團總支2024年工作計劃

團總支2024年工作計劃

一、工作指導(dǎo)思想

根據(jù)黨的基本路線，緊密結(jié)合我國社會經(jīng)濟發(fā)展需求，圍繞培養(yǎng)社會主義事業(yè)合格建設(shè)者和接班人這一核心任務(wù)，充分發(fā)揮團組織在青年學(xué)生中的凝聚力、引領(lǐng)力和服務(wù)力，制定本工作計劃。

二、工作目標

1.加強團組織建設(shè)，提高團員的綜合素質(zhì)和凝聚力。

2.深入推進團的品牌活動，發(fā)揮團組織在校園文化、社會實踐等方面的積極作用。

3.深化團組織改革，完善工作制度，提高工作效能。

三、主要工作

1.加強團員隊伍建設(shè)

（1）做好團員發(fā)展工作，嚴格團員選拔標準，提高團員整體素質(zhì)。

（2）加強團員教育培訓(xùn)，充分利用團課、團日活動等載體，深入學(xué)習(xí)貫徹新時代中國特色社會主義思想。

2.深入推進團的品牌活動

（1）積極開展志愿服務(wù)活動，引導(dǎo)團員投身社會實踐，培育社會主義核心價值觀。

（2）深入推進校園文化建設(shè)，舉辦豐富多彩的文體活動，豐富團員的校園生活。

3.加強團組織自身建設(shè)

（1）完善團組織工作制度，提高工作規(guī)范化、制度化水平。

（2）加強團組織領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，提高團干部的工作能力和服務(wù)水平。

四、工作措施

1.加強組織領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任分工，確保工作計劃落到實處。

2.深入調(diào)查研究，了解團員需求，確保工作計劃符合實際。

3.加強與上級團組織的溝通和聯(lián)系，爭取政策支持和業(yè)務(wù)指導(dǎo)。

4.定期對工作計劃進行總結(jié)和評估，及時發(fā)現(xiàn)問題，調(diào)整工作措施。

五、工作進度安排

1.第一季度：開展團員發(fā)展工作，完善團組織工作制度。

2.第二季度：深入推進團的品牌活動，加強團員教育培訓(xùn)。

3.第三季度：加強團組織自身建設(shè)，提高團干部工作能力。

4.第四季度：總結(jié)全年工作，開展團員評議和表彰活動。

本工作計劃旨在充分發(fā)揮團組織在青年學(xué)生中的重要作用，為培養(yǎng)社會主義事業(yè)合格建設(shè)者和接班人貢獻力量。全體團員要積極參與，共同努力，確保各項工作任務(wù)的順利完成。

六、重點活動規(guī)劃

1.青年馬克思主義者培養(yǎng)工程

（1）選拔優(yōu)秀團員參加青年馬克思主義者培養(yǎng)工程，通過系統(tǒng)學(xué)習(xí)、實踐鍛煉等方式，提升團員的政治素質(zhì)和理論水平。

（2）組織專題講座、座談會等活動，邀請專家學(xué)者和先進人物為團員授課，拓寬團員視野。

2.社會實踐與志愿服務(wù)活動

（1）組織寒暑假期間的社會實踐活動，引導(dǎo)團員深入基層，了解國情民情，增強社會責(zé)任感。

（2）加強與社區(qū)、企事業(yè)單位等合作，開展常態(tài)化志愿服務(wù)活動，培養(yǎng)團員的奉獻精神和社會服務(wù)能力。

七、團組織改革與創(chuàng)新

1.優(yōu)化團組織結(jié)構(gòu)，減少層級，提高工作效率。

（1）探索實施扁平化管理模式，減少管理層級，提高決策效率。

（2）根據(jù)團員特點，合理設(shè)置團組織部門，提高工作針對性。

2.創(chuàng)新團組織活動方式，提升團員的參與度和滿意度。

（1）運用網(wǎng)絡(luò)新媒體平臺，拓寬團組織宣傳渠道，提高團組織活動的知名度和影響力。

（2）開展線上線下相結(jié)合的活動，滿足團員多樣化需求，提升團員的參與度和滿意度。

八、資源保障

1.積極爭取學(xué)校、上級團組織等各方面的支持，為工作計劃的實施提供充足的資源保障。

（1）加強與其他學(xué)生組織的合作，共享資源，共同推進工作計劃的實施。

（2）積極申請項目資金，確保各項活動順利進行。

2.加強團組織工作人員的培訓(xùn)，提高工作能力。

（1）定期組織團干部培訓(xùn)，提升團干部的業(yè)務(wù)素質(zhì)和綜合能力。

（2）選拔優(yōu)秀團員擔(dān)任團組織工作人員，充實工作隊伍，提高工作效能。

九、監(jiān)督檢查與評估

1.建立健全監(jiān)督檢查機制，對工作計劃的實施情況進行全程跟蹤，確保各項工作任務(wù)落到實處。

（1）定期對工作計劃進行自查，及時發(fā)現(xiàn)問題，制定整改措施。

（2）主動接受上級團組織的監(jiān)督檢查，及時匯報工作進展情況。

2.定期對工作計劃進行評估，總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，為下一年度工作計劃的制定提供參考。

（1）組織團員代表、團干部等開展評估工作，廣泛聽取意見和建議。

（2）根據(jù)評估結(jié)果，調(diào)整工作計劃，優(yōu)化工作措施，不斷提高團組織工作水平。

十、團員發(fā)展與教育

1.嚴格團員選拔標準，提升團員整體素質(zhì)。

（1）完善團員選拔機制，確保選拔過程的公開、公平、公正。

（2）注重選拔具有一定特長和積極性的青年學(xué)生，充實團員隊伍。

2.加強團員教育培養(yǎng)，提升團員的思想政治素質(zhì)。

（1）定期組織團員學(xué)習(xí)黨的基本理論、路線、方針、政策，強化團員的思想政治教育。

（2）開展團員輪訓(xùn)，提高團員的理論水平和實踐能力。

十一、團組織文化建設(shè)

