明不合格的原因，乙方應(yīng)根據(jù)甲方的反饋進(jìn)行修改，直至驗(yàn)收合格為止。6.4驗(yàn)收合格后，乙方應(yīng)向甲方提供以下文件：（1）系統(tǒng)說(shuō)明書；（2）用戶手冊(cè)；（3）系統(tǒng)維護(hù)指南；（4）其他相關(guān)技術(shù)文檔。第七章：培訓(xùn)與服務(wù)支持7.1乙方應(yīng)在系統(tǒng)驗(yàn)收合格后，為甲方的相關(guān)人員提供以下培訓(xùn)服務(wù)：（1）系統(tǒng)操作培訓(xùn)；（2）系統(tǒng)管理培訓(xùn)；（3）定制化培訓(xùn)服務(wù)。7.2乙方應(yīng)提供電話、在線、現(xiàn)場(chǎng)等多元化的服務(wù)支持，解答甲方在使用過(guò)程中遇到的問(wèn)題。7.3乙方應(yīng)在合同有效期內(nèi)，為甲方提供免費(fèi)的系統(tǒng)升級(jí)服務(wù)。第八章：保密條款8.1雙方在合同履行過(guò)程中所獲悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場(chǎng)信息等，應(yīng)予以嚴(yán)格保密。8.2保密義務(wù)不適用于以下情況：（1）雙方事先同意披露的信息；（2）法律法規(guī)要求披露的信息；（3）已進(jìn)入公共領(lǐng)域的信息。8.3保密期限自合同簽訂之日起算，至合同終止或履行完畢之日止。第九章：違約責(zé)任9.1任何一方違反合同約定，導(dǎo)致合同無(wú)法履行或造成對(duì)方損失的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。9.2乙方未能按約定時(shí)間完成系統(tǒng)開發(fā)，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金計(jì)算方式為：合同總金額的__%。9.3甲方未按約定支付款項(xiàng)，乙方有權(quán)暫停提供服務(wù)，并要求甲方支付逾期付款的違約金，違約金計(jì)算方式為：逾期付款金額的__%。第十章：爭(zhēng)議解決10.1雙方在合同履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決。10.2若協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)將爭(zhēng)議提交至合同簽訂地人民法院訴訟解決。10.3在爭(zhēng)議解決期間，除爭(zhēng)議事項(xiàng)外，雙方應(yīng)繼續(xù)履行合同約定的其他義務(wù)。第十一章：不可抗力11.1雙方因不可抗力因素?zé)o法履行或部分履行合同義務(wù)時(shí)，受影響的一方應(yīng)立即通知對(duì)方，并提供相關(guān)證明文件。11.2不可抗力因素包括但不限于自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭(zhēng)、罷工、行為等不可預(yù)見且不可避免的事件。11.3受不可抗力影響的一方應(yīng)盡力克服不可抗力的影響，并在不可抗力消除后立即恢復(fù)合同的履行。第十二章：合同的變更和終止12.1任何一方要求變更合同內(nèi)容，應(yīng)書面提出，經(jīng)雙方協(xié)商一致后，簽訂補(bǔ)充協(xié)議。12.2在以下情況下，一方有權(quán)書面通知對(duì)方終止合同：（1）對(duì)方嚴(yán)重違反合同，經(jīng)催告后仍未糾正；（2）對(duì)方破產(chǎn)、解散或喪失履行合同能力；（3）雙方協(xié)商一致。12.3合同終止后，雙方應(yīng)按合同約定辦理相關(guān)手續(xù)，退還已支付但未履行的款項(xiàng)，結(jié)清已產(chǎn)生的費(fèi)用。第十三章：通知與送達(dá)13.1雙方根據(jù)本合同發(fā)出的任何通知、文件或法律文書，應(yīng)以書面形式，并通過(guò)掛號(hào)信、特快專遞、郵件等方式送達(dá)對(duì)方。13.2通知自發(fā)出之日起生效，掛號(hào)信或特快專遞的送達(dá)以郵戳日期為準(zhǔn)，郵件的送達(dá)以發(fā)送時(shí)間為準(zhǔn)。第十四章：法律適用和合同效力14.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。14.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。第十五章：其他條款15.1本合同未盡事宜，雙方可簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。15.2雙方在合同履行過(guò)程中形成的往來(lái)文件、會(huì)議紀(jì)要等