縣普法依法治理試點(diǎn)單位檢查驗(yàn)收方案

?縣普法依法治理試點(diǎn)單位檢查驗(yàn)收方案一、前言近年來(lái)，我國(guó)法治建設(shè)取得了顯著成果，普法依法治理工作也得到了廣泛關(guān)注和深入推進(jìn)。為貫徹落實(shí)中央和省、市關(guān)于法治建設(shè)的決策部署，進(jìn)一步提升我縣普法依法治理水平，我縣積極開(kāi)展普法依法治理試點(diǎn)單位創(chuàng)建工作。為確保試點(diǎn)單位創(chuàng)建工作取得實(shí)效，現(xiàn)將檢查驗(yàn)收方案制定如下。二、檢查驗(yàn)收目的2.推動(dòng)試點(diǎn)單位進(jìn)一步深化普法依法治理工作，發(fā)揮示范帶動(dòng)作用。3.為全縣法治建設(shè)提供有益借鑒，推動(dòng)法治建設(shè)全面進(jìn)步。三、檢查驗(yàn)收范圍1.全縣范圍內(nèi)已命名的普法依法治理試點(diǎn)單位。2.試點(diǎn)單位涵蓋各級(jí)行政機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體、嘎查村（社區(qū)）等。四、檢查驗(yàn)收內(nèi)容1.組織領(lǐng)導(dǎo)。試點(diǎn)單位是否成立普法依法治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確工作職責(zé)，制定工作計(jì)劃。2.制度建設(shè)。試點(diǎn)單位是否建立健全普法依法治理工作制度，確保工作有序開(kāi)展。3.宣傳教育。試點(diǎn)單位是否深入開(kāi)展法治宣傳教育，提高干部群眾法治意識(shí)。4.依法治理。試點(diǎn)單位是否依法行使職權(quán)，規(guī)范執(zhí)法行為，提高執(zhí)法水平。5.工作成效。試點(diǎn)單位普法依法治理工作是否取得顯著成效，得到社會(huì)各界認(rèn)可。五、檢查驗(yàn)收方法1.查閱資料。檢查驗(yàn)收組將對(duì)試點(diǎn)單位的相關(guān)資料進(jìn)行查閱，了解普法依法治理工作情況。2.實(shí)地查看。檢查驗(yàn)收組將深入試點(diǎn)單位，實(shí)地查看普法依法治理工作成效。3.座談交流。檢查驗(yàn)收組將組織座談會(huì)，與試點(diǎn)單位相關(guān)人員交流普法依法治理工作經(jīng)驗(yàn)。4.問(wèn)卷調(diào)查。檢查驗(yàn)收組將通過(guò)問(wèn)卷調(diào)查的方式，了解干部群眾對(duì)試點(diǎn)單位普法依法治理工作的滿意度。六、檢查驗(yàn)收程序1.自查自評(píng)。試點(diǎn)單位對(duì)照檢查驗(yàn)收內(nèi)容，開(kāi)展自查自評(píng)，形成自查報(bào)告。2.申報(bào)驗(yàn)收。試點(diǎn)單位向縣普法依法治理領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室提交自查報(bào)告，申請(qǐng)驗(yàn)收。3.組織驗(yàn)收。縣普法依法治理領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織檢查驗(yàn)收組，對(duì)試點(diǎn)單位進(jìn)行檢查驗(yàn)收。4.反饋意見(jiàn)。檢查驗(yàn)收組向試點(diǎn)單位反饋檢查驗(yàn)收情況，提出整改意見(jiàn)。5.整改落實(shí)。試點(diǎn)單位根據(jù)檢查驗(yàn)收組反饋意見(jiàn)，進(jìn)行整改落實(shí)。七、時(shí)間安排1.自查自評(píng)階段（2023年5月1日至2023年5月15日）。試點(diǎn)單位開(kāi)展自查自評(píng)，形成自查報(bào)告。2.申報(bào)驗(yàn)收階段（2023年5月16日至2023年5月31日）。試點(diǎn)單位向縣普法依法治理領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室提交自查報(bào)告，申請(qǐng)驗(yàn)收。3.組織驗(yàn)收階段（2023年6月1日至2023年6月15日）?？h普法依法治理領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織檢查驗(yàn)收組，對(duì)試點(diǎn)單位進(jìn)行檢查驗(yàn)收。4.整改落實(shí)階段（2023年6月16日至2023年6月30日）。試點(diǎn)單位根據(jù)檢查驗(yàn)收組反饋意見(jiàn)，進(jìn)行整改落實(shí)。八、工作要求1.加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。試點(diǎn)單位要高度重視檢查驗(yàn)收工作，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，確保工作落到實(shí)處。