1.弘揚團組織文化，培養(yǎng)團員的團隊精神和集體榮譽感。

（1）舉辦團組織文化主題活動，傳承團組織優(yōu)良傳統(tǒng)，弘揚社會主義核心價值觀。

（2）加強團組織品牌建設(shè)，提升團組織的知名度和影響力。

2.豐富團員的業(yè)余文化生活，提高團員的文化素養(yǎng)。

（1）開展各類文體活動，如歌唱、舞蹈、書法、繪畫等，培養(yǎng)團員的興趣愛好。

（2）組織團員參觀博物館、美術(shù)館等文化場所，提升團員的文化修養(yǎng)。

十二、團組織對外交流與合作

1.拓展團組織對外交流渠道，學(xué)習(xí)借鑒先進團組織工作經(jīng)驗。

（1）加強與國內(nèi)外高校、企業(yè)、社會組織等團組織的交流與合作，分享工作經(jīng)驗，促進團組織發(fā)展。

（2）選派優(yōu)秀團員參加國內(nèi)外交流活動，拓寬團員視野，提升團組織影響力。

2.積極參與全國性、地區(qū)性團組織活動，展示團組織風(fēng)采。

（1）組織團員參加全國性、地區(qū)性團組織舉辦的各類競賽、活動，提升團組織的競爭力。

（2）加強與其他團組織的聯(lián)系，開展聯(lián)合活動，共同推動團組織工作發(fā)展。

十三、團組織工作宣傳與信息化建設(shè)

1.加強團組織工作宣傳，提升團組織知名度。

（1）充分利用校報、網(wǎng)站、新媒體等平臺，宣傳團組織工作成果和先進典型。

（2）定期發(fā)布團組織工作動態(tài)，讓廣大團員及時了解團組織工作情況。

2.推進團組織信息化建設(shè)，提高工作效率。

（1）完善團組織信息系統(tǒng)，實現(xiàn)團員信息管理、活動組織、資源共享等功能。

（2）加強團組織工作人員的信息技術(shù)培訓(xùn)，提升團組織信息化水平。

十四、團組織服務(wù)能力提升

1.加強對團員的服務(wù)意識教育，提高團組織服務(wù)水平。

（1）開展服務(wù)意識培訓(xùn)，引導(dǎo)團干部和團員樹立以團員為中心的工作理念。

（2）建立健全團員需求反饋機制，及時了解并解決團員的問題和困難。

2.優(yōu)化團組織服務(wù)內(nèi)容，滿足團員多元化需求。

（1）針對團員成長、學(xué)習(xí)、就業(yè)等不同需求，提供有針對性的服務(wù)和支持。

（2）加強與相關(guān)部門的合作，為團員提供心理咨詢、職業(yè)規(guī)劃、法律援助等專業(yè)化服務(wù)。

十五、團組織紀律建設(shè)

1.加強團組織紀律教育，提高團員遵紀守法的自覺性。

（1）定期組織團員學(xué)習(xí)團章、團規(guī)，強化團員的紀律意識。

（2）嚴肅團組織生活，加強團內(nèi)民主，保障團員的合法權(quán)益。

2.完善團組織紀律監(jiān)督機制，確保團組織工作的規(guī)范運行。

（1）建立團組織紀律監(jiān)督小組，對團組織工作進行全面監(jiān)督。

（2）公開團組織工作流程和結(jié)果，接受團員監(jiān)督，提高團組織工作透明度。

十六、團組織與團員關(guān)系建設(shè)

1.加強團組織與團員的聯(lián)系，增進團員對團組織的認同感和歸屬感。

（1）開展“團員接待日”等活動，拉近團組織與團員的距離。

（2）鼓勵團員參與團組織決策和管理，提高團員的參與度和滿意度。

2.建立健全團組織聯(lián)系團員的長效機制。

（1）通過定期走訪、問卷調(diào)查等方式，了解團員的思想動態(tài)和實際需求。

（2）建立團員信息數(shù)據(jù)庫，實現(xiàn)團組織對團員的精準服務(wù)和有效管理。

十七、團組織工作的持續(xù)改進

1.定期對團組織工作進行總結(jié)反思，查找存在的問題和不足。

（1）組織團員座談會，聽取團員對團組織工作的意見和建議。

（2）定期對團組織工作進行檢查和評估，及時發(fā)現(xiàn)問題，制定整改措施。

2.推動團組織工作的創(chuàng)新發(fā)展，不斷提高團組織的吸引力和凝聚力。

（1）探索團組織工作新方法，如利用大數(shù)據(jù)、云計算等現(xiàn)代信息技術(shù)提升團組織工作效能。

（2）鼓勵團干部和團員開展創(chuàng)新實踐，為團組織工作注入新的活力。

十八、團組織工作成果的鞏固與推廣

1.總結(jié)團組織工作成果，形成典型案例和經(jīng)驗。

（1）定期對團組織工作中的成功案例進行總結(jié)，形成可復(fù)制、可推廣的經(jīng)驗。

（2）通過舉辦研討會、發(fā)布工作簡報等形式，分享團組織工作經(jīng)驗和成果。

2.加強團組織工作成果的宣傳，提升團組織的社會影響力。

（3）利用多種媒體平臺，廣泛宣傳團組織工作成果，樹立團組織的良好形象。

（4）積極組織參加各類評先評優(yōu)活動，展示團組織的風(fēng)采和成績。

團總支2024年工作計劃以加強團組織建設(shè)