2.嚴(yán)格檢查驗(yàn)收。檢查驗(yàn)收組要嚴(yán)格對(duì)照檢查驗(yàn)收內(nèi)容，公正、客觀地進(jìn)行檢查驗(yàn)收。3.強(qiáng)化整改落實(shí)。試點(diǎn)單位要根據(jù)檢查驗(yàn)收組反饋意見(jiàn)，認(rèn)真進(jìn)行整改落實(shí)，確保整改成效。4.加強(qiáng)宣傳推廣。縣普法依法治理領(lǐng)導(dǎo)小組要加強(qiáng)對(duì)試點(diǎn)單位經(jīng)驗(yàn)的宣傳推廣，推動(dòng)全縣法治建設(shè)水平不斷提高。通過(guò)本次檢查驗(yàn)收，我們將進(jìn)一步推動(dòng)我縣普法依法治理工作，為法治建設(shè)貢獻(xiàn)力量。希望大家共同努力，確保檢查驗(yàn)收工作取得圓滿成功！注意事項(xiàng)及解決辦法：1.注意事項(xiàng)：確保檢查驗(yàn)收工作的公正性和客觀性。2.注意事項(xiàng)：避免檢查驗(yàn)收過(guò)程中出現(xiàn)形式主義。解決辦法：明確檢查驗(yàn)收的具體指標(biāo)，要求檢查驗(yàn)收組深入基層，實(shí)地查看，了解真實(shí)情況，杜絕走過(guò)場(chǎng)。3.注意事項(xiàng)：確保試點(diǎn)單位整改措施的針對(duì)性和實(shí)效性。解決辦法：檢查驗(yàn)收組要針對(duì)試點(diǎn)單位存在的問(wèn)題，提出具有操作性的整改建議，并跟蹤整改落實(shí)情況。4.注意事項(xiàng)：加強(qiáng)試點(diǎn)單位的宣傳推廣。解決辦法：充分利用網(wǎng)絡(luò)、報(bào)紙、電視等媒體，宣傳試點(diǎn)單位的經(jīng)驗(yàn)和成果，擴(kuò)大影響力。5.注意事項(xiàng)：提高檢查驗(yàn)收工作效率。解決辦法：明確時(shí)間節(jié)點(diǎn)，制定詳細(xì)的工作計(jì)劃，確保檢查驗(yàn)收工作按時(shí)完成。6.注意事項(xiàng)：確保檢查驗(yàn)收工作的嚴(yán)肅性。解決辦法：對(duì)檢查驗(yàn)收過(guò)程中發(fā)現(xiàn)的弄虛作假、徇私舞弊等行為，要嚴(yán)肅處理，確保檢查驗(yàn)收工作順利進(jìn)行。7.注意事項(xiàng)：加強(qiáng)試點(diǎn)單位的交流互動(dòng)。解決辦法：組織試點(diǎn)單位開(kāi)展經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)，促進(jìn)相互學(xué)習(xí)、共同提高。8.注意事項(xiàng)：關(guān)注試點(diǎn)單位的可持續(xù)發(fā)展。解決辦法：在檢查驗(yàn)收過(guò)程中，要關(guān)注試點(diǎn)單位在法治建設(shè)方面的可持續(xù)發(fā)展能力，為全縣法治建設(shè)提供有力支撐。1.強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)：每個(gè)試點(diǎn)單位都要明確自身的責(zé)任和使命，從上到下形成一種責(zé)任意識(shí)，確保普法依法治理工作不是一陣風(fēng)，而是能夠持之以恒。2.創(chuàng)新宣傳方式：除了傳統(tǒng)的宣傳手段，試點(diǎn)單位可以嘗試?yán)枚桃曨l、直播、H5等新媒體形式，讓普法內(nèi)容更加貼近年輕人的閱讀習(xí)慣，提高普法宣傳的吸引力。3.注重實(shí)際效果：檢查驗(yàn)收不僅僅是看資料和聽(tīng)匯報(bào)，更重要的是看試點(diǎn)單位的普法依法治理工作是否真正落到了實(shí)處，是否真正提高了群眾的法治意識(shí)。4.建立長(zhǎng)效機(jī)制：試點(diǎn)單位在開(kāi)展工作時(shí)，要注重建立長(zhǎng)效機(jī)制，不能只是一時(shí)的熱鬧，要確保法治建設(shè)的成果能夠持續(xù)下去。5.群眾參與度：普法依法治理工作的成效，最終要體現(xiàn)在群眾的滿意度上，因此，要鼓勵(lì)和引導(dǎo)群眾積極參與，讓群眾成為法治建設(shè)的參與者和受益者。6.專(zhuān)業(yè)人才培養(yǎng)：試點(diǎn)單位要重視法治人才隊(duì)伍建設(shè)，通過(guò)培訓(xùn)、引進(jìn)等方式，提升工作人員的專(zhuān)業(yè)能力和法治素養(yǎng)。7.資源整合：試點(diǎn)單位要善于整合各類(lèi)資源，包括政策、資金、人才等，形成合力，共同推動(dòng)普法依法治理工作的深入開(kāi)展。8.跨部門(mén)協(xié)作：法治建設(shè)不是某一個(gè)部門(mén)的事情，試點(diǎn)單位要加強(qiáng)與公安、司法、教育等相關(guān)部門(mén)的溝通協(xié)作，形成